工作内容: 主要负责二手车的收购业务 要求: 1.熟悉汽车车辆状况、车型、配置及车况等相关知识 2.需具备相关工作经验 3.工作态度端正，踏实认真，责任心强，具备进取精神 待遇: 底薪+提成，提成按每台车利润的20%～40%计算 多劳多得，收入无上限！！只要肯努力，月入过万不是梦想！ 诚邀热爱汽车行业的优秀人才加入我们

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本公司专注于新车及二手车低首付、零首付金融服务，面向资质略有瑕疵但有用车需求的客户群体提供分期解决方案，业务覆盖全国 1：工作时间上午8:40-12:00，下午2:00-6:30，标准八小时制 2. 以线上销售为主，运营模式类似淘宝、京东等电商平台，无需线下接待客户 3. 实行双休制度，每周休息两天，具体时间可灵活自主安排 4. 薪酬按时发放，每月18日为发薪日，如遇节假日则提前支付 5. 无强制加班要求，出勤时间相对自由，管理人性化，团队氛围轻松融洽 6. 新员工入职配备资深同事一对一指导，零经验可培养，有相关经验者优先录用 7. 客户资源由公司统一分配，主要通过新媒体渠道自主拓展客户，不涉及电话推销、地推或户外作业 8. 定期组织团队建设活动，可按规定缴纳社保、五险及意外保险 9. 支持宝妈群体弹性安排工作时段，便于接送孩子与家庭照护 10. 销售业绩位居山东省首位，开单成功率高达95%，无需担忧成交问题 11. 主攻低首付及信用条件受限客户市场，杜绝外部渠道抢客情况，话术体系由公司系统培训，理解即可应用，无需机械背诵 12. 工作内容简洁高效，仅需一部手机即可开展（需自备工作用手机和微信账号） 13. 底薪非固定模式，无责任底薪2000元，每成功销售一台额外获得1000元奖励，提成区间为4000-7000元/台，活动期间开单再享1000-3000元激励，收入与业绩挂钩，月均完成两单即可轻松过万

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主动性强，工作态度积极，热爱汽车销售事业 【职位问答】 ·此岗位负责哪类产品的销售？ 二手车销售 ·此岗位提供哪些福利？ 实习期薪酬不打折 ·此岗位希望候选人具备哪些经验？ 4S店工作经验、持有C1及以上驾驶证 ·该职位主要运用哪种销售方式？ 电话沟通、线下推广、线上渠道销售

捷途纵横 岗位职责: 1.为客户提供专业的汽车咨询服务，保障客户各项需求得到有效响应与解决 2.负责汽车产品的推介与销售工作，通过高效沟通实现既定销售任务 3.参与商务洽谈，确保协议内容满足客户期望，并配合办理贷款及购车相关手续 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与服务意识，能精准把握并及时回应客户诉求 2.拥有良好的团队协作态度，能够与同事保持顺畅交流与协作 3.工作积极进取，乐于迎接挑战，对销售岗位抱有高度热情

捷途纵横 岗位职责: 1. 为客户提供专业化的汽车咨询服务，保障客户各类需求得到有效响应与解决 2. 负责汽车产品的推介与销售工作，通过高效沟通推动销售任务的顺利完成 3. 参与业务洽谈，确保协议内容契合客户期望，并协助办理贷款及其他购车配套手续 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与服务意识，能精准把握并及时回应客户的实际需求 2. 拥有良好的协作态度，能够与团队成员保持顺畅的信息交流与配合 3. 性格积极进取，乐于迎接挑战，对从事销售岗位具有高度热情

1.公司专注于新车及二手车的低首付、零首付金融服务，为信用资质存在瑕疵但有用车需求的客户群体提供分期解决方案 2.客户获取渠道多样，团队提供支持，无需外出跑市场，主要通过网络社交平台开展意向客户开发工作，无经验者亦可加入，入职后由资深员工带教指导 3.工作时间9:00-18:30，午间休息12:00-14:00，每月享有4天带薪休假，公司按规定缴纳五险一金，业绩提成丰厚，每成功办理一台车可获得4000元提成，活动期间另有额外奖励 4.欢迎宝妈群体应聘，提供稳定收入与发展机会

