秦皇岛至沈阳高速公路项目，大标段25个亿左右，小标段10个亿左右，可签一个标 施工队伍1.资质要求：路桥隧道一级，要有施工业绩。资质必须是双网一级。2.必须有正常流水，经审核通过，可以和中标方中交公司签订分包合同。项目百分百落地

找两个室内管道刷油漆，包活点工均可

沈阳高速项目：15亿、17亿两个标段。）。公司资质要求：公路桥粱、隧道一级资质，（近三个月公司流水。另：公司资质通过后再安排上会。

无前期费用。只和老板对接。招路隧桥总承包无何前期费用。要求直接和老板对接。秦皇岛到沈阳高速公路项目，工程造价约50亿，，，领导的。直接和中交签合同。资金都到帳了。 对资质要求，建筑资质，路，,隧道，一级带劳务，与央企国企做过这方面，有业绩合同的，打出公司流水余百分之单1亿已上的流水单，9,10,11月份的流水，第二种方式，出示银行小票，二选一。都可。 与中标单位直接对接， ，亮资的方式可协商

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朝阳市招开挖/支护、矿工

辽中修路工程，2千多万，进厂有费用

锦州义县招其他路桥隧负责人

矿山技术服务岗位招聘，适合45岁以下人士，具备黄金矿山选厂或堆浸厂服务经验者优先，薪资包括月薪5000、出差补助和项目提成，工作地点在辽宁鞍山，共招2人。

辽宁沈阳新民市有砌石头活一天一算，工资面议，新民附近想干的联系电话

3号水游城 1人洗碗 12点到11点 工资200，当晚结账， 电话

沈阳招充电桩安装工人，月工资10000左右

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招聘一人做农村家务活，春天种点菜，冬天能烧锅炉取暧，洗衣做饭搞好卫生，身体健康心眼好，做饭好吃，干活快的保姆，招一名会卖药材的在药材市场电话

长沙市招桥梁总包的老板，跟中交二航的签合同。

项目 河南平顶山市鲁山县鑫源铁矿，土方开挖，以及挖矿石项目。 业主：上海瑄泰矿业科技有限公司。 中标方：中铁十七局集团有限公司。 项目总价款5个亿，分5个标段， 和中标方签合同。 交业主，油甲方低于市场价提供， 0到3公里，土石方每方立方13元，石方每吨18元，矿石每吨24元， 结算方式：月进度80，滚动付款

重庆大足,找干框架梁的人,做包工，点工也可以

高速公路总包，有实力的来，与央企组成联合体，详情来电咨询

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辽宁沈阳铁路局26届校招速速，招路桥隧工人 辽铁（锦州铁道）抓紧 12月份就完事 公告截止 工资待遇7k-12k，五险二金！正式直签。

沈阳铁路人员招聘 工作岗位： 各站段一线岗位:机务段，车务段，工务段等 吉林省内招聘铁路人员，名额预定开始啦，不接受口头预定。 要求：男女不限，26周岁以下，大专以上学历。 男身高175左右，女身高165左右，身体健康，体重标准。 薪资电话联系，五险一金.逐年递增。 沈阳局正式劳动合同，三年一签，自动续签，终身 报名热线:徐经理同步

各站段 工作地址:中国铁路沈阳铁路局 工资7000以上 全日制大专以上

沈阳铁路局，马上面试体验（三方） 工作内容：铁路局，段上的巡线/巡检，保障发车前后的基础设施安全。 工作时间： 前期早八晚五，每周休息一天 工作要求：18-35周岁，，身体健康，学历不限，需要身体健康，无犯罪记录证明 薪资待遇：，每月到手工资4500元，单位有免费住宿/三餐。 备注:， 面试入职资料:身份证原件，银行卡号，开户行入职信息录入用 电话：

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招工 牛心台地区铁路道口招看守人员，要求50周岁以下，夜班（双人，晚六到早六），一个月15个班，工资+加班2300左右，另外21～次日5：25两人平均分着睡，一个人能睡四个多小时，有意者电话联系（同步） 麻烦朋友们，赠人玫瑰，手有余香

矿山项目生产副矿长、安全副矿长 1.具有采矿工程、矿业工程、矿山安全管理、安全工程等与矿山生产安全相关专业全日制本科及以上学历，中级工程师及以上职称。2.具有10年以上矿山行业相关工作经验，其中至少3年以上矿山井下生产安全管理岗位工作经历。有大型有色金属矿井下开采项目管理经验者优先。3.年龄50周岁以下（条件优秀者可适当放宽），身体健康，无职业病史，能适应矿山井下工作环境，具备应对矿山突发问题的身体素质与抗压能力。4.持有注册安全工程师（矿山专业）资格证书，并取得国家或地方相关部门颁发的矿山安全管理资格证、安全培训合格证等必备证书。工作地点为辽宁、四川、内蒙 薪资福利:1.薪资待遇。提供行业内极具竞争力的薪资，具体根据候选人学历、工作经验、专业能力具体面议。2.保险齐全。五险一金，养老保险+医疗保险+生育保险+工伤保险+失业保险+住房公积金。3.各类津补贴。职业资格证书津贴+职称津贴+专家津贴+施工津贴+流动津贴+高原补贴+艰苦补贴+电脑补贴+通讯补贴等。 投递邮箱：；投递流程：1.简历投递。候选人请将个人简历（附学历证书、资格证书、工作业绩证明等扫描件）发送至公司招聘邮箱，邮件主题请注明“中铁七局二公司生产/安全副矿长-姓名-联系电话”。2.简历筛选。人资部将根据岗位任职条件对简历进行初步筛选，筛选通过者将在3个工作日内收到面试通知。3.面试考核。公司将根据候选人个人实际情况组织线上/线下面试。4.背景调查与体检。面试通过后，公司将对候选人进行工作经历、职业资格等背景调查、档案审核；审核合格者需到三甲医院进行职业健康体检，。5.录用入职。体检通过后，公司将发放录用通知书，候选人按通知要求办理入职手续，签订劳动合同。

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