岗位职责： 1.负责课程咨询与招生工作，为学员提供个性化学习方案及课程推荐 2. 主动拓展招生渠道，维护并高效转化招生资源，完成业绩目标 3.参与线上线下招生活动策划与执行，提升品牌影响力与客户到访率 4. 建立并维护学员档案，跟进意向客户，提升签约转化率 5.协同教学、教务团队，保障学员从咨询到入学的全流程服务体验 任职要求： 1. 具备招生经验及稳定招生资源者优先 2.沟通表达能力强，亲和力佳，具备良好的服务意识与抗压能力 3. 目标感强，结果导向，有较强的学习能力与团队协作精神 4.学历不限，教育、市场营销等相关专业背景更佳 5. 热爱教育行业，认同机构教育理念

岗位职责： 1、配合部门主管拟定年度推广活动方案及费用预算等相关工作； 2、主导各重要节点活动的策划、统筹与落地实施； 3、对推广活动成效进行复盘分析，并提出优化调整策略建议； 4、对接品牌方及外部合作资源，推进活动协同与资源整合； 5、在授权范围内开展推广供应商的资格审核及合作协议洽谈。 岗位要求： 1、本科及以上学历，市场营销、管理学或广告类相关专业优先； 2、具备2-3年活动策划从业经历，有大型商业项目策划经验者更佳； 3、熟悉营销、广告、公关及管理领域的基本理论并具备实操经验； 4、富有创新思维，具备良好的抗压性、执行能力及沟通协作能力。

1. 负责招生宣传、咨询接待、电话回访、线上线下推广。 ​ 2. 维护招生渠道，跟进意向学生，完成招生指标。 ​ 3. 整理招生资料、数据统计、档案管理及日常招生事务。

岗位职责： 1.独立完成线上线下活动的全流程策划，包括主题创意、方案撰写、预算编制与效果评估 2.协调内外部资源，统筹执行落地，把控时间节点、现场执行及风险预案 3. 结合品牌调性与目标人群，设计互动性强、传播度高的活动内容与传播策略 4.跟踪活动数据表现，输出复盘报告并持续优化策划方法论 5.配合市场、销售等部门，支撑业务增长目标的活动协同需求 6.熟练掌握拍摄修图视频剪辑，有主持表演专长者优先录用。 任职要求： 1. 具备活动策划相关工作经验，熟悉活动全周期管理流程 2. 具备优秀的创意能力、文案功底及PPT方案呈现能力 3. 沟通协调能力强，能高效对接供应商、客户及跨部门团队 4.熟练使用Office办公修图剪辑等相关软件，具备基础数据分析意识 5.大专及以上学历，有成功案例或行业资源者优先

【我们是无忧伴学】 我们是专注于K12线上一对一教育的朝阳企业。公司前端有专业团队渠道持续铺量，你不需要自己盲打电销找客户!入职后，公司会直接分配高质量的“体验课学员名单”，你的核心任务就是做好跟进、服务和正价课的转化! 【岗位职责】 1.承接精准线索：通过微信、电话等方式，跟进前端分配的优质体验课学员，进行需求挖掘与破冰沟通： 2.促成高客单转化：结合学员实际情况，为其 匹配并推荐适合的正价课程体系 （客单价6k-4w)，完成签约转化： 【任职要求】 1.热爱教育行业，有教培机构“体验课转正价课”或高客单价产品销售经验者优先； 2.具备极强的目标感和抗压能力，对赚钱有渴望，能接受以结果为导向的考核机制： 3.沟通表达能力强，有亲和力，能快速与陌生人建立信任关系； 4.适应教培行业的作息时间（具体见下方工作时间)，执行力强。 【为什么选择我们?】 - 告别盲打电销：公司提供源源不断的高质量体验课资源，让你专注成交拿结果! -极具竞争力的薪酬：4500-8000元阶梯式底薪（上个月业绩越高，这个月底薪越高，最高8k保底)+高额提成，目前团队平均综合月薪稳定在1.5w以上，上不封顶! - 完善的新人带教：入职即安排资深销冠一对一“师徒制”带跑，全套SOP话术培训，小白也能快速开单!

