1.电销面销家长试课，积极促成报名 2.策划开展各类招生活动 2.有赚钱的欲望，提成上不封顶，表现优秀职位提拔 3.有相关经验 4.双休

公司提供99元的付费客户，负责线上客户社群的管理与运营工作，无需自行开发客户，公司拥有丰富的客户资源。 【抖音搜索:波波校长】为我司家庭教育领域主播，粉丝量突破百万。 我们具备独创且成熟的商业模型课程体系！ 我们汇聚海量优质高净值付费用户！ 我们构建完整高效的商业闭环系统！ 【职位职责】 1、专业咨询与答疑：通过线上渠道，为精准付费客户提供一对一咨询服务，解答其在家庭教育过程中遇到的问题，给予专业建议与指导； 2、社群维护与课程陪伴：承担社群日常运营管理，策划并组织线上互动活动，全程陪伴客户参与课程学习，提升学习积极性与满意度； 3、高阶课程销售与服务：深度了解客户需求，针对性推荐适合的进阶课程内容，推动客户完成购买决策； 4、团队协作与支持：主动配合团队成员完成各项任务，协同提升工作效率，共建积极协作的工作环境。 【任职要求】 1、中专/高中及以上学历，具备1-2年销售相关工作经验； 2、具备良好的沟通能力与服务意识，执行力强，富有团队合作精神； 3、有课程顾问从业经历，熟悉家庭教育理论与实践，对家庭教育有一定认知者优先； 4、具有家庭教育行业工作经验者优先； 5、拥有线上知识付费项目运营经验者优先； 6、热爱教育事业，具备素质教育类教学或服务经验者优先； 7、持有家庭教育指导师或心理学相关证书，心理、教育、语言学等专业背景者优先。 【福利待遇】 1、具竞争力的薪酬体系，阶梯式底薪3k-8k，综合收入10K-30k，业绩优异者收入上不封顶； 2、五险一金：完善的社会保险及住房公积金保障； 3、免费零食下午茶，外派培训费用全免，公司内部课程免费学习； 4、节日关怀福利：享受法定假期、带薪年假、节日礼品、专属生日会、新年红包等； 5、购车购房补贴，高额年终奖金。 【上班时间】 中午：13:00—晚上22:00，期间含1小时用餐休息时间； 【晋升机会】 1、公开透明的晋升机制：设立公平公正的考核标准，定期进行绩效评估； 2、多元发展路径：支持业务方向深耕与管理方向成长，提供多种职业上升通道。

岗位职责： 1.负责接待来访学员，了解其学习需求并提供专业的课程咨询与规划建议 2.根据学员情况推荐合适的课程产品，协助完成报名流程，达成招生目标 3.维护新老学员关系，定期跟进学习进展，提升客户满意度与转介绍率 4.配合市场活动进行潜在客户挖掘，参与线上线下招生推广工作 5.准确记录客户信息与沟通进展，及时更新CRM系统数据 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力和服务意识，有亲和力，能够快速建立客户信任 2.工作积极主动，责任心强，能承受一定的工作压力，具备目标导向思维 3.有教育培训行业销售或顾问类工作经验者优先考虑 4.大专及以上学历，专业不限，有同岗位经验者可适当放宽学历要求 5.熟练使用办公软件，具备基本的计算机操作能力

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岗位职责： 1.负责留学课程（语言类、学科类及英语能力提升类）的销售工作，根据客户需求推荐合适的课程方案 2.通过电话、线上沟通或面谈等方式跟进潜在客户，解答疑问，促成签约 3.维护客户关系，提供专业咨询服务，提升客户满意度与转介绍率 4.定期完成销售目标，配合团队完成业绩任务，并及时反馈市场信息 5.入职后接受系统培训，持续提升产品知识与销售技巧，保持专业服务水平 任职要求： 1.学历不限，有教育行业销售经验者优先 2.表达清晰，具备良好的沟通能力和服务意识 3.积极主动，有责任心，能承受一定的工作压力 4.热爱销售工作，愿意在教育领域长期发展 5.公司提供完善培训，欢迎优秀应届生或转行者加入

