岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款及售后服务，提升客户满意度与复购率 5.定期反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.目标感强，具备较强的抗压能力与自我驱动力 4.具备团队协作意识，服从管理并积极配合同事工作 5.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训

岗位职责 1. 通过抖音、官网、广告投放等多渠道获取市场运营部移交的客户线索，建立并完善客户档案，持续挖掘和拓展潜在客户资源。 2. 对初始线索进行电话联系、信息确认、需求梳理及意向分级（如A/B/C类），保障线索有效性与精准度。 3. 主动添加客户微信，开展初步关系维护，推送产品资料、典型案例、邀约参与线上说明会等方式推进客户培育。 4. 将符合条件的B类及以上优质商机及时、完整地移交至渠道发展部，助力分销商高效完成转化。 5. 跟进已移交商机的后续进展，协助完成客户交接工作，并收集反馈结果，持续优化孵化机制。 6. 定期整理分析线索来源、转化效率、孵化时长等关键数据，提出改进策略，提升整体线索转化水平。 7. 熟悉掌握公司产品与服务的核心优势，准确传递价值点，激发客户购买意愿。 8. 在客户咨询过程中提供专业回应，解答常见问题，增强客户满意度与信赖感。 9. 配合上级完成其他临时性工作，确保团队协作高效运转。 任职要求 1. 具备3年以上销售、电销、客服或客户运营相关工作经验，有互联网获客背景者优先，大专及以上学历。 2. 熟练操作微信、CRM系统及常用办公软件（Excel、Word），可高效管理客户信息与跟进记录。 3. 拥有良好的沟通表达与谈判能力，能迅速赢得客户信任，具备较强亲和力。 4. 思维条理清晰，目标意识强，具备扎实的数据分析与问题处理能力。 5. 工作态度积极，责任心强，抗压性好，能适应高强度工作节奏。 6. 具备较强的应变能力、团队协作精神和学习成长意愿。 7. 可接受加班与出差安排，服从领导调度，协同团队达成整体销售任务。

1. 具备旅游同行、直客或企业销售背景者优先考虑 2. 思维敏捷，理解力强，性格开朗，品行端正，工作踏实，能承受压力，掌握一定旅游专业知识，熟悉线路规划及方案设计，具备良好的沟通能力和人际协调技巧！ 3. 有企业客户或直客资源开拓经验者优先！能够接受出差开展外部联络工作！ 4. 曾任职于房产中介、金融机构或保险行业者，即便缺乏旅游行业经验，也可提供专业培训机会！ 5. 性格过于内向或抗拒面对面销售工作的人员不建议尝试该岗位！ 6. 有港澳或东南亚旅游产品销售经验者优先录用！ PS：能在旅游行业持续坚守的人和企业都尤为难得，若您是在这一领域依然坚持前行的同行者，诚挚欢迎加入我们的团队，彼此共鸣，携手并进，共同乘风破浪！

