职位内容： 1、负责网站的房源信息发布； 2、根据客户的需求，进行接待和带看； 岗位要求： 1、亲和力强、身体健康、遵纪守法。 2、具有良好的心理素质及营销服务潜质。 工作时间： 9.00-12.00,14.00-18.00 3.工作地点：福州五区、闽侯、马尾就近安排 4.薪资：无责底薪4.2K+高达85%的抽成 5.福利：带薪培训教你做业务，带薪年假10天，每4个月竞聘店长，有能力就上！就近安排，不用早起赶车！！ 有意者可以联系（可接受实习生无经验）～

入职既享带薪年假10天！！！ 年礼不受工龄限制！！！ 【岗位职责】 1、负责线上的房源发布； 2、负责线下的客户接待和咨询； 3、根据客户需求，促成买卖双方的交易达成； 【任职要求】 1、思维敏捷，学习能力强； 2、具有良好的亲和力，协调能力以及沟通能力，抗压能力强； 3、积极乐观开朗，为人诚实守信，工作认真负责，处事积极； 底薪培训+师徒制一对一实战教导； 【工作时间、地点】 1、工作时间：早上9:00-12:00，14:00-18:00 月休四天，可随意调休

岗位职责： 1、负责管理公司网站、微信平台等网络运营平台日常维护内容更新、数据收集、平台推广；2、负责在公司网络上信息发布管理和编辑、在线解答客户咨询问题；3、客户信息收集，详细备注客户情况以便做好客户咨询回复，以及后期的跟踪服务工作；4、做好客户服务，以及客户的维护工作；5、完成上级领导安排的其它工作。 岗位要求： 1、年龄17-50周岁，（初中-大专及以上学历），激情有活力；2、有良好的文字表达能力，以及有较强的语言表达能力；3、富有责任心，具有服务意识。4、热爱社交网络并认可公司的愿景与文化 工作地点： 福州五区，马尾，闽侯就近安排工作地点； 我们为您提供： 1、基本生活保障：基本薪资+绩效抽成+带薪培训+保险+菁英奖金+旅游一年4-5次+年假10天2、公平、广阔的晋升空间，所有运营体系管理岗位均由内部提拔产生；3、本岗位实习生，应届毕业生都可接受，会有带薪培训。4、可以安排住宿问题

岗位职责： 1、负责网站的房源信息录入和更新 2、负责接待客户到负责的小区楼盘和房屋带看 无责底薪+绩效抽成：无责底薪高达3500-4200（无扣点，无业绩要求）+高达85%的抽成 工作职责： 吃苦耐劳，素质良好，为人温和 工作时间： 9：00-12：00，14：00-18：00 公司福利： 1.每年2-3次旅游(地点不限)，不看工龄，都是免费带薪报包机包吃包住的!可带家人朋友一起 2.每年10-15天带薪年假! (入职享有，不看工龄) 3.门店有不定期团建，下午茶活动，节日活动，表彰活动等，都有对应的奖金和奖品等 4.入职内部员工可帮忙租房，享有租房和买房最大优惠 5.入职员工有朋友进来可享有 上班地点： 福州市区，就近安排

感兴趣的看过来！！ 五区均有门店可分配，网点覆盖广，基本实现就近上岗！！提供宿舍安排~ 每月最高接单量30-40单，综合提成普遍在2000+以上，提成比例不同收入不同，实际收入只高不低~~ [岗位职责] 1、负责线下带客户实地看房 2、负责线上发布房源信息，掌握客户需求动态 3、工作内容简单，快速上手； [工作时间] 1、上班时段：9:00-12:00，14:30-18:00 月休四天，调休自由灵活 2、工作区域：仓山区、台江区、晋安区、闽侯等地就近分配 [薪资福利] 无责任底薪4200+提成+绩效奖金+推荐奖励 晋升通道：每月一次晋升机会，路径为店长-区总-合伙人 福利待遇：每年组织3-4次国内团建旅游 定期团建、法定节假日休假、各类表彰大会等；

