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行政前台
6000-10000元/月
行政经理经验不限学历不限互联网行政经验文字功底扎实
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、档案及后勤保障等日常管理工作 2.组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度与预算,严格控制行政成本,提升资源使用效能 4.管理行政团队,指导、培训并考核下属员工,推动团队专业化与服务意识提升 任职要求: 1.学历不限 2.1-3年行政管理工作经验 3.熟悉企业行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及突发事件应对能力 4.责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养 5.熟练使用Office办公软件,具备基础公文写作与数据分析能力
行政主管
8000-10000元/月
行政经理/主管1-3年大专行政费用分析诊断流程制度制定/优化5年以上相关经验3年
1、负责公司行政战略规划、制度体系建设,优化办公管理流程与标准,并监督落实执行。 2、统筹管理公司固定资产、办公物资、办公场地及办公环境,合理控制成本,提升运营效率。 3、组织编制行政费用预算并推动实施,监控预算执行进度与各项支出情况。 4、塑造并维护企业对外公众形象,提升公司在政府及相关社会层面的影响力。 5、全面协调公司安全与安保事务,为突发事件提供有效的后勤支持与应急保障。 6、负责公司公务用车的调度安排及日常维护、保养、年检等全流程管理。 7、牵头办理公司各类证照的申报、变更及年度审查等相关手续。 8、规范管理公司证照、印章、文件、合同等资料的归档工作,健全档案管理体系。 9、统筹公司软件著作权及其他知识产权的申报与日常管理工作。 10、负责办公用房的选址评估、搬迁实施、装修监管、续租谈判及费用报批等事宜。 11、合理分配部门人员工作任务,梳理职责分工,制定绩效考核方案并组织实施。 12、承担公司所有外部联络与对接事务。 13、完成上级交办的其他临时性工作任务。 1、本科及以上学历,行政管理、人力资源管理、企业管理等相关专业背景。 2、具备5年以上行政管理岗位工作经验,具有团队管理经历者优先考虑。 3、精通企业行政运作流程与制度设计,拥有良好的组织、沟通与协调能力。 4、掌握劳动法律法规及人力资源管理基础知识,熟悉企业整体运营流程。 5、熟练操作各类常用办公软件。 6、具备较强的管理决策能力和抗压能力,富有团队协作意识。 7、需具备不良资产处置相关工作经历。 8、年龄****看好要求再投递简历!!
行政经理
1.日常行政事务管理 办公环境维护:监督办公区域卫生、设备维护(如复印机、打印机)及水电管理,确保工作环境整洁有序 用品采购与资产管理:负责办公用品、礼品、低值易耗品的采购、发放及库存盘点 费用控制:编制行政费用预算,审核报销单据,控制成本并提出优化建议 2.文档与会议管理 文件处理:起草、修改公司文书(如报告、合同),管理档案(纸质与电子档),包括重要证件、合同及会议记录的归档 会议支持:组织会议(如年会、部门会议),安排场地、通知参会人员,撰写会议纪要并跟踪决议执行情况 3.接待与沟通协调 来访接待:负责客户、访客的接待,接听/转接电话,处理快递、邮件收发 内外联络:协调部门间事务,对接外部机构(合作企业、政府单位),办理证照年检、资质申请等手续 4.企业文化建设与活动组织 员工活动:策划节日慰问、生日会、团建、出国游等活动,增强员工凝聚力 制度宣导:推行公司规章制度,监督执行并对违规行为提出处理建议 5.其他专项职责 考勤与后勤:统计员工考勤,管理宿舍、食堂,安排车辆调度及差旅预订
医院行政主管