本公司主营新车及二手车低首付、零首付分期业务，针对资质有瑕疵但有用车需求的客户群体提供专业金融服务，业务覆盖全国范围 1：工作时间上午8:40-12:00，下午2:00-6:30，标准八小时工作制 2．以线上销售为主，运营模式类似淘宝、京东等电商平台，无需线下接待客户 3．每周双休，两天休息时间可灵活安排，具体时段自主决定 4．薪资准时发放，每月18日为发薪日，如遇节假日或周末则提前发放 5．无强制加班要求，出勤时间相对自由，管理人性化，团队氛围轻松融洽 6．新员工入职配备资深同事一对一指导，零经验可培养，有相关经验者优先录用 7．客户资源由公司统一分配，个人可通过新媒体渠道自主拓展客源，不涉及电话推销、地面推广，无需户外奔波 8．定期组织团队建设活动，可按规定缴纳社保、五险及意外保险 9．支持宝妈群体弹性工作，可根据接送子女等家庭需求灵活调整上班时间 10．销售业绩位居山东省首位，开单成功率高达95%，无需担忧成单困难 11．专注服务低首付及信用条件受限客户，杜绝外部渠道抢客问题，沟通话术由公司系统培训，理解应用即可，无需机械背诵 12．工作内容简洁高效，仅需一部手机即可开展（需自备工作用手机及微信账号） 13．薪酬结构为非固定底薪，无责任底薪2000元，每成功销售一台额外享受1000元绩效奖励，提成区间4000-7000元/台，活动期间开单另享1000-3000元激励奖金，收入与业绩挂钩，多劳多得，月均完成两单即可轻松突破万元收入

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绕线机厂招聘 ✅绕线工一名，检测工一名 绕电机绕线简单易学，两班倒，一星期换班。 工资7000左右，计件工资多劳多得 凤凰岭街道田黑墩村 ☎葛

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招聘优秀厨师一名，要求在会所干过二年以上，工作认真，责任心强，非诚勿扰，。

完成销售目标，售前售后服务，完成客人满意度，具备高度工作热情和团队合作精神

有从事销售经验者优先

汽车租赁销售 行业最高待遇 公司是做汽车租赁相关业务的 目前主营网约车板块，销售负责公司车辆对外租赁工作． 工作内容： 1．通过公司提供各个招聘平台发布职 位，搜集招募司机，邀约到公司面谈． 2．向司机介绍公司产品服务，提供满足司机需求的解决方案，促进成单． 3．维护客户关系． 4．其他领导安排． ［我们希望你有的］ 1．学历不限，年龄20-45岁，善于沟通表达． 2．有销售经验者优先，公司有意培养新人，如无销售经验，可安排师傅带教．

岗位职责： 1、负责公司产品的销售，挖掘客户信息，进行有效过滤，对意向客户进行跟踪维护，完成销售指标； 2、积极建设并维护良好、互信客户关系； 3、参与和支援公司相关的项目活动，协助完成现场签单工作，加深客户的认可度。 任职资格： 1、有上进心，吃苦耐劳； 2、形象气质好，具有良好的团队协作精神。

岗位内容： 负责达成汽车销售业绩指标，开发并维护客户资源； 完成公司规定的考核任务，主动参与培训并持续提升专业销售能力。 提供高质量的售前、售后服务，推广公司新车型及促销政策； 任职要求： 具备汽车销售相关工作经验，了解汽车市场动态及客户需求； 拥有良好的沟通协调能力与销售技巧； 执行力强，具有较强的团队协作意识； 熟悉新媒体营销运营者优先考虑。

招聘办公文员，销售人员，工资面议，管吃，工作时间:8:00-17:30。年龄25-40岁，。有意者拨打:，十二路鹏程太阳能市场

公司成立于2002年，总部坐落于西安，目前在全国拥有1000多家分支机构 具备自有工厂及研发团队，是一家集生产与销售于一体的直营企业 一、薪资待遇： 1、底薪4000元＋高额提成＋绩效奖励＋年终奖金（表现优异者可享额外激励） 可申请日结工资，每日发放100—200元。 2、销售模式：采用新零售模式，融合线上与线下运营（专属商圈+线下体验式营销，真实呈现优质产品给客户） 晋升通道：业务精英→主管→副经理→分公司经理（清晰的晋升路径，不讲资历先后，只看个人实力，公平竞争，能力决定发展） 年龄要求16-27岁，不限经验 能力不取决于学历 二、公司福利： 1、免费提供住宿，安排在高档电梯公寓小区，环境整洁，配套设施完善，宿舍距公司步行仅需5分钟； 2、享受国家法定节假日休假制度； 3、年终大奖、定期团建聚餐、员工生日关怀、节日礼品、组织旅游活动； 4、带薪岗前培训，前期由销售主管一对一指导带教！！！ 公司郑重声明：所有岗位入职均不收取任何费用（包括住宿亦不收取任何费用），请广大求职者知悉！！！