晋升体系完善，成长路径清晰 我们的晋升通道：顾问-经理-店长-总监-高级总监-股东合伙人 一、薪资福利： 1、无责任底薪+绩效+阶梯提成，月均综合收入2W+；具备良好的晋升前景。 2、每月休息8天，固定安排周一、周二休假～ 3、员工福利：定期组织团建旅游+下午茶+节日礼品～ 二、岗位职责： 1、通过后台筛选优质客户，并进行电话沟通邀约到店 2、协助客户完成服务实名认证的提醒与指导 3、初步掌握客户情感经历，结合实际需求推荐合适匹配对象 三、任职要求： 1、对心理学及情感咨询领域有浓厚兴趣； 2、性格耐心，乐于交流沟通 3、渴望获得高收入～ 4、具备基本电脑操作能力 工作时间： 10:00-21:00（含两次休息时段：12:30-14:00，17:30-18:30） 月休8天，固定周一和周二休息 办公地址： 湛江市霞山区万达广场9栋36楼3604室 福利待遇 1、每月休息8天，实行上五休二（连续两天）； 2、员工福利：包含社保、工龄奖、生日礼物、带薪年假、法定节假日、节日福利、免费下午茶、公费旅游、带薪培训、团建活动等多项福利； 3、晋升迅速，无需外出作业，公司提供精准客户资源 我们的优势： 1、工作模式：独立工作室运营，每日稳定分配客户资源，用户主动注册且意向明确，无需陌生拜访或争抢资源，客户上门面谈并促成合作； 2、培训体系：提供专业系统的带薪培训，涵盖行业知识、心理学基础、恋爱心理、婚姻家庭咨询、形象管理等内容，系统学习正规销售技能； 3、发展机制：公平透明的晋升制度，顾问-经理-店长-总监-高级总监-股东合伙人，发展空间广阔，加薪机会多，管理层中80%为内部提拔； 4、员工关怀：每月开展优秀员工评选奖励，不定期组织聚餐与户外活动，提供下午茶、生日会、节日礼品等；享受端午、中秋、春节等节日福利，年终设有年会、抽奖及联欢活动；同时享有社保、国家法定假期、婚假、丧假、产假等权益； 5、办公条件：高端写字楼办公环境，临近地铁与公交站点，交通便捷，空间宽敞舒适，办公氛围良好。 婚恋服务属于持续增长的朝阳产业，也是社会刚需领域，不受外部经济波动影响明显。当前单身人群规模庞大，受限于社交圈层或情感困扰难以脱单，因而更依赖专业平台提供帮助。这一行业无论从市场需求还是个人发展角度，都具有长期发展潜力。

岗位职责： 1.通过电话与客户沟通，了解客户需求，推广学校 2.按照公司提供的客户资源进行有效跟进，完成销售目标 3.记录客户反馈信息，维护客户关系，提升客户满意度 4.定期汇报工作进展，配合团队完成业绩指标 5.开发新客户资源，扩大市场覆盖面，提升转化率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力 2.有电话销售或相关工作经验者优先，经验不限 3.具备较强的目标意识和抗压能力，工作积极主动 4.熟练使用办公软件，能够快速学习产品知识 5.具备良好的服务意识和团队协作精神

您需要做些什么？ 1、为学员及家长提供专业的课程咨询，推动报名转化 2、参与多种形式的市场推广活动，拓展潜在生源资源 3、以优质服务维系在读学生与家长关系，激发转介绍机会 4、协助搭建学生、家长与教师之间的沟通桥梁，确保信息畅通 我们希望您是…… 1、有教育领域销售经验，并愿意在本行业深耕发展，追求职业成长 2、具备出色的沟通技巧、问题处理能力及抗压素质，适应销售节奏 3、拥有较强的服务意识、责任心以及积极向上的价值观，展现良好的职业形象 岗位薪资构成是？ 底薪+新生签约提成+服务补贴+绩效奖金 【加入我们，您将享受】 1、薪酬待遇：提供行业内具竞争力的薪资，对持续表现优异者定期进行年薪调升 2、带薪年假：在法定假期基础上增加校方福利假期，春节可享15天长假 3、部门团建：各职能部门定期发放团建专项经费 4、五险一金：依法为每位员工缴纳社会保险与住房公积金 5、报班优惠：教职工子女报读可享3折优惠，非直系亲属报读可享折后7折优惠 6、生活福利：提供员工宿舍、工作餐食堂及运动健身场所 7、工会互助金：为遇到特殊困难的教职工提供一定额度的帮扶支持

