招聘岗位：质检实习生 招聘人数：4 岗位职责: 1.负责农产品质检工作，确保产品质量符合标准 2.协助完成质检流程，记录并分析质检结果 3.配合团队完成日常质检任务，保证农业生产效率 任职要求： 1.对农产品质检有浓厚兴趣，愿意学习相关知识 2.具备良好的团队合作精神，能够适应快节奏工作环境 3.有责任心，能够细致认真地完成质检工作 十一月份需要4位实习生，可以是需要去实习的大学生，性格好，细心，有责任心，农学专业最佳，不是也没关系，男女不限。这个岗位需要对采摘下来的蓝莓进行质量检测，在包装产品时检测产品质量是否合格，上岗前会进行培训，每月2500元，包吃住，每日三餐，八小时工作制，单休，偶尔需要加班（加班时候不多，毕竟是农业，不至于这么压榨。）

现招聘基地技术员 2人 1、专科及以上学历，园艺、农学类专业; 2、有责任心，做事细心，能够正常与人沟通，会使用办公软件制作表格；会驾驶电单车； 3、工作职责：每天的排液检测和数据记录，相关技术指令下发和田间实操质量监督； 4、工作地址:弥勒市新哨镇 5、待遇：实习期两个月，薪资3000，每月休息4天，提供食宿

巡园，检查苗株长势及病虫害，带人掐尖等

招聘岗位 岗位:育苗技术员、种植技术员各三名 经验:8年以上相关工作经验 年龄:45岁---60岁 能力:具备核心能力 素养:工作积极主动，有责任心 薪资:底薪8000元+绩效奖金，管吃管住 保障: 福利:带薪年假一年两次，一次10天，工作地址:云南省红河州建水县，年均温度15---28度 联系人:张总电话 云南省建水县升鸿农业有限公司

岗位名称：生产技术员；种子生产技术人员；制种技术人员。岗位要求：1.农学、种子科学、植物学或相关专业优先，大专及以上学历；2.具备良好的沟通能力和团队协作精神；3.工作认真负责，责任心强，能适应工作安排，有一定的学习能力。薪资待遇：月薪范围4000元-6000元，月休4天。

枝吉生态农场｜常驻农业技术管理人员（园区技术主管）招聘 岗位定位 农场核心技术管理岗，必须长期驻场扎根农场。负责无花果、黑莓、树莓等特色浆果园区的全年技术方案制定、日常农事管理、生产标准落地、病虫害防控、长势管控、品质把控。 是农场技术落地、标准化生产、品质稳定的关键岗位，不招短期过渡、不招兼职、不招通勤人员。 岗位职责 1. 全年技术计划制定 根据季节、物候、品种特性，制定月度 / 周度农事计划：修剪、水肥、促花、保果、控旺、病虫害预防、采摘期管理，输出可落地执行的农场生产计划表。 2. 园区日常技术管理 负责全园作物长势巡查、问题诊断、长势调控、异常情况处理，及时发现病、虫、缺素、水肥异常、枝条紊乱等问题并第一时间整改。 3. 标准化落地执行 严格落实农场无花果分级标准、采收标准、植保标准、肥水标准，保证全园种植标准化、统一化、高品质化。 4. 田间人员指导与管理 指导夫妻工、临时用工正确开展农事操作，纠正不规范作业，把控田间作业质量。 5. 技术学习与迭代升级 主动学习特色浆果（无花果、树莓、黑莓）最新种植技术、保鲜配套知识、绿色防控技术，配合农场科研合作资源，持续优化种植方案。 6. 物资与农资管控 合理规划农药、肥料、耗材使用，杜绝浪费，做好用药用肥记录，保证园区农事可追溯。 任职要求 1. 愿意长期定居驻场农场，热爱农业、真心喜欢种植行业，心态稳定、踏实肯干。 2. 具备果蔬种植基础技术功底，懂果树修剪、水肥管理、病虫害识别与预防，有果园管理经验优先。 3. 极强责任心、吃苦耐劳，能接受农忙高强度工作，不推诿、不敷衍、事事有闭环。 4. 善于学习、接受能力强，能落地标准化技术、能根据农场要求迭代优化管理方式。 5. 做事有条理、有规划，会做计划、会管园子、能盯细节、能抓品质。 6. 身体健康，品行端正，踏实稳重，无不良嗜好，能长期扎根乡村农场发展。 岗位优势 1. 高端特色浆果赛道（无花果、树莓、黑莓）市场前景极好，长期稳定发展。 2. 对接中科院、海尔保鲜技术资源，个人技术成长速度远超普通果园。 3. 技术全权主导，能独立操盘整园技术管理，成长空间大。 4. 农场氛围纯粹、简单做事，无复杂职场内耗。 薪资待遇 底薪 + 月度绩效 + 年终产能奖金 能力优秀、长期稳定者薪资可逐年递增，可长期合作、可成为核心合伙人 工作地点：云南建水西庄镇・枝吉生态农场

工作地点：云南省红河建水县／昆明石林工作内容： 1、管理和协调蓝莓种植，严格执行公同制定的种植安排； 2、负责蓝莓苗病虫害监测、防治，打药申请、浇水设备操作等技术工作； 3、负责蓝莓苗枝条、长势等实时观测等工作；. 4、协助进行蓝莓育苗、栽培等技术工作：5、建立、完善种植记录、系统和管理档案；6、做好领导安排的其他工作。 岗位要求： 1、学历要求：本科及以上学历，专业不限 2、会基本的办公软件操作 3担负至少一个方面的种植技术岗位工作，能履行岗位职责； 4、能够总结和整理相关的技术经验，并做出相应的指导意见； 5、良好的沟通、表达能力； 6、能吃苦耐劳并喜欢从事农业、种植开发工作； 7、动手能力强且有一定的实际操作基础； 8、服从公司调配。 薪资待遇： 试用期3个月，工资3000-3500，转正4000-5000一个月； 2、缴纳五险一金； 3、年终奖； 4、包吃包住

