
施工员
200-300元/天
施工员1-2人弱电工程测线
岗位职责:
1.负责施工现场测线、测线数据记录与复核
2. 配合项目技术负责人完成施工图纸交底与现场定位工作
3.监督施工过程中的轴线、标高、尺寸等关键参数符合设计及规范要求
4. 参与隐蔽工程验收及施工过程质量检查,及时反馈问题并协助整改
5. 整理测线相关资料,确保施工档案完整、可追溯
任职要求:
1.熟悉建筑工程测量基本原理与常用仪器(如测线仪、寻线仪)操作
2.具备基础识图能力,能准确理解建筑、结构施工图纸
3.工作认真细致,责任心强,适应现场作业环境
4. 有测线或施工员相关实习或实践经验者优先
5.身体健康,能接受项目现场常驻及阶段性加班
安全员全职
岗位职责:
1.负责施工现场安全管理制度的落实与日常监督检查
2.组织开展安全教育培训、应急演练及隐患排查治理工作
3.编制、审核专项施工方案中的安全技术措施并监督执行
4.及时报告和处置安全事故,配合调查并落实整改措施
5. 建立健全安全内业资料台账,确保符合住建部门监管要求
任职要求:
1.持有有效的安全生产考核合格证书(C类)
2. 熟悉国家及地方安全生产法律法规和标准规范
3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力和应急处置能力
4. 能适应建筑工地工作环境,服从项目统一管理
5.无不良从业记录,身体健康,能长期驻场履职
安全员/安全负责人
3000-5000元/月
安全负责人安全员月结全职
安全员C,现场。
核心工作内容:
1. 负责施工现场安全管理制度的落实与执行,组织日常安全巡查及隐患排查整改
2. 编制、审核专项安全施工方案及应急预案,开展安全技术交底和教育培训
3. 监督高风险作业(如高空、动火、吊装等)全过程,确保符合国家及行业安全规范
4. 组织安全例会、事故调查分析及台账资料归档,保障安全资料真实完整
5. 配合主管部门检查,及时完成整改反馈,持续提升项目安全管理水平
岗位基本条件:
1. 持有有效的安全生产考核合格证书(C类)
2. 熟悉《建筑施工安全检查标准》(JGJ59)等相关法规规范
3. 具备现场安全管理实操经验,能独立应对突发安全事件
4. 责任心强,具备良好沟通协调能力与风险预判意识
5. 学历不限,持安全员证或相关职业资格证书者优先
安全员月结
一、招聘岗位
专职安全员(建筑、市政项目通用)
二、招聘人数
1名
三、岗位职责
1、负责建筑、市政项目施工现场安全全面管理,严格落实安全生产法律法规、公司安全管理制度及标准化施工要求。
2、负责日常现场巡查、隐患排查、违章纠偏,重点管控基坑、沟槽、临时用电、高空作业、吊装、动火、临边防护、机械作业、交通导行等危大工程,建立隐患台账,全程跟踪整改闭环。
3、负责项目安全技术交底、班前安全教育、安全例会、季节性施工安全(防汛、防暑、防冻、防火)、应急演练等工作,资料齐全、真实可查。
4、建筑方面:负责主体结构、脚手架、模板支撑、卸料平台、施工电梯、临建设施等安全管控与验收。
5、市政方面:负责道路管网、沟槽开挖、管线保护、围挡管理、扬尘治理、裸土覆盖、喷淋降尘、渣土运输、夜间施工、文明施工等城市工地标准化管理。
6、负责全套安全内业资料整理、台账更新、报审报验,顺利迎接住建、质安站、城管、应急管理部门各项检查与验收。
7、监督现场劳保用品佩戴、安全标识布设、现场文明施工管理,配合项目完成安全生产标准化创优工作。
8、协助安全事故调查、上报、复盘整改,完成领导交办的其他安全管理工作。
四、任职要求
1、身体健康,能适应工地驻场工作,服从项目管理安排。
2、具备房建/市政项目安全管理经验,熟悉两类项目施工流程及安全检查标准,能独立负责项目安全工作。
3、持有安全员C2/C3证,证书可备案、可出场优先;持证且能立即到岗者优先。
4、熟练掌握安全台账、资料整理、隐患排查、危大工程管控、文明施工及扬尘治理全套工作。
5、工作认真负责、原则性强、沟通协调能力好,无重大安全责任事故记录,能吃苦耐劳。
五、薪资待遇
1、薪资:7000–9000元/月(根据证书、工作经验、能力定级,优秀者薪资可面议上浮)
2、项目稳定、工期充足,长期有房建、市政项目接续,工作稳定。
安全负责人安全员月结
天津市滨海新区招安全员/安全负责人
岗位职责:
1.负责施工现场安全管理制度的落实与执行,组织日常安全巡查及隐患排查整改
2.编制、审核专项安全施工方案及应急预案,开展安全技术交底与培训教育
3.监督高风险作业(如动火、高空、有限空间等)全过程,确保符合国家及行业安全规范
4.组织安全例会、事故调查分析及台账资料归档,配合主管部门监督检查
5.协调项目各方落实安全生产责任制,推动安全文明施工标准化建设
任职要求:
1. 持有有效的安全生产考核合格证书(C类)及相应特种作业操作资格者优先
2. 熟悉《建筑施工安全检查标准》《安全生产法》等法规及地方安全管理要求
3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及突发事件应对能力
4. 能适应施工现场环境,执行力强,原则性与服务意识兼备
