
生产
4-5千/月
生产组长/拉长经验不限学历不限食品/饮料
岗位职责:
1. 负责生产环节的日常操作与协调,保障生产流程有序进行。
2. 按照既定质量规范执行生产任务,确保产出达标。
3. 及时应对并处理生产中出现的异常情况,保障问题快速闭环。
任职要求:
1. 具备较强的协作意识,能与团队成员顺畅交流。
2. 工作踏实认真,严格遵守各项生产制度。
3. 适应车间作业环境,具备较强的现场应变和问题处理能力。
4. 能承受工作压力,态度积极。
5. 主动学习新技能,持续提升自身操作水平。
厨师长月结全职
岗位职责:
1.全面负责厨房日常运营管理,统筹菜品研发、出品质量与成本控制
2. 制定标准化操作流程(SOP),监督食材验收、储存及加工规范执行
3.带领厨师团队完成早/中/晚市备餐、出餐及收尾工作,确保高效有序
4.定期组织技能培训与考核,提升团队专业能力与服务意识
5.配合门店运营需求,参与菜单优化、节令推广及食品安全管理
任职要求:
1. 具备厨师长岗位相关工作经验,熟悉中餐/融合菜系制作与管理流程
2.熟悉餐饮行业食品安全法规及后厨6S管理标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队管理经验
4.责任心强,能适应高强度工作节奏
5.持有健康证
设备维修主管
6千-1万/月
生产组长/拉长5-10年高中修理厂定期涨薪包吃住有汽车维修经验定期团建无销售性质
持有C1及以上驾驶证,具备5年以上汽车维修经验,可熟练维修各类高中低档轿车、皮卡车及越野车。
使用专业检测仪器、检修工具及诊断设备,对汽车发动机、总成部件及核心零部件进行故障诊断、维护修理和日常保养的技术人员。
工作内容
1.负责动力系统、底盘结构、液压装置、电气电子系统、金属构件、作业组件及整车运行的故障排查与维修处理
2.制定维修作业文件,管控维修工艺质量,完善维修过程记录与档案管理
3.承担设备定期保养及突发故障的检修任务
生产主管
4-6千/月
生产组长/拉长经验不限高中生产计划与物流控制团队管理生产设备管理食品/饮料
岗位职责:
1. 可独立完成设备的操作与调试,及时排查并处理设备运行中的各类故障;
2. 具备良好的组织协调能力,能够有效进行现场管理与人员协作。
任职要求:
1. 年龄要求为25至40周岁。
2. 学历需达到大专或以上水平。
3. 有机器操作经验者在同等条件下优先考虑。
4. 具备较强的进取心、责任心以及高度的工作热情,做事认真细致、作风严谨。
生产班组负责人
6千-1万/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制
1.根据场长布置的生产任务,结合员工实际能力进行产量分解,制定每日生产计划,科学调配人员作业,快速响应并解决生产过程中的各类工艺与技术问题,确保生产进度有序推进;
2.落实公司各项管理制度,严格执行质量管理体系及本部门相关规范要求,带领产线全员遵照执行,并定期核查制度落实情况;
3.监督班组成员按照岗位作业指导书规范操作,确保作业流程标准化、一致性;
4.负责本产线工具、工装、夹具、工位器具及辅助材料的规范使用与管理,组织并指导员工对生产设备和模具开展日常点检、保养与维护工作;
5.对生产过程中的产品进行巡检与质量判定,强化产线质量管控,提升员工质量意识,发现问题立即处理,持续提高产品合格率;
6.定期巡查生产现场,识别潜在安全隐患,提出有效整改措施并跟踪落实;
7.加强对原材料使用的监管,杜绝因误操作或违规操作导致的浪费,在保障产品质量的基础上持续推进降本增效;
8.按照公司数据管理要求,结合生产实际情况,准确记录、收集并统计真实可靠的生产数据;
9.监督、统计并考核班组成员的产量完成情况,及时、准确提交班组原始生产记录及生产日报表。
生产主管
4-6千/月
生产组长/拉长月结经验不限高中生产计划与物流控制团队管理生产设备管理食品/饮料
岗位职责:
1.能够独立运行设备,并具备设备调试能力,及时排除设备故障;
2.具备一定的组织协调与团队管理能力。
任职要求:
1.年龄在25至40周岁之间。
2.大专学历或以上。
3.有机器操作经验者优先考虑。
4.具备较强的进取心、责任心以及高度的工作热情,做事认真细致。
副厨师长
6-7千/月
副厨师长月结全职长期、稳定
1.熟练掌握大锅菜烹饪技术,能高效完成大规模员工餐制作,确保菜品口味稳定、营养搭配合理。
2.精通各类小炒,刀工扎实,火候把控精准,能根据用餐需求灵活调整口味与出品风格。
3.具备接待餐制作能力,擅长菜品摆盘与造型,能根据接待标准设计搭配菜品,确保出品精致、口味突出、出餐流程顺畅。
4.负责食材清洗、切配、烹饪全过程,严格按照菜谱、口味标准及出餐要求规范操作。
5.保持厨房环境整洁卫生,落实食材分类储存与规范管理,严格遵守食堂安全卫生及操作规范。
6.服从工作安排,责任心强,具备良好的团队协作意识,能配合完成临时性接待任务。
7.有大型食堂、酒店餐饮或企事业单位厨房工作经验者优先。
高空作业1-2人月结
招聘2名人员,持有高处作业证者优先。薪资为3500元一个月,试用期一个月,工作熟练后工资会有所增加。年龄要求为18至40岁。工作地点在玉溪本地,提供食宿。
