招聘：工程师 薪资：5000-7000/月 相关经验

任职要求： 1、大专及以上学历，化妆品、精细化工、药学、食品检测等相关专业； 2、性格积极乐观，对化妆品行业有浓厚兴趣，愿意从生产一线岗位开始发展； 3、熟练掌握常用办公软件（如EXCEL、WORD、PPT等）操作； 4、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力及较强的执行意识； 5、工作认真负责，具有进取精神； 备注： 1、工作地点：浙江省湖州市德清县阜溪街道环城北路677号； 2、薪资福利：实习期3600元/月，转正（毕业）4700元/月，六险一金、免费食宿（4人间、独立卫生间、空调、热水器）；

【工作内容】 -配合生产部门推进日常生产工作，保障生产环节有序运转； -学习并熟悉生产设备的操作方法与生产工艺流程，逐步过渡至一线管理岗位； -参与生产计划的编排与落实，助力提升生产效率与产品品质； -跟踪生产进展，及时汇报异常情况并协同处理问题。 【任职要求】 -本科及以上学历，汽车、机械设计制造及其自动化等相关专业，接受应届生或无工作经验者应聘； -通过大学英语四级或六级，熟练操作办公软件及专业应用软件； -具备较强的沟通协调能力与团队合作意识； -工作态度端正，责任心强，具备良好的学习能力，有志于在生产方向长期成长； -在校期间学习成绩优异，曾获荣誉奖励，或担任过学生干部者优先考虑。

招聘：服装推框流水线组长2名 岗位职责: 1.负责跟进服装生产各环节，保障产线运行高效且产品质量达标。 2.快速响应并解决制衣过程中发生的各类异常，确保流程连续稳定。 3.与组员保持顺畅协作与沟通，推动完成既定生产任务目标。 任职要求： 1.具备3—5年服装厂单件流推框带组实操经验； 2.熟悉工位布局规划，会制衣工艺，具备现场管理能力； 3.具有良好的团队协作意识和语言沟通技巧； 4.能独立应对和处理产线突发状况，保障生产进度。 福利待遇： 1、五险一金； 2、提供食宿：餐补16元/餐，32元/天（两大食堂一日三餐，海量餐品任你选）； 3、每月5号发餐补、每月15号发工资； 4、节假日福利、生日福利、评优奖，工龄奖励、年终奖等等。

试用期8000 保底转正1w+管辖员工总工资的6% 福利待遇：包吃住，发薪日20号 上班时间：8-12，1.30-5.30，6-9点 要求：具备带领团队完成流水线作业经验， 有梭织流水线管理经历者优先，能带队入职更佳！ 负责平车组日常生产统筹及产线运行管理，熟练制作样衣，掌握工价核算，合理规划流水线工序安排。 产品为四季女装

1.具备3年以上钣金生产管理经历，精通折弯、焊接、激光切割等核心工艺流程。 2.机械制造、钣金加工或相近专业背景者优先考虑。 3.熟练操作折弯设备（含数控折弯机、激光切割机等），可独立设定与调整工艺参数，持续优化折弯效率与精度。 4.掌握多种焊接技术（如氩弧焊、激光焊等），具备指导焊工实操能力，有效保障焊接质量达标。 能准确识图，熟悉钣金展开原理及折弯系数计算等关键工艺环节。 5.熟悉6S管理体系，严格执行现场管理标准，确保车间环境整洁与作业安全。

***长期招聘生产流水线普工 岗位职责：1.负责灌装线、包装线等现场的日常管理 2.依据作业规范执行生产任务，科学调配人员岗位 3.监督员工遵守工作纪律，落实6S现场检查 4.按时完成产线各项记录的填写与更新 5.自主检查在制品质量，发现异常立即上报主管 6.定期向负责人反馈各产品的生产进展情况 7.配合完成生产主管或经理交办的其他工作任务 任职要求：具备化妆品行业一年及以上相关工作经验 消息回复不及时请联系:***********

1、依据计划部门下达的生产任务，科学调配人员并组织生产执行，确保车间/班组生产目标按时完成； 2、负责前道物料数量管理，执行每班次盘点及交接流程，控制碎片率与BOM损耗率； 3、持续推进6S管理及质量改进工作落地实施； 4、参与不良品或生产异常问题的原因排查，并协助制定有效改善措施； 5、落实专项检查中发现问题的整改对策并跟踪执行情况； 6、组织实施员工每日绩效考核工作； 7、定期召开车间/班组例会，收集一线反馈，针对存在的问题提出改进方案，保障工作顺利推进； 8、开展巡线检查，监督问题整改闭环； 9、收集问题票并跟进改善措施的落实进度； 10、负责本工序安全管理工作，防范违规操作，杜绝工伤事故发生； 11、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备3年以上相关岗位工作经验； 2、能够适应两班倒工作安排

换模，调试，质量检测

岗位职责： 1.按照既定生产计划组织生产，确保按时完成任务，保障产品质量，提升合格率，减少制程中物料损耗，优化生产效率，满足客户标准。 2.落实现场管理，维持车间工作秩序，执行各项规章制度，持续推进5S管理实施。 3.生产过程中发生异常情况时，及时向主管汇报并采取有效措施处理。 4.协调解决现场具体问题，保障生产流程顺畅进行； 5.组织新员工开展岗位技能培训，提升团队操作水平。 岗位要求：掌握五金加工工艺及相关设备操作技能，具备五金或包装车间生产管理实践经验。工作态度积极，主动性强，具有良好的责任意识。 熟悉激光切割、折弯冲床、铝材切割及包装等工序流程。