农场招聘蓝莓基地技术工。要求年龄26-55岁，初中及以上学历，热爱农业，能接受田间作业，吃苦耐劳。工作内容包括35亩设施蓝莓的种植管理（植保、园艺、水肥、采摘），以及参与打药、施肥。薪资福利：月薪4000-6000元，年薪6-8万元（含过程奖金），提供节假日补贴、礼品及专家培训机会。工作地址在云南建水。

1.负责基地日常工作安排，管理工人正常工作 2.服从管理，为人正直 3.动手能力强，能吃苦耐劳

西双版纳傣族自治州景洪市招繁育员/育种员

红河哈尼族彝族自治州弥勒市招门窗安装/塞缝、中工，学徒

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招充电桩安装师傅，全职兼职都要，长期有活。 【干啥】新能源汽车充电桩安装，就是小区 / 商场里那种快充慢充桩，布线、固定、接线、通电调试。 【要啥条件】 1、必须有电工证，没证不行； 2、干过水电安装、充电桩安装、强弱电都行，有经验上手快； 3、自带工具，能跑成都各个区现场。 【怎么拿钱】 计件，装一台算一台的钱，多劳多得，干得多一个月一万多，月底结清不拖欠。 【在哪干】红河全市，就近安排。 有意向直接留言，或者打电话，先简单聊聊看合不合适。

红河哈尼族彝族自治州个旧市招氩弧焊(不锈钢氩弧焊工)工资工作时间电话联系，不锈钢架子焊接

云南省蒙自市新店开业:诚聘厨师1～2名，菜品简单易操作，品类不多。每个月10号发工资，离职需提前半个月讲。薪资待遇面谈或电话:

岗位职责： 1.负责协助作物育种科技的研发和技术创新，开展新品种育成计划。 2.负责协助进行对作物品种的筛选和鉴别鉴定，不断提高作物品种的适应性和稳定性，开展技术咨询和技术培训工作。 3.负责协助核算投入产出比，制定相应计划。 4.负责协助开展整个水培蔬菜中心的运营工作。 5.上级领导安排的其他事宜。 任职要求： 1、农学等相关专业 2、有经验者优先

岗位职责： 1.负责协助作物育种科技的研发和技术创新，开展新品种育成计划。 2.负责协助进行对作物品种的筛选和鉴别鉴定，不断提高作物品种的适应性和稳定性，开展技术咨询和技术培训工作。 3.负责协助核算投入产出比，制定相应计划。 4.负责协助开展整个水培蔬菜中心的运营工作。 5.上级领导安排的其他事宜。 任职要求： 1、农学等相关专业 2、有经验者优先

招聘：无菌技术员薪资：6000-11000/月薪职位描述1.严格按照GMP、SOP完成组培无菌操作，包含培养基配制、分装、灭菌、接种、转瓶、继代培养等工作，把控无菌环境，降低污染率。2.负责洁净区、超净台、培养室、灭菌设备日常清洁、消杀、环境监测，定期做沉降菌、浮游菌检测，做好环境记录。3.操作高压灭菌锅、超净工作台、培养箱等设备，做好日常点检、维护，发现异常及时上报。4.如实填写批生产记录、灭菌记录、环境监测记录、污染台账，保证数据真实、可追溯。5.负责种苗观察、长势记录，及时剔除污染苗、弱苗，配合实验室开展品种驯化、配方试验。6.原辅材料、培养基耗材入库、领用管理，做到先进先出；配合QA完成检查、偏差处理、验证工作。7.遵守洁净区管理规范，落实生物安全、车间5S管理。

农业技术要求年龄25-55岁，高中以上文化，有经验者优先薪资福利:月工资3000-18000元工作地址:康保县杂粮市场

技术老师（农艺师）大专及以上学历，农学、植保相关专业优先，若有3年以上作物田间服务经验，学历可放宽至中专或高中薪资福利:约8500元/月招工人数:2人节假日福利，生日专属福利，团建旅游，社保，工龄奖等福利，以上薪资均为税前薪资；工作地址:江西省吉安市万安县芙蓉镇凤凰路530号（江南物流）

因蓝莓采摘季用工需求，现面向社会诚聘采摘工人，具体信息如下： 一、招聘要求 •性别：以工人为主，能适应大棚劳作 •年龄：18-50周岁，身体健康、手脚灵活，无重大疾病或行动障碍 •态度：有责任心，能遵守采摘规范，愿意主动多劳多得 二、工作待遇 •薪资计算：按斤计酬，多劳多得 •薪资范围：日均150-500元，采摘速度快、肯吃苦者收入上不封顶 •食宿保障：包吃包住，提供干净整洁的住宿环境和一日两餐，无需自付食宿 三、工作地点 云南省开远市（具体采摘园地址将在录用后统一通知，交通便利） 四、报名方式 有意者可直接致电(微信同号)

寻找有空闲的人员来打百香果。

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基地管理员（蓝莓育苗养护-实习生）岗位，薪资为3000元/月。

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