本岗位不招暑假工哦 工作是双向选择~欢迎来了解，消息较多，建议“投递简历”以便我及时查看~别担心，我不是严肃型HR，随时欢迎咨询~ 【薪资福利】 无责底薪4200（无业绩压力，无扣款）+转介绍奖励500+提成15%-85%，新人综合收入5k-8k，入职后实行一对一师徒制带教，学习无忧，上手更快 【岗位职责】 1、负责线上发布房源信息； 2、负责线下接待客户并提供专业咨询； 3、根据客户需求，安排接待与实地看房，完成签约及获取相应提成； 【任职要求】 1、性格亲和、身体健康、遵守法律法规。 2、不可有明显染发或大面积纹身 3、能稳定长期发展的伙伴 【工作时间、地点】 1、工作时间：上午9:00-12:00，下午14:00-18:00 每月休息四天，可灵活调休 2、工作地点：福州市区，就近分配 【公司福利:】 1.每年组织2-3次旅游（地点随机），不限工龄，全程免费包机、包吃、包住，可携带家人朋友同行 2.享有10-15天带薪年假（入职即可享受，无需等待） 3.门店定期举办团建、下午茶、节日活动、表彰大会等，均有奖金或礼品发放 4.员工入职后可协助租房，享受内部租房、购房专属优惠 5.推荐朋友成功入职，可获得+2%分红 家天下期待您的加入

福州家天下21周年 现招多名销售岗位 实习生 校招 应届生欢迎加入我们 岗位职责： 1.线上发布房源，线下带顾客看房子。 2.联系房东，匹配房源，帮房东出租房子。 3.做好客户服务与维护。 岗位要求 1.年龄17-50周岁，初中及以上学历； 2.激情有活力，有较强挑战心，热爱工作； 3.较强的语言表达能力； 福利： 1.底薪3500-4.2K(初中-大专以上都可)+带薪培训+高达85%抽成+菁英奖+季度奖+年度奖+职位晋升+股份奖+旅游奖+医社保+有育成+合伙人+退休 2.每年3~4次公费旅游 上班时间： 上午9:00~12:00 下午14:00~18:00 19:00-21:00 接受无经验小白 接受应届生实习 只要你有一个强烈赚钱欲望的心 加入我们

找工作的伙伴看过来，工作地点就近安排，福利多多福利前景： 租赁基本每天都可以开单，日收入多，给您最基本的生活保障 有发展(3个月一次竞选管理层，只针对一线人员，无空降兵存在 有表彰(给您提供五星级酒店场合，金钱荣誉表彰); 季度年度旅游(有机会带您家人世界各地包机旅游); 薪资待遇： 无责底薪4200+高达85%的抽成，多劳多得，综合薪资8k-12k左右职位内容： 1，负责网站的房源信息发布； 2，对客户需要进行接待和带看； 3，促成租房交易，简单好上手。 工作时间：9.00-12.00,14.00-18.00 工作地点：福州五区，闽侯就近安排，家门口距离也有宿舍，先到先得!!!在市中心位置!! 有意者可以及时联系(可接受实习生无经验可提供盖章)~家天下欢迎你的加入~

工作职责 1、 通过多元渠道发掘具有融资租赁需求的潜在客户； 2、 落实租赁业务全流程工作，涵盖客户开拓、实地拜访、需求分析、项目方案设计、合同磋商及签署等，达成既定业绩目标； 3、 推动并维护跨部门协作关系，保障租赁业务高效运转； 4、 持续跟踪客户运营动态，保持良好客户互动，确保租金按时回收及相关管理工作顺利执行； 5、 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格 1、 本科及以上学历，金融、经济、财会、工商管理等相关专业优先考虑； 2、 具备扎实的金融风控意识与财务分析能力； 3、 拥有良好的沟通协调能力、项目统筹能力及谈判技巧； 4、 具有高度的责任心和团队协作精神； 5、 出色的语言表达与文字撰写能力；熟练操作办公软件及移动办公工具； 6、 有金融机构实习经历，熟悉融资流程，或有志于在租赁行业长期发展者优先。 公司福利 1、 餐饮补贴、通讯补贴、生活费补助、岗位津贴 2、 办公环境优越，地处市中心核心地段，交通便捷 3、 月度团队活动、别墅派对、年度旅游、集体生日庆典、员工健康体检等丰富福利 4、 入职政策：社会招聘人员入职即缴纳五险一金，转正后升级为六险一金；校园招聘人员毕业前可签订三方协议，提供全职实习机会，实习时长可冲抵试用期 5、 年假7至10天（高于法定标准，随工作年限递增） 6、 商务专车接送上下班，免除通勤困扰 7、 配备一对一导师指导机制，提供线上线下结合的专业培训课程 8、 每年设有晋升窗口，具备公开透明的晋升通道

