
生产组长/线长
1-1.5万元/月
生产组长/拉长3-5年大专
一、生产管理岗岗位职责:
1、统筹现场管理工作,及时协调处理影响质量、成本、效率的各类问题,保障各项业务目标顺利达成;
2、全面管控生产全流程的产品品质,通过人员、设备、工艺等环节的有效管理,制定并实施优化措施,持续提升产品质量与市场竞争力;
3、依据生产计划组织车间作业,协调解决从生产实施到产品发货各环节的异常情况,确保订单准时、保质、保量交付。
二、任职要求:
1、学历:专科,专业不限,工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先,年龄不超过33周岁;
2、素质能力:具备较强的目标意识,抗压能力强,执行高效,拥有良好的组织协调能力和问题应对能力;
3、经验:工作经验不限,有1-3年生产管理相关工作经历者优先考虑;
4、能接受在内乡进行为期1个月的实习安排
工长/工程师工地小工/杂工其他职位
招聘打杂人员1名,时薪18元,每天工作4小时,总工作天数为1天。工作内容为打杂,年龄要求18至50岁。到岗时间为下午17:30至21:30,工作地址位于印象城。备注:工作繁忙时可能需要加班。有意者可报名。
巴彦淖尔磴口县岗位职责:1.负责施工现场的日常管理与进度协调,确保工程按计划推进2.组织技术交底、安全培
7000-10000元/月
工长月结全职
岗位职责:
1. 负责施工现场的日常管理与进度协调,确保工程按计划推进
2. 组织技术交底、安全培训及质量检查,落实各项施工规范
3. 监督施工工艺与材料使用,把控工程质量与成本控制
4. 协调各工种及外部单位,及时解决现场技术与管理问题
5. 编制施工日志、验收资料及竣工文件,配合项目交付
任职要求:
1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验,熟悉建筑/市政/水利等现场施工流程
2. 能独立组织现场管理,具备较强的沟通协调与应急处理能力
3. 熟悉国家及地方施工标准、安全生产法规及相关验收规范
4. 责任心强,吃苦耐劳,适应巴彦淖尔市磴口县项目驻场工作
5. 持有建造师、安全员或相关职业资格证书者优先
彩钢板安装
赤峰新城区招聘彩钢瓦师傅,要求成手,技术熟练者优先。
目前有活干,空闲人员可联系。
技术不熟练者请勿打扰。
种植工
明天需要人员收割绿豆,工作地点为山坡地,路程较近。薪资为每亩121元至120元。需自备镰刀。有意者请电话联系。
黑龙江大庆招聘电焊工,要求能够独立完成焊接工作。有相关经验的工长或技术人员可咨询。有意者请
工长电焊焊接
招聘电焊工,要求能够独立完成焊接工作。有相关经验的工长或技术人员可咨询。有意者请联系。
工长工程师
烟台/南通海工项目招聘以下岗位:高级ICSS工程师、管道设计师、电气工程师、机械设备工程师、船舶建筑工程师、结构船体设计师。工期为2-3年,要求有相关项目岗位经验,面试需使用英语。有意者可推荐或自荐。
宿州埇桥区自媒体运营岗位,工作地址位于波家孕婴用品店。薪资为5000-10000元/月,提
5000-10000元/月
工长工程师月结
自媒体运营岗位,工作地址位于宿州市埇桥区波家孕婴用品店。薪资为5000-10000元/月,提供五险。
安徽宿州线稿填色岗位招聘,工作地点位于画室。薪资为2100-7500元/月。
2100-7500元/月
工长工程师月结
线稿填色岗位招聘,工作地点位于画室。薪资为2100-7500元/月。
工长检测员
招聘质检员一名,要求从事混凝土物检、质检工作一年以上,熟悉混凝土相关的原材料检测试验,能吃苦耐劳,有团队合作精神。工资待遇面谈。
招聘前场工长一名,要求具有从事混凝土工作经验,熟悉混凝土相关的知识,与工地沟通能力强,能吃苦耐劳,有团队合作精神。工资待遇面议。
有意者可积极推荐和转发。
内蒙古赤峰招钢筋工4人,夜班晚七点到早五点半,自己带夜宵,三五天的活干完就给钱
钢筋工5-14天3-5人
内蒙古赤峰招钢筋工4人,夜班晚七点到早五点半,自己带夜宵,三五天的活干完就给钱。联系电话
赤峰林西县招钢筋制作大料人员两名小料人员一名联系电话微信同步
300-400元/天
钢筋制作1-2人
赤峰市林西县招钢筋制作大料人员两名小料人员一名联系电话微信同步
选矿厂负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验选厂经营露天铁矿
1、在生产技术部部长的指导下,全面负责选矿厂的日常运作,统筹生产计划与执行工作。定期组织召开生产行政会议,检查工作进展,汇报运行情况,研究并协调解决生产过程中出现的各项问题。
2、组织生产活动须严格遵循党和国家的方针政策及相关法律法规,全面落实公司管理层的决策要求,严格执行公司各项规章制度,并主动接受上级单位的监督检查与专业指导。
3、立足本单位实际情况,科学调配资源,有效指挥生产,确保按期完成铁精粉产量目标、工艺技术指标及单位矿石处理成本控制目标。
4、切实履行经济管理职责,坚持公平合理的分配机制,鼓励职工参与企业民主管理,关注企业经营效益,积极开展增产节约、降本增效活动,定期开展经济分析,采纳员工合理建议,持续优化经营管理水平。
5、主动接受上级领导与监督,充分调动基层管理人员积极性,强化车间思想政治建设,营造团结协作氛围,保障各项生产任务高效完成。
6、依据选矿生产作业安排,制定相应的成本控制计划,并将各项成本目标逐级分解、落实到位,持续推进矿石处理成本压降。
7、牵头组织选矿车间定期召开经济活动分析会议,针对管理薄弱环节提出改进意见和措施,推动节能降耗方案的制定与落地实施。
8、贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产原则,严格执行安全管理制度,持续优化作业环境,提升员工劳动与生活条件。
9、强化尾矿库日常监管,确保运行安全稳定,严格落实汛期防洪预案,防范环境与安全风险。
10、统筹推进本单位目标责任管理与绩效考核体系,确保管理过程有据可依、结果公正透明。
11、严守公司各项管理规定,推进办公规范化建设,及时高效完成公司交办的各项任务。
栏目概述
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