前厅管理 有酒店工作经验的优先 薪资福利:3000 - 5000 招工人数:3 - 5人 ▲扫码或长按二维码识别查看电话 工作地址:观音岩兰欧酒店，万达丽怡酒店

招聘：前台接待，前厅管理，客房服务员，客房管理 有酒店工作经验的优先

酒店兼职领队 年龄22 - 35，有责任心，认真负责。接兼职，带兼职换工作服，整理兼职仪容仪表，带着兼职一起上班，然后，做好上下班签到签退工作，下班 薪资福利:面议，公司提供晋升平台：领队 - 督导 - 主管 - 经理 - 项目经理 - 城市负责人 - 大区总监（年薪30W+） 工作地址:办公室四公里地铁站附近

招聘：前厅主管（提供食宿+提成+工龄工资+年终奖金） 薪资：3200.00-5000.00 岗位职责： 1. 全面负责前厅区域的管理工作，确保运营顺畅。 2. 有效管理前厅人员，合理安排工作任务，提升团队协作效率。 3. 热情接待客人，提供优质服务，处理各类客户需求与问题。 4. 具备敏锐的观察能力，及时发现并解决前厅运营中的潜在问题。 5. 维护前厅秩序，营造舒适、有序的环境氛围。 6. 与其他部门保持良好沟通协作，共同推动酒店整体服务水平提升。 任职要求： 1. 五官端正，身体健康，无不良嗜好。 2. 具备较强的普通话沟通能力，能够清晰、准确地传达信息。 3. 拥有一定的管理经验者优先考虑，展现出色的团队管理能力。 4. 工作认真负责，吃苦耐劳，能承受较大工作压力。 5. 具备良好的服务意识，致力于为宾客提供卓越体验。 6. 拥有有效的健康证明，确保能胜任岗位工作要求。 该岗位提供食宿、提成、工龄工资、年终奖金、节日福利、工作餐、免费培训及广阔的晋升空间，诚邀有志之士加入！

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酒店兼职领队 薪资福利:工资私聊

我们正在寻找一位酒店店助，全职工作，薪资范围在4000-6000元/月，提供社保和全勤奖。岗位要求应聘者年龄在18-35岁之间，普通话标准，具有良好的成本管控能力和客诉处理技巧。如果你有民宿管理经验，那将是一个加分项。此外，你还需要负责员工培训工作。这个职位是一个很好的机会，欢迎有兴趣的小伙伴加入我们！

悦途酒店管理有限公司新店开业，现招聘前厅主管、前台、客房及餐厅厨娘，欢迎有意者联系重庆的招聘信息。

工作内容：管理前厅员工，客诉处理，基础服务员工作等 岗位要求：有前厅服务经验，有管理前厅经验 薪资待遇：综合薪资6200，包三餐，包住（宿舍在门店附近只需要平摊水电） 工作时间：9：30-21：30，中间休息2-3小时，月休4天，具体根据门店情况安排

工作内容：饮料，食品，零食的包装搬运，理货，质检! 岗位要求:年龄要求16-45岁以内！ 工资待遇：包吃包住，260-天，每月15日发工资！上班一周可大额预支！ 上班时间：一天上班11小时，中途休息两小时！ 宿舍环境：电梯公寓，4人间宿舍，24小时热水供应，洗衣机，空调都具备，拧包入住！

重庆市两江新区急招栏杆安装1名，工资详谈，现金结算，专业师傅自带氩氟焊工具，做事精干麻利

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赤峰富力万达酒店急招 中餐厅服务员 保底+提成，到手综合薪资4500-4800元/月 客房服务员成手 保底+提成，综合薪资3500-4000元/月 中餐厅经理 要求中餐厅主管2-3年，经理1-2年岗位经验 以上待遇:月休八天+五险一金+法定假日三薪薪资 联系电话:

五星级酒店 管事员： 早班：06：00-15：00 晚班：14：30-23：00 夜班：21：30-06：30 薪资： 早班、晚班2800元/月 夜班2800元/月+200元/月（夜班补助） 八小时工作制，月休4天，免费提供食宿，工服及洗浴 工作内容：清洁锅碗、后厨灶台、地沟、地面及厨房设备 要求：63岁以下，如身体硬朗时年龄可以放宽 地址：大街附近 电话：

现有酒店招聘 1、前厅经理一名（6000➕奖金） 3.配菜人员四名底薪加提成 工休加满勤奖 （工资4000_5500） 5.服务员三名 工资加提成4500－6500 6.洗碗工两名底薪3000加提成 7.吧台四名 小姑娘优先（4500-6800） 工作地点：临沂路与济南路交汇处 有意者欢迎面谈 邀约电话：

广东中山招聘酒店前厅主管，薪资范围4000-8000元/月，优先考虑具有相关经验的候选人。

岗位职责 1. 团队管理：全面负责前厅部的日常运营、排班及员工培训，打造高执行力、高服务意识的团队。 2. 服务质控：监督前厅服务标准与流程的执行，处理宾客投诉与特殊需求，确保服务体验。 3. 房务协同：与客房、工程部等部门高效联动，精准控制房态，保障入住与退房流程顺畅。 4. 营收优化：关注预订渠道与收益管理，协助完成酒店营收目标。

