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宜宾市翠屏区招安全员/安全负责人

宜宾市屏山县招安全员/安全负责人

活动兼职招安全员一名可做80天（需要安全证）内容：主要负责看别人游泳时间：每天4小时地址：科教公元π联系：

宜宾市叙州区招幕墙安全员/安全负责人

岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与日常监督检查 2.组织开展安全教育培训、应急演练及隐患排查治理工作 3.编制、审核专项施工方案中的安全技术措施并监督执行 4.及时报告和处置安全事故，配合调查并落实整改措施 5. 建立健全安全内业资料台账，确保符合住建部门监管要求 任职要求： 1.持有有效的安全生产考核合格证书（C类） 2. 熟悉国家及地方安全生产法律法规和标准规范 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力和应急处置能力 4. 能适应建筑工地工作环境，责任心强、原则性强 5. 有房建或市政项目现场安全管理经验者优先

宜宾市南溪区招门窗安全员/安全负责人，。30-40岁

1. 每日巡查安装作业现场，检查人员劳保佩戴、操作行为，及时制止违章作业。 2. 排查吊装设备、登高工具、临时用电、动火作业、消防器材、物料堆放等隐患，发现问题督促整改，做到闭环复查。 3. 重点监护机架拼装、烘箱就位、辊体安装、接线施工等高风险环节，划定警戒区域，防范坠落、挤压、触电、火灾风险。 4. 核对作业票证、特种人员资质，提醒当日作业安全注意事项，做好巡查记录。 5·督促配电箱、升降车、叉车每日巡检 6· 跟进整改落实情况，无法立即整改的上报负责人，停工管控直至隐患消除，保障安装施工安全有序。

招聘隧道安全员一名，项目在宜宾，要求持交安C证，有意者联系

宜宾市兴文县招安全员/安全负责人

【招聘启事】一、招聘保洁员（1名）地点：海泰别墅区要求：55岁以下，身体健康，责任心强，服从分配。待遇：4000/月，8:00-下午5:00，月休4天电话：欢迎自荐或推荐！

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四川宜宾找九个合管的，熟练工59以下，明天出发，工期3个月联系电话郓城鄄城人，别的不要

[烟花][烟花][烟花]商场保安招聘招聘岗位：商场保安，55岁以下，身体健康，责任心强，服从领导工作安排，无不良嗜好，无犯罪记录。工作内容：打点、巡场。工作时间：晚班（20:00–08:00），上12小时休12小时，单休。薪资待遇：月薪3000元工作地点：高新区联系电话：(）

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拆解园企业急招安全员1名，45岁以下，大专以上学历，上班时间早八晚五点半，月休面议，要求有安全员证，工作经验比较足的，薪资5000-8000元；企业包吃住，具体面议联系方式（）

石家桥西区房建项目，招测量放线副手，安全员各一名，要求吃苦耐劳有上进心联系电话

招聘:宁波宁海县全职安全员一名，公司长期有项目，工资待遇:来电详谈，有意者联系电话:

安全工作地址:南通220元包吃住

正定工地直招安全员1人，年轻实干，做资料懂现场，联系电话王经理

岗位职责： 1、监督并确保公司依法合规运营，落实安全生产相关法律法规的执行与遵守； 2、牵头开展厂区安全风险评估工作，制定相应防范措施，并推进实施落地； 3、组织实施日常安全检查，推动隐患整改闭环，监督风险管控措施的有效运行； 4、统筹组织厂区员工开展安全生产教育培训，提升员工对各类安全风险的认知与应对能力； 5、负责安全违规行为及安全事故的调查处理，推动现场安全管理改进，杜绝同类事件重复发生； 6、主导编制各类场景下的现场专项应急预案，组织培训与演练，确保员工熟练掌握应急处置技能； 7、对接消防、安监、环保等政府监管部门，协调内外资源落实法规要求，联动各部门协同执行； 任职要求： 1、统招本科及以上学历，安全工程、消防工程、化工、机械等相关专业； 2、具备10年以上EHS领域工作经验，有碳酸锂行业、锂电企业、整车制造或大型工贸制造企业现场EHS经验者优先； 3、持有注册安全工程师或注册消防工程师证书者优先考虑； 4、思维条理清晰，具备出色的沟通能力、项目管理能力及跨部门协作推动力； 5、具备较强的自我驱动力、抗压性与应变能力，目标明确，注重结果达成； 6、拥有良好的团队管理实践和协作意识，工作计划性强，具备前瞻性和高效执行力； 7、具备优秀的对外沟通与谈判能力，英语流利。

岗位职责： 1. 负责年度与月度质量目标的监控与落实 2. 负责制造过程质量体系的规划与设计 3. 组织并推动制造过程质量体系审核的实施 4. 统筹外部审核迎审工作，推进内外部审核问题的整改闭环 5. 完成上级安排的其他相关工作 任职要求： 1. 熟悉汽车生产运营流程，掌握汽车制造工艺及质量管理相关知识 2. 了解IATF16949质量管理体系，熟练运用APQP等质量工具 3. 具备良好的问题分析解决能力及沟通协作能力