全精准客户群体，成交周期短（最快一天内完成） 报名率高（成交率达50%） 岗位职责： 1、根据公司标准执行市场调研及推广任务（客户邀约） 2、为学员及其家长提供一对一专业咨询支持（会议营销现场转化） 3、协同教师为学员制定个性化学习方案（服务跟进） 4、跟踪学员学习进展，提供高质量客户服务 （推动转介绍） 晋升体系： 从招生顾问起步（提升沟通能力、人际交往与管理技能） 平台提供透明、公正、公开的晋升通道 组员-见习主管-课长-主任-副理-部长-区域经理 职位晋升=薪资+知识储备+综合能力全面提升 职位要求： 1、中专及以上学历（表现优异者可适当放宽条件） 2、有销售或教育行业背景，热爱教育事业 3、性格外向乐观，表达能力强，易于融入集体 4、执行力强，态度积极，具备良好服务意识 5、工作认真踏实，保持归零心态 6、具有团队协作精神，责任感强 7、理解并认同天童家天下企业文化 福利待遇： 1、6400元底薪（无责底薪四千加两千四绩效）+20%-30%高比例提成+周/月奖励+免费住宿 （业内领先薪酬结构+奖金上不封顶） 2、意外险+太平洋团体医疗保障+五险一金 3、节日福利发放各类精致高端礼品 4、年度国内外旅游奖励（如海南三亚、迪拜、马尔代夫等） 5、享受超长带薪年假（15至20天） 6、年终绩效奖金 7、员工子女可享免费课程学习权益 培训体系： 1、入职前带薪培训 （涵盖企业文化、专业知识、基础销售技巧） 2、岗位进阶训练 （包含幼教理论、进阶销售方法、谈单策略） 3、专项能力提升课程 （深入幼教领域知识、高级销售实战技巧）

男女不限，无经验可免费培训，包吃，待遇3200～3400，三天假期

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招聘：品检员薪资：4000-5000职位详情：不限婚况要求：不限婚况、，初中以上學歷,年齡20歲至40歲.能吃苦耐勞,服從公司安排,能适应两班倒工作時間：1、白班：08：00-12：0013：30-17：3018：00-21：002.夜班：21:00~23:30，24:00~05:30或07:00備注：冬天廠房有暖氣六、福利：1、滿試用期3個月合格者轉正(若有經驗者可提前轉正),根據個人的能力加150元起2、公司不定期聚餐，滿1年及以上有年假。3、購買養老工傷生育醫遼險。工資計算：底薪+技术加级+职务加级+加班工时+夜宵津贴+绩效奖金+全勤2、加班平日15.08元/時,假日20.11元/時,國假30.17元/時,3、全勤獎150元/月.綜合工資：4000元/月-5000元/月4、現場另有生產超額獎金300元—500元起有意者持本人有效身份證及3張一寸彩照到東莞億誠精密模具有限公司贛州分公司聯系人劉小姐郭小姐地址:贛州市開發區金嶺西路南側彩蝶路西側（孚能科技對面）

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长岭县十四号旅游服务有限公司招聘岗位：旅游度假村经理招聘要求：年龄专业不限，一定相关工作经验，工资待遇和具体工作内容面谈，联系电话：联系人：于总联系电话：工作地址：松原市长岭县长岭县十四号种畜场

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摄影相馆工作人员 形象气质佳，性格开朗有沟通力即可；全程坐班，工作轻松。负责园区摄影相馆的照片售卖、游客咨询解答，协助做好照片整理登记。 薪资福利:培训期：100元/天（不含餐）；正式期：150元/天（不含餐）；免费进园 招工人数:4 园区春节有牡丹展、灯光秀、萌兽互动等超多打卡点，工作氛围轻松，还可以观看动物！ 工作地址:东莞寮步香市动物园内

