北京市顺义区招电焊、工地钳工、工地小工/杂工、起重工

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北京顺义我干活工地用一个开电葫芦的6000，管吃管住，加班有钱就是开电葫芦不干活，

北京顺义我干活工地用一个开电葫芦的7000，管吃管住，加班有钱就是开电葫芦不干活，

北京市顺义区招美缝

春节不回家，工200元.年龄不超60.工160元春节期间加七天双工资

职位描述 1. 负责指定区域内的客户对接与日常联络，维护现有客户关系，拓展区域内潜在客户资源；及时掌握辖区市场动向与行业趋势，结合实际情况提出切实可行的区域营销策略建议；按年度提交工作复盘报告，并按时参加区域周会及年度市场工作会议。 2. 依据公司标准格式编制区域经理周报（含客户信息表与周报文档），定期提交至部门主管及上级领导；实时更新并反馈客户组织架构、岗位变动、关键联系人个人偏好等信息，所有客户资料的集中整理与维护由销售分部经理统一负责。 3. 库存核查：需与客户相关对接人员保持良好沟通或具备有效途径，在业务部门无法正常获取客户库存数据时，协助完成库存信息的查询工作。 4. 证件获取：需与客户相关责任人建立稳定联系或拥有可靠渠道，当业务部难以取得设备证件时，可协助完成证件的索取任务。 5. 待定事项跟进：针对客户对高价值设备有意向但未及时确认需求的情况，区域经理需主动联系其内部处理人员了解进展，并积极推动合同落地。 6. 调配协调：当客户虽有库存但无法支持我司调配，且无其他替代方案时，区域经理需协调客户方相关人员（含航材管理负责人）争取获得支援许可。 7. 确认与报价响应：收到市场部发出的确认请求或报价需求及相关材料后，应迅速联系客户责任人员处理，并及时向市场部反馈结果（确认：签署对账单并回传；报价：通过邮件回复报价或提供正式签字版报价单及依据）。 8. 结算协助：在我司发票传递受阻或客户延迟付款的情况下，配合完成相关结算推进工作。 9. 参与公司航材新市场的开拓与推广任务。 10. 证件回收及异常处理：在证件归还出现异常时，协助归还异常岗位完成对应市场需求的响应。 11. 市场情报收集：包括但不限于数据采集、价格清单、航空公司机队规模、机型分布、外展活动等，根据公司新业务发展需要开展相关信息搜集工作。 任职要求： 1、具备2年以上销售领域工作经验者优先考虑。 2、拥有出色的沟通表达能力与人际交往技巧。 3、具备基本的市场洞察力与判断力，服务意识强。 4、责任心强，能够适应较高强度的工作节奏。 5、能接受出差及商务应酬安排。

北京顺义有100套橱柜需安装工人，

核心要求： 1. 具备即时零售、社区团购等相关领域商品运营背景； 2. 该岗位具备晋升至商品运营负责人发展路径，可选工作城市包括沈阳、西安、福州、武汉等。 岗位职责： 1. 主导所辖品类的商品体系搭建，统筹选品策略、动销提升、促销规划、价格管理、成本控制、商品迭代及滞销品清理，对品类核心运营指标全面负责； 2. 深入洞察用户需求与市场趋势，策划并实施营销方案，涵盖商品筛选、毛利率管理、活动执行及品牌联动，确保营销成效达成； 3. 联动各区域团队，推动中台品牌及区域活动落地执行，跟进商品销售表现，协调解决动销异常与库存积压等问题； 4. 输出品类相关数据报告，覆盖销售额、毛利水平、库存周转、售罄率、成本结构、转化效率、定价收益等，并完成营销活动及渠道表现的复盘分析； 5. 跟踪新兴市场、新进品牌及成熟品牌新品动态，配合中台采购推进新品上线，持续监控上市后销售表现； 6. 对中台商品整体盈利水平负责，重点跟踪商品落地后的加价策略、活动毛利实现及品牌补贴执行情况。 任职要求： 1. 有即时零售运营经验者优先，具备家居日用类全国性品类管理经验者优先； 2. 逻辑清晰，能准确理解各协作区域业务需求，并高效推动方案落地； 3. 工作态度严谨，具备良好沟通能力与抗压能力，能适应短期高负荷工作节奏，情绪管理稳定。