岗位职责： 1、质量体系维护与审核管理：负责公司IATF 16949等核心质量体系的日常运行维护与持续优化，牵头组织并落实内外部审核（如IATF、CCC、海外客户审核等）的筹备、协调及迎审工作，推动各类审核问题的有效整改与闭环管理 2、质量文化建设与活动策划推广：负责企业质量品牌形象传播，策划并组织实施内部质量文化提升活动（如质量月、知识竞赛、质量改善专项等）以及质量评比表彰活动 3、外部质量交流与合作：对接政府主管部门，策划并开展质量类荣誉或项目的申报工作，承担与行业协会及外部机构的沟通协作与交流对接任务 4、质量工具与方法推广：识别需求，引入并推动适用的质量工具与方法的应用，组织开展相关培训与落地实施 5、完成上级领导安排的其他相关工作任务 任职资格： 1、本科及以上学历，具备3年以上汽车主机厂相关岗位工作经验 2、持有内审员资质证书，具有质量文化活动的策划、组织与推进实践经验 3、具备良好的文字表达能力，能够独立完成文件编写及政府、对外材料的编制工作 4、具备出色的沟通协调能力和抗压能力

宜宾筠连招安全员/安全负责人 会测量 报检 熟悉电脑 有经验

凯翼汽车继续面试宜宾临港【凯翼汽车】岗位、焊装、涂装、总装、检验、物流、叉车。维修钳工招聘年龄：18-45岁，男女不限薪资待遇:底薪2600到3500餐补+车补+夜班补贴+高温补贴+岗位津贴+加班费+焊装+津贴500】加班费按照2200平时18.96，周六周天25.28，法定37.5计算(宜宾最高工资)综合收入：6000-7000+联系电话

岗位职责： 1、供应商评估与审核：开展新供应商准入评审及在合作供应商的周期性现场审核，确保其持续满足企业质量规范要求。 2、质量问题处理：主导供应商端质量问题的闭环管理，组织根本原因排查并监督纠正预防措施落地执行。专业领域聚焦于电子电器类（如整车线束、车灯、智能座舱）以及车身相关（冲压、焊接模具）等方向。 3、供应商绩效管理：建立并维护供应商质量绩效指标，定期输出评估报告，推动供应商实施改进计划。 4、跨部门协作：联动采购、制造、研发等相关团队，保障供应商质量标准与公司整体要求协调一致。 5、质量管理体系建设：参与供应商质量管理体系的优化工作，推进流程标准化与体系持续完善。 任职资格： 1、*******，本科及以上学历。 2、具有2年或以上乘用车整车厂相关工作经验。 3、具备良好的体系化思维能力、沟通协调能力及问题分析解决能力。

1、负责关键原材料供应商的质量准入评审及绩效评估工作 2、主导来料质量问题处理，分析生产过程中物料异常的根本原因 3、推动供应商实施工艺改进与质量能力提升，有效预防缺陷产生 4、制定并管理来料检验标准及供应商质量协议，确保执行一致性 5、参与新物料或新供应商的导入验证，兼顾成本优化过程中的质量要求 五险一金、带薪年假、结婚礼金、节假日礼品、免费劳保用品、生日福利、提供住宿、餐费补贴、学历补贴、绩效考核及晋升机会

1、从事职业卫生检测与评估相关工作 2、具备职业卫生检测及评价资质证书 3、拥有2年以上检测与评估领域工作经验 4、专业基础扎实，可独立开展检测与评价任务

1、大专及以上学历 2、负责来料检验标准的编制、培训及考核工作 3、处理供应商日常来料异常问题，发出8D报告并跟进改善措施的实施与效果验证 4、组织实施供应商月度、季度及年度绩效评估，通过辅导协助供应商完善质量管控体系 5、开展新供应商质量体系与现场管理能力评审，负责新样品确认及变更样品的管理工作 6、完成上级领导交办的其他工作任务 1、具备3年以上相关工作经验，其中至少3年电子产品SQE岗位经验，有显示器等电子行业背景者优先 2、熟悉供应商审核流程与管理模式，了解电子、五金、塑胶、包材、线材等物料的制程工艺及相关标准 3、掌握ISO9001质量管理体系要求，了解ISO14001环境管理体系 4、能熟练运用各类品质管理工具，具备较强的分析判断与问题解决能力 5、具备良好的主动性、适应能力、沟通协调能力以及计划与执行能力

[庆祝][庆祝][庆祝]临港汽配厂（欧伦）招聘岗位一：普工稳定就行薪资17+1元/小时年龄20-45岁，男女不限招聘岗位二：焊工（二保焊）有证薪资：23+1元/小时夜班12元/天补贴年龄23-50岁月综合薪资7500—8500招聘岗位三：质检（有经验，会电脑，看图纸）薪资17+1元/小时年龄23-45岁，男女不限（以上岗位白班包吃工作餐包住）工作时间：8点至8点两班倒普工年龄：男女不限20至50以内面试时间：上午10点，下午2点面试资料：身份证+复印件4张+1寸照片2张+1张焊工证复印件。[红包]政策打卡15天800[红包]焊工政策15天1200[红包]长线政策私聊咨询电话[社会社会]