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宿舍管理员 1、基本条件 ①年龄35 - 55周岁，身体健康，不良记录。②初中及以上学历，有相关经验者优。③服务意识：耐心细致，责任心强，热爱特殊教育事业，善于与学生沟通。④应急能力：能妥善处理突发状况（如学生冲突、设备故障等），具备基础急救知识。⑤团队协作：服从学校安排，与教师、家长保持良好沟通，共同促进学生成长。⑥道德品质：遵纪守法，作风正派，酗酒、博等不良嗜好。2、其他要求 ①身体条件：传染性疾病，能适应特殊教育学校工作环境。②品行要求：遵纪守法，违法犯罪记录，热爱特殊教育事业，具有责任感与奉献精神。1、日常管理 ①负责学生宿舍的清洁卫生监督、公共设施维护及安全巡查，确保宿舍环境整洁有序。②规范学生办理入住、退宿、请假及离返校手续。③监督学生遵守宿舍纪律，及时处理违规行为，维护宿舍秩序。2、学生服务 ①协助学生整理内务，培养生活自理能力，引导学生养成良好生活习惯。②关注学生身心健康，及时协调解决学生矛盾或紧急需求，配合学校开展思想教育工作。③配合学校完成临时性工作任务 薪资福利:1.工作时间：学生在校期间时间；2.薪资待遇：面议；3.福利保障：提供免费住宿及生活 招工人数:1名 1.报名材料：①身份证②学历学位证书③教师资格证、普通话等级证书④犯罪记录证明；2.提交方式：①现场提交：镇雄县特殊教育学校总务处②报名时间：2026年1月14日到2026年1月19日止③报名方式：采用电话报名；3.流程安排：①初审合格者将电话通知面试，面试需携带原件核验。②录用后签订劳务合同，试用期1个月 工作地址:镇雄县特殊教育学校（廉租房原职中路口往下100米）

宿舍管理员 1、基本条件 ①年龄35 - 55周岁，身体健康，不良记录。②初中及以上学历，有相关经验者优。③服务意识：耐心细致，责任心强，热爱特殊教育事业，善于与学生沟通。④应急能力：能妥善处理突发状况（如学生冲突、设备故障等），具备基础急救知识。⑤团队协作：服从学校安排，与教师、家长保持良好沟通，共同促进学生成长。⑥道德品质：遵纪守法，作风正派，酗酒、博等不良嗜好。2、其他要求 ①身体条件：传染性疾病，能适应特殊教育学校工作环境。②品行要求：遵纪守法，违法犯罪记录，热爱特殊教育事业，具有责任感与奉献精神。1、日常管理 ①负责学生宿舍的清洁卫生监督、公共设施维护及安全巡查，确保宿舍环境整洁有序。②规范学生办理入住、退宿、请假及离返校手续。③监督学生遵守宿舍纪律，及时处理违规行为，维护宿舍秩序。2、学生服务 ①协助学生整理内务，培养生活自理能力，引导学生养成良好生活习惯。②关注学生身心健康，及时协调解决学生矛盾或紧急需求，配合学校开展思想教育工作。③配合学校完成临时性工作任务 薪资福利:1.工作时间：学生在校期间时间；2.薪资待遇：面议；3.福利保障：提供免费住宿及生活 招工人数:1名 1.报名材料：①身份证②学历学位证书③教师资格证、普通话等级证书④犯罪记录证明；2.提交方式：①现场提交：镇雄县特殊教育学校总务处②报名时间：2026年1月14日到2026年1月19日止③报名方式：采用电话报名；3.流程安排：①初审合格者将电话通知面试，面试需携带原件核验。②录用后签订劳务合同，试用期1个月 工作地址:镇雄县特殊教育学校（廉租房原职中路口往下100米）

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 饮料厂区：生产普工，装瓶，质检，包装，贴签，发货，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州 工作时间:面议

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煤矿井下一线生产职工 基本条件：1.遵纪守法，诚实守信，无犯罪记录（提供无犯罪记录证明），具有良好的职业道德和个人品行。2.热爱煤矿事业，吃苦耐劳，服从管理，具备较强的协作精神和安全生产意识。3.身心健康，无职业禁忌症，能适应井下高强度作业。4.年龄要求：25周岁及以上、35周岁及以下（以身份证认定）。5.学历要求：初中及以上文化程度。优先条件：同等条件下，符合以下条件者可优先考虑 1.持有有效的掘进机司机、瓦斯抽采工操作资格证。2.具有煤矿井下相关岗位工作经验者。3.退伍军人（具备良好纪律性和身体素质）。招聘原则：1.不接受在集团系统内所属单位改革或去产能期间解除劳动合同并领取解除劳动合同经济补偿金及因违规违纪被集团系统内所属单位解除合同人员的原则。2.公平、公正、公开，择优录用的原则 4.岗前安全培训考核不合格，不予录用的原则。5.填报信息不实、提供虚假资料的；故意隐瞒自身特殊疾病和违法犯罪记录等信息的，取消报名资格或录用后经发现无条件给予解除劳动合同。 薪资福利:一是薪酬且有竞争力。一线生产岗位2024年人均收入约15万元；二是社会保险体系完善。缴纳“养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险”“住房公积金、企业年金”；三是员工福利健全。包括工会关怀、生日福利、节假日福利、健康体检等。 招工人数:80 报名时间：发布招聘公告之日起至2026年1月23日止 。可结合报名人数和资格初审情况适时终止报名或延长报名时间。报名方式：采取线上报名方式，不接受电话报名，自行将资料按要求发送至指定报名邮箱。应聘人员认真阅读招聘条件，如实完整填写《云南东源镇雄煤业有限公司2026年社会招聘报名表》，确保提交信息的真实性、准确性和完整性。需提供身份证、学历证明、退役军人证书、相关资格证书等扫描件，将签字的报名表和相关证明材料扫描件压缩打包命名为：姓名+学历，发送至邮箱。监督举报电话 工作地址:云南省昭通市镇雄县塘房镇大擢魁村

煤矿井下一线生产职工 1. 遵纪守法，诚实守信，无犯罪记录（提供无犯罪记录证明），具有良好的职业道德和个人品行。2. 热爱煤矿事业，吃苦耐劳，服从管理，具备较强的协作精神和安全生产意识。3. 身心健康，无职业禁忌症，能适应井下高强度作业。4. 学历要求：初中及以上文化程度。优先条件：1. 持有有效的掘进机司机、瓦斯抽采工操作资格证。2. 具有煤矿井下相关岗位工作经验者。3. 退伍军人（具备良好纪律性和身体素质）。。2. 公平、公正、公开，择优录用。3. 岗前体检合格录用5. 填报信息不实、提供虚假资料的；故意隐瞒自身特殊疾病和违法犯罪记录等信息的，取消报名资格或录用后经发现无条件给予解除劳动合同。 薪资福利:一是薪酬且有竞争力。一线生产岗位2024年人均收入约15万元；二是社会保险体系完善。缴纳“养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险”“住房公积金、企业年金”；三是员工福利健全。包括工会关怀、生日福利、节假日福利、健康体检等。 招工人数:80