岗位职责: 1.主动与客户保持顺畅交流，提供专业的购车指导与咨询服务； 2.深入了解并分析客户需求，为客户匹配适合的车型方案； 3.参与购车相关商务协商，协助客户争取更有利的购车条件； 4.持续跟进客户关系，落实售后支持，提升客户满意度与复购机会。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力及谈判协调能力； 2.热爱汽车行业，能精准把握客户实际需求； 3.工作积极负责，具备独立达成销售任务的能力； 4.具有团队协作意识，能与同事高效配合开展工作。

极具竞争力的薪酬体系： •无责底薪＋高额提成＋绩效奖金＋各项补贴，你的收入，你做主！ •月度/季度销售冠军奖、年度超额利润分享，让努力看得见。 •清晰透明的职业通道： •专业线：销售顾问-资深顾问-销售专家＞产品培训师 •管理线：销售顾问-销售主管＞销售经理店总 •我们为你的每一步成长提供全力支持。 •系统专业的赋能培训： •入职带薪培训、产品知识深造、销售技巧实战、管理层储备计划。 •从汽车小白到销售大神，我们陪你一起升级！

岗位职责: 1.执行并管理汽车销售全流程工作 2.与客户保持高效沟通，完成既定销售任务 3.持续维护客户关系，保障服务品质 任职要求: 1.具备良好的沟通能力及客户至上的服务理念 2.能够迅速融入团队并积极发挥协作作用 3.热爱汽车销售行业，具备持续学习与自我提升意愿

1.主要通过线上渠道进行引流与客户意向获取。 2.全程采用线上沟通方式，无需面对面销售。 3.全国连锁门店500+，可为客户就近安排服务，并有专人对接跟进。 4.属于全职岗位，需按时到岗，工作地点位于宝鸡。 5.不接受兼职，仅限全职人员！ 6.年龄要求在20-40岁之间。 一、工作要求 1.形象良好，性格亲和 2.具备良好的职业操守与服务意识 3.年龄范围为20～30岁 二、工作内容 1.主要负责客户的线上接待，提供到店客户服务支持，协助办理相关业务事宜

1、负责集团公司二手车销售及客户接待咨询，深入了解客户购车意向； 2、配合客户办理车辆过户相关手续； 3、向购车客户推荐保险与保养服务方案； 4、根据客户需求推介门店配套精品商品； 5、落实集团公司下达的各项经营指标与工作任务

1、负责二手车销售及客户接待咨询，深入了解客户的购车需求； 2、协助客户办理车辆过户相关手续； 3、为购车客户提供保险、保养等配套服务建议； 4、向客户推介本店各类精品附件及增值服务； 5、达成集团公司下达的各项经营目标与工作任务

1.利用门店分配的客户资源进行沟通与对接 2.按照门店既定的工作模式开发并持续跟进客户 3.无需外勤，办公环境舒适，团队氛围和谐，每日休息时间充足 （任职要求） 1.性别不限，对工作经验无硬性要求 2.为人踏实肯干，具备良好的协作精神 3.渴望高收入，具备较强沟通能力，业内薪酬水平领先 （薪资待遇） 1.底薪3000-5000 2.提成：按单计算，每单提成3000-4000 3.晋升通道：客户经理→团队经理→副门店经理 4.当前店内客户经理月收入普遍在10000-18000之间 工作时间：早九晚六，中午休息两小时

1.根据门店分配的客户资源进行对接与联系 2.按照门店既定的工作流程开展客户开发与后续跟进 3.工作无需外勤，办公环境舒适，团队氛围和谐，每日休息时间充足 （任职要求） 1.性别不限，对工作经验无硬性要求 2.为人踏实肯干，具备良好的协作精神 3.具备较强的赚钱动力，沟通能力良好，行业顶尖薪酬水平 （薪资待遇） 1.基础薪资3000-5000 2.提成：按单计算，每单提成3000-4000 3.晋升通道：客户经理→团队经理→副门店经理 4.当前店内客户经理月收入普遍在10000-18000 工作时间：早九晚六，中午休息两小时

岗位职责: 1.主动与客户保持顺畅沟通，提供专业的汽车选购建议及咨询服务； 2.深入了解客户需求，结合实际情况为客户匹配合适的车型方案； 3.参与购车洽谈过程，协助客户争取更有利的购车政策与条件； 4.持续跟进客户体验，落实售后支持，提升客户满意度并推动复购。 任职要求： 1.具备出色的表达能力及商务谈判能力，能有效推进销售进程； 2.热爱汽车行业，熟悉市场动态，能够精准把握客户真实需求； 3.工作积极负责，具备独立达成销售任务的能力和目标意识； 4.拥有良好的团队协作意识，能与同事高效配合完成共同目标。

1.负责整车销售服务及到店客户的咨询解答工作 2.负责展厅环境的日常维护与客户接待事宜 3.按月完成既定的销售目标与任务指标 4.维护客户关系，促进老客户推荐新客户成交

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工作内容:二手车销售、直播推广、门店日常清洁维护 任务要求:主动跟进客户并推动交易完成 特别说明:如不熟悉直播，公司提供相关培训指导

岗位职责： 1、负责接待到访客户，准确把握客户需求并提供专业的汽车咨询服务； 2、全面讲解广汽传祺各款车型优势，安排试乘试驾，推动成交达成； 3、持续维护客户关系，跟进销售各环节，保障客户购车体验与满意度； 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力与服务意识，善于与客户建立长期信赖关系； 2、热爱汽车行业，了解广汽传祺品牌及其产品体系； 3、掌握扎实的销售方法与市场分析能力，能独立完成销售目标； 4、具备良好的团队协作能力，可适应高效紧凑的工作节奏。