9000-11000元/月
行政经理/主管3-5年大专
岗位职责: 1. 健全并持续改进医院各项管理制度及业务流程; 2. 检查与督导医院制度落实情况,保障各项工作目标有序推进; 3. 负责院内各部门及外部相关单位的联络与协调,确保运转高效有序; 4. 策划并参与医院各类会议,推动会议决议落地执行; 5. 统筹管理医院日常人力资源工作,涵盖人员招聘与员工事务管理。 任职要求: 1. 具备较强的组织策划与统筹协调能力,能妥善应对复杂工作局面; 2. 拥有良好的沟通表达能力,可实现跨部门高效协作; 3. 工作认真负责,自觉遵守医院各项管理规定; 4. 具备团队协作意识,能在多任务压力下保持稳定输出; 5. 熟悉医疗行业基本运作模式,具备快速融入医院环境的能力; 6. 需具备3年以上医疗机构相关工作经验。
行政(互联网)
8000-9000元/月
行政经理/主管3-5年大专活动/会议组织
1、部门行政管理:办公环境维护、会议组织安排及工位统筹管理等; 2、部门日常业务支持:协助管理层处理日常事务,推动工作协调与流程管理; 3、部门员工关怀:开展企业文化传播、员工福利落实及团队建设活动的策划与实施; 4、其他业务:参与行政相关中小型项目的支持与跨部门协作。 1、部门行政管理:办公环境维护、会议组织安排及工位统筹管理等; 2、部门日常业务支持:协助管理层处理日常事务,推动工作协调与流程管理; 3、部门员工关怀:开展企业文化传播、员工福利落实及团队建设活动的策划与实施; 4、其他业务:参与行政相关中小型项目的支持与跨部门协作。
行政主管
8000-10000元/月
行政经理/主管3-5年本科固定资产管理采购事务企业文化
岗位内容: 1. 建立并优化企业内部管理机制与业务流程,提升整体运营效率。 2. 负责公司日常行政事务管理,涵盖企业文化塑造、办公环境维护等方面。 3. 策划并实施各类员工活动与培训项目,推动人才发展与团队凝聚力提升。 4. 识别并处理各类管理问题,提出有效对策,助力管理水平提升。 任职要求: 1. 具备出色的组织协调与管理能力,拥有良好的团队带领经验。 2. 能准确理解公司战略方向,关注细节并重视服务品质。 3. 具备一定创新思维与市场敏感度,能够及时捕捉行业变化趋势。 4. 本科及以上学历,具备5年以上行政管理工作经历或相关领域经验者优先。 ps:此岗位单休,节假日按规定休息,介意者请勿投递!
行政经理/主管5-10年本科资产管理5年以上相关经验行政费用预算/控制子公司/办事处管理经验
人事行政主管主要工作: 负责社保公积金相关事务, 统筹行政综合事务(包括考勤的整理与审核,公司资质申办,工商相关的注册或注销等手续), 指导并管理行政助理及前台人员的日常工作。
行政经理/主管5-10年本科业务推动技术开发运营管理财务管理市场经营全国
1、本科及以上学历(学信网可查); 2、掌握公司管理制度,具备一定管理经验者优先考虑; 3、熟悉所负责部门的日常运作流程,具备相关表单处理与管理能力; 4、拥有良好的沟通协调能力,具备团队合作意识; 5、工作认真细致,责任心强,具备较强的逻辑分析能力和执行能力。 工作时间:朝九晚五,周末双休,法定节假日正常休息
行政经理/主管5-10年本科会开车人力经验10人-50人团队行政事务
工作内容: 1、负责公司行政事务的统筹管理,涵盖日常运营支持、文书处理及人事相关工作; 2、参与企业战略规划的拟定与落地实施,确保行政职能与整体发展目标保持一致; 3、持续监督并改进行政流程,提高运作效率,保障公司日常运转高效有序; 4、熟悉企业文化塑造及党务工作的开展与推进; 5、精通薪酬绩效体系搭建与人才梯队培养机制建设。 岗位要求: 1、具备优秀的组织协调能力及强效的执行能力; 2、能独立应对并解决行政管理中的各类问题; 3、拥有良好的沟通技巧和团队协作意识; 4、有法务部门代管经历者优先考虑; 5、具备研发、生产与销售一体化运营模式企业工作经验者优先。