岗位职责： 1、根据公司提供资源库，电话联系、筛选意向客户; 2、通过电话，拜访等模式与客户进行沟通，了解客户需求并促成成交； 3、维稳客户关系，促进合作业务长期发展; 4、月底跟踪客户及时回款； 5、积极执行领导下发的各项任务； 6、日常跟进客户一票货的取派和中转等运输环节的异常，及时处理。 任职要求： 1、愿意学习，且能熟练使用办公软件； 2、年龄24～34岁，五官端正，口齿清晰、活泼开朗； 3、有至少1年销售经验，热爱销售，并且愿意在销售长期干下去； 4、能承受一定的抗压能力； 5、全日制大专及以上学历 岗位福利： 1、【优厚的薪资待遇】：保底8050（第一个月7350元），运费计算提成，在职综合薪酬10-15K； 2、【专业的培训体系】：完善的培训带教体系，入职7-10天新人带薪培训，以及持续的老员工一对一带教; 3、【清晰的晋升通道】：公开、透明的晋升机制，以业绩为结果晋升；销售助理-销售专员一销售经理一销售总监; 4、【完善的福利制度】：多样化奖励机制，集团发放季度奖金、年度奖金，部门针对月度、季度额外进行奖励，另有入职半年奖; 5、【愉快的工作氛围】：轻松愉快的工作氛围，管理层年轻化，月度、季度均有团建。 6、【贴心的工作配置】：配备全部办公所需，手机卡、平板电脑、笔记本电脑，外出公司配车; 7、入职满6个月可一次性获得新人奖3000元，只要足够努力，收入上不封顶。 岗位经验： 至少1年的销售经验。 【公司介绍】 跨越速运集团有限公司2007年8月13日创始于中国深圳，是一家主营“限时速运服务”的大型科技化综合速运企业，旗下拥有员工8万余人、全货机21架，60架大型无人货运飞机，运输车辆2.8万余台，城市覆盖率99%,日均寄件量54000吨以上。高端科技研发人员1700余人，强大的科技系统为货物的中转递送服务提供强有力的支持。 2007年，跨越速运正式成立，率先推出当天达、次日达、隔日达等三大跨省时效产品，一举开创速运快递“国内限时”行业先河。 2015年，跨越速运签约功夫巨星吴京为品牌形象代言人。 2019年，继连续入选《2018第三季度胡润大中华区独角兽指数》、《2019第一季度胡润大中华区独角兽指数》、《2019胡润全球独角兽榜》后，跨越速运成功入围“2019全球独角兽企业500强”。 2022年，在运联研究院发布的《2022中国零担排行榜》上，跨越速运以113亿元收入在“零担收入TOP30”榜单上名列第二位。 2023年运联智库公布《中国零担30强收入榜》，跨越速运以139.7亿总营收蝉联榜单第二名。 2024年，在运联智库公布的《2024年中国零担收入30强排行榜》中，跨越速运凭借184.7亿零担收入连续三年稳居三甲。

任职要求： 不打电话！！不打电话！！不打电话！！ 1、年龄19~25，学历不限; 2、只招全职(下半年学校有课的暂不考虑)欢迎广大的优秀应届生、实习生; 非诚勿扰！非诚勿扰！ 薪资福利： 1、工资 5500-8000元/月 2、入职后免费提供员工公寓，房租水电全免，家电齐全； 3、免费提供专业化培训，： 4、员工福利： 女神节：口红、护肤品、美妆礼盒等; 端午节：粽子礼盒;中秋节：月饼礼盒+节日礼金;春节：年货礼包+开工红包;生日福利：生日专属礼品、生日蛋糕、集体生日会。团建活动：定期聚餐、K歌、户外拓展、短途旅游。表现优秀员工可参与公司年度旅游。 5、晋升机制：为员工提供公平公正公开的发展平台，从基层做起，在内部提拔。

职位统招热爱销售，希望在销售领域长期发展的人员，新人纯无责出勤底薪5500（本科生6000），试用期全额发放！新人平均月收入达1万元 岗位职责： - 高效促成成交，告别传统陌拜模式！无需拨打白名单！公司提供100%意向客户资源！客户主动联系你，自带需求上门！ 公司运营模式相较同行具备显著优势： 1、客户均来源于线上主动咨询，明确表达需求（无需拨打骚扰电话，无需迎合客户，无需盲目寻找客户） 2、提成比例行业领先，最高可达总业绩的40%，团队包括新人在内，人均月收入3.5万起，普通操作月入5万，用心经营月入10万，全力以赴收入上不封顶！ 3、晋升速度远超传统行业，公司自2021年起快速扩张，已全面实现全国布局，覆盖42个城市，现有上千个主管岗、500个经理岗及42个城市负责人岗位虚位以待 薪资范围：25000--50000元/月 社保类型：正常缴纳社保，深户享受一档社保，非深户享受二档社保 年龄：******* 职位描述： 1、公司提供精准意向客户，通过电话邀约客户到店面谈，并协助制定个性化融资方案 2、处理来自公司平台的客户申请 3、维护现有客户关系，深度挖掘客户后续合作潜力 4、定期与合作客户保持沟通，建立稳定持久的合作关系 三：公司核心优势 资源优质：转化率高，成单快，新人上手迅速 氛围轻松：团队以95后至00后为主，上下级关系融洽，协作高效 收入可观：全员高薪，稍加努力即可实现月薪20K+ 四：薪资福利待遇 1、纯无责出勤底薪5500元（本科6000元）+高额提成15%—40%+月度奖金3k—2w，综合保底收入平均1万元 2、带薪年假 + 年终奖 + 公平晋升通道 + 入职专业培训 + 五险 + 下午茶点 + 月度团建旅游 + 每月生日会（含生日礼金）+ 团队建设活动