公司自有运营多个自媒体矩阵账号，获客量大，欢迎想挑战高薪，挑战自我，努力自律，吃苦耐劳的业务精英加入我们！

汽车配件上下料。二保焊，叉车工冲压，焊接，质检品检，缠胶，插线，打磨，修边.等等。

长乐包吃住，六险一金，每月10号发工资，入职送床上四件套 【招聘岗位】：普工 操作工 【岗位职责】：电视机偏光片的生产，设备安装，擦洗机台，机台操作等 【任职资格】：18岁--35周岁（机台操作员） 初中学历，熟悉26个字母，能接受无尘服，两班倒 【薪资待遇】：底薪+加班费+津贴+绩效。综合薪资5500-7500，包吃住、包吃三餐 4人间，设备齐全，空调 洗衣机 【工作时间】:两班倒，8：00-20：00，（正常工作8小时），加班一小时18.97，周末一小时25.29，节假日一小时37.93 【其他福利】： 缴纳六险一金、带薪年假、节假日福利，年终奖、年工奖等，福利多多 【工作地点】：长乐区 鹏程路

福州市闽侯县招电梯安装、工地小工/杂工、工地学徒工

福州市仓山区招电焊

商场一个商铺空调风机盘管风管风口改造安装。附近师傅联系，经常做商场连锁店的师傅联系！

万家丽周边的租房销售，二手房出售以及新房带看 负责带客户看房子 协助客户和房东签订租房合同 底薪3000+（45-75%）的业绩提成 月综合工资6000＋ 包吃住 包吃两顿饭（中饭和晚饭） 宿舍在公司附近，走路10分钟的位置 三室两厅家电齐全 宿舍是电梯房 店里全部是00后 ，工作氛围好 会有师傅一对一带，轻松好上手

岗位职责： 1. 负责实地带看房源，为客户提供专业、细致的房屋租赁咨询服务 2. 开展公寓出租管理全流程工作，包括房源录入、合同签订、租金收缴及租后维护协调 3. 主动拓展租赁客户资源，通过线上线下渠道开发新客户并维护老客户关系 4. 定期回访租户，及时响应并处理居住问题，提升客户满意度与续租率 5. 配合团队完成市场调研、竞品分析及租赁数据整理汇报工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有房屋租赁、房产中介或销售类工作经验者优先 3. 热爱销售工作，目标感强，具备一定抗压能力与自驱力 4. 熟悉本地租房市场，能独立完成带看及签约流程 5. 持有房地产经纪人协理证者优先

招聘：️ 职位：租房经纪人 ️要求：18-40岁/会骑电动车/想赚钱 ️工作时间：9:30–下班时间自行安排（不用坐班） 综合收入：佣金奖励（6-15K） 岗位职责： 1. 负责房产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2. 通过线上线下渠道拓展优质房源与精准客源，提升成交转化率 3. 熟悉当地房地产政策与市场动态，为客户提供专业置业咨询与资产配置建议 4. 维护客户关系，建立长期信任，促进转介绍与复购 5. 配合团队完成业绩目标，参与区域市场调研与竞品分析 任职要求： 1. 年龄18-40周岁，学历不限，有志于在房地产行业长期发展 2. 具备良好沟通能力与服务意识，亲和力强，抗压能力佳 3. 能熟练使用智能手机及常用办公软件，会骑电动车并具备安全驾驶意识 4. 无经验者提供系统化带教培训，有房产销售经验者优先 5. 诚信正直，责任心强，认同“多劳多得、公平激励”的职业价值观

薪资标准 1.一次性办理项目：2000-8000元/项目 2. 分期办理项目：3000-10000元/项目 岗位说明 因公司房源管理需要，现招聘大量兼职房屋资料协助员，负责房源相关资料统筹签署事宜，岗位操作简单，无需复杂工作。 酬劳丰厚，项目完成后一次性结清薪资， 流程简便，仅需本人到场签字2-3次即可。 任职要求 1. 个人征信良好 ，无逾期、失信等不良记录； 2. 年龄在22-50周岁之间； 3.山东省内人员（济南地区优先），或在济南居住满半年（可提供社 保缴纳证明或打卡工资流水）。

岗位职责： 1. 负责租房项目的带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3. 维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4. 及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5. 参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和抗压能力，能适应灵活工作时间与外出带看需求 3. 具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速掌握业务系统 4. 诚实守信，具备良好职业道德与服务意识 5. 无经验者可培训上岗，有地产中介从业经历者优先 其实上面都是ai写的，欢迎大伙入职。