上海电气临港招聘岗位属于业务外包项目（外包公司签合同）交五险一金以下岗位均入职交社保公积金，免费工作餐1、起重指挥(引钩)有Q1证，经验丰富，指挥桥式行车2、行车(地面遥控)有Q2（桥式）证，经验丰富，驾驶桥式行车持有Q1、Q2双证，优先考虑做六休一12小时，两班倒综合-+k3、装配钳工大师傅有钳工证，会点焊、气割实习生机械专业，最好有实习经历做六休一12小时薪资面议，具体看技能情况4、数控镗铣、立车西门子系统，130、160、200镗会手编、宏程序做六休一12小时薪资面议地址：临港倚天路。

武汉新洲区阳逻电厂招聘（长白班）焊工、起重工：持有相关证件，54周岁以下，吃苦耐劳8:00-17:00，月休2天转正工资8000-12000元1月（技术能力突出者，薪资可面议）缴纳五险，免费劳保用品，外地人员提供吃住李经理（）

年龄50岁以下，指挥要有Q1证。族昌吉回族自治州吉木萨尔县招指挥/司索工、起重工、叉车工、其他维修

招聘信阳市淮滨县招吊车司机、起重工，需要有Q2证书，有工作经验，不招监督，港口散货吊装需要的证书是Q2门座式起重机证书

苏州市常熟市招铆工/钣金工、起重工、管道安装/维修

北京市顺义区招25吨吊车司机，要求双证，有3年以上工作经验，月结。工资面议

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北京市顺义区招行车工

管住宿日结190-290顺义杨镇洗面奶打包/拣货员 工作时间：早七晚七，中午12点到晚上12点，半月一倒，上六休一 12小时190，加班费20每小时，190，干到2.15（1.28开始），期间每天加20补贴 岗位职责： 库品内日用品，化妆品进行打包操作， 岗位要求： 1、年龄：18-40岁； 2、男女不限；稳定性好；

工作职责： 1、负责市场相关信息的搜集与整理。 2、参与公司日常运营项目的管理，协助完成策划、协调及组织相关事务。 3、协同项目经理维护外部客户群体关系，持续优化业务渠道客户对接，提升服务体验与满意度。 4、依据实际业务需要，准备并提供各类资料（如成本明细、报价文件、投标书、协议文本、合同等）。 5、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，欢迎应届毕业生应聘，物流管理、通信类等相关专业者优先考虑。 2、熟练操作计算机，精通常用办公软件，工作认真细致，具备较强的责任意识。 3、性格稳重踏实，勤奋进取，能承受工作压力，适应加班或短期出差，执行力突出，职业操守良好。 4、思维清晰敏捷，富有创新意识和进取心，具备优秀的团队合作能力，品行端正、诚实守信。

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1、依据部门目标，拟定相应的执行计划与落地举措。 2、统筹部门所承接项目的运营管理工作，编制并监控部门运行预算，对项目成本与收益承担责任。 3、按照项目管理标准，建立工作规范、作业流程及管理规章。 4、识别并管控项目实施过程中的各类风险，应对突发状况，并提出有效解决对策。 5、制定自有车辆及承运商的管理体系，完善操作规程与管理制度。 6、按周期开展部门工作复盘与总结，并提交工作报告。 7、组织开展本部门人员的培训与绩效考评工作。 8、完成上级交办的其他工作任务。

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管住190-270仓库打包/拣货员50人（至少干到年底） 工作时间：半月一倒，上六休一 12小时190，加班费20每小时，190 岗位职责： 库品内日用品，进行分拣，打包等操作， 岗位要求： 1、年龄：23-40岁； 2、不限；稳定性好； 工作地点：顺义杨镇京东 编辑姓名年龄电话到微信 每天下午2点面试，当天办入职安排住宿

明天要个随车吊，车带师傅一起