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果蔬分拣分拣
$招聘:①/长期蔬菜分拣工5人,手脚麻利,有生鲜分拣经验,年龄50岁以下。上班时间下午6点至分拣结束。16-18块钱一个小时。包晚饭②煮饭阿姨一名,下午4点到12点(煮饭加打杂20个人左右,能服从安排,吃苦优先,耍娃勿联系电话:地址:食品城2楼2A一06
重庆
9月22日 08:02拨打电话
打包分拣包住20人以上月结全职
21——50岁男女不限长白班负责蔬菜水果品类的挑选分拣恒温空间常年16度提供住宿前期计时后期计件月入6000左右,需要职业体检,
打包快递拣货员月结
星期四【临空土主——冷链仓】企业优势:有餐补/提供宿舍长白班/购买五险小件商品/工作轻松招聘岗位:拣货(负责将打包好的货物,入库)上班时间:长白班9:00-21:00(具体到生产结束)招聘要求:23-45岁;,吃苦耐劳,接受加班;初中及以上学历!薪资待遇:新人保底3500延时补贴(超出8.5小时,15元/时)+岗位补贴400元/月,保底2个月;后期纯计件!,综合薪资5-8K,每月15日发薪(可预支);厂区要求:不接受案底人员;需要常规体检(三个月报告有效);面试地点:导航中交冷链(重庆)智慧产业园周老师:面试时间:上午10:00。注意:仓库恒温8度,冻库零下20度,不要穿拖鞋凉鞋、短裤。:打卡18天500元()
重庆
9月24日 06:13拨打电话
打包日结
井号日结招聘井号重庆巴南招聘后日结150短期工一、仓储员内容:捡货,打包,上架常温工资:18元/小时冷链工资:20元/小时年龄:18-45岁,男女不限时间:08:00-20:00左右(以上岗位含2元稳岗补贴,需要做到工期在职)住宿免费,不包吃,,水电平摊,当天安排宿舍要查案底,京东黑名单面试要求:不能穿拖鞋,凉鞋,裙子,短裤,不穿戴首饰联系:
重庆 巴南区
9月28日 10:30拨打电话
分拣包吃包住20人以上月结
【岗位要求】:年龄16-45岁以内 【工资待遇】:免费吃住,不扣钱,240元/天,综合工资:6000元.每个月5号发放工资 【上班时间】:早上8点到晚上8点,中途休息2个小时,实际工作时间10小时。 【工作环境】:干净整洁 【住宿环境】:电梯公寓,热水、开水24小时免费供应,宿舍有空调 包吃住 上6休1买社保
重庆江津区分拣工
4-5千/月
分拣1-2人
招分拣工
兼职
3-4千/月
分拣1-2人月结
冻库分捡,送货
分拣B2
9月21日新签直签CB驾驶员,月薪9000-13000元。招聘岗位为B2驾驶员,要求年龄25-50岁,持有B2驾照,驾龄3年以上,驾驶技术熟练,负责驾驶公司的4.2米厢式货车,按件计费,统一1.5元/件,需自行装卸货物。驾驶员上班时间为下午2点至4点开始分批次,直至任务结束。 物流岗位招聘非流水线走动大物流分拣工,负责干活分拣,要求年龄22-50岁,能吃苦耐劳,有仓库经验者优先。薪资构成为底薪2100元加300元住房补贴,再加绩效和计件工资,综合薪资5000至8000元。工作时间约为12:00至24:00,根据订单情况调整。 可预支工资,不包吃住,次月20号发薪。面试地点为导航重庆万斯兴茂物流有限公司,面试时间为周一至周五上午09:30准时。
重庆 开县
9月23日 08:31拨打电话
打包快递拣货员包吃
二高价长期小时工赛讯物流9:00集合面试18-38岁招聘岗位:包装、扫描、验货、上架、拣货、等轻松岗位要求:有相关物流经验,能吃苦耐劳,有相关物流工作经验优先工资:23(工资)+0~1000(奖金)以上岗位不管吃休息一小时,加班管吃渝都劳务派遣公司贞溪北路54号渝都劳务咨询电话:
重庆
9月27日 15:13拨打电话
分拣有提成包住11-20人月结全职
公司直招,不收取任何! 【薪资待遇】 薪资范围:6000-7000 薪资构成:底薪+计件提成,多劳多得,上不封顶, 薪资发放:每月一发,不会拖欠 【福利待遇】 基础福利:法定节假、带薪年假 岗位福利:提供住宿、食宿补贴、夜班补贴、高温补贴 特色福利:全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金、亲情1+1 【工作职责】 负责货物分拣、扫描等工作 【岗位要求】 25-48岁、老员工帮带,无案底、无京东白条金条逾期、本人银行卡能正常收工资
重庆两江新区招工地小工/杂工
200-220元/天
小工1-2人
重庆市两江新区招工地小工/杂工
重庆 两江新区
9月28日 18:13拨打电话
重庆招聘:服务员眼里看得到活,善于沟通,踏实,勤快
服务员
招聘:服务员眼里看得到活,善于沟通,踏实,勤快
重庆
9月28日 18:13拨打电话
叉车工月结
叉车工岗位,工作地址位于黄茅坪。 工作时间8:30-20:30,两班倒。 薪资为20+2(稳岗补贴)元/小时,综合薪资6000元以上。 年龄要求23-45岁。
重庆
9月28日 18:12拨打电话
重庆叉车工岗位,工作地址位于黄茅坪。薪资为每小时20元加2元稳岗补贴。
22元/时
叉车工
叉车工岗位,工作地址位于黄茅坪。薪资为每小时20元加2元稳岗补贴。
重庆
9月28日 18:12拨打电话
重庆秀山招贴砖有没有的贴地板砖师傅35一平方通算
35元/方
贴砖
重庆市秀山招贴砖有没有秀山的贴地板砖师傅35一平方通算
重庆 秀山
9月28日 18:12拨打电话
安徽亳州今天招临时工,打包快递能看懂面单子,看不懂不要,地址中泰药业院内联系方式
打包
今天招临时工,打包快递能看懂面单子,看不懂不要,地址中泰药业院内联系方式
亳州
9月28日 18:13拨打电话
分拣11-20人日结全职兼职
长期每天要人 兼职 工资日结 京东TC零时工 不会提前下班 18--55岁 时间:16.00-4.00 工资:200 地址:鹿泉同阁
广东揭阳网批仓库,招零时计件,包装,拆退件现结。地址新寨工业区,同手机号
打包
网批仓库,招零时计件,包装,拆退件现结。地址新寨工业区,同手机号
揭阳
9月28日 18:12拨打电话
果蔬分拣分拣包住20人以上日结兼职天天日结220/天 可长期干干一天也可以天天日结 220/天日结 兼职 长期可做!