工作简单

任职要求: 1不内向不怯场，性格开朗乐观，有沟通能力和社交技能就行 2、会打电话就行，没有分钟要求，无经验小白都可的工作 上班时间: 1,早9-下午6点周末双休 2,节假日正常放假 3,室内办公，薪资最差都有5000+，最高1-3万都不是说说而已 工作内容: 1,公司做财税个体执照年报注销税务等业务只负责前段客户沟通成交，做单有后台人员。1-3天可上手学得快 2,可放心投递来聊聊，就像谈恋爱一样，不聊一聊怎么知道合适不合适呢 薪酬范围: 底薪4000+高提成+奖金和其他福利，上手后拿个8000-10000都简单，有兴趣就可以，可以来聊聊，正规财税公司。

帝恩检测是一家权威认证的国家级专业计量检测机构，现有员工约1500人，在全国战略布局66个服务团队，致力于为全业提供高效精准的计量检测服务。如果你心怀梦想，追求高收入，欢迎投递简历，这里将为你提供一个全新的发展平台！ 行业优势： 1. 客户资源充沛，每日持续更新资源池 2. 沟通方式以电话和微信为主，无需外出差旅 3. 市场需求稳定，仪器设备每年需定期校准 4. 客户粘性高，合作周期长，复购率稳定 5. 行业安全可靠，以质量技术为核心，所有检测均有国家标准依据 6. 服务对象覆盖全国制造业、医院、学校、等多领域客户，无区域与行业限制 公司专业培训体系： 第一周：掌握行业基础知识及销售技巧（学会陌生客户开发） 第二周：每日积累意向客户资源，添加客户负责人微信（提升沟通效率） 第三周：熟悉销售系统操作流程（争取快速获得报价机会） 第四周：学习报价策略与成单技巧（加速出单，提高收入） 晋升空间： 销售专员，年业绩达30W晋升为高级销售； 年业绩达60W晋升为业务经理； 当年组建两个及以上团队，每组5人，可晋升为业务大经理； 团队规模持续扩大者，可参与竞聘区域经理或公司副总职位！ 岗位性质：电话销售（计量校准业务方向） 上班时间：8:30-12:00 13:30-18:00 （周末双休，法定节假日正常休息） 薪资待遇：5000-9000元/月 底薪3000-4000元（根据个人能力定薪） 福利待遇： 1. 缴纳五险，享受年休假，春节假期长达20天以上 2. 每月底组织团队聚餐或集体活动，年中与年终安排团体旅游 3. 标准工时制，5天8小时工作制，周末双休，不加班！！！ 岗位职责： 1. 负责收集全国各类生产型企业信息 2. 通过电话联系客户，对接相关负责人 3. 向客户提供报价并完成签单 4. 提供优质的售前、售中及售后服务体验 5. 定期回访客户，维护长期稳定的合作关系 任职要求： 1. 年龄24-36岁，发音标准，普通话流畅，语音表达具感染力 2. 热爱销售工作，熟练操作办公软件，打字速度快 3. 具备较强的学习能力与出色的沟通技巧 4. 性格坚韧，思维灵活，拥有良好的应变能力和抗压素质 5. 具备敏锐的市场感知力，有强烈的进取心、责任心和积极的工作态度 晋升路径：业务员→主管→经理→区域经理 底薪3500起，搭配高额提成，上不封顶！诚邀充满激情、渴望致富、性格开朗且内心强大的电话销售精英加入我们！ 地址：福州市闽侯县南屿镇乌龙江南大道30号福州清华紫光科技园A座

