招聘：销售10名 有无经验皆可，工作灵活，收入可观 薪资结构：底薪+高比例提成+广阔晋升机会 综合月薪：5000-20000

专业功底扎实，精通销售技巧，具备出色沟通能力，能承受工作压力，富有实战经验

工作内容：客户维系实现新车销售 任职要求：有销售经验、有责任心、上进心、善于沟通、想赚钱 福利待遇：保底3000元 五险、法定假日、提供午餐、奖金、三节福利、包住 工作时间：8:20-12:0013:30-17:50

岗位职责： 1.为客户提供专业化的车辆咨询，深入了解客户需求，精准推荐匹配车型； 2.主动推进销售工作，全力完成个人及团队的销售任务指标； 3.持续维护并拓展客户资源，提高客户满意度与品牌忠诚度； 4.配合处理售后服务相关事宜，保障客户体验与品牌形象。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与谈判技巧，能够有效引导并促成客户决策； 2.热爱汽车行业，了解市场动态及各类车型产品知识； 3.工作责任心强，能适应销售岗位压力，具备目标导向意识； 4.具有良好的团队协作精神，愿意与团队成员共同达成业绩目标。

岗位职责: 1.向客户精准传达产品核心价值，并提供专业的选购建议； 2.结合客户实际需求，量身定制合适的解决方案； 3.维护客户关系，高效响应客户咨询并妥善处理各类问题； 4.全程跟进销售进展，推动销售任务按计划达成。 任职要求： 1.具备出色的表达能力和客户服务意识； 2.能快速掌握产品相关信息，拥有较强的学习与应变能力； 3.具备团队协作精神，能与同事顺畅配合、信息互通； 4.热爱销售岗位，具备抗压能力，积极面对工作挑战。

进店客户接待，记录，车型介绍，客户报价，跟踪，回访。专业知识学习。客户交流维护。

专业能力扎实，精通销售技巧，具备出色的沟通协调能力，能承受工作压力，富有实践经验

汽车销售，通过抖音、快手平台进行推广

高薪诚聘汽车销售精英 【岗位要求】 1.年龄20-40岁，男女不限 2.热爱销售工作，有上进心 3.无需经验，公司提供专业培训 【薪资待遇】 ️底薪+提成，月入8000+ ️业绩突出者收入上不封顶 ️完善的晋升通道 【工作优势】 ★专业团队带教，快速上手 ★优质客户资源支持 ★舒适办公环境 工作地点：庞大园区 加入我们，开启您的财富人生！

岗位制作： 1、负责店面运营及团队赋能，担任门店智选车业务负责人； 2、统筹客户从进店至交付的全流程管理，协同并指导产品专家提升客户服务品质； 3、组织实施门店所在区域的市场推广活动，确保活动有效落地执行； 4、带领组员高效协作，落实各项支持举措，保障客户资源持续拓展； 5、协助店长推进各项管理工作的执行与落实。 岗位要求： 1、具备2年以上汽车行业门店零售管理经验，熟悉新能源汽车领域者优先； 2、具备较强的门店销售与运营管理能力，拥有一定的团队管理实践经验； 3、学习能力强，善于人际沟通，认同企业文化和核心价值观； 4、持有C1驾驶证，实际驾龄满2年以上，无不良驾驶记录； 5、具备出色的客户现场掌控能力，能快速建立客户信任关系。 本岗位由华强商贸提供

肉联厂招工：车间工10名：30岁-45岁，身高1米75以上工资9000元 财务2名，男女不限 装卸工5名：工资6000元，工作时间夜11点到7点 B本司机2名：工资8000元，拉猪 小车司机2名：工资4000元，送肉，工作时间夜11点到7点 地址：口泉乡米庄村东 电话联系：