新零售智能柜领军企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！ 完善的供应链体系与成熟的运营模式，专注于为企业提供定制化、一站式员工福利服务方案。 目前业务已覆盖71座城市，服务合作客户超14万家，市场占有率领先，晋升空间广阔！ 【15K-25K高薪岗位虚位以待】 底薪4100+绩效2000+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销奖励500元/台+资深/星级补贴，月收入轻松突破10K； 团队内资深及星级销售每月稳定收入15K-25K 五险一金齐全，工作时间早9点至晚18点30，外勤支持多点打卡，业绩达标即可享受弹性管理机制~ 最快1个月内可晋升为资深/星级销售，每次晋升均享补贴与提成叠加；表现优异者3个月内有望晋升BD储备主管，主管级绩效最高可达5000元/月 【你的主要职责】 1、负责无人智能柜设备的市场拓展，通过地面推广、陌生拜访、扫楼等方式开发企业客户资源，目标场景包括但不限于CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、自助棋牌室、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等 2、重点客户关系维护，完成签约后的设备激活及后续客户维系工作 PS：设备投放不向客户收取押金或其他费用，仅需企业提供约1平方米的放置空间，位于办公区域即可，后期由专业团队统一运营管理 【我们期待你具备】 1、年龄20-39岁，高中或大专及以上学历，具备TO-B端客户推广经验者优先考虑 2、学习能力强，具备良好的客户开拓意识，能快速熟悉并掌握业务推广流程 3、抗压能力强，吃苦耐劳，有强烈的赚钱动力和奋斗意愿 【我们为你提供】 成熟稳定的运营体系，公司业绩持续增长，平台发展稳健，为你提供充分施展能力的舞台 多重激励机制，奖金政策优厚，助力你快速实现高薪目标 扁平化组织管理，团队氛围融洽，同事间相互支持，理解彼此的工作挑战 丰富培训资源，配备专项帮扶与经验分享机制，助你高效成长、快速蜕变

工资日结，快速入职，时间自由，无需经验，小白也能做。

男女不限 综合工资6000起 工作经验不限 年龄不低于18岁

岗位职责： ·开拓海外客户资源（电话/上门/行业峰会） ·负责阿里国际站商家入驻及服务方案优化升级 ·维护客户关系，推动续签并提供全流程生命周期服务 任职要求： 1、具有一年以上TOB类销售岗位工作经验； 2、目标导向明确，抗压能力强，具备强烈进取意识； 3、认同阿里巴巴正能量文化，倡导高效协作，杜绝内耗。 福利待遇： 1.上班：9:00-18:00，午休2小时，大小周，法定节假日休息； 2.收入：无责任底薪+绩效(2000/月)+全勤奖+高比例提成（10%-34%），当月业绩决定当月提成点，客单价(3.58W+)，综合月收入15K-30K； 3.福利：入职即缴纳社保，五险一金齐全，享受节日福利，带薪婚假、产假、陪产假及年假； 4.培训：入职后可参与阿里巴巴全年系统化专业辅导与管理培训，配备销冠导师一对一帮带，主管实地陪访，实行师徒制培养模式； 5.晋升：公司建立透明晋升体系，优先内部提拔，凭能力发展，无需复杂人际关系； 6.地址：嘉禾望岗地铁D口350米 【成单周期】：7-30天 【客户资源】：依托阿里巴巴国际站强大后台数据库，广州为战略核心市场，潜在客户资源丰富；公司同步投入新媒体运营等多渠道支持。

