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山东淄博招聘施工员职位。

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招聘：市政施工员数名，现场有施工经验，熟悉图纸，吃苦耐劳，有驾照，（年龄40岁-60岁），工资面谈，工地提供食宿，工作地点：临淄联系电话：朱经理非诚勿扰

青岛市城阳区需要打桩5～6个平方，深度8米，需要12米桩，车间内部作业，车间内部高度14米，包工包租赁工字钢等，坐等报价

厂房建筑，需要两个测量小弟，就弹弹线，扶尺，竖棱镜。试用期三个月工资3500–4000，试用期结束5000，包吃住。

兼职放线员，待遇电话沟通

1、高中以上学历，身体健康，有安全员证有限 2、有较强的协调沟通能力，接受能力强，能吃苦耐劳； 3、熟练电脑办公软件； 4、及时完成领导交代的其他临时性工作； 5.有钢结构施工经验这优先 6：能接受长期出差

有做混凝土搅拌桩的队伍吗？工地在济宁市汶上县，联系人郑经理：

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明天加2个木工有的联系。

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淄博市桓台县招高空作业车，二楼装广告牌，

淄博桓台县公安局附近需要用个高空车17米的就足够，麻烦大佬给找找，今天下午用车

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诚聘施工员2人，有土方、市政、小区配套、临建等土建工程经验者优先，项目集中在济南，国企队伍活简单，招长期月发工资，，要求有一定施工经验并且可以独立带面，熟练使用水准仪和RTK等测量仪器，并能独立完成月报产值，工资6-8千，试用期一个月，年后初九上班，一直从事房建项目的勿扰，有意者联系

消防安装施工员 25 - 35岁，熟悉消防施工，能协助管理施工及安全工作，熟练使用CAD，熟悉行业规范，细心严谨、能吃苦、有团队精神和沟通协调能力。协助管理施工及安全工作 招工人数:1名

需要市政总工，工作经验最少8年以上，乡村道路，有意者联系，需要

市政施工员 薪资福利:有竞争力的薪资待遇，积极活跃的工作氛围，包吃包住证书补贴五险 招工人数:2 邮箱：

找一名负责人的懂消防的管理人员，能开车到处转工地的。

临沂展辰工程测绘有限，网店招聘兼职，可以做测量内业处理人员，包括地形图，土石方计算等，要求技术精湛，有空余时间，工资按次结算，注意是兼职，不用来公司上班。欢迎咨询。

淄博招聘测量放线学徒，月薪5000。

.郯城县红花铺招打钢板桩扶桩工一名，包吃包住，

岗位职责： 1.负责施工现场的日常管理，包括进度跟踪、质量监督与安全巡查，确保施工按图、按规、按时推进 2. 协助编制施工组织设计及专项方案，参与技术交底与工序验收，及时发现并反馈现场问题 3. 核对工程量清单与实际施工情况，配合资料员完成施工日志、隐蔽记录、检验批等过程资料整理归档 4.协调各工种及分包单位作业衔接，保障现场人、机、料、法、环有序协同 5.执行项目部安排的其他工程管理相关工作，服从统一调度与阶段性任务部署 任职要求： 1.学历不限，土木工程、建筑工程技术、工程管理等相关专业优先 2.施工员经验不限，应届毕业生可带教培养，有现场实操经历者优先 3.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准，持有施工员岗位培训合格证书者优先 4. 责任心强，吃苦耐劳，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.能适应建筑工地工作环境，接受项目所在地就近调配

保底5000+桩基础工程项目合伙人 零基础可培养|能拿单也能交付|利润责任制|晋升快 一、招聘目的/岗位使命： 通过系统培养，复制公司负责人能力，打造能独立开拓项目+落地施工+结算回款的“全能型项目老板施工半径、提升业绩，让公司管理更轻松。 二、公司与业务 自有设备20+台套，核心工艺:地基与基础工程专业承包 三、岗位职责(拿项目+做项目+经营回款) 1、项目获取:线索跟进、电话报价与报价表制作、现场踏勘与方案对接、/商务谈判、合同签订测算: 项目交付:进度/质量/安全三控，材料与设备调度，现场突发处理，施工日志与隐蔽验收资料: 2、经营与回款:成本控制、签证与变更、结算与回款推进，对单项目利润负责; 3、团队管理:协调班组与司机、跨项目资源统筹，带教新人; 4、客户与复购:阶段汇报、满意度维护、复购与转介绍。 四、入职培养路径(含您指定安排) 1、第1个月|办公室&设备基地学习(无责底薪约￥5,000)基础知识:地基处理原理、标准流程、安全规范设备:性能、适用范围、参数与常见故障:报价:清单拆解、成本构成、报价痛点辩论(不同方案的敏感点): 目标产出:掌握电话报价SOP与标准报价表，完成>8份实单/模拟并通过复核。 2、第2-3个月|项目现场1对1深度跟岗 全流程参与:进场准备一过程控制一资料归档:模块负责:材料/人员/进度/日志任-模块独立承担，上台做周报 通过考核可试任小项目段负责人(导师把关)。 3、第4-6个月|独立带小项目&经营验证试岗负责小体量项目(设虚拟授权与预算红线):以工期、质量、成本、回款为核心考核，达标即晋升“项目经理 五、任职要求(胜任力导向) 1、可长期出差(单次30-60天)与夜间/户外作业，适应粉尘/泥浆/音工况; 2、体能良好(可搬运约25kg物料、能登高)，抗压与自驱力强; 3、学习快、执行力强，善沟通与记录(日报/周报/资料标准化) 4、会用Excel做材料清单与基础成本测算，能按SOP完成报价; 加分项:C1驾照、退伍军人、土木/地质/机械背景、桩基/土石方现场经历、设备维修经收 六、岗位薪资福利： 试用期1-3个月:无责底薪￥5,000+差旅实报+出差补贴(示例￥100/天)+夜班/高温补贴；转正:底薪￥6,000-9,000+项目绩效(进度/质量/成本KPI)+项目分红(净利**2%-6%**阶梯)；通讯补贴、年度培训津贴;通过特种作业/安管证等考试给予补贴。 七、晋升通道: 管培生→项目经理→项目经营经理→区域合伙人(利润更高分成) 八、KPI与转正标准(清晰可落地) 报价复核误差≤±5%; 进度达成率≥95%，质量一次验收合格率>98%; 安全零事故;资料完整率>98%，日报/周报及时率>95%; 成本偏差≤预算+3%; 客户满意度≥90/100 回款周期≤合同约定+15天, 连续两月达标并完成1个小项目试岗交付，可转“项目经理” 工作地点与出差 工作地:【山东聊城】;全国范围按项目出差(公司统一安排食宿与交通)。 应聘流程 投递简历→电话初筛(出差/体能/驾照/到岗)→面试→7天试训营(含安全与体能评估)→录用上岗 地基项目经营高级合伙人 1个月学工艺与报价，2-3个月现场1对1，半年可独立带小项目。能出差夜班、体能好、学习快;C1/退伍/现场经验加分。试用无责5k，转正底薪+绩效+利润分红，包住。

泰安市肥城市招厨房台面窗台板，飘窗安装师傅和测量员

桥梁展开测量防线

工地招施工员，管理及技术

岗位职责：1.负责施工现场的日常管理与协调，落实施工计划、进度及质量， 1.学历不限，土木工程、建筑工程技术等相关专业，有现场实操经验者优先 4.具备基础CAD识图能力，