行政经理/主管5-10年本科大/小物业管理服务意识活动策划良好的沟通界面行政楼宇运营空间环境规划管理
岗位职责: 1、统筹总部办公场所的日常运作,涵盖前台支持、内部邮递管理、会务接待服务、仓储管理及环境 upkeep 等工作。持续完善服务规范与操作流程,为员工营造温暖、高效的工作支持环境。 2、主导办公空间与工位的规划与调配,保障资源科学配置与使用效率。定期开展工位使用数据复盘,推动空间布局的动态优化。 3、协同品牌团队,承担公司级访客接待任务,呈现企业专业形象,提升外部客户及来宾的整体体验感受。 4、策划并落地总部员工福利与文化活动,联动品牌及餐饮等协作部门,强化员工认同感与满意度,助力雇主品牌建设。 5、监督公司各项行政制度的落实执行,完成相关数据汇总与信息传递,确保上下沟通顺畅、准确及时。 任职要求: 1. 本科及以上学历,具备5-10年行政领域工作经验; 2. 有独立运营5000平米以上办公区域的实际经验,了解小型物业管理架构及服务标准; 3. 普通话流利,沟通表达能力强,熟练操作各类办公设备及OFFICE应用软件; 4. 品行端正,学习意愿强烈,亲和力佳,具备良好的协调与沟通能力; 5. 思维灵活,逻辑性强,条理清晰,能够独立分析并解决实际问题; 6. 性格坚韧,细致沉稳,心态积极,富有责任心与服务意识。
B2包住包吃月结
【北京汽车B2司机】[红包]B2司机调试岗:综合工资~[红包]调试岗第一个月学徒月薪保底5150元()加班费22元/小时,之后计件~元!两班倒:白班:8:00-23:00夜班:20:00-8:00要求:45周以内有B2及以上驾驶证,无需经验到企业学(需会熟练驾驶车辆)早餐1元,午餐晚餐3元每顿,住宿免费工资月结,每月25日发上月薪资,。
北京
4月14日 03:39拨打电话
新媒体运营经验不限学历不限智慧型。没脑子的别来,学历无所谓弹性工作制不接受居家办公接受无经验牛人
需要简单使用各种绘图办公软件 工作内容 艺术家助理 整理图片 归档资料 作品量尺寸拍照片 上各种艺术品收藏买卖平台。可以管吃住,底薪加提成 面谈。
促销员月结
招聘 聘盒马促销员:低温常年六日 工资180一天月结打卡,要求有健康证年龄45岁以下 可以上班的报名 同步 盒马鲜生北清路大悦城店 盒马亚运村店 盒马西北旺店 盒马金源店 盒马十里堡店 盒马立汤路 盒马西二旗万科 盒马东大桥 盒马黄寺店 盒马大钟寺 七鲜右安门六日 七鲜西红门荟聚六日 七鲜亦庄龙湖六日 七鲜好世界店 小象巴沟店六日
北京
4月14日 03:37拨打电话
石材结晶
公司直招 金台路地铁站附近酒店客房50岁以下,有经验优先,没酒水没浴缸,底薪加提成月薪8000左右 2.西直门地铁站附近招保洁技工夜班,57岁以下,4400+200全勤每天8小时管吃住 需要大理石结晶,洗地毯 3.海淀区万寿路附近酒店,招客房有无经验均可,1一间月薪7000左右,房简单好做,管吃住 4.王府井附近酒店招洗碗工,男女均可,59岁以下,每天8小时,月休4天,3500有加班,月综合工资4400左右,管吃住 5.查房主管50岁以下形象好,有经验优先5800/6000元,管吃住 联系(同步)
北京 海淀区
4月14日 03:37拨打电话
绿化月结
物业朝阳直聘:外围保洁➕绿化 2.岗位要求: 身体健康(持有公共场合健康证),干净利索,无不良嗜好,能服从领导安排 3.年龄要求:50岁以内 4.薪资待遇:3500元/月 5.其他福利:管住管吃(随部队就餐) 6.面试地点.工作地址:朝阳区六王坟甲2号院向东200米 研究院南门公司可以协助办理相关上岗证书。电话
北京 朝阳区
4月14日 03:36拨打电话
保安行政经理
广州市大德包装机械有限公司 地址:白云区人和镇秀水潭东街4号 联系方式:() 保安:1名,年龄,,40-55岁均可 4000-4500/月 行政主管:1名,,30-45岁,待遇面议 理袋员3名:4500-6000元/月 操作员(两班倒)10名:5000-8000元/月 以上岗位。。包吃住,节日福利。
