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室内外装修设计，景观设计

公司占地2000平，在青白江区域规模位列前三，设有四个业务部门及一个网络部门，客户资源丰富，入职后立即安排客户对接，无需担心客源问题！ 薪酬福利待遇： 1、浮动底薪（3000-7000）+高额提成+团队奖（现金奖励丰厚）+月度激励+季度激励+年度激励+带薪培训+灵活休假制度+超长25-30天带薪年假+生日礼品+其他福利。 2、提供广阔职业发展空间，晋升机制公平、公正、公开、透明，能力突出者可快速获得晋升机会。 3、享受国家法定节假日及节日关怀福利，包含生日蛋糕与礼物、带薪病假、工龄工资、定期健康体检、年假、超长春节假期（25-30天带薪）、每月团队建设活动及聚餐。 4、公司提供专业系统的岗前培训（涵盖理论与实操），搭建良好发展平台，诚邀有志之士加入！ 5、缴纳五险 6、每日工作7小时：9:00-12:00，14:00-18:00，作息安排合理，便于工作与生活平衡 工作内容： 1、依托公司业务渠道获取订单，独立完成量房、装饰设计方案制定及预算编制。 2、熟练运用基础设计软件，如cad、酷家乐等进行电脑绘图。 3、客户资源充足，确保入职即有客户可跟进洽谈

会平面图设计、能画CAD施工图、能独立完成效果图制作、具有独立谈单的能力，具备独立思维能力，有责任心。

会独立谈单的设计师，设计想法新颖，性格外向，加入我们有设计追求的赛道，成为我们工作室的合伙人

一、岗位职责1、依据客户要求与项目定位，独立完成住宅或商业空间的平面规划、效果图呈现及施工图制作； 2、参与方案讲解并与客户对接，协助处理设计实施过程中的技术难点； 3、协同施工团队开展实地测量、材料确认及工艺节点监督； 4、持续跟踪设计行业动态，迭代优化设计方案以提高服务品质； 5、整理个人设计案例资料，确保公司品牌形象在视觉输出上的统一性。 二、任职资格 1、大专及以上学历，室内设计、环境艺术等相关专业优先考虑，具备3年以上家庭装修或公共空间设计经验； 2、精通AutoCAD、SketchUp、3ds Max等设计工具，拥有手绘技能者更佳； 3、具有较强的美学感知力与空间构思能力，可快速将创意转化为可执行方案； 4、语言表达流畅，善于理解客户诉求并提供专业的设计建议； 5、做事认真细致，具备高度责任感，能应对阶段性紧张的工作节奏。

岚庭装饰旗下叁工陈设软装 成都头部装企软装板块诚聘软装设计师！ 我们拥有大量软装及精装房改造客源 需求明确 转化率高 无需从零开发客户 摆脱工地杂务 专注方案设计与客户洽谈 软装体系完善 单值利润优厚 底薪+绩效+提成+设计费 多元收入结构 赚钱更高效 【任职要求】 1. 具备2年以上软装/室内设计工作经验 熟悉软装全案流程 可独立完成方案创作 产品选配 客户对接及签约 2. 有硬装设计背景的设计师同样欢迎 懂用户心理 明确空间痛点 上手速度快 3. 应届生/无相关经验者暂不接收 敬请谅解 公司运营模式成熟 产品线完整 提供全方位支持 配套新员工培训机制 无需担忧学习难度 无需自行整合资源 团队协作融洽 无强制加班制度 福利齐全 希望切换至稳定轻松赛道 专注提升收入的伙伴 欢迎加入交流！

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计还原度与品质 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体完成度 5.配合市场及销售部门，提供设计支持与案例包装素材 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立完成整套设计方案 4.沟通表达清晰，有责任心和团队协作精神 5. 有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可考虑