要求工作认真，有责任心

【工作那点事】: 1.咱是通过线上线下等方式邀约3-16岁的青少年及家长到球馆体验，公司也会提供客户信息、资源和平台； 2.接待来访客户，介绍公司产品，根据学员情况推荐合适的课程； 【发展方向】: 我们崇尚人才培养，有完善的晋升通道，并伴随各专业的培训； 1.纵向发展：基层业务人员→预备干部→团队主管→储备区域经理→区域经理→大区经理→城市负责人→大区总经理 2.横向发展：根据个人综合能力，可向人力资源、场馆运营、财务、客服等部门岗位发展； 【福利】： 1、薪资构成：无责底薪+绩效底薪+课时费+销售提成+提供住宿岗位均薪：6K—12K，上不封顶 2、提供教练资格证培训，晋升为课程主管/校区负责人 3企业人文关怀：A:每周的教练员篮球赛 B:别墅轰趴 C :优秀同事国内外旅游

一、基本要求 本科及以上学历，广告、营销、会展等相关专业优先，优秀应届生可放宽。22-35岁，具备良好抗压能力，能适应活动执行期间的加班及现场统筹。 工作负责主动，具备较强责任心、执行力和团队协作力，沟通亲和、细致严谨。无不良从业记录，认同园区理念，愿意深耕园区活动策划领域。 二、工作经验要求 1-3年活动策划执行经验，有成功落地案例者优先。能独立完成活动全流程策划与执行；无经验但学习能力强、有策划天赋者可考虑。 三、核心能力要求 能结合园区定位及需求，策划贴合调性、有吸引力的活动并优化调整。熟悉活动执行全流程，能统筹现场、对接各方，妥善处理突发情况，保障活动落地。 能高效对接园区内外相关方，协同推进活动，维护良好合作及互动关系。 文字功底扎实，能独立撰写活动相关文案，贴合主题与园区调性。熟练使用Office办公软件，会PS、AI或活动策划类工具者优先。 具备成本意识，能合理编制预算、控制成本，实现效益平衡。 四、加分项 有产业、科技园区活动策划经验，熟悉企业服务、产业交流类活动者优先。具备资源整合能力，有活动供应商、媒体资源者优先。持有会展策划师等相关职业资格证书者优先。具备新媒体活动策划执行经验，能拓展活动传播渠道者优先。 五、岗位职责 负责园区活动全流程策划、执行及复盘，确保活动顺利落地。对接园区企业，策划贴合需求的活动，提升园区活跃度与品牌影响力。对接管理活动合作方，配合完成宣传推广，提升活动参与度。配合园区运营目标，完成领导交办的其他工作。

招小时工两人，下午五点到晚上10点左右，一个小时15-20元，

.县医院附近。招工 招一名工人。长期工 要求：乐观大度，积极向上，吃苦耐劳，工资面议。 联系电话

 招聘短期临时工1名，工期约1个月，年龄60以内主要工作：菜园种菜、养鸡日常照料、场地打理、苗木浇水除草等杂活。工作踏实肯干，能吃苦耐劳，做事细心负责。有意者可联系小郑招工

【200～300元】【招聘条件】本地宝妈。【工作内容】活动前期宣传，免费发礼品，工作轻松。【兼职时间】9：00-16：00【地点】：【电话】:盛世城北区

这个地方2小时保洁70。有去的吗。

诚聘岗位：半挂罐车驾驶员（新能源电车重汽豪沃600度电）作业内容：日照钢铁--周边（300KM内运输）薪资：提成结算，一般月入12000+，多劳多得无上限待遇：一人一车/购买社保、按月及时发薪.新人可带，熟手优先联系方式：张经理（微信同号）

山钢日照精品基地泰东公司招聘！！！【招聘岗位】切割工15人，年龄18-50岁，初中及以上学历，身体健康，持有熔化焊接与热切割证、煤气作业证及有相关工作经验者优先（无证公司可培训）。【薪资待遇】独立顶岗后月工资6000-9000元，缴纳五险一金。【工作时间】三班两倒【工作内容】数控切割，半自动切割.钢板切割、取样、清渣。【工作地点】山钢日照精品基地（岚山）【招聘岗位】指吊工10人，年龄18-50岁，初中及以上学历，身体健康，持有指吊证及有相关工作经验者优先。【薪资待遇】独立顶岗后月工资5500-6500元，缴纳五险一金。【工作时间】三班两倒【工作内容】钢板下线，钢板倒运，收板铺板，指挥行车装车送车。【工作地点】山钢日照精品基地（岚山）【招聘岗位】行车工5人【岗位要求】男女不限，年龄18-45岁，初中及以上学历，身体健康，持有行车操作证及有相关工作经验者优先。【薪资待遇】实发工资4500-5000元，缴纳五险一金。【工作时间】三班两倒【工作地点】山钢日照精品基地（岚山）报名及咨询：王经理：

