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常州新厂开招，8000月薪包吃包住不限经验

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招聘通知： 因企业发展需要现面向社会公开招聘以下岗位： 1.生产经理助理： ，40岁以内，有团餐或者餐饮连锁后厨管理相关经验，有厨师相关技能，高中以上学历，懂电脑表格制作，对数据敏感，稳定，有忠诚度，可独立完成菜品制作，入职后享受厨师薪资待遇，后期晋升为厨师长，厨师长在晋升为生产经理。 2.厨师长： ，45岁以内，有团餐或者餐饮连锁后厨管理相关经验，需较强厨师技能，懂电脑表格制作，对数据敏感，稳定，有忠诚度，可做新菜品研发，能力突出者可晋升为生产经理。能力优秀者可适当放宽录用条件 3.品控专员：有食品及相关行业品质管控从业经验 4.人事专员：熟练掌握办公软件，人事档案管理，社保体系维护，薪资考核，相关制度监管 5.统计专员：与校方对接，统计餐量，统计汇总上报， 6.主食间工人：3人，年龄：35-50岁， 洗消间工人：2人，年龄：35-50岁， 8.生产车间工人；2人，年龄：35-50岁，会开车者优先录用 9.生产车间工人；2人，年龄：35-50岁， 10.宝妈：5人，年龄：30-45岁，周末双休 11.在校打餐工人：10人，年龄：30-45岁 12.车队司机：5人，35-45岁，有厢式货车驾驶经验者优先 13.库管：1人，男，35-45岁，能力优秀可放宽条件 14.万能工：1人，35-45岁 要求：身体健康，服从管理，认同企业文化 另招聘：中层储备干部(男女不限)5名，负责公司各部门管理，深入了解各岗位工作内容。 一经录用待遇从优， 1.免费岗前培训 2.可提供食宿 3.上下班勤车 4.定期团建活动 5.各种节日礼品福利等 6.管理干部、，年终考核通过有年终奖。 联系人：顾经理 联系电话：（微信同步） 地址:道里区大赵家-江南中环路(新榆路15号）

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岗位职责： 1. 负责压力焊（如电阻焊、摩擦焊、超声波焊等）设备的操作、调试与日常维护，确保焊接质量符合工艺标准 2. 依据图纸及工艺文件执行焊接作业，做好焊前准备、过程监控与焊后自检记录 3. 参与焊接参数优化与工艺改进，协助解决生产中出现的焊接缺陷问题 4. 遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，落实现场5S管理要求 5. 配合质检部门完成首件检验、巡检及批次验收工作 任职要求： 1. 熟悉压力焊基本原理及常见焊接缺陷识别方法，具备实际操作经验者优先 2. 能适应制造类企业生产节奏，责任心强，注重细节与质量意识 3. 具备基础识图能力，能理解简单机械图纸与焊接符号 4. 持有特种作业操作证（焊接与热切割作业）者优先 5. 身体健康，无职业禁忌症，能胜任站立作业及一定体力劳动

一、招聘要求 1. 招工单位：中能建（中能方胜） 2. 证件与年龄 - 持有专业焊工证（绿本+磁卡） - 证件有效期大于6个月 - 年龄≤45周岁 - 熟悉专业简称 3. 技能：实操与证件一致，技术熟练 4. 经验：工作经历与岗位要求高度匹配 二、薪资待遇 - 日薪：480～580元/天 三、工作地点 - 浙江省台州市三门县 浙江火电 四、生活待遇 - 包住 五、面试必备材料 - 身份证原件 - 压力容器证原件 - 焊工操作证原件 - 无犯罪记录证明 六、入职要求 1. 实操考试 - 位置：6G位置 - 标准：不低于二级焊缝、二级探伤 - 焊接方法：氩弧焊（GTAW）和手工焊（SMAW）  特别说明： - 以上资质必须有一项能覆盖即可参加面试 - 按自身能力选一项或者多项考试，合格即可入职 - 每人2次考试机会 3. ：按特殊工种职业健康标准（公司指定医院） 七、培训与考核 1. 到岗培训：约7天 2. 培训考核合格： - ：（高铁二等座/火车实报） - 培训补贴：260元/天 3. 考核合格且满足以下条件： - 35周岁以下 + 职高及以上学历 - 可免费参加公司核级证考试

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