岗位职责： 1. 负责住宅室内空间的方案设计，包括概念构思、平面布局、效果图绘制及施工图深化； 2. 与客户充分沟通需求，提供专业建议并推动设计方案落地； 3. 协调材料选配、软装搭配，把控整体设计风格与细节； 4. 跟进施工现场，解决设计相关问题，确保项目按质按期完成； 5. 参与团队协作，分享设计趋势与灵感，提升团队专业水平。 任职要求： 1. 大专及以上学历，室内设计、环境艺术设计、建筑学等相关专业； 2. 1-3年以上室内家装设计经验（助理岗位可接受优秀应届生），有全案设计经验者优先； 3. 熟练使用AutoCAD、3D Max、SketchUp、Photoshop等设计软件； 4. 对空间规划、色彩搭配、材料工艺有深刻理解，具备独立提案能力； 5. 沟通能力强，责任心强，能承受一定工作压力； 6. 投递简历时请附个人作品集（需包含平面图、效果图及实景案例）。 我们提供： 1、五险一金 + 带薪年假 + 节日福利 2、弹性工作时间 + 扁平化管理 + 开放办公环境 3、定期专业培训 + 国内外设计交流机会 4、明确晋升通道 + 项目奖金激励机制 5、活力团队氛围 + 定期团建活动 加入我们，你将获得： 1、参与多元化的设计项目，激发无限创意潜能； 2、与行业精英共事，快速提升专业能力； 3、见证设计从图纸到落地的成就感 我们重视每一位设计师的成长，无论您是经验丰富的资深设计师，还是怀揣梦想的新人，只要热爱设计，这里都有您的舞台！

[太阳][太阳]岚庭旗下知名整装公司岚猫装饰因业绩飞速发展和新团队组建，急招设计师和业务员数名。[太阳][太阳][握手][握手]如果你想挑战高薪—— 厌倦了每个月等客上门，为客源发愁； 有能力、想赚钱，却苦于没有好平台； 渴望一份付出与回报绝对成正比的工作。 那么，我们等你！ 这里不缺客户，只缺能把客户服务好的你！ 我们在找： 资深设计师（16名）：用专业征服客户，用图纸兑现梦想。 业务精英（数名）：用热情邀约客户，用服务建立信任。 1. 薪资待遇： 高于行业平均水平，设计师底薪+提成+设计费+奖金；业务员底薪+高提点+奖金。（具体面议，定不负你）。 2. 岗位职责（设计师）：负责量房、方案设计、预算报价、对接施工及客户谈单。 3. 岗位职责（业务员）：公司自有客源，通过电话/渠道开发客户，邀约进店并协助设计师签单。 4. 任职要求：设计师需熟练使用CAD、酷家乐等软件，有工作经验；业务员需抗压能力强、有赚钱欲望。 5. 福利：精准客源、专业培训、社保、奖金、团建旅游等。 6. 加盟热线:庹总监[握手][握手]

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我们这边是一个4层别墅装修，需要装修设计，土建搭建部门不用设计，可以加我微信 ，尽量不要打电话

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计还原度 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合市场或销售部门提供设计支持，参与案例包装与展示 任职要求： 1.熟悉装修施工工艺及常用装饰材料特性 2.能熟练使用AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3Dmax等设计软件 3. 具备良好的审美能力、空间表达能力和客户沟通能力 4. 有独立完成整套设计方案经验者优先 5.责任心强，注重细节，具备团队协作意识

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商场店铺出设计图前测量一下面积出一个简单的平面图，就在凉山达达春天

主要服务客户：连锁品牌——国内外一线家电品牌 岗位主要职责： 1、与客户保持高效沟通，精准理解客户需求及设计方向； 2、依据客户实际需求提供合理报价及预算方案； 3、熟练掌握各类材料特性，必要时与材料部门协同确认选材细节； 4、持续跟进客户对接工作，协助推进后期制作进度的落实。 任职要求： 1、可独立完成图纸绘制（含效果图、施工图、平面图）； 2、熟悉多种装饰材料的应用与性能； 3、具备现场测量实操经验； 4、有展柜或陈列道具设计经验者优先考虑。 薪酬福利： 1、缴纳五险，工作时间早九晚六，享受国家法定节假日； 2、底薪4-5K + 业绩提成 + 年终奖金，综合月薪7-12K。 （侧重团队管理与人才培养，无需自主开发客户，专注服务好分配的品牌即可） （需具备相关行业工作经验）

