
物业内勤文员
职业描述
1.负责客户服务的信息收集,汇总;
2.负责公司外包人员的排班、计划的编制;
3.负责公司库房管理,日常用品出入库管理,ERP系统录入;
4.制作客户所需要的有效资料,包括报价、公司介绍、点位图、客户信息表等
5.制作客户需求月度、年度服务报告;
6.配合财务负责合同管理,合同扫描、统计、归档;
7.负责公司部分公共区域的卫生保洁工作等。
职位要求:
1.身体健康,积极向上
2.做事认真负责,能吃苦耐劳,沟通能力强
3.有责任心和团队合作精神,应变能力强
4.工作效率高
5.会熟练使用各种办公软件
6.会使用PS、AI、ID等软件者优先职位招聘2-3人
职位福利:通讯补助、交通补助、餐补、绩效奖金、高温补贴、带薪年假、全勤奖、员工旅游
职位亮点:周末双休、法定节假日、年终奖金、高温补贴
文员
4000-6000元/月
文员1-3年中专及以上办公室文员,助理
熟练操作各类办公软件,工作认真负责,进取心强,乐于学习。具备良好的团队协作意识。
通州!办公室文员工作+双休
1-1.5万元/月
文员经验不限大专及以上双休五险福利好氛围好不加班年假
任职要求:
1.男女不限,年龄25-49周岁
2.大专以上学历(学信网可查)
3.有经验最好,小白也可以,都有老人带。
工作时间8:30-16:30,周末双休,不加班 到点就走,工作没有加班周末双休,节假日正常休息
福利待遇:
带薪年假、年度旅游、年度体检、节日礼包、生日礼物、阅读团建、亲情津贴、下午茶歇、冬暖夏凉
电商客服文员
4000-6000元/月
文员经验不限高中及以上
回复客户咨询,按照客户需求下单并核算费用,提供食宿,每周休息一天,掌握技能后享受提成待遇
电商文员
4000-6000元/月
文员经验不限高中及以上
回复客户咨询,按照客户需求下单并核算费用,提供食宿,月休一天,掌握技能后享有提成
电商客服文员
250-300元/天
文员1年以下学历不限
工作周期:长期兼职
每周工期:无固定要求
工作时间:灵活安排
工作时段:根据订单情况调配时间
结算方式:每周结算
招聘截止时间:2026-12-31
工作内容:
1、承担电商平台相关文档的归档与整理工作;
2、配合完成日常行政支持,保障办公环节有序运行;
3、协助开展电商方向的财务基础事务处理。
岗位要求:
1、具有较强的条理性和沟通协调能力;
2、能自主推进任务进展,注重工作细节;
3、可适应高效动态的工作节奏。
文员
4000-6000元/月
文员经验不限大专及以上双休早八晚五超长年假
1. 负责公司旗下新媒体账号的日常运营,包括抖音、快手、小红书等平台的内容策划、视频制作、文案撰写及发布维护
2. 需了解并配合完成公司文职类相关事务性工作
薪资待遇:
每月4000-8000
纯文职岗位,不涉及销售任务
年龄要求30岁以下(硬性条件)
工作时间早八点至晚五点半,无需加班,享受双休
中午提供工作餐,缴纳社保,不提供住宿
享有超长年假、定期团建活动,团队氛围年轻有活力
行政文员/助理
4000-6000元/月
文员经验不限大专及以上良好的沟通表达力学校能力熟练操作办公软件
岗位职责
1、负责员工日常请假、加班的审核与审批工作
2、协调甲方与内部制作团队的工作对接
3、根据项目需求合理安排制作人员工作任务
4、参与绩效考核评定工作
5、完成上级交办的其他相关事务
任职要求
1、具备良好的沟通表达能力,应变能力强,能适应高强度工作环境
2、具有较强的责任意识和团队协作精神
3、热爱动画行业,有动画领域从业经验或美术专业背景者优先考虑
文员经验不限学历不限
招聘行政文员/助理
现因公司业务拓展,急聘文职岗2-3人
【岗位职责】
1.协助制定和完善公司的人事管理制度,并监督执
行。
2.参与企业文化建设,组织各类团队活动。
3.负责员工关系管理,处理员工投诉和建议。
4.实施绩效考核,提供公正合理的评价结果。
5.负责二次薪资核算,确保准确无误。
6.组织并实施员工培训,提升团队整体素质。
【任职要求】
18-35周岁 具备良好的沟通能力 熟悉电脑操作,亲和力强。
【福利待遇】
提供具有竞争力的薪资待遇,具体面议,免费提供吃住
工作地址:北京市通州区漷县镇交易市场内24号(京城御行科技有限公司)
指挥工月结
北京通州丁各庄招信号工,,。不能吃苦耐劳的,不听从安排勿扰,生活区门口就是工地。工资6000+20,详情咨询电话联系
客房服务员
通州皇冠,群芳地铁口明天临时2人,客房熟手,单价18每间,去了分房15间起步,管吃管住,有能来的联系
文员快递员财务助理
岗位名称:快递员;销售协助文员;办公室综合文员;财务助理文员;
岗位要求:1. 快递员:年龄20-35岁;次月18号发工资;星期六日休息,不加班。2. 销售协助文员:有良好的销售协助能力。3. 办公室综合文员:会议组织能力及办公室文件录入能力。4. 财务助理文员:协助财务主管开展工作的能力。
薪资待遇:1. 快递员:工资5000-10000上不封顶。2. 销售协助文员:底薪5500-6500,全勤奖600,贴心生活津贴1800。3. 办公室综合文员:底薪4500-5500,全勤奖600,贴心生活津贴1000。4. 财务助理文员:底薪5500-7500,全勤奖600,贴心生活津贴2000。其他福利:有工龄奖、买社保、粮期准、每年有10天带薪年假旅游。工作地点:佛山顺德。