宁波市招装修木工、打柜子/做家具、吊顶

入职要求：男女不限18-50周岁/学历不限/会使用导航，可以正常交流，无犯罪记录 薪资待遇： 1.入职骑手可享首月6.5/单保底（自然月），,否则按照原单价薪资结算（新人保护保底首月收入6000元）。2.入职满1个月免首月住宿和首月车辆使用费，工作满2个月奖励1000元。 3.宿舍2-4人间，住宿水电费自理，不住宿房补500/月，餐补固定每天20元，每月600元。 4.衣服装备旧装备免费，新装备200元/套，装备先用后付，工资，满一个月公司补贴。 工作时间：根据站点排班，每天出勤至少8小时以上算一个有效出勤日，有事假提前一天请假，高峰期不允许调休，急用钱可以申请每周结算

余姚寒假工-24/小时 【余姚新电子厂】 住宿标准4人间-吃饭免费 ❇临时-消磁-银行黑户都可以 企业生产、电子元器件、电子仪器、半手机芯片类 ➡岗位有-操作工-仓库-品管-检测-等好岗位-工作轻松-没有CNC工作轻松 年龄18-38岁-男女不限 免费吃饭--水电费均摊-每天加班3个小时每天计算工时11个小时每月休息1-2天-月工时310左右- 工资7000左右 ✳总价24元每小时，要求做年后到、 () 注意⚠员工 （二次入职提前报名可以接受） 报名电话

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工作职责： 1、依据业务部门提供的客户月度/季度/年度销售预测，进行公司内部产能负荷分析（含设备运转率、人员利用率等）； 2、制定日/周/月生产排程计划，跟踪计划执行进度，协调处理异常情况并及时反馈； 3、与采购部门对接，确认各类物料供应商的供货现状及周期，向业务端提供准确的项目交付时间信息； 4、实时掌握原材料、半成品及成品库存的动态更新情况； 5、针对出货异常的项目及时跟进处理，并根据实际情况调整生产排产优先级，确保满足客户需求； 6、完成上级主管交办的其他相关工作任务。

宁波市象山县招钢筋工、工地力工、振捣工/打大棒、砼工/打灰/浇筑招聘招聘招聘！！！ 因项目冬季施工及春节留守施工，现需求木钢筋工（350）、小工（280）打灰工人，若干人，此次特邀欢迎各位冬施及春节留守班组的加入。[庆祝][庆祝][庆祝] 项目地：浙江宁波金七门核电 需求人数：200人 福利：1、中午加班、下午加班及晚上通宵上班者均免费提供餐食。 2、义务提供劳动防护用品（工作服、安全帽、安全带、劳保鞋等，冬季均为加棉劳保） 3、正常工资＋冬施补助（临近春节叠加春节留守补助） 联系方式：微信同号

岗位职责： 1.熟练掌握数控机床的编程与调试操作。 2.负责工厂生产管理，保障生产流程顺畅及产品质量达标。 3.监控生产现场作业情况，确保高效运作与安全生产。 4.承担生产设备的日常维护任务，保障设备稳定运行。 5.控制生产成本，提升工厂整体运营效益。 6.组织并参与生产相关培训，持续提升团队专业能力。 任职要求： 1.具备相关岗位工作经验，拥有较强的组织协调与领导能力。 2.熟悉生产流程及质量管控标准。 3.具备良好的沟通技巧和团队协作意识。 4.有一定设备维护与保养实操经验。 5.工作认真负责，具备较强抗压能力。

现有600-700平方，全屋定制工厂，因其投资他行业现将全屋定制工厂交由职业经理人

岗位职责: 1、依据车间计划员下达的任务，统筹安排并制定本小组的生产执行方案； 2、按照作业指导书要求，规范组员操作流程及产线排布，确保标准化作业； 3、提前核查物料准备、首件确认、设备状态及人员配置情况，发现异常及时上报主管处理； 4、组织召开班组例会，合理调配工作安排，保障班组协同高效运转； 5、对生产过程实施监督与指导，针对未按标准执行的操作进行纠正和培训；就提升效率的优化建议，配合IE部门评估可行性并推动作业方式改进； 6、巡查员工工作表现，对违反操作规程的行为给予提醒并纠正。 任职要求: 1、具备3年以上生产班组长管理经历，其中至少2年相同岗位经验，或具有高中及以上学历，大专应届毕业生可培养； 2、了解企业生产运作流程及相关管理模式； 3、掌握现场生产管理方法及基础沟通协调技巧； 4、熟练使用办公软件如EXCEL、ERP系统等。

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宁波市象山县，国家部队几千人以上，工地大项目，招工地小工/杂工年龄30至55，260每天，另招大工师傅最好会扎钢筋，价钱340每天，工期到2027年12月1号项目需求工期会延长的，工资月结，有意向电话联系，有带团队的也可以直接联系我，