
浙江丽水招聘工长和工程师,工作地点位于。薪资为8700-11300元/月,按日结算,并提供
8.7千-1.13万/月
工长日结
招聘工长和工程师,工作地点位于浙江省丽水市。薪资为8700-11300元/月,按日结算,并提供餐补。岗位职责包括保证作业面整洁有序,按要求填写施工记录。要求定期体检,活源稳定。
工长
浙江省丽水市有工长、工程师岗位需求。保证作业面整洁有序。薪资为44元每小时,另有交通补助和餐补,按件计酬。常年有量,服从安排,工期充足。
工长工程师月结
招聘带班人员,工作地点在浙江省丽水市。负责日常安装与维护,需持证上岗,购买工伤险。经验不限,需配合班组完成当天任务,做好现场交底与安全确认。薪资报酬面议,加班另算,按月结算。
工长
浙江省丽水市招聘工长,需按图纸要求施工。薪资为每小时57元,提供住宿,有夜班补贴,缴纳五险一金。要求有责任心,身体健康,自带常用工具。工作常年有量。
车间班长
7-9千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产计划与物流控制团队管理
【岗位职责】
1. 负责车间的日常管理工作,确保生产计划的顺利执行;(多个车间班组需要)
2. 监督生产过程,保证产品质量和生产效率;
3. 协调解决生产中出现的技术和管理问题,提出并实施改进措施;
4. 指导和培训班组员工,提升团队整体技能和工作效率。
【岗位要求】
1. 中专及以上学历,机械制造、工业工程等相关专业优先;
2. 具备2年以上生产车间管理经验,熟悉生产流程和质量控制;
3. 具有较强的组织协调能力和团队管理能力;
4. 工作责任心强,能够承受工作压力,具备良好的问题解决能力。
辅线线长
7-8千/月
生产组长/拉长1-3年高中
1. 负责组装辅助线日常生产安排,分配班组人员工作,跟进生产进度,确保按计划完成产量。
2. 现场管控产品质量,督促员工按作业标准操作,及时发现不良、上报异常。
3. 管理产线物料,核对领料、用料,缺料、物料异常及时反馈,减少停工待料。
4. 维护现场 5S,管理工位工装、工具,保障产线设备正常使用。
5. 班组人员管理:员工出勤、纪律、简单操作培训,处理产线现场问题。
6. 做好生产记录、报表填写,向上汇报。
生产组长
8千-1万/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技环境管理体系标准生产计划与物料控制生产质量管理汽车质量管理体系标准质量管理体系标准
岗位职责:
1、确保当日生产计划顺利实施,高质量完成生产任务,保障产品按时交付;
2、组织生产线员工的培训与日常管理,监督工艺规范的落实执行;
3、统筹安排加班及轮班作业,做好考勤记录与管理;
4、收集基础生产数据(如出勤情况、产能产出、工时消耗),完成相关报表的统计、提报与审批流程,对一般性生产异常进行初步判断与处理,重大问题迅速反馈上报;
5、落实现场5S管理要求,维护安全生产环境,跟进生产进度,持续提升生产运作效率与管理水平;
6、发现并识别生产过程中的薄弱环节(如不良率偏高等),分析根本原因并推动有效改善。
任职要求:
1、中专或以上学历,机电、机械类相关专业背景,长期在嘉兴生活者优先考虑;
2、具备两年以上汽车、机械、电子等制造领域工作经验,了解IATF16949质量管理体系者更优;
3、熟悉产品生产工艺流程,能识读2D装配图纸,熟练操作Office办公软件;
4、踏实肯干,适应因生产需要安排的加班,具备一定抗压能力,工作态度积极主动,责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队合作精神以及较强的学习能力。
印花定型主管
7-8千/月
生产组长/拉长1-3年高中
岗位职责描述:
1、本岗位为染色定型车间机组长,年龄要求20-45岁;
2、学历及专业要求:高中及以上学历,染整相关专业优先;需具备基本电脑操作能力,有机长工作经验者优先考虑;
3、工作经验:具有2年以上染整行业工作经历;
4、薪资待遇:7k-8k
招聘:下料班长一名
1-1.3万/月
生产管理包住1-2人月结1-3年高中全职
要求:会看简单图纸,高中以上学历,吃苦耐劳,适应加班,服从安排,有管理经验相关工作优先考虑
浙江丽水招聘,一位店员35一45岁,有服务意识,会打字的,工作,地点浙南建材市场C5联系方
店员1-2人
招聘,一位店员35一45岁,有服务意识,会打字的,工作,地点浙南建材市场C5联系方式,工资面议
塔吊司机司索工指挥工1-2人
丽水市莲都区招塔吊司机、指挥/司索工夫妻对优先 司机7000+25指挥5500+20 地下室刚起来 加班多
工长
工地主要分布在郑州市区三环四环,中牟,港区
工长职责
1、熟知家装及工装装修的全过程,懂得家装和工装装修工艺;
2、懂得工程现场管理,能够带领并指导工人工作;
3、熟知工程验收节点,验收关键指标,能够自检并解决工艺问题;
4、懂得工程图纸,能够独立核算出工程量;
5、了解家装及工装装修的需求,能够圆满解决客户问题;
6、做好工地营销,主动向潜在客户介绍公司的设计和施工;
7、有家装装饰及大型公司施工现场带队工作经验;