融创茂一中餐厅招 经理一名 待遇:7000-8000十绩效十营业提成 要求:有做线上数据能力，执行力强，善于顾客沟通、管理能力强 电话联系，刘老师:

绿茶餐厅（重庆） 现招募以下岗位: 1.领位助理：5000-8000 2.传菜生:3600-4500 3.服务员:3600-4500 4.小时工：节假日上班 15--20元每小时 晋升空间大 奖金另算，上不封顶。 待遇：包吃包住，宿舍洗漱用品，还有宿舍阿姨打扫卫生，1月4天公休，节假日补休息 前厅要求:18周岁-30周岁之间.身体健康 上班时间:10：30—22：00有富裕休息 全国超400家直营餐厅，工作稳定值得信赖的连锁品牌，欢迎您的加入！ 工作地点：重庆市光环购物中心四楼绿茶餐厅 ​联系电话：（同） ​各位亲朋好友推荐，推荐有惊喜！谢谢

精通前厅统筹管理与人员招聘，筛选，培训考核！\负责前厅全体人员（含收银，服务）等行为规范，擅长现场主持，客人生日氛围带动打造及门店现场活动主持

招聘：酒店前厅接待 薪资：4000元以上/月 “1.负责酒店前台接待工作，包括客人入住、退房手续办理2.接听和转接电话，处理客人咨询和预订3.维护前台区域整洁有序，确保办公用品充足4.协助处理客人投诉和特殊需求5.与其他部门协调，确保客人服务顺畅6.记录和整理客人信息及入住数据7.完成上级交办的其他相关工作““1.大专及以上学历，酒店管理或相关专业优先2.1年以上酒店前台工作经验3.具备良好的沟通能力和服务意识4.熟练使用酒店管理系统及相关办公软件5.形象气质佳，普通话标准流利6.具备较强的应变能力和问题解决能力7.工作认真负责，有团队合作精神“五险、包吃、包住、节日礼品、生日礼金等

静漫夜光客栈,保洁,1人,不限,2200+提成,客房清洁、床铺整理、卫生间打扫、物品摆放；公共区域卫生维护、垃圾清理、简单物品归位,,白沙高速路口

民宿前台兼服务员 工作地点：水土屋基村（屋基村周边优先）； 薪资待遇：第一个月 3500 元，包午餐，不住宿； 工作情况：工作量小、轻松，环境舒适； 有意者欢迎联系～杨女士。

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酒店客房卫生工作，吃苦耐劳，50岁以下，动作麻溜，服从管理，月收入4500-6000左右

酒店前台是酒店的重要组成部分，是酒店与客人之间的桥梁和纽带，在酒店运营中具有至关重要的作用。 职责范围： 接待服务：热情接待每一位客人，为客人提供酒店信息、房间价格、酒店设施等相关信息。 入住办理：为客人办理入住手续，包括登记、证件核验、、房间分配等。 退房结算：为客人办理退房手续，包括账单结算、、房间检查等。 信息传递：及时将客人的需求和意见反馈给相关部门，协调各部门为客人提供优质服务。 其他职责：接听电话、转接电话或留言、行李寄存、提供叫醒服务、商务服务等。 服务标准： 仪容仪表：员工应注意自身形象，穿着整洁、得体，保持良好的精神面貌。 语言表达：具备良好的语言表达能力，能够流利地与客人沟通交流，解答客人的问题。 服务态度：应热情、友好、耐心，为客人提供周到的服务，让客人感受到家的温暖。 工作效率：熟练掌握业务知识，快速、准确地为客人办理入住和退房手续，提高工作效率。 技能要求： 沟通能力：能够与客人进行有效的沟通，理解客人的需求和问题，并提供满意的解决方案。 协调能力：协调各部门之间的工作，确保客人需求得到及时满足。 应变能力：能够灵活应对各种突发情况，妥善处理客人的投诉和问题。 服务技能：具备良好的服务意识和服务技巧，能够为客人提供优质的服务。 计算机技能：熟练使用酒店管理系统和办公软件，提高工作效率和准确性。 职业发展： 晋升机会：优秀的前台员工有机会晋升为前台领班或主管，负责管理和培训新员工，承担更多的责任。 职业转型：前台工作经验可为其他职位提供基础，如客户服务、行政、销售等。 晋升为酒店管理层：通过不断学习和努力，有机会晋升为酒店的管理层，如部门经理、助理经理等，甚至更高职位。 工作环境： 快节奏：前台是酒店的核心部门，工作节奏快，需要具备较强的抗压能力。 多任务处理：需要同时处理多项任务，如接待客人、办理入住和退房手续、接听电话等。 团队合作：与酒店其他部门密切合作，共同为客人提供优质的服务。 总之，酒店前台是酒店的重要组成部分，负责接待客人、办理入住和退房手续、提供信息和服务等多项职责。前台员工需要具备良好的服务意识、沟通能力、应变能力和团队合作精神，以确保客人在酒店的住宿体验愉快和满意。

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餐厅经理男女不限，至少需要有2年以上餐饮管理培训经验。就职过连锁品牌店的优先。