岗位职责： 1、规范执行整车销售作业流程，提升客户满意度； 2、负责增值产品的销售； 3、执行部门制定的各项业务目标，争取超额完成务； 4、积极主动进行业务开发、跟踪、维系工作； 5、负责保持工作环境的良好状态，展车的规范和洁； 6、完成领导交办的其他工作。 基本要求： 1、高中及以上学历，汽车相关专业优先考虑； 2、热爱汽车销售，具有良好的团队协作能力、沟通能力和敬业精神； 3、自我管理力和抗压力强，具备良好的服务意识和团队意识； 4、持C1/C2驾驶证，能熟练驾驶车辆。

1、新能源二手面包车销售 2、新车销售 3、汽车租赁

五险一金，饭补，有宿舍

开发客户、邀约客户

综合薪资：5000-8000不封顶 福利待遇： 1、享受法定节假日带薪休假 2、享有各类节日福利 3、新人入职享受带薪培训，纯室内办公 4、每月休息四天，法定节假日正常休息 5、配备员工食堂，用餐免费 6、缴纳五险 工作时间：8:30-12:0013:30-18:00 工作内容：医院提供意向客户电话资源，负责电话邀约客户到院

招客户经理，有一定客户资源

1、负责二手车销售及客户接待咨询，精准把握客户的购车需求； 2、配合客户办理车辆过户相关手续； 3、向购车客户推荐保险与保养服务方案； 4、根据客户需求推介门店配套的精品产品； 5、落实集团公司下达的各项经营指标与工作任务

岗位经验:无需经验 岗位职责:认真做事，服从领导安排 工作内容 1、执行汽车销售相关流程，保障客户服务质量与满意度 2、维系现有客户资源，积极开发新渠道以提升销售覆盖 任职要求： 1、具有良好的沟通能力和服务意识，注重客户体验 2、能准确把握客户需求，及时给予专业的解答与建议 3、性格积极向上，热爱汽车销售工作，具备较强的抗压能力

放心！入职无任何费用！签订正式合同！杜绝套路！工资按时发放，从不拖欠！ 带薪培训！底薪五千元！还有什么可顾虑的！ 担心收入不稳？担心提成拿不到？担心工作难上手？世上没有那么多轻松又高薪的岗位，但我们提供5000元无责任底薪！无需业绩考核！保障基本生活，不玩虚的，实实在在保底薪资！给自己一次尝试的机会！ 嗨，工作找得还顺利吗～ 公司现招聘几名积极向上、渴望成长的年轻人，我们提供精准客户资源，无需自己拓客，主要通过系统进行电话或微信回访，完成客户资质审核。新手无需担忧，全程安排专人一对一指导，手把手教学，轻松入门～ 无责底薪4000元（不设业绩门槛）+15%-40%提成+额外奖励+年终奖金，新人平均月薪约1万元，资深员工月入可达3万元以上！ 团队以90后、00后为主导，管理层年轻化，工作氛围轻松融洽，拒绝内卷与复杂人际～每周定期安排下午茶及丰富团建活动～欢迎随时联系我，来公司实地了解详情～

工作职责： 1.利用公司提供的信息平台和优质客户资源，通过有效沟通为客户提供专业的财税咨询及相关服务 2.负责收集新客户信息并开展沟通，积极拓展新客户群体 3.通过电话或实地拜访与客户保持高效交流，挖掘客户需求，把握销售机会并达成销售目标 4.定期回访合作客户，维护客户关系，促进长期稳定合作 岗位要求： 1.表达清晰，普通话标准，对销售岗位充满热情 2.具备良好的学习能力与出色的沟通技巧 3.意志坚定，反应灵敏，拥有较强的应变能力和抗压能力 4.有强烈的进取心、责任感以及积极向上的工作态度，敢于追求高收入与自我突破 岗位福利待遇：综合收入4k-8k（无责任底薪+提成），成单周期短，晋升空间广阔 有意向长期在会计领域发展的，可享受免费会计课程学习，支持内部转岗会计岗位，由资深会计手把手带教 任职要求： 1.高中及以上学历，具备销售经验或团队管理经验者优先考虑 2.具有良好的职业操守，注重服务质量，具备团队协作精神及良好的沟通协调能力 岗位待遇： 1.底薪加业绩提成，总收入随业绩增长上不封顶 2.周末双休，法定节假日正常休息 3.工作时间：8:30-12:0013:30-17:30 4.按规定缴纳社保 5.节假日发放礼品 岗位福利： 1.法定节假日严格按照国家规定休假，高效办公无加班，适合宝妈兼顾工作、学习与发展 2.提供定期与不定期培训机会，包含外省分公司游学交流项目 3.拥有清晰的晋升发展路径，纳入储备干部培养体系 4.团队氛围和谐，办公环境轻松愉悦 5.实行一线合伙人机制，每月享有利润分红，坚持按劳分配原则

钛管件管道销售

至少需要3年以上空调行业从业经验，对家用风管机，多联机，热泵等产品熟悉。对宝鸡市四区八县熟悉。会开车，懂销售。男女不限。

无考核，无考核，无考核，重要的事情说三遍 找工作如同谈恋爱，不沟通怎知是否契合。 审核客户资料，提供专业贷款咨询与服务，客户资源由公司提供，无需自拓，接受零经验转行人员，主管手把手带教 薪资福利： 1:无责任底薪4000+绩效，综合收入约一万元 团队以90后、00后为主，节日福利丰富多样，欢迎咨询了解^_^