行政
3000-4000元/月
文员3-5年大专及以上混合办公
招一个行政文员,月薪3000+,一天工作8小时,月休4天;
整理档案,扫描,装订,数据录入等;
要求熟悉电脑操作、会使用自动化办公设备、工作细心、善于沟通。
文员保洁开荒保洁
【宁波明耀物业军干大厦】
诚聘:保洁 清洁工 双休(3500-3500)
诚聘:文员(4500-5000)
福利待遇:周末单休(具体福利、请应聘时咨询)
工作地址:浙江省温州市鹿城区株柏路与飞霞北路交叉口东60米( 军干大厦))
联系方式:林
文员
3000-10000元/月
文员中专及以上弹性工作制
岗位职责:
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效
4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确
5. 完成上级交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识
任职要求:
1. 学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象端正、待人礼貌
3. 工作细致耐心,责任心强,能独立处理常规行政事务
4. 有文员或行政类岗位经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5. 遵守公司制度,具备基本保密意识与职业素养
文员品检工
车管所招聘(免费午餐)
开票员2名:35岁以,大专以上学历,熟练操作电脑。月薪3000元
外检员2名:40岁以下,有无经验均可,有车管所初级查验证优先,月薪
3000-5000元
工作时间:早8晚5,月休4天,法定假日带薪休假
☯地址:绿园区青年路与北四环交汇金都小镇对面
☎电话:
部门文员/助理
4000-6000元/月
文员1-3年大专及以上有销售助理经验有一定的制表经验熟悉vlookup
岗位职责
每日跟进各系统销售订单,完成下单及信息汇总,跟踪订单到货、发货及交付情况。
每日推进备货批次的内检开启,并完成后台数据上传。
熟悉各合作平台系统的订单处理、销售记录、合同管理、新品录入、结算配置及相关信息的上传与更新。
负责业务指标达成情况的数据追踪与整理。汇总各类票据报销及冲账报告。跟进部门物料采购与样品领取事宜。
整理人员入职、离职、考勤及薪酬核算相关数据。协调部门对外联络,安排客户及工厂接待工作。
熟练运用vlookup、数据透视表及其他数据分析类办公软件。
具备积极乐观的工作态度,能适应快节奏工作环境
行政文员
5000-8000元/月
文员1-3年学历不限
1、负责部门数据的文档管理、系统信息录入及资料更新维护等工作;
2、承担各类书面材料的撰写与文件归档整理相关事务;
3、协助主管完成其他日常行政支持性工作;
任职条件:
1、熟练操作Office办公软件(Word、Excel、PPT等);
2、具备较强的文书处理能力及良好的沟通协调能力。
工程资料员
6000-9000元/月
资料员月结3-5年本科及以上安装工程资料员证工程施工资料工程竣工资料消防工程市政工程
岗位内容:
1. 按公司需求开展内部员工信息的采集、归类及档案管理工作;
2. 负责公司各类报表、文件等材料的编制、整理与打印输出;
3. 承担公司文书处理、公文流转等日常行政事务;有招投标或预算相关经验者优先考虑;
4. 负责设备台账的建立与维护,完成数据录入、更新、统计及相关管理工作;
5. 跟进客户资料的查询、维护与动态更新工作;
任职要求:
1. 具备良好的文字表达能力,书写规范,工作细致严谨;
2. 熟悉计算机基础操作,掌握Office办公软件的使用;
3. 具备较强的沟通协调能力,能有效配合部门间协作;
4. 责任心强,态度积极,具备良好的团队合作意识;
5. 能适应一定强度的工作压力,踏实肯干,具备吃苦精神。
资料员
5000-8000元/月
资料员月结经验不限本科及以上资料员证
负责整理业务相关的报销单据,涵盖采购发票、培训场地租赁费用凭证、教师授课费支付明细等,同时汇总合作方回款及相关资金到账资料,确保资料齐全无遗漏。
初审与分类:对所收集的报销票据进行初步核查,确认其真实性、合规性及内容完整性,并按类别、时间顺序进行归类整理;针对回款资料,比照对应合同条款,核实金额、周期等关键信息。
信息校验:核对报销单据中的金额数据,确保与财务系统记录或合同约定一致;对回款信息逐一验证实际到账金额与应收款项是否匹配,发现问题及时反馈沟通。
资料存档:将审核无误的报销文件及回款材料规范归档,设置清晰可查的索引目录,保障资料存储的安全性与可追溯性,满足后续审计及相关检查需求。
协作支持:协同财务团队推进报销流程执行,为存在疑问的报销事项及回款情况提供准确资料与必要说明。
栏目概述
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