公司专注于为医疗大健康领域从业者提供职业资格认证培训、学历进阶及专业技能提升服务，是一家以医药护人才培育为核心，助力大健康产业升级的教育机构。主营业务涵盖执业药师、执业医师、护士资格、卫生职称、口腔技术、中医专长、健康管理师、成人学历提升以及药店运营咨询与培训等项目。【公司产品包括：医药护类课程+成人学历教育+药店赋能培训体系】 课程顾问岗位职责： 1、【市场拓展】依据分校长制定的推广方案，落实线上线下宣传执行，积极开拓新学员资源，完成招生目标； 2、【客户维护与拜访】负责辖区内连锁药企、合作单位的定期走访、地推宣传及家庭面访，保障合作关系稳定，推动业绩达成； 3、【学员支持服务】 （1）协助学员规划学习路径，督促面授出勤，组织阶段性班会活动； （2）跟进学习进度，分析学习数据，优化学习体验，提高考试通过率； （3）定期回访学员，及时响应并解决学习相关问题，构建完整服务流程； （4）促进续费转化及口碑推荐，实现二次成交与转介绍目标 【薪酬结构】 底薪+绩效奖金+提成+激励奖，综合月薪区间为7000-12000元，具体薪资将在复试后由面试官结合个人能力评定，发放offer时详谈 【任职要求】 1、全日制大专及以上学历，年龄23至36周岁，专业不限； 2、热爱教育培训行业，具备三年以上销售或客户服务经验，有教育培训机构从业背景者优先； 3、具备出色的沟通表达能力，善于人际互动； 4、形象良好，性格积极主动，富有责任心和执行力； 5、能熟练使用EXCEL进行基础数据整理与处理 【工作地点】 东莞市南城街道东莞大道430号浙商大厦2802室（地铁蛤地站A口出） 【工作时间】 上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末实行大小周休息制，法定节假日按规定休假 【职业发展路径】 课程顾问/学习规划师/学习管理师/电销专员/微信营销专员——战区组长——分校主管——项目副总监——省级负责人 【股权激励机制】 公司正处于上市筹备阶段，全员每年享有两次晋升机会，晋升至管理层级可获得公司股权资格，参与年度分红并享有股东权益 【公司福利体系】 √专属配置：独立工位、配备专用办公电脑及工作手机，全方位支持高效作业 √休假制度：享受病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假等法定假期，应休尽休 √薪酬竞争力：提供行业内具吸引力的薪酬标准，并对持续表现优异者实施年度调薪机制 √五险一金：依法为全体员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险及住房公积金 √节日关怀：春节、端午、中秋等传统节日发放节日礼金或精美礼品，传递企业温暖 √生日祝福：生日当天送上专属祝福、庆祝派对及纪念小礼物 √学习氛围：设立员工图书角，开放自由借阅，营造持续成长的学习环境 √晋升通道：每半年组织一次内部竞聘选拔，为储备干部定制系统化管理培养计划，所有晋升岗位优先考虑内部人才 √导师辅导：每位新入职员工均配备专职导师，在工作适应与生活事务上给予指导与帮助 √部门团建：每月提供团队活动经费，由部门自主策划多样化团建形式 √公司级活动：除部门活动外，每年至少组织一到两次大型集体活动（含室内或户外形式） √年度旅游：每年春秋季安排一次全员参与的集体旅行 √春节长假：春节期间享带薪假期10-15天 √带薪年假：入职满一年后，按国家规定享受5-15天带薪年休假 √年度调薪：每年三月对绩效突出员工进行薪资调整奖励 √培训体系：提供涵盖入职培训、衔接训练、进阶课程、管理能力提升等多维度带薪培训

寻找临时返工工位人员，需求技能水平中等偏高，工作地点在虎门龙眼东十路国际时尚产业园一幢三层楼内的明威广东东莞公司，薪资为每小时25元并包含餐食。

1.综合月薪资： 12k-25k; 2.工作时间： 14:30-21:30（7小时）; 3.工作地点:东莞 4.推广简单好上手，推广现场都有礼品赠送； 5.丰富的团队文化活动：烧烤、旅游、KTV等各类团建活动，团队都是年轻人，活力四射； 6.项目目前处于发展阶段，晋升机会大。 注：此招聘100％符合实际情况，收入无任何水分，能吃苦想赚钱的继续往下看 招聘全职地推工作人员，全年地推项目不停工 职责内容： 1.跟随团队一起到培训机构搞引流活动（少儿培训课外兴趣班：美术/书法/口才/英语/舞蹈/篮球/跆拳道……） 2.按活动要求，听从队长安排到各个点位进行招生活动 3.现场招收低价体验课学生，跟家长讲解活动内容，让家长报名填写学生信息 任职要求： 1.中专以上学历，可接受优秀毕业生； 2.1年以上市场推广经验，优秀者不限经验； 3.诚信正直，充满激情；具备较强的事业心、执行能力和抗压能力； 4.性格开朗，具备良好的理解能力、表达能力和学习能力。 有团队意识，有团队管理及组建经验更佳  想稳定 想长期 想事业联系️ 朱老师