薪资情况：保底工资+油费补贴+业绩提成+年度奖金等 工作时间：无需坐班、不用打卡，工作时间灵活自主（如上午完成工作，下午可自由安排），周日及法定节假日正常休息 工作情况： 属于带车外勤岗，非司机岗位，主要负责与公司客户对接，完成面访后即可结束当日工作。 有意者欢迎联系咨询。

1、负责在指定业务区域内维护现有经销商，并拓展新的经销商资源。 2、配合所辖区域经销商开展终端客户（养殖户）的开发及客户关系的维护工作。 3、具备出差条件者将优先录用

咱们的优势： 1、团队氛围超级棒，全员95后，沟通零障碍，工作轻松愉快，充满激情与正能量 2、不设学历门槛，不限性别，无论是否有经验都能加入 3、提供免费住宿，小区内三室一厅，环境整洁安全，配套设施齐全，生活有保障 4、薪资待遇优厚，绝不拖欠工资，每月准时发放，底薪4000+高提成，综合收入6000+～10000以上不封顶，实习生同样可开具实习证明，月入过万不是遥不可及 6、工作内容简单易掌握，无需经验也能快速上手，新手小白也不用担心，前期安排专人带教培训【2-3】天即可独立操作，培训期间同样带薪，只要会沟通就能胜任 7、公司管理人性化，定期组织团建活动，缓解压力，精致下午茶每日供应，日常还有各类激励奖励，五险一金也按规定全部落实 8、享受带薪休假，每周工作六天休息一天，赚钱更轻松，还在观望什么？想增加收入的赶紧来加入 既然已经看到这里，何必再犹豫，早加入早赚钱，早日实现财务目标，轻松领先同龄人！！！

，年龄28-40，销售汽车配件，每年定期需要出差参加展会，自己开拓客户，加微信打电话，底薪提成，工作时间早8晚5

无责底薪3500

招募临沂市3区9县区域负责人 岗位职责： 通过线下推广、陌生拜访等方式，开发社区合伙人创客（如快递驿站、社区团长、超市、宝妈等）； 为社区团长、创客等提供支持与辅导，助力创客实现用户裂变 时间灵活、无需坐班、不用到公司打卡，企业钉钉外勤打卡 底薪4000+提成+激励 有社保 只要踏实肯干，月入1万至2万轻松实现 具备强执行力和强烈致富意愿者优先 1.统筹管理区县花有息品牌运营，制定区域业务增长方案 2.优化返利机制、团长招募、创客运营等流程，提升服务品质 3.招募并培养门店店长，搭建人才梯队，保障区域团队高效运转 任职要求： 1.具备区域管理经验，熟悉本地生活服务及社交裂变运营模式 2.拥有创业意识，能独立负责区域业务从零起步开拓市场 3.擅长资源整合，具备成功招商或门店赋能经验者优先 4.熟悉返利模式、电商、美团团长、本地生活服务、信用卡地推等优先 注：收入与所辖店铺业绩直接挂钩，多劳多得，每城区每县仅设一名负责人，机会有限，先到先得

1：招聘接单人员若干 主要负责老客户的跟进与维护，以及新客户的开拓 2：招聘业务员 负责外地客户的沟通与关系维护

1.公司专注于新车及二手车低首付、零首付金融服务，针对资质略有不足但有用车需求的客户群体提供分期解决方案，每成功办理一台车即享4000元提成，收入可观。 2.工作内容清晰多样，获客渠道丰富，团队全程支持协作，只要你目标明确、渴望增收，晋升通道畅通，期待踏实肯干、追求高收入的你加入！ 3.无需外出跑市场，摆脱风吹日晒困扰，入职后系统培训多种线上获客方法，实打实教方法，适合想靠努力变现的人。 4.每月完成两单即可收入过万，业绩越高收入越高，上不封顶，多劳多得，欢迎有拼劲、求回报的伙伴加入；若仅为混日子者，建议勿投递简历。 5.工作时间9:00-18:30，每月享有4天带薪休假，公司依法缴纳五险一金，法定节假日正常休息并享带薪假期，福利对标上市公司标准，工作环境舒适，待遇优厚。 6.支持宝妈群体