安费诺产业线拉长/组长
5-6千/月
生产管理包吃免费培训包住3-5人月结1-3年高中全职团队管理
安费诺正式工管理:
招聘岗位:拉长
面试时间:先发简历
招聘要求:
1、年龄23-45岁,男女不限,高中及以上学历;
2、能吃苦耐劳,无明显纹身、无犯罪记录,服从工作安排,对工作认真负责。
3、必须有相关的工作经验,技术含量。
薪资待遇:
月平均综合工资5000-8000元/月,具体面议
公司购买五险一金,包吃包住。
福利:
工作餐:免费两餐(午餐、晚餐、午夜餐)
住宿:4-8人间,独立卫生间,有热水,有空调,洗衣机。
其他:生日礼物、过节礼品、团建活动等,晋升空间大,年终奖等。
上班时间:
白班8:00-20:00
夜班20:00-8:00,两班倒,半个月倒一次班。
上班地址:郫都区红光模具工业园
长白班|小家电厂|班组长|8000以上|包吃包住
8-9千/月
生产管理1-2人月结1-3年中专/中技
上班时间:8:00—20:00
年龄:18—45,男女不限
工作职责:负责小家电组装产线班组管理,根据生产计划组织排产、人员调配;管控产线装配质量,落实首件与过程巡检,降低不良率;管理班组人员培训、纪律及考勤;负责产线设备点检、物料损耗管控与车间5S;排查现场安全隐患,填写各类生产报表,快速处理产线各类异常,保障生产交付。
包吃住 正式工 班组长
7-9千/月
生产管理包吃免费培训包住20人以上月结经验不限学历不限全职
开封内饰厂新厂区 晋升空间大 培训回来就是班组长
培训期间补贴30/天
年龄:18-40岁
入职缴纳社保五险
食宿:每顿饭都有餐补,4-6人间免费住宿,空调独立厕所一应俱全
生产组长/拉长
7-9千/月
生产组长免费培训3-5人月结1-3年学历不限全职生产计划与物流控制生产跟单
工厂直招:深圳宝安固戍景福工业区招聘拉长3名
年龄要求: 25~40(有能力者可适当放宽)
岗位要求:需要有电子厂拉长经验 能够妥当安排拉线运作以及电子产品生产流程
薪资待遇:面谈 月结
欢迎各位人才骚扰 长期有效!!!
钢筋绑扎1-4天3-5人完工结算吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
钢筋绑扎工今天29日下午就可以上班要5人师傅,昆明的欢迎来一车人,有油补,280干干两天突击,人走账清
云南玉溪钢筋工岗位招聘3名工人,工资为230元/天。工作地址位于峨山县。
230元/天
钢筋工3-5人
钢筋工岗位招聘3名工人,工资为230元/天。工作地址位于玉溪市峨山县。
浇筑力工钢筋绑扎小工安装模板砼工长期3-5人月结劳务
1. 负责施工现场的物料搬运、场地清理及基础辅助作业,确保施工环境整洁有序
2. 配合技术工人完成钢筋绑扎、模板支设、混凝土浇筑等工序的辅助工作
3. 按照安全规范佩戴劳保用品,协助落实现场安全防护措施,及时报告安全隐患
4. 具备3-5年工地杂工或小工实操经验,熟悉常见建筑材料与施工流程
5. 身体健康、吃苦耐劳,能适应户外作业及阶段性加班安排
6. 服从现场管理,具备基本沟通能力与团队协作意识
厨师长
7-9千/月
厨师长月结全职长期发展,合伙人
嘎洒汤锅 诚聘厨师长
主营民族非遗、地道汤锅、烟火气民族菜、家常菜
要求:
- 精通家常菜、民族菜,手艺扎实
- 会管理后厨、带团队
- 懂成本控制、算毛利
- 为人亲民接地气、不摆架子、有胸怀格局
待遇:
7000–9000元 + 门店分红
包吃住,平台稳定,长期发展
有能力、有能量的师傅,欢迎直接聊!
装修项目跟进员
3-4千/月
生产跟单/文员月结1-3年高中不需要出差建材经验跟单经验文员经验月休四天
一、岗位职责
1.负责装修项目全周期跟进,对接客户、设计团队与施工人员,保障工程按计划推进。
2.传达客户需求,及时反馈并处理现场问题,协调应对材料供应不足、质量争议等突发状况。
3.定期巡查施工现场,监督施工质量,并向客户同步最新工程进度。
二、任职要求
1.高中及以上学历,具备装修行业相关经验者优先考虑,无经验者请勿投递。
2.具备良好沟通能力与协调意识,责任心强,熟悉装修基本流程,能熟练操作基础办公软件。
三.上班时间:
9:00-18:00,中午12:00-14:00休息两小时
四.休息:每月4天休假,统一安排每周一休息
五.年龄:******
车间主任
1-1.1万/月
车间主任5-10年本科
生产搅拌站、环保设备、皮带运输机等
【岗位职责】
1. 负责工程机械厂车间的日常管理,组织并监督下料、加工、焊接、喷漆等生产工序的顺利进行;
2. 根据图纸指导工人作业,确保各环节按图施工,合理分配工作任务;
3. 推行5S现场管理制度,保持车间整洁有序,提升工作效率与安全标准;
4. 协调各工段之间的协作,保障生产计划按时完成。
【岗位要求】
1. 熟悉焊接、机械加工、喷漆、下料等工艺流程;
2. 具备识图能力,能根据技术图纸安排生产任务;
3. 了解5S管理规范,有现场管理经验;
4. 有车间分工与团队协调能力;
5. 有机械厂相关行业经验优先。
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