业务开拓，渠道客户开发维护，c端客户开发服务

招聘：装修 建材销售 薪资：3000-8000元/月 1.沟通表达能力强，能与客户建立基本的信任 2.具备团队合作的精神 3.积极乐观，责任心强

招聘：销售【提成+奖励】 薪资：3500.00-4500.00 销售四名 底薪+提成制 3500-4500元/月 有建材销售经验优先，建议45岁以下，有亲和力，有抗压能力。男女均可

铝材公司销售，微信接单，熟练各种办公软件

招聘：急聘门窗专卖店销售 薪资：6千-1万 岗位职责： 1、负责门窗产品的销售工作，向客户介绍产品特点、性能及优势，促成交易达成。 2、接待到店客户，了解客户需求，提供专业的门窗选购建议和解决方案。 3、跟进潜在客户，维护客户关系，定期回访并挖掘二次销售机会。 4、协助完成门店日常运营工作，包括产品陈列、库存管理及订单处理。 5、收集市场信息和客户反馈，协助优化销售策略和服务流程。 岗位要求： 1、高中及以上学历，有销售经验者优先，建材或家居行业背景更佳。 2、具备良好的沟通能力和服务意识，能独立完成客户接待与谈判。 3、熟悉门窗产品或建材行业基础知识，学习能力强。 4、工作积极主动，责任心强，能适应门店工作节奏。 5、熟练使用办公软件，具备基础的销售数据分析能力。

从事地坪材料的销售

重庆奈尼科技有限公司】｜板式家具及门窗销售｜主要工作内容为板式家具、系统门窗销售，薪资待遇底薪+提成，提供2顿工作餐，每月20号按时发薪，试用期1-3个月，｜数名｜底薪+提成｜重庆市九龙坡区壹本科工城B区｜

招聘：销售薪资：5000-20000元/月职位详情：家居建材销售，店内销售人员

岗位职责： 1.负责公司铝合金门窗产品的店面销售工作，完成既定销售目标 2.开发和建立小红书，视频号等的新零售渠道建立和维护 3.了解客户需求，提供专业的产品解决方案和报价服务 4.协调公司内部资源，跟进订单交付、售后服务等工作 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和客户服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握建材产品知识和应用场景 3.有团队合作精神，能够适应一定程度的外出拜访和市场拓展工作 4.有门窗类或者定制建材类销售经验者优先 5.学历不限，工作经验不限，愿意在建材行业发展并持续成长 6.愿意专职做市场销售的也可以面谈

招聘：钢材销售 薪资：4000元以上/月 1.大专及以上学历，营销、机械、模具、机电、金属材料等相关专业优先；2.擅长沟通、为人正直、工作积极、能够承受压力，具有良好的团队合作精神；3.能够熟练使用office和ERP软件；4.有机械行业相关销售经验或驾照者优先录用。

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主要负责廉租房维修，刮墙，漏水，水电明管等。要求有礼貌，会用手机拍照，自己有交通工具。工资按单计件，可以提供简单住宿。

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销售员 形象气质佳，有销售经验者优先 薪资福利:员工底薪3000+提成 工作地址:建材大市场西门市

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建材销售公司开出库单

有商场销售经验优先，学历不限，善于沟通交流

客户经理（五险一金） 职位描述 （一） 我们希望你具备： 1、 大专及以上学历； 2、 年龄22至****； 3、 勤奋踏实：具备依靠努力达成目标的实际经验； 4、 有追求：强烈渴望事业成功，对个人职业发展与生活质量有明确高要求； 5、 具备良好的自律意识和积极主动的工作态度； 6、 拥有渠道销售相关经验者优先考虑； …………………………………………………………………………………… （二） 你的工作职责包括： 1、 走访商用车经销商，拓展合作渠道，为购车客户提供专业的商用车融资服务； 2、 对购车客户开展家庭走访调查，收集并审核客户资料，完成合同签署； 3、 合同签订后，通过公司系统提交订单，并全程跟进审批及放款流程； 4、 按照公司规范整理并移交合同文件，妥善回收车辆登记证、发票、保单等关键证件； …………………………………………………………………………………… （三） 这个岗位的优势： 1、 无责任底薪+提成+绩效奖励+各类补贴+额外激励； 2、 福利待遇完善：入职即缴纳五险一金、享受法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假等带薪假期，节日福利、定期团队建设活动、年度健康体检； 3、 配备导师一对一指导，提供系统的行业知识培训与销售技能提升课程； 4、 平台实力强：世界500强企业旗下全资子公司，成立于2013年，已进入稳定发展阶段，当前处于业务快速扩张期，晋升通道畅通，发展空间广阔；