面案师傅，会蒸包子，炸油饼，油糕. 会做各种面食的，优.先考虑、工.资面议 电话

同煤新苑明天8点4人每人4个半小时100打扫。擦玻璃都行。 加

找个洗家的联系

早晨八点燕庄丛铁道里也往出转煤9个小时=百五谁干速连系

岗位要求： 一、客户开发与渠道拓展 1.负责汽车经销商、4S店等渠道的开发与合作洽谈，建立稳定的业务合作关系，拓展汽车分期业务客源； 2.主动挖掘个人购车客户需求，通过线下拜访、线上推广、行业展会等方式，开拓新客户资源，完成公司制定的业务指标； 3.维护现有渠道及客户关系，定期回访合作商及客户，了解业务动态，解决合作过程中的疑问，提升客户满意度与复购率。 二、分期业务全流程推进 1.为客户提供汽车分期业务咨询服务，详细讲解分期产品方案、申请条件、审批流程、费率标准等信息，协助客户选择合适的分期方案； 2.指导客户准备分期申请资料（身份证、收入证明、购车合同等），审核资料的完整性、真实性，确保符合公司及金融机构的审批要求； 3.负责分期申请的上报、跟进审批进度，及时向客户反馈审批结果，协调解决审批过程中出现的问题（如补充资料、资质优化等）； 4.协助客户完成签约、抵押登记、放款等后续流程，确保业务闭环，保障交易顺利完成。 三、合作关系维护与优化 1.与合作金融机构（银行、汽车金融公司等）保持密切沟通，对接业务政策、审批标准、放款流程等事宜，保障合作顺畅； 2.收集合作渠道及客户对公司分期产品、服务流程的意见建议，及时反馈给相关部门，推动产品迭代与服务优化； 3.组织开展渠道推广活动（如联合经销商举办购车分期专场、政策宣讲会等），提升公司分期业务在合作渠道的渗透率。 四、风险把控与合规操作 1.严格遵守国家金融监管政策及公司规章制度，规范开展业务操作，杜绝违规行为； 2.对客户的信用状况、还款能力进行初步评估，识别潜在业务风险，避免不良资产产生； 3.负责业务相关资料的整理、归档与保管，确保资料安全、完整，便于后续查阅与审计。 五、市场调研与数据反馈 1.调研当地汽车市场动态、竞争对手分期产品、费率政策、渠道策略等信息，形成市场分析报告，为公司业务决策提供参考； 2.定期统计业务数据（客户量、申请通过率、放款金额、渠道贡献率等），完成业务报表，及时向领导汇报业务进展。 六、其他相关工作 1.配合公司完成业务培训、产品推广等活动，提升自身及合作渠道的业务专业度； 2.完成领导交办的其他与商务相关的临时性工作。 该岗位职责已覆盖汽车分期业务核心环节，兼顾开拓性与合规性。若需调整职责权重（如侧重二手车分期、新能源汽车分期等细分领域）、补充具体考核指标，或增加团队协作、跨部门对接等相关内容，可随时告知，我将进一步优化完善。

负责展厅接待客户，推荐客户符合需求的车型，并办理相关的交车手续。

招聘卡车销售，卡车主播，男女不限，年龄不限，只要你有能力，其他的都不是问题

岗位职责： 1.负责跟进平台分配的客户线索，完成面谈接待及订单转化全流程，提升成交率 2.拓展并维护各渠道优质车源资源，确保库存多样性与市场竞争力 3.主动利用小红书、抖音等自媒体平台开发潜在客户，提升个人及品牌曝光度 4.严格执行公司销售流程，达成月度销售目标及绩效考核指标 5.定期整理客户数据与市场反馈，协助优化销售策略与服务体验 任职要求： 1.持有C1驾驶证，具备熟练驾驶能力，能适应灵活出行需求 2.具备5年以上汽车销售经验，3年以上管理经验，有4S店或二级经销商成功销售经历者优先 3.具备出色的沟通表达与应变能力，服务意识强，能快速建立客户信任 4.形象气质良好，年龄在25至40周岁之间，具备积极进取的工作态度 5.熟悉新媒体运营，有自媒体获客经验者可优先考虑