韶关市曲江区招贴砖

招聘：餐饮服务员 薪资：120-120元/天 负责餐饮服务，细心耐心、形象良好。

招聘：洗碗工 薪资：120-120元/天 吃苦耐劳，服从安排。

韶关翁源招砍甘蔗，30-65岁，上班自由，人走账清，一年四季都有活干，有意者电话联系

诚聘： 湿碳生产师傅3-5名（夫妻搭档最佳）（计件） 碳纤修补（湿碳）师傅10名 计件 干碳修补师傅10名（计件） 干碳生产贴布10名（生熟手）均可 切边打磨 师傅1名（吃苦耐劳）计时计件均可 服从管理 有想法来电(电话)均可 新征途（广东）碳纤制品有限公司（韶关 瓮城）

现在去，中堂东糖集团厂区，深度2小时80，58签到。

一、硬性要求（必达） - 年龄：20–38周岁 - 身高：160cm以上 - 学历：初中及以上，经验不限、0基础也可以 - 全职：不招兼职，做六休一（月休4天） - 身体：健康、无传染性疾病 - 形象：外露皮肤（手/脸/颈）无纹身 - 背景：无犯罪记录、征信良好、无不良信用 - 技能基础：会用智能手机、会导航、能沟通 二、软性要求 - 吃苦耐劳、动手能力强、手脚麻利 - 有服务意识、沟通顺畅、性格不内向 - 服从派单、遵守公司制度 三、工作内容 - 家电清洗：空调/冰箱/洗衣机/油烟机/热水器等 - 家居养护：深度保洁、开荒、沙发除螨/保养、地板打蜡、窗帘清洗等 - 按标准上门服务、维护客户关系 四、薪资与福利（参考） - 综合月薪：8000–15000+，上不封顶 - 免费岗前培训（3–6天）、师傅带教 - APP就近派单、不用到公司打卡 - 免费工装、意外险、餐补、晋升通道（工程师→队长→主管）

除甲醛工人兼职 招聘人数：2人 工作内容：在技术人员指导下协助做家装或工装除醛治理的防护等准备工作、局部治理施工等辅助工作； 要求：22～28岁，有无行业工作经验均可，干净利落、做事勤恳认真、服务意识强、有过家政、装修行业经验或假期兼职大学生优先； 工作时间：5～6小时； 待遇：100元～120元，日结，提供一餐工作餐； 地点：南宁或周边县市； 联系方式：王先生（） 招聘信息，请兼职自行联系

1、家电清洗、家居养护、大扫除/开荒、除甲醛、深度高端保洁服务； 2、深层除油污、高效除菌、外观养护，配合机器服务； 3、手机灵活接单，按住址就近接单，不需要加班； 4、客户优质，单量有保证； 5、综合收入 7000-13000，懂营销收入无上限。 【岗位要求】： 1、20-38 周岁，身体健康； 2、免费培训家电清洗及家政相关技能， 3、免费管理培训，可晋升金牌队长，拿团队提成。

天津市南开区招甲醛治理/检测兼职业务员，家政家装物业行业有客户资源者优先考虑。

韶关曲江招喷漆工，要求会用长江牌无气喷涂机，有喷钢结构经验。每天上班9个小时，每小时40元，包住不包吃。二把刀勿扰。

韶关市翁源县招砌砖/石，工地小工/杂工，贴砖，工地学徒工，腻子/大白/墙漆

招工啦❗❗❗ 驿站招聘兼职一名，上班时间12-下午4点 有意联系（！

岗位职责: 1. 通过电话开展产品或服务的推介与销售工作 2. 回应客户咨询，推动成交达成 3. 持续跟进客户，保障服务体验与关系维护 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达及说服能力 2. 在电销过程中保持积极主动的工作状态 3. 具有较强的客户服务意识，能妥善应对客户意见 （接受无经验）月休6天 节假日放假 上班时间9-12 14-18