工作内容：我司为餐饮企业，主营肉蟹煲，在学校、商场均设有实体门店，现拓展外卖店加盟业务，通过电话向客户推介餐饮项目，成交周期短，公司配备完整的招商体系与专业培训，入职即享带薪培训。 （无需外出，固定办公室办公） 1.熟练操作电脑办公软件及智能手机设备； 2.性格开朗，具备较强的服务意识、沟通表达能力及自主学习能力； 3.接受零经验人员，有相关从业经历者优先录用。 薪资范围：6000-15000/月 工作时间： 9:00-18:00 午间休息一个半小时 双休 法定节假日正常休假 晋升路径：话务员——组长——主管——项目负责人 福利待遇： 1.传统节日关怀礼品：如中秋月饼、端午粽子等； 2.团队建设活动：定期组织聚餐、员工生日会等； 3.缴纳五险。

薪资范围：7000-12000元/月 职位底薪：3500元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成；提成按当月实际出库金额阶梯 式，有工作经验者底薪3500-4500元 奖金补贴：房补、年终奖、绩效奖金、全勤奖、福利待遇： 生日福利、节日福利、五险一金、年终奖励。 工作时间：周末双休、享受国家法定节假日，不包吃住。 工作日：08：30-18:00中午午休：12:00-13:30 试用薪资：3500元/月 岗位职责： 1、掌握公司代理及优势产品主要性能、特色、目标市场及 销售政策等; 2、主动开发新客户及维护老客户维护工作，完成商务谈 判并达成销售目标； 3、为客户提供产品选型报价或对接相关售后技术支持。 任职要求： 1、大专以上学历，有无经验均可。机电一体化、机械自动 化、电气等工科类专业优先(可接受其他专业优秀人员)； 2、具有较强的适应能力、沟通能力、有团队合作精神及良 好的客户服务意识； 3、责任心强，工作勤恳踏实，能承受工作压力。 4、主要卖进口工业自动化元件，如plc模块触摸屏变频 器，流量计液位计分析仪表，不了解可以百度看看是什 么。涉及工业自动化的客户都能用得上。复购率高，一次 合作维护好了长期供应。

岗位职责： 1.负责公司智能运维类产品，包括机房巡检机器人、智能运维管控平台软件、运维大数据系统等，在指定区域或行业内的销售推广、产品演示、商务谈判及合同签订工作，达成公司下达的销售指标。 2.开展区域内市场拓展与商机挖掘，分析潜在需求，策划并组织营销活动，推动产品在责任区域或行业的品牌曝光与市场份额提升。 3.主动开发重点行业客户，协调内外资源，保障从方案输出、招投标到项目验收全流程顺畅推进，确保订单获取与项目落地。 4.在项目执行过程中整合生态合作网络，联合上下游厂商、ISV及各类合作伙伴，主导制定贴合客户需求的整体解决方案，助力销售目标达成。 5.以公司自研产品为核心，构建面向区域或行业客户的渠道合作生态体系。 任职要求： 1.大专及以上学历，专业方向为人工智能、软件工程、计算机、机械、自动化、数学等相关理工类学科。 2.拥有3年以上从事计算机软硬件、智能运维系统或运维服务类产品的销售或市场工作经验。 3.认同销售岗位的专业化成长路径，对智能运维领域具备浓厚兴趣，期望在该行业长期发展。 4.具备出色的销售执行力与沟通能力，富有同理心、责任感和抗压能力，自我驱动，乐于持续学习与进步。 5.具备金融、通信运营商、制造业、政府等领域客户资源或良好客户关系者优先考虑。