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队，跟进现场进度，解决设计相关技术问题，把控整体装修品质 4.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求： 1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责，有较强执行力与团队协作意识 4. 有实际项目案例经验者优先，接受应届毕业生投递 5.热爱设计行业，持续关注新材料、新工艺及流行趋势

岗位职责： 1、承担软装设计方案的制定，材料样本确认，控制报价清单，协助商务相关工作。 2、负责项目中家具、灯具、地毯、窗帘等产品的选型，完成软装材质搭配与整体空间协调。 3、参与项目落地过程中的配合执行。 任职要求： 1、形象良好，身体健康，举止得体。 2、具备良好的团队协作精神，富有热情与进取心。 3、工作认真负责，能承受工作压力，具有主动性，确保按时保质完成公司交付的设计任务。

工作地址：可根据居家地址全成都就近安排 工作内容: 1、通过公司提供的商机资源（每月约30个），对接客户咨询，进行上门测量与沟通，结合客户需求推荐公司标准化产品或定制化设计方案，完成报价、洽谈及合同签订，并跟进项目交付全过程； 2、配合所在商圈完成门店日常运营支持相关工作； 晋升路径：新房设计师-商圈经理-城市总-大区总 任职资格: 1、大专及以上学历，具备3年及以上家居、家装行业销售导向型设计或施工管理经验；业绩突出的设计谈单人员可适当放宽学历条件。 2、了解家庭装修施工工艺流程，有全案设计或局部翻新项目经验者优先考虑。 3、具备出色的客户沟通与签单能力，表达清晰流畅，服务意识佳。 4、工作认真踏实，责任心强，能承受一定工作压力，积极主动，愿意迎接挑战并持续学习成长。 薪资福利： 1、2500底薪+3.5%-4.5%业绩提成 2、享有六险一金及额外意外保险 3、提供专项能力进阶培训 4、绩效达标后每月可参与职级晋升评定 5、月度销售冠军奖金及其他专项激励政策与荣誉表彰 6、每年春节享受10天带薪休假 7、每月休息4天+法定节假日按规定调休 8、节日礼品福利及不定期团队建设活动

工作职责 1、负责拟定公司新品软装包装策略并组织方案评审，依据评审意见优化形成标准化推广方案； 2、主导公司展厅、展会展位、核心门店及重点项目的软装设计与现场布置，保障项目如期顺利落地； 3、基于软装执行标准开发市场团队培训课程，并组织实施培训，确保标准落地执行； 4、快速响应市场端反馈的终端陈列问题，评估现有推广方案合理性并持续优化调整。 任职资格 1、年龄26-35岁，大专及以上学历，室内设计、环境艺术等相关专业背景； 2、具备2年以上软装设计从业经历，熟悉样板房、别墅、家居商业空间设计流程； 3、可独立承担项目软装全案设计，具备较强的设计创新能力与空间理解力，拥有丰富实地摆场实操经验； 4、具备良好的沟通协调能力，富有团队协作意识与责任心，能适应高强度工作节奏。

成都市双流区招幕墙电焊数名

1、学历与专业背景 大专及以上学历，室内设计、环境艺术或建筑设计等相关专业毕业。 工作经验：具备5-10年室内设计领域从业经历，其中包含3-5年团队管理或同等岗位经验； 有大型项目（如地产、酒店类）主导设计经验者优先考虑。 2、专业能力要求 具备优秀的创意构思与审美判断力，关注行业前沿设计趋势。 能够独立完成方案设计，熟悉公共建筑及房地产项目运作流程； 拥有良好的美术基础与空间视觉搭配能力，可主导创意方向并全程把控设计关键节点。 管理与沟通能力：具有团队统筹能力，合理分配工作任务并推进项目计划执行； 具备出色的协调与表达能力，能向客户清晰传达设计思路与理念。 3、其他要求 具备高度的职业操守：重视客户隐私，严格保护公司设计成果（不外泄图纸资料及商业信息），对设计方案品质有持续追求。 加分项：参与过海外设计项目、曾获行业奖项（如金堂奖、亚太室内设计大奖）、个人作品在专业媒体（如《Interior Design》《时尚家居》）发表者优先。