5.无不良从业记录,身体健康,能长期驻场工作
工资具体面议
自来水机电工电工小工电工证
天津市南洋机电安装工程公司招聘,持证电工,小工。(本公司承接自来水有关的水处理工程),没在工地干过的请勿打扰!联系电话
施工员(应届生均可 薪资6000-12000)
6000-12000元/月
施工员长期6-10人月结兼职假期工全职测量放线测算工程量测绘工程图纸GPSPS办公软件3ds MaxArcgisCADCASS工民建建筑建筑电气机械工程机电工程公路港口航道化工给排水发输变电计算机
岗位职责:
1.负责施工现场的测量放线、进度跟踪及质量检查工作
2. 协助编制施工计划,监督班组按图施工并落实安全技术交底
3. 整理施工日志、隐蔽工程验收资料及现场签证等过程文件
4. 协调各工种配合,及时反馈并协助解决现场技术与管理问题
5.配合项目经理完成阶段性验收及竣工资料归档工作
任职要求:
1.专业不限,建筑类、土木工程类相关专业优先
2. 具备施工现场实操经验,熟悉施工工艺与验收规范
3.责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
4.能适应工地环境,服从项目驻地安排
5.持有施工员岗位培训合格证书者优先
6.毕业生及退伍军人优先考虑。
熟手半熟手6000-12000/月,实习生/毕业生6000/月
公司提供住宿 伙食,(签订入职协议)。
注:不服从安排、自以为是、放鸽子的勿#
安全员施工员技术员
内蒙工地招聘房建项目安全员1人,施工员(技术员)1人,工期3-5年。人证合一,公司缴纳五险。有意者联系:
施工员3-5人月结
岗位一:光伏施工管理员(7000–15000)
工作内容
1、负责陕西关中、宝鸡、陕南区域户用光伏现场踏勘、户型测量、草图绘制、方案对接;
2、熟练看懂光伏CAD施工图纸、电气原理图,把控现场施工标准、安全规范、安装工艺;
3、负责施工班组招聘、管理、调度、岗前培训、进度管控、工人日常管理;
4、对接农户处理施工沟通、异议协调、现场问题整改;
5、负责完工拍照、资料整理、线上报装、并网验收、竣工资料闭环;
6、全程把控施工质量、工期、安全、合规,杜绝返工与客诉。
任职要求
1、2年以上天合/海尔户用光伏实操管理经验,熟悉农村屋顶施工全套流程;
2、懂班组管理、工人调度、农户沟通,落地执行力强;
3、熟练踏勘、画图、验收、报装并网全套流程;
4、持证上岗:电工证必备,焊工证优先;
5、自备驾照+自有代步车,能长期省内乡镇出差驻点;
6、无重大安全事故记录,责任心强、能吃苦、长期稳定。
薪资福利
底薪+绩效+项目施工提成+出差补助
综合 7000–15000,熟手上限无顶
岗位二:光伏招商&招聘管理员(5000–12000)
工作内容
1、负责陕西各乡镇光伏业务合伙人、乡镇代理、专兼职业务员招募与孵化;
2、独立制定乡镇招商、招人拓员方案,落地乡镇人脉裂变、网点铺设;
3、熟练使用BOSS、58、抖音、社群、本地渠道做新媒体招人+招商;
4、维护乡镇合伙人团队、讲解合作政策、协助落地拓客;
5、挖掘村镇资源、农资、保险、村镇能人,转化光伏合伙人;
6、完成月度招人指标、招商落地指标、团队扩容指标。
任职要求
1、1年以上乡镇招商、乡镇招人、农村渠道开发经验;
2、有光伏、农机、饲料、肥料、农村保险、下乡招商经验优先;
3、熟练新媒体招人、社群运营、线下乡镇推广;
4、擅长谈判、赋能、团队孵化、乡镇资源整合;
5、持驾照、自备交通工具,可乡镇频繁下乡。
薪资福利
底薪+招人绩效+招商落地提成+团队管理奖
综合 5000–12000,做得好上不封顶
岗位三:乡镇光伏爆破活动策划专员(7000–12000)
工作内容
1、专注乡镇光伏下乡爆破、样板村打造、整村签约收割;
2、独立对接村委会、洽谈活动场地、组织村民观影、宣讲、样板户分享会;
3、负责整场活动策划、物料、流程、主持、控场、村民答疑;
4、制作宣讲PPT、活动海报、宣传素材、活动流程统筹;
5、现场做村民信任铺垫、政策讲解、异议处理、集中锁客签约;
6、每场活动结束做数据复盘、问题汇总、优化下一场爆破打法;
7、打造可复制样板村模式,持续批量出单、赋能业务员团队。
任职要求(硬性筛选)
1、必须有乡镇地推、下乡活动、农资/家电/保险农村爆破经验(纯城市策划勿投);
2、懂农村人情世故、会村委对接、会现场控场、通俗接地气讲解;
3、接受乡镇驻点、夜间活动、周末下乡出差;
4、会简单PPT、海报排版、活动流程统筹;
5、有天合、正泰、创维户用光伏爆破经验优先录用。
薪资福利
底薪 + 单场爆破活动提成 + 样板村奖金 + 月度绩效
综合 7000–12000,爆单收入更高
统一公司优势(所有岗位通用,发布可加在最后)
1、正规新能源实体代理商,赛道稳定、政策红利行业;
2、团队成熟、模式成熟、不套路、不拖欠薪资、提成透明;
3、陕西本地深耕市场,区域资源充足、项目源源不断;
4、能力强者可晋升区域主管、项目负责人、城市合伙人;
5、长期稳定发展,适合想扎根新能源、长期赚钱的实干人员。
栏目概述
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