风口行业！成人教育， 无压力高薪资高提成 底薪4000-6000+提成(7%-15%)+周奖+月奖 上不封顶 60%以上员工月综收入在10000以上 30%以上员工月综收入在10K18K左右 10%-20%左右正式员工月综收入在4万+ 线上课程销售公司提供客户线上联系转化，室内 办公， 带薪培训！ 【任职要求】 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.愿意从事销售工作，有学习意愿和进取心。 政府扶持单位，公司非常稳定，不拖欠薪资准 时，15日发放 业绩优秀者可快速晋升。 【工作内容】 线上课程销售公司提供客户线上联系转化，室内办公， 带薪培训！ 团建下午茶，社保五险，单双轮休，节假日全 放！福利待遇拉满

岗位职责： 1. 接待学生及家长咨询，通过面对面、电话或线上沟通，深入了解学员学习情况、目标及痛点，结合机构课程体系，提供个性化学习规划及课程解决方案。 2.完成课程销售目标，通过专业讲解促成签约，维护客户关系，定期跟进潜在客户，提供试听安排、学习效果反馈等增值服务，提升转化率。 3. 跟踪学员学习进度，协助后端班主任，教务团队解决客户问题，提升满意度； 4. 参与线上线下招生活动（如公开课、讲座、地推等），协助品牌宣传与客户引流； 5. 使用CRM系统记录客户信息，分析销售数据，定期提交工作报告，配合教学团队优化课程设计，提升客户体验。 任职要求： 1. 大专及以上学历，教育学、心理学、市场营销等相关专业优先； 2.5年以上教育行业销售/咨询经验，熟悉K12学科辅导、升学政策者优先；熟练使用Office办公软件 3. 逻辑清晰，亲和力佳，能快速建立客户信任；具备抗压能力及销售敏锐度，对业绩结果负责； 4.了解K12教育趋势、政策及家长心理，能针对性解决疑虑。 薪资福利： 底薪+高提成结构，提成点远高于同行业！综合薪资不少于20W/年；五险一金、带薪年假等 定期培训（销售技巧、教育政策、产品知识），清晰的晋升通道（顾问→主管→校区负责人） 校区分布：静安大融城、长寿兴运大厦、闵行尚乐坊；就近分配 工作时间：做六休一

岗位职责: 1. 负责家政服务项目的招生咨询与学员报名对接 2. 开展课程介绍、服务说明及学习规划沟通 3. 协助完成招生目标，配合团队推进招生进度 4. 维护潜在学员关系，跟进报名全流程 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

任职要求: 1.1-3年以上教培行业销售经验，熟悉K12/素质教育培训 2.大专以上学历、热爱教育行业、有责任心 岗位福利： 1.公司实行7.5小时工作制，周休1.5天，上班时间9：30-12:00+14:30-19:30/13:30-21:00 2.薪资:底薪+提成（底薪5-7k按销售额提成 上不封顶 综合7k-15k 发薪日15号） 3.缴纳社保/法定节假日/节日福利/团建/下午茶/不加班 岗位职责： 1. 根据公司提供的客户资源，规范开展电话外呼与回访，筛选有效意向客户； 2.通过沟通了解学生学习情况、成绩短板、家长期望及报名顾虑；清晰介绍机构课程； 3. 针对学生薄弱科目，推荐匹配的辅导课程；耐心接待解答家长疑问，提升家长认可度。 4. 邀约试听，结合优惠活动、学习方案推动报名，完成个人招生业绩目标； 5. 客户维护与续费转介绍。

岗位职责： 1.负责课程咨询与招生工作，为学员提供专业、个性化的教育方案建议 2.主动邀约潜在客户，开展线上线下沟通，提升转化率 3.维护学员关系，跟进学习进度，协调教学资源，提升满意度与续费率 4.参与市场推广活动，收集反馈信息，协助优化课程及服务流程 5. 完成月度招生目标及业绩指标，定期提交工作总结与数据分析 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备优秀的沟通与说服能力 2.有教育行业课程顾问或销售经验者优先 3. 具备良好的服务意识与责任心，能适应目标导向型工作节奏 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5.学历不限，热爱教育事业，认同机构育人理念

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招聘兼职人员，薪资为700元/单，按单结算，工作时间自由。年龄要求24周岁以上，男女不限。需配合公司完成简单的合规流程。本岗位为真实兼职，签订合同，所有流程正规透明。工作地点在山东日照。

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