惠州多多买菜惠阳仓|日结19元/小时 可长期 不体检 人走账清 南宁发车 【急招】惠州多多买菜惠阳仓临时工,天天日结,可长期做 地点:惠州多多买菜惠阳仓 工作内容:蔬菜水果、日用品分拣、码货 岗位1:码板、辅助工 岗位2:蔬菜分拣(男女不限) 班次:仓库现场安排 招聘要求: 18-50岁,男女不限 不查流水、不查案底、不查征信; 必须会用智能手机,上班自备充电宝或者提前把手机充满电,干活要用自己手机操作 薪资待遇 打卡满70小时:19元/小时 ,每日下班结算工资,,人走账清 住宿舍:,每日日结 食宿 免费住宿, 水电费平摊10元/天,
分拣月结
招聘:快递分拣工、长期小时工薪资:1500-3000元/月(月结)岗位职责负责快递包裹分拣、集包,按要求归类整理;遵守操作流程,按时完成分拣任务,保证包裹准确。任职要求服从安排,干活认真细心;能稳定长期上班,吃苦耐劳。
淄博
9月28日 18:09拨打电话
渝北物流兼职日结,200一天
160-200元/天
打包分拣包住20人以上日结兼职
装车,卸车,打包,分拣,扫描等多种岗位选择,岗位不同薪资不同
市场营销专业员
促销员月结全职
荣事达集成热水器重庆专营智能集成淋浴,洁具销售,市场营销推销
全即酒店急招跟车员
7千-1万/月
跟车员社保包住包吃保险餐补3-5人月结全职
薪资:70000+提成 要求:驾龄一年以上 待遇:包吃住,买社保
店员有提成1-2人月结假期工全职
梦幻搭档潮玩弹珠堂招聘: 店员一名 有责任心服从管理安排 工资面议 地点:万达一楼梦幻搭档潮玩弹珠堂
收银
4-6千/月
收银员长期3-5人月结全职
岗位职责: 1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作 2.核对商品价格与系统信息,确保账款一致 3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证,日清日结 4.维护收银区域整洁有序,协助商品陈列与基础盘点 5.主动提供礼貌服务,妥善处理顾客咨询与简单投诉 任职要求: 1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求,有零售或服务行业经历者优先 3. 责任心强,细心耐心,具备良好沟通能力 4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一调度 5.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
物流经理1-3年大专物流
1、了解城市配送各类场景,具备快消品城市配送领域相关经验; 2、掌握充足的城市配送底层运力资源; 3、清楚城市配送中运输成本的构成要素; 4、熟悉城配适用的车型选择及资源渠道拓展; 5、配合推进城配类项目开发,包括项目调研、成本核算、运力保障等工作
超市理货员
100-200元/天
理货员3-5人月结全职
岗位职责:店员 1.货物架产品补充; 2.负责货物架产品的摆放和整理; 3.对货物架上的不良产品进行清理和更换; 4.收货验货对数,拆包上架,工作细心; 5.拣货与配货,根据门店平台信息进行配货等骑手提取。 【任职资格】: 1.无学历要求,年龄18-35岁; 2.无经验要求,均有熟手培训; 3.做事认真负责,细心;
营业员1-2人月结全职
招聘:营业员 薪资:2800-4000元/月 负责每天按时开门,门店正常营业。具体工作内容,工作时间以及工资,面议。
肉类分割师
高燕镇明月原林之汇屠宰场位于重庆市重庆片区,提供农业/牧业薪资福利在4000至6000元/月范围内。
重庆
9月23日 09:41拨打电话
仓库经理
2-2.5万/月
物流/仓储项目经理
1.负责仓储业务的运营管理,提升管辖区域运营指标,降低运营成本; 2.通过流程优化,标准化实施,确保各业务模块运营平稳,保证良好的运营质量和客户体验; 3.负责仓储物流体系KPI体系搭建,实现仓储运营精细化管理; 4.负责仓储人员调配,协调工作; 5.协助设定仓储建设标准,并协助实施落地; 6.协助配送体系前沿技术、配送模式的研究及探索,实现新技术的引进和落地; 7.负责团队建设和人才梯队培养; 8.完成上级领导安排的其他事务。
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