广州 白云区
4月13日 22:12拨打电话
行政
3000-4000元/月
行政经理3-5年大专管理体系建设优化流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设管理10人以上团队3年以上管理岗位经验互联网行政经验文字功底扎实
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹日常行政事务管理 2.主导公司企业对外宣传,员工培训,网络推广 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作,提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算,控制运营成本,提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作,推动跨部门协作,保障公司高效有序运转 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验,具备团队管理经验者优先 3.熟悉行政管理全流程,具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强,细致严谨,具备良好的服务意识与职业素养
行政人事主管
5000-8000元/月
行政经理1-3年大专管理体系建设优化行政费用预算/控制3年以上管理岗位经验
岗位职责: 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据,定期整理分析报表,支持人力资源决策 6.完善公司固定资产管理体系 7.协助财务部门,完成科小、高新、专精特新等申报 任职要求: 1.人力资源、管理类相关专业优先,学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心 3.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守,具备较强的责任心与保密意识
行政经理经验不限本科管理体系建设优化流程制度制定/优化空间环境规划管理活动/会议组织企业文化建设
办公室主任 - 薪资:6000-8000元/月,缴纳社保 - 要求:本科及以上,45岁以下,有保安公司办公室主任经验优先 - 职责:办公室管理、人员管理、撰写服务报告、完成上级交办事项 - 时间:8小时/天,单休,法定节假日正常放假
移动主管
6000-8000元/月
行政经理1-3年大专
岗位职责: 1、负责移动各类业务政策、活动方案、资费套餐的全面梳理、精准解读,确保政策信息准确、易懂、可落地,保障门店业务执行合规性。 2、针对门店员工开展移动业务专项培训,包含套餐讲解、业务办理、营销技巧、服务规范等内容,提升一线员工专业能力与业务转化率。 3、跟踪门店员工的政策学习、培训掌握及实操应用情况,及时评估学习效果,对薄弱环节进行针对性辅导与强化。 4、实时跟进移动官方最新政策、市场活动及考核要求,快速优化门店业务重点、工作流程与推广方向,确保业务目标达成。 5、结合移动业务特性,为门店日常运营、业务提升、问题解决提供专业支撑,协助提升门店整体移动业务产能与服务质量。 任职要求: 1、20-30岁,大专及以上学习,有移动体系或移动营业厅前端门店1年店长/台席主管经验者优先 2、熟悉移动全业务体系,包括当前市场各类套餐、宽带、终端、增值业务、活动政策及办理流程,具备扎实的移动业务功底。 3、熟练操作办公软件,有优秀数据处理分析能力。 4、具备强责任心,反应敏捷,培训授课、沟通表达及落地执行能力。 薪资待遇: 薪资:具体面议 福利待遇:五险一金,带薪年假,节假日福利,不定期团建旅游 工作时间: 9:00-17:30,上五休二,节假日休假