维护老客户，提供售后支持并推动二次开发。 售后服务岗位招聘： 年龄：22岁-45岁 学历：中专及以上（大专及以上优先纳入优才培养计划） 无责底薪：3000-4000元 工作时间：8:30-11:30 14:30-16:30 工作内容： 1、负责为老客户提供保单梳理、理赔协助、信息维护等售后服务，并开展新业务拓展。 2、承接社区老年人保险的相关服务及后续跟进工作。

【岗位职责】 1. 采用项目制协作模式，为公司合作的企事业单位员工及其家属提供覆盖全生命周期的专业健康、医疗、养老保障方案设计与解读服务； 2. 协助客户完成投保、保全、理赔及续期缴费等相关手续，持续维护客户关系，并通过线上线下的多元方式提供高效优质的售后支持； 3. 积极参与公司及部门组织的各类培训与活动，严格遵守公司规章制度，不断提升专业素养与综合能力； 4. 与团队成员协同配合，共同达成公司下达的个人及团队业绩目标。 【我们期待你具备】 1. 具备本科或以上学历； 2. 拥有归零心态和持续学习意愿，逻辑清晰，善于复盘与总结； 3. 性格积极，细致耐心，抗压性强，具备良好的沟通协调能力及明确的晋升追求； 4. 有金融、企事业单位或医疗相关行业从业经验者优先考虑。 【薪资福利】 薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖 公司福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、带薪年假、定期体检、节日福利等 公司名称 泰康养老保险股份有限公司广东分公司 上班地址 韶关市武江区沿江路9号金福园泰康养老

要求：20-40岁，有业务、跟单、销售工作经验者优先；具备良好的客户拓展、分析、管理和谈判能力；形象好气质佳，工作热情，有较强的执行力及团队协作精神。 底薪6000元/月+高额提成+奖金,上不封顶，年收入最高可达100w

职位名称：联通业务营销专员(韶关三区七县) 薪资待遇：4000-10000元/月+入职即购社保 工作地点：韶关市（三区七县就近分配） 职位描述： 我们正在寻找充满激情和动力的您，加入中国联通韶关分公司，共同开拓通信市场！如果您渴望一份收入可观、福利完善、成长空间巨大的工作，这里将是您的理想平台。 主要职责： 1.负责中国联通相关业务（如5G套餐、宽带、号卡、增值业务等）的推广与销售； 2.通过多种渠道（如社区驻点、商户拜访、客户转介绍等）开发新客户，维护老客户关系； 3.为客户提供专业的业务咨询和办理服务，解决客户在使用过程中的问题； 4.执行公司制定的市场推广活动，提升品牌知名度和市场占有率； 5.完成团队分配的销售目标及相关工作任务。 任职要求： 1.年龄18-45岁，学历不限，有销售经验者优先； 2.性格开朗，沟通表达能力强，具备良好的客户服务意识； 3.对销售工作有热情，有强烈的赚钱欲望和抗压能力； 4.能适应户外工作及弹性工作安排，有驾照及自备交通工具者更佳； 5.认可联通品牌，服从公司管理和工作安排。 我们为您提供： 富有竞争力的薪酬：无责任底薪+高额提成+绩效奖金+各项补贴，综合薪资4000-10000+元，上不封顶！ 完善的福利保障：+完善的入职培训+老员工“传帮带”； 清晰的晋升通道：销售精英→团队主管→区域经理，你的职业发展路径清晰可见； 广阔的发展平台：世界500强企业平台，提供持续的学习和成长机会； 人性化的工作安排：工作地点覆盖韶关三区七县，可根据住址就近分配。 立即申请： 心动不如行动！请直接通过本平台投递您的简历，我们会在收到简历后第一时间与您联系！

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工作内容： 1.负责与客户进行有效沟通，根据用户需求提供咨询服务 2.负责产品的推广宣传及销售 职位要求： 1.28-38周岁，专业不限，无经验也可，有经验者可优先考虑； 2.工作认真踏实，具有较强的沟通能力； 薪资待遇： 社保+无责底薪+高提成+社保+各项福利 8:00-12:00,14:00-18;00