职位详情 职责： 1，负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点，定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额； 2，制定营销计划，完成销售指标； 3，开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系；4，收集行业，市场信息。要求： 1，具有良好的沟通，团队协作，解决问题的能力；2，性格开朗，抗压能力强，执行力高；3，热爱销售，并专注于销售工作；薪资详情： 10000-12000元/月五险一金 按销售额提成

负责公司产品在市场中的销售与推广工作

岗位职责： 1.通过电话进行产品或服务的销售，达成销售目标； 2.了解客户需求，提供专业的咨询与支持； 3.维护和增强客户关系，定期跟进客户反馈； 4.协助销售团队进行市场分析和销售策略的制定； 5.参与销售培训，不断提升个人销售技巧。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和电话销售技巧； 2.对销售工作充满热情，有着强烈的事业心和团队合作精神； 3.能够承受工作压力，具备良好的自我激励能力； 4.有相关行业经验者优先。

岗位要求： 1、年龄23-38岁大专以上学历，财务、会计、税务等相关专业优先。 2、有无经验均可，公司提供完善的培训体系，上手快。 工作内容： 通过电话向潜在客户推广财税公司的专业服务:包括但不限于理记账、税务筹划、工商注册等，挖掘客户需求，建立合作意向，完成个人及团队销售目标，助力公司业务拓展与客户资源增长。 薪资待遇： 3300元+提成（阶梯式）不封顶，多劳多得努力干过万 上班时间：08：30-12：0014：00-18：00 单休，法定节假日休息，团建，节假日福利

岗位职责: 1.向客户精准传达产品信息，并提供专业的销售指导； 2.结合客户实际需求，制定针对性的解决方案； 3.维护客户关系，高效响应客户的疑问与服务请求； 4.全程跟进销售进展，推动销售任务按计划达成。 任职要求： 1.具备出色的表达能力与客户服务意识； 2.能快速掌握产品相关内容，学习能力强，适应节奏快； 3.拥有团队协作精神，善于与同事进行协作交流； 4.热爱销售岗位，具备抗压能力，能积极应对工作挑战。

移动招人了【薪资待遇】.. 五险一金+通信补助+八小时工作制+周末节假日 打酱油：3000-4000元 努力干：5000-10000元 使劲干：10000-20000元 奋不顾身干的：20000上（且不封顶）

移动招人了【薪资待遇】.. 五险一金+通信补助+八小时工作制+周末节假日 打酱油：3000-4000元 努力干：5000-10000元 使劲干：10000-20000元 奋不顾身干的：20000上（且不封顶）

上班时间 9点到12，2点到6.30 每周一休，团队氛围好，<全新模式>更好开单，带薪培训，下午茶， 底薪3000+提成+进店奖+签单奖+年终奖+全勤奖。综合薪资5000-10000 每月有团建，2000多平米门店展厅，5A级办公区。

岗位职责：认真履行日常工作任务，明确自身工作目标 岗位福利：下午茶、各类奖励持续发放 工作内容： 1、开展家装产品的销售及市场推广工作 2、为客户提供专业化的家装咨询服务与支持 3、持续维护客户关系，提升客户满意水平 任职要求： 1、拥有良好的沟通能力与销售执行能力 2、可独立应对客户需求，制定个性化服务方案 3、热爱家装行业，具备积极应对挑战的心态

移动招人了【薪资待遇】.. 五险一金+通信补助+八小时工作制+周末节假日 打酱油：3000-4000元 努力干：5000-10000元 使劲干：10000-20000元 奋不顾身干的：20000上（且不封顶）

岗位职责：认真完成日常工作任务，明确自身工作目标 岗位福利：下午茶，奖励不断 工作内容 1、负责家装产品的销售及市场推广 2、为客户提供专业的家庭装修咨询与配套服务 3、维护客户关系，提升客户体验与满意度 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力与销售技巧 2、能独立分析客户需求，制定针对性解决方案 3、热爱家装行业，积极应对工作中的各项挑战