工资5000

岗位职责： 1、负责商业地产项目的市场调研与分析，准确把握市场动态； 2、为客户提供专业的商业地产咨询服务，包括但不限于租赁、买卖等需求； 3、开发并维护客户关系，建立长期稳定的业务合作； 4、组织并策划商业活动，提升项目知名度和吸引力。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立处理客户咨询与业务谈判； 2、对商业地产行业有浓厚兴趣，了解市场趋势，具有较强的市场敏锐度； 3、拥有良好的团队合作精神，能适应快节奏的工作环境； 4、能够在压力下保持积极的工作态度，追求卓越的业绩。

工作职责： 1、负责所辖区域客户的深度开发与持续维护，独立完成客户融资需求的信息采集与整理； 2、独立或协同合作方开展资料收集、审核、实地调查及信息交叉验证等工作，对客户及项目进行有效风险识别与管控； 3、管理已成交客户的合作关系，确保公司资产安全，及时识别并处置潜在不良资产，防范公司风险； 4、推动所在区域行业机会的挖掘与落地，配合区域主管推进新行业、新渠道的拓展工作； 5、完成上级领导安排的其他相关任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，金融、市场营销、经济、财务会计等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上工作经验，有小微金融、设备回租、融资租赁等相关行业背景者优先； 3、具备良好的沟通能力、人际交往技巧及客户关系维系能力； 4、学习能力强，责任心强，具备较强的抗压能力，能够自主规划工作并保持积极进取状态； 5、踏实肯干，勤奋努力，富有团队协作意识和高度的工作热情； 6、品行端正，信用记录良好，无不良征信情况； 7、形象端正，气质佳，亲和力强，普通话表达清晰流畅。

福利待遇 1. 薪资构成：6000＋绩效（上不封顶） 2. 免费提供住宿； 3. 员工生日举办庆生活动，定期组织各类团队活动（如演出、庆功会、表彰大会等）。 岗位职责： 1. 熟悉公司运营需求，持续提升销售能力； 2. 开拓新客户资源，维护长期合作客户关系，构建稳定合作网络； 3. 负责辖区内产品的宣传、推广与销售工作，达成既定业绩目标； 4. 制定个人销售计划，按计划拓展客户，减少市场盲区，优化销售布局； 5. 协助部门负责人拟定销售策略及目标分解方案； 6. 统筹处理日常销售事务，做好阶段性总结，推进后续工作开展。 任职要求： 1. 年龄18-27岁，无经验可享受免费带薪培训； 2. 具备责任心和基础组织协调能力，学生干部经历者优先考虑； 3. 勇于接受挑战，工作主动积极，具备良好沟通表达能力； 4. 拥有独立作业能力及一定职业发展目标。 培训晋升机制： 销售代表—主管—高管—准副理—副理—经理 收拾行囊，开启全新的自我成长之旅

急聘酒水网销专员：无责底薪+高提成，3天入职！ 我们是一家专注酒水供应链的销售公司，手握稳定品牌货源（白酒覆盖），提供100%精准客户资源，现因业务扩张急招网销专员，新手也能快速开单！ 一、岗位名称：酒水网销专员 岗位职责： 1.与客户交流，讲解酒水产品优势、价格政策及相关优惠信息； 2.整理客户需求，持续跟进意向客户，推动订单达成； 3.维系老客户关系，促进复购转化，不涉及售后处理工作。 任职要求： •年龄18-32岁，熟练使用手机或电脑，具备清晰表达能力； •是否有网销经验均可（新人享3天带薪培训，专人指导上手）； •适应电话沟通方式，渴望通过勤奋获得高收入者优先考虑。 二、薪资福利：真实高薪，拒绝空谈！ 1.薪资构成：无责底薪+提成（单笔订单提成120-500元，新人首月平均成交5-8单）+各类奖金； ◦参考收入：按公司运营模式，月薪普遍可达5000元以上；业绩领先者月入稳定1.5万+，上不封顶； 2.额外待遇： ◦新员工享3天带薪岗前培训，系统学习话术与产品知识； ◦设立月度销冠奖励、开单激励、节日专属酒水礼包，每月定期组织团建活动； ◦工作时间朝九晚六，每周休息一天。 三、快速入职通道：面试当日出结果，高效对接！ 1.面试时段：周二至周日9:30-17:00（无需预约，到店即面）； 2.入职流程：面试通过→24小时内发放offer→3日内安排上岗（仅需携带身份证复印件，无需体检）； 3.工作地点：重庆市渝北区光电园双子座A座2608

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