【挑战高薪+双休】跨境电话销售顾问，等你来当销冠；无需出国，高效连接全球华人市场！高提成岗位火热招募中！服务对象为美国华人客户，因此工作时段偏早！ 岗位职责： 1. 通过电话与在美国的华人群体中的企业客户沟通，推介公司产品，洞察客户需求，积极跟进意向客户，推动达成合作，完成销售任务； 2. 利用电话、线上工具等多种渠道与客户建立联系，准确把握客户诉求； 3. 向客户展示并说明我们的POS系统及餐饮管理解决方案的核心优势与应用价值； 4. 达成个人销售指标，持续维护已签约客户关系，及时收集并传递客户的反馈信息。 任职资格： 中专及以上学历，具备2年以上销售相关经验； 普通话表达清晰流畅，具备主动沟通意识和良好的学习吸收能力； 二、是否有培训 我们配备完整的培训机制与支持体系，助力新人快速上手： 1. 系统化培训：涵盖产品知识、销售话术、客户运营等内容，提供全方位专业指导； 2. 全程带教模式：安排资深导师一对一辅导，新人阶段由主管或导师陪同实战，协助谈单、复盘案例，直到独立签单； 3. 强力后端支撑：售前咨询、售后服务及技术团队协同配合，为你提供坚实保障； 4. 晋升通道明确：从销售专员到资深顾问，再到团队主管，晋升不看资历看实力——你的成长速度，决定你的上升高度。 三、薪酬待遇如何 收入无封顶：“持续性提成”是核心亮点。客户一旦启用服务，即可形成长期收益来源。从业时间越久，客户积累越多，收入越稳定且持续增长。试用期月薪3400元，转正后4000元，多数新人约3个月左右实现首单转化，1年内员工月收入普遍达6-8千元，工作满1年员工平均月入过万，优秀销售人员月收入可达4万元以上。 四、其他福利 1. 优越工作时间：早上7点上班，下午3点下班！避开早晚拥堵，享受更多私人时间； 2. 基础保障齐全：五险一金、年度体检、带薪年假、节日礼品等福利一应俱全； 3. 办公氛围轻松：饮品、雪糕、休闲零食无限供应，让工作充满活力与乐趣。

1、 严格执行集团与公司制定的销售管理制度及相关细则，持续提升个人销售专业能力； 2、 按时完成项目申报工作； 3、 主动搜集项目信息，拓展客户资源； 4、 负责销售合同签订，并跟进合同按时履行； 5、 跟进项目结算及货款回收情况； 6、 填报相关销售报表，提交销售数据分析与工作总结。 岗位相关技能和能力要求： 1、 具备两年以上电气行业销售经验，具备较强的商务谈判技巧和良好的沟通协调能力； 2、 熟悉项目运作流程，学习与适应能力强，能接受频繁出差或外派安排； 3、 拥有现有客户资源或工程项目背景者优先考虑。

【工作内容】 销售推广+固定区域配送： 我们是鲜羊奶销售推广及配送一体的工作，有时候会在小区学校，幼儿园市场等地方摆摊免费试喝，促成订单，我们的产品是鲜羊奶所以每天需要两个小时去配送，剩下的时间安排团队自由发展客户，前期有师傅一带一 【待遇】 工资构成：新单提成+续单提成+配送费+奖金 平均薪资8000以上（能吃苦优先录用） 晋升空间大，全部为直营店，公司不外招管理，从内部提拔，晋升空间大。 【任职要求】 1.男女不限，18岁至45岁，性格开朗，沟通无障碍。（接受无经验，能吃苦勤奋优先） 2.能接受销售+固定区域配送的模式。（自备电瓶车） 【工作时间】 上下班人流高峰期，做六休一，法定节假日统一安排 【福利】：公司有提供住宿。住宿条件好：三室一厅，3-5人间不等，具体看站点安排，居家生活，环境好。 入职会安排师傅一对一带，教。

一、岗位要求 1.大专以上学历，专业不限； 2.有金融/房产销售、保险培训、大客户维护等相关工作经验优先； 3.口齿清晰、五官端正，有良好的职业形象； 4.具备较强的亲和力和感染力，以及人际理解力和沟通谈判能力； 5.具备一定的市场分析及判断能力，能够对客户需求进行深入研究和分析； 6.具备良好的团队合作精神以及客户服务意识。 二、岗位职责 1.承担重要客户服务对接工作，负责对客户的日常关系维护，沟通等工作； 2.及时解答重要客户的问题，并做好记录存档； 3.协助配合总经理日常相关工作的安排。

1、收入制度:30-40%提成，奖金，平均每月每人收入8000； 2、发薪日:每月15日 3、包住:住宿条件:三室一厅，居家环境。 ②【作业内容】 1、公司分配老客户，负责自己的区域老客户维护；通过服务或沟通等维护好现有大客户，促成现有客户的。 2、工作范围：6公里内，群体：主要是各小区，住宅区，个体店，各位单位，幼儿园，各种机构，地推，促销，销售。 3、新人入职有主管亲自培训，会安排师傅带你。   ③【岗位要求】 1、能踏实能干，不甘于现状； 2、虚心学习，不断提升各方面技巧； 18-48岁 晋升空间：组长，主管，经理↑大区域经理