接待员
3000-5000元/月
前台1-3年高中行政前台教育机构前台会所前台物业前台健身房前台文员
招聘:健身房客服前台1名 要求: 1、年龄18-30岁,性格活泼开朗,积极向上。 2、仪容整洁,具备良好气质,善于沟通与表达,富有亲和力。 3、踏实稳重,工作勤奋,具有较强的责任意识、团队协作能力及进取心。 4、愿意接受挑战,追求个人成长。 5、能适应高强度工作,具备吃苦耐劳的精神。 待遇:包住,底薪3600,另享提成、工龄奖;不住宿者提供住房补贴
数据统计
6000-11000元/月
文员1-3年本科
1. 深度融入团队战略规划与执行过程; 2. 定期开展团队人效数据分析(如人均产出、团队整体产能等),提出可行的改进方案; 3. 结合业务发展需求,制定人员配置与岗位布局计划。 任职要求: 1. 本科及以上学历; 2. 具备1-3年相关领域工作经验; 3. 熟练操作常用办公软件(如Word、Excel、PPT等)及基础办公设备; 4. 具备出色的沟通协调能力,工作认真细致,责任心强,拥有良好的职业操守。
前台接待
6000-8000元/月
前台经验不限学历不限全勤奖服务业前台包吃住接受无服务业经验餐饮店节假日福利19-22点下班普通话流利月休四天
岗位职责: 1. 负责来访人员的接待工作,提供专业、周到的服务体验; 2. 负责电话接听与转接,保障通讯顺畅、信息传达准确; 3. 办理日常收银及基础财务相关业务; 4. 协助客人完成点餐流程,确保订单内容准确无误; 5. 完成上级交办的其他行政支持类工作。 任职要求: 1. 具备良好的语言表达能力与服务意识; 2. 熟练使用常用办公软件及办公设备; 3. 工作认真负责,具备较强的团队协作精神; 4. 掌握基本财务知识,能独立处理简单财务事项; 5. 身高165cm以上,体重110以下,身体健康,形象良好,有同行业工作经验者优先。
行政人事
4000-8000元/月
文员经验不限大专
主要负责发布公司需要的岗位,筛选求职者简历,邀约面试办理入职离职手续等 有无经验均可可做长期会基本电脑操作沟通能力表达清晰晋升空间大提成可提供食宿
普通
3000-4000元/月
前台学历不限
乐坤台球俱乐部招聘长期服务员,前台男女不限,动作麻利,工作认真,有意者请与我联系
行政专员/助理1-3年本科文字功底扎实活动/会议组织日常英文会话能力接待/外联
职责描述:(律所涉外部市场维护及合作开发) 1、负责搭建并优化涉外法律服务相关工作流程体系,保障涉外业务高效运转。 2、参与客户资源拓展,维系客户关系,深入挖掘客户需求,推动案件资源有效转化。 任职要求: 1、本科及以上学历,具备熟练的英语听说读写能力,可使用英语作为主要工作语言。 2、有律所从业经历、海外学习背景、英语相关专业、法律实务经验或市场销售经验者优先考虑。 3、反应灵敏,具备优秀的沟通协调、商务谈判、抗压应对及应变处理能力。 4、性格亲和,善于人际交往,具有较强的团队协作意识。 福利:五险,带薪假期
写字楼前台
5000-7000元/月
前台1-3年中专/中技
岗位职责​ 1.客户接待与服务:严格遵循公司标准化流程,热情接待来访客户;在早、中、晚客流高峰期,以站立式服务标准展现专业形象,为客户提供高效指引,包括电梯及货梯的有序引导,耐心解答客户各类咨询;​ 2.通讯与信息管理:规范接听、转接来电,运用礼貌用语,准确记录客户需求与信息,及时响应并解答客户疑问,确保沟通顺畅高效; 3.专项服务执行:依据申请,提供专梯服务;妥善完成转门的平开与恢复工作,保障通行秩序;​ 4.环境与安全管理:负责责任区域 5S 管理,维护整洁有序的办公环境;严格落实安全生产规范,熟悉服务环境岗位危险源及防控措施,同时完成领导交办的其他工作任务; ​ 任职要求​ 1.基础条件:年龄 20-25 岁,大专及以上学历,无违法犯罪记录,双眼裸眼视力 0.5 以上; 2.形象气质:身高 168cm 以上,BMI 指数正常,身材匀称,形象气质佳,工作时仪表端庄、举止得体、精神饱满;​ 3.专业能力:掌握前台服务基础知识与技能,熟悉前台礼仪规范;熟练操作常用办公软件;具备良好的语言与文字表达能力,能够清晰、准确地与客户沟通;​ 4.职业素养:严格遵守企业标准、安全管理制度及保密制度,无违纪违章行为;快速掌握岗位应知应会内容,严格按照规范开展前台服务保障工作。 工作时间:周一至周五8:20-17:30,入职缴纳社保、 不提供食宿。 工作地点: 北京市海淀区清华东路西口