8、包工包料承接公司家装或工装装修项目;
9、服从公司安排,保障公司利益不受损害,配合公司为客户做好服务工作。
浙江宁波梅山极氪招聘1名员工,薪资为每晚260元,不包吃。上班时间为19:30至7:30,
260元/天
工长工程师日结
梅山极氪招聘1名员工,薪资为每晚260元,不包吃。上班时间为19:30至7:30,薪资日结。
工长全站仪放线员测量员工程测量
清远市佛冈县招测量员/测绘员/放线、工长/工程师
岗位职责:
1.负责施工现场的测量放线、标高控制及坐标定位等测绘工作,确保施工精度符合设计要求
2.参与工程项目的前期勘测、中期复核和竣工测量,编制相关测量数据报告
3.熟练操作全站仪、水准仪、GPS等测量设备,及时完成各项外业测量任务
4.配合项目工长或工程师进行现场技术交底,解决施工过程中的测量技术问题
5.负责测量资料的整理归档,确保数据真实、准确、可追溯
任职要求:
1.具备测量、工程测量、土木工程或相关专业背景,学历不限
2.有测量员或施工现场放线工作经验者优先,经验不限
3.熟悉CAD、南方CASS等绘图软件及办公软件操作,具备基本的识图能力
4.工作认真负责,能适应户外作业环境,具备良好的沟通能力和团队协作精神
5.持有测量员证或相关资格证书者优先考虑
6.本项目为农田改造项目,有做过水利市政项目优先考虑
工长
长春南关招工长/装修团队/公司(民宿酒店项目)
【长春民宿长期装修订单】寻靠谱工长/装修团队,利润高于市场价,回款有保障!
我们在做什么:
长春中高端民宿,已有近20套大户型房源,持续扩张中。未来一年预计几十套,订单稳定,不是一锤子买卖。
结算方式(核心):
1.月付:,工程完成后第一个月15%,第二月15%,第三个月15%,以此类推6个月完成所有款项。
· 可选第三方资金存管,装修款存入银行托管账户,按节点验收后自动划拨,专款专用,不经过我们账户。
为什么你可以放心跟我们合作:
① 回款有制度保障。 我们可配合使用齐家保/土布兔资金存管,你的工程款冻结在银行托管账户,节点验收合格后自动划拨。钱在银行手里,不在我们手里,你不用担心我们跑路。
② 订单持续稳定。 不是干完这单就没下单。你手艺好、守时靠谱,后续几十套优先给你。行业里真正让老工长难受的是“没有稳定单源”,我们能给你持续供单。
③ 利润高于市场价。 工程总价高于市场价10%-15%,确保你有合理利润空间。
④ 付款准时,从不拖欠。 ,合作前先签正式施工合同,付款节点、金额、违约责任全部写清楚。
我们的要求:
有老房翻新经验,做工精细,守时靠谱;能接受分期付款模式;有民宿、酒店、宾馆装修经验优先;长春本地工长/团队优先。
先合作1-2套试点,双方满意再扩大合作。你的手艺好,我们的订单就不会断。
注塑主管
1-1.5万/月
车间主任月结3-5年中专/中技注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验其他精益改善经验
1、计划方面:依据生产订单编制内部每日/每周生产排程,科学调配机台、模具及人力资源;
实时跟进生产进展,保障产品按时交付;
2、质量方面:落实首件确认与过程巡检机制,确保工艺规范执行到位,及时协调解决生产中出现的品质问题(如缩水、飞边、色差等);
3、设备日常保养方面:负责注塑机及相关辅助设备(模温机、机械手)的日常维护管理,及时报修故障并跟进维修进度,降低停机或待机时长;
4、人员管理方面:组织实施排班与考勤管理,完成计件工资核算,开展新员工培训(涵盖安全操作、自主检验等内容);
5、降本增效方面:跟踪原料(如ABS、PC)和耗材(脱模剂、包装材料)使用情况,收集电能、水资源消耗数据,提出节能降耗建议;优化排产与人力配置,提升整体生产效率;
任职要求
1、教育水平与工作经验:具备3年以上注塑车间现场管理经验,中专或以上学历,能熟练进行基础电脑操作。
2、熟悉生产工艺流程及质量要求,有现场“5S”管理实践经验;
3、具备良好的职业操守和进取意识,善于团队协作,拥有较强的沟通、组织与协调能力;
4、责任心强,工作细致认真,能够适应高强度作业环境;
5、年龄25~40岁,性别不限。
办公室文员
4-5千/月
工厂文员办公室文员免费培训1-2人月结1-3年中专/中技全职
岗位职责:
1.负责生产订单全流程跟单,及时对接车间、采购、仓库及质检部门,确保交期与品质达标
2.接收客户订单需求,核对交期与物料状态,主动预警潜在延误风险并提出应对建议
3.协助处理来料检验、首件确认、出货资料准备等跨部门事务,保障订单顺利闭环
任职要求:
1.学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel/Word),有制造业文员或跟单经验者优先
2.工作细致耐心,具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应生产环境节奏
3.具备基本的数据统计与文档管理意识,可独立完成日常报表制作与信息传递
4. 无不良从业记录,能长期稳定工作,接受必要时的加班与临时任务调配
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