一、核心职责 1.市场开发与客户拓展 -开发所在区域内的经销商及养殖客户（猪/禽/反刍），构建销售网络，达成既定销售任务。 -积极拓展新客户资源，扩大产品市场渗透率。 2.经销商与客户管理 -协同经销商开展业务，合理分配客户资源，保障渠道运行稳定。 -定期走访重点客户，及时响应问题，巩固长期合作关系。 3.技术服务与推广 -采集饲料样品并进行分析，为客户定制科学营养方案，助力提升养殖效益。 4.市场调研与竞争分析 -收集区域养殖存栏、饲料需求及价格变动等信息，掌握竞争对手动态。 -按时提交周报、月报，汇报销售进度与市场变化情况。 5.销售执行与目标达成 -推进促销政策落地，完成合同签署，实现个人与团队销售业绩目标。 二、任职资格 1.专业背景 -学历要求：中专及以上学历，畜牧兽医、动物科学、饲料工程等相关专业优先考虑。 -知识要求：了解饲料产品特性，熟悉畜禽饲养技术及常见病防控基础。 2.经验要求 -具备1年以上饲料或农业投入品销售经验，有预混料、添加剂销售背景者优先。 -部分企业可接受兽药、快消品、农药等行业销售经验转岗。 3.技能与能力 -具备良好的沟通协调与谈判技巧，能胜任高频次客户拜访和出差任务。 -拥有市场洞察力、计划推动能力及较强的抗压性。 4.工具与资质 -需持有有效驾驶证，部分岗位需自行配备交通工具。 -熟练操作Office办公软件（Excel、PPT）等常用工具。 三、薪资与职业发展 薪资结构：底薪（3000-6000元）+车补、餐补、油补+提成/奖金，综合月薪普遍7000元以上，优秀销售人员年收入可达15万以上。 福利待遇：六险、节日福利、生日福利等。 晋升通道：业务员→业务经理→大客户经理

帝恩检测是一家国家权威认证的专业计量检测机构，公司现有员工约1300人，已在全国布局66个服务团队，全面覆盖各类企业的计量检测需求。如果你心怀梦想，追求高收入，欢迎加入我们，这里将为你提供一个广阔的发展舞台！ 行业优势： 1.客户资源充沛，每日持续更新潜在客户信息 2.工作方式便捷，仅通过电话与微信开展沟通，无需外出差旅 3.市场需求稳定，仪器设备每年均需定期校准 4.客户粘性强，合作周期长，复购率高，流失率低 5.行业规范安全，以质量技术为核心，所有检测均有国家标准依据 6.服务对象广泛，涵盖全国制造业、医院、学校、国企等各类单位，行业与地域无限制 公司专业培训体系： 第一周：系统学习行业基础知识及销售技巧（掌握陌生客户开发方法） 第二周：每日积累意向客户资源，成功添加客户负责人微信（提升沟通效率） 第三周：熟悉销售系统操作流程（争取尽快获得报价机会） 第四周：掌握报价策略与成单技巧（加速出单，提升个人收入） 晋升通道： 销售专员→年度业绩达30万晋升为高级销售组长 →年度业绩达60万晋升为业务经理 →团队规模发展至两个及以上小组，每组5人，可晋升为业务大经理 →团队不断壮大后，可参与竞聘区域经理或公司副总经理职位 岗位性质：电话销售（计量校准业务方向） 上班时间：8:30-12:00，13:30-18:00（周末双休，法定节假日正常休息） 薪资待遇：月收入5000-9000元，底薪3000-4000元（根据个人能力核定） 福利待遇： 1.缴纳五险，享受年休假，春节假期长达20天以上 2.每月组织团队聚餐或集体活动，年中与年末安排公司集体旅游 3.实行五天八小时工作制，周末双休，不加班！ 岗位职责： 1.负责收集并整理全国范围内的生产型企业信息 2.通过电话与企业对接，精准联系相关负责人 3.向客户提供报价并完成签单流程 4.全程跟进服务过程，确保客户在售前、售中、售后各环节满意 5.定期回访合作客户，维护长期稳定的合作关系 任职要求： 1.年龄24-36岁，表达清晰，普通话标准，语音具有亲和力与感染力 2.热爱销售工作，熟练操作办公软件，打字速度较快 3.学习能力强，具备出色的沟通协调能力 4.性格坚韧，反应敏捷，拥有良好的应变能力和抗压素质 5.具备敏锐的市场感知能力，有强烈的事业心、责任感和积极进取的工作态度 晋升机制：业务员→主管→经理→区域经理 底薪3500元起，搭配高额提成，上不封顶！诚邀充满激情、渴望高收入、性格开朗且内心强大的电话销售人才加入！ 地址：福州市闽侯县南屿镇乌龙江南大道30号福州清华紫光科技园A座