总经理秘书
1-1.5万元/月
经理助理3-5年大专文书起草日常行程安排差旅/公务活动安排企业文化建设普通话标准3年以上秘书/助理经验
岗位职责: 1、对外沟通,协调相关工作; 2、具有独立办事能力要有案例; 3、合同书写起草谈判能力; 4、负责各项工作落实情况的监督检查及反馈; 5、及时、准确地向领导和有关人员传达有关部门的通知事项和每周的工作安排;负责起草相关通知等行政文件。 任职资格: 1、年龄:28-40岁,男:身高175cm以上、女:身高160com以上、形象气质好,管理相关专业专科及以上学历,工作经历3年以上; 2、工作细致认真,谨慎细心,责任心强,有工作激情,良好的职业素养、职业操守及团队协作精神,工作有条理性、逻辑性,具有很强的计划性和实施执行的能力、号召力。具备激励员工和团队管理能力; 3、具备解决复杂问题的能力、独立工作能力、工作推进能力和极强的执行力,具有计划和执行能力; 4、熟悉常用办公软件(word、excel、ppt),具有一定的文字功底; 5、能承受较大工作压力,善于学习; 6、具备建筑业务有关的各种知识; 7、近三年在北京市从事房地产、建筑行业经验优先。 福利待遇:五险一金全额缴纳,双休,法定假日正常放假。过节费带薪年假等。
前台
2000-3000元/月
前台
男女不限
前台经验不限学历不限接待/外联投诉纠纷处理普通话标准亲和力强适应轮班
杭州缦图摄影有限公司作为海马体的母公司,成立于2011年,是一家面向未来的先锋美学服务企业。公司使命是“为世界呈现心动的美好”。我们致力于成为最懂用户的美学品牌,到2030年服务全球10亿用户,让高品质摄影体验融入每个人的日常生活。同时,我们希望打造一个有凝聚力、富有创造力、关注员工持续成长的组织,吸引每一位热爱美学的追梦人加入。 缦图旗下涵盖:海马体照相馆、海马体照相馆|大师、海马体照相馆|家庭、缦图摄影、缦图莱思学院、windcci及修修兽等多个子品牌,各品牌均秉持“记录美好瞬间、展现真实自信之美、探索多元自我”的核心理念。 经过近年来的快速发展,我们在市场占有率与品牌影响力方面已取得显著成果。近三年业绩复合增长率达237%,在职团队超8000人,在全国80余座城市布局500多家直营门店,稳居行业领先地位。 期待你也能认同这份理念,一起投身这场关于美好的创造! --------------------------------------------------------------------------------------------------- 作为服务管家,你需要以真诚热情的态度接待每一位到店拍摄的顾客,让他们切实感受到海马体细致入微、以人为本的服务温度,协助顾客处理各类需求。你就像温暖明媚的阳光,传递善意也释放能量。 岗位职责: 1.协助顾客处理日常基础事务; 2.引导顾客顺利进入拍摄流程; 3.沟通协调店内各环节高效运转。 岗位要求: 1.性格开朗,乐于沟通,热爱生活; 2.具备细心、耐心与责任感; 3.对生活有热情,对摄影或美学领域有兴趣。 工作时间: 两班制,根据排班安排执行
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成高社发[2019]12号
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