日薪500-1000元，对赚钱感兴趣，喜欢挑战高收入的 薪酬：推广体验课每单提成在130-180元不等，目前员工平均薪资1万左右，绩优在2-5万。要求：年龄18-39，有相关工作经验 可以放宽条件。 任职资格： 1、肯努力学习的，有无经验均可。 2、通过地推销售，异业合作等方式进行： 3、表达能力强，性格外向，思路条理清晰： 4、工作认真负责，能吃苦耐劳，并服从公司的工作安排。 5、有市场敏锐力，熟悉教育行业的工作流程。6、抗压能力强，有不服输死磕解决问题的能力； 福利待遇： 1．高额分成，愿意挑战自己目标感清晰，不怕苦不怕累 2．薪资范围：10000以上（上不封顶） 3．国家法定节假日休＋生日礼品＋每月公司报销团建两次节假日等 4．提供住宿，2人一间，各项生活设施齐全。 5．晋升通道：队员﹣﹣副队长﹣﹣队长-﹣总监提供公司股份）城市合伙人 注：工作辛苦，但是不画饼、不勾心斗角，工资可观，公司目前最低薪资8K，团队都是年轻人，氛围融洽，我们就是一群想做事的人在一起做属于我们的事业，如果你有从事这个行业的想法，请联系我，来创造属于我们的生活

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主要是做中高考课程提分的，公司提供资源开发客户，无需外出跑业务。 岗位职责: 1，开展电话邀约体验课工作，邀约客户到访。 2，挖掘客户需求，对客户信息真实性进行筛选。 3，控制电话邀约质量，确保到访客户的学习意向。做好课前铺垫和课后跟进服务。 4，对到访的客户进行课程初体验以及介绍课程特色、优势，强调个性化教学和独家教材等卖点 5，完成公司领导分配的相应工作，并积极主动的跟进工作。 任职要求： 1，普通话标准，具有亲和力和感染力。 2，较强的语言沟通表达能力，有较强的工作责任心和热情。 3，能胜任在压力下工作，有能力面对挑战,有很强的进取心。 4，有从事电话销售或者教育行业相关工作经验优先考虑。

工作职责: 1、负责学员开课通知、上课、补课的考勤管理，所有课程质量的跟进以及培训材料的管理； 2、熟悉公司业务及公司App操作，对课程体系熟悉并清楚每个班型的配套资料； 3、负责每日一练、周测、月测发放及学员做题情况登记，学员课程学习进度跟进，根据学员的学习情况，定期回访学员； 4、根据学员的学习进度，每周给学员制定个性化的学习计划，整理学员意见、处理学员投诉； 5、负责学员答疑，提高学员的学习积极性，保障教学通过率。 6、负责学员服务中的升班、转介绍，能够维护好新意向进行转化 任职资格: 1、专科及以上学历，医药护相关专业、有医药培训行业工作经验优先考虑； 2、有亲和力，应变能力强、沟通控制能力好，热爱教育行业； 3、良好的书面、口头表达能力，工作条理性强； 4、踏实肯干、任劳任怨、对待工作认真负责，具有良好的团队合作精神； 5、熟练办公常用软件 福利待遇： √行政班制：早上9:00-12:00，下午13:30-18:00，一天7.5个钟，大小周，法定节假日正常休 √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备 √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √薪酬待遇：根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资，并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长 √五险一金：为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险.住房公积金 √节日礼金：每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品，让员工感受到公司的祝福 √生日祝福：在你生日时，为你送上精彩的生日祝福和party和温馨的小礼品 √晋升机会：每半年会进行一次内部干部选拔，并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程！所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘！ √导师制度：为每位入职的新同事标配专职导师一枚，为工作及生活上提供帮助与服务 √部门团建：为各部门提供月度活动费用，由部门自由组织丰富团建活动，活动形式由你来定 √公司团建：除部门内部的活动外，每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动 √年度旅游：在每年春季或秋季，组织一次全员集体旅游 √春节假期：春节期间，每位同事可享受带薪假10-15天左右 √带薪年假：入职满一年，将按照国家规定，享有5-15天带薪年假 √年终奖：根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予1-5个月基本工资作为年终奖，工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。 √每年调薪：每年三月对工作表现持续优秀的员工进行调薪奖励。 √培训制度：提供多种带薪培训（包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训）。 √开单奖励：现金、购物卡等应有尽有）。

急招专业月嫂顾问及育婴师顾问老师： 1，有销售经验者优先，熟悉行业者优先，有入户服务阿姨经历者优先 2，思维敏捷、反应迅速、表达清晰，高中及以上学历，年龄30～45岁，具备强烈挣钱意愿 3，会基础电脑操作 4，勤奋踏实，吃苦耐劳，积极学习（不会可教） 5，薪资结构为底薪+提成，收入5000至30000+，上不封顶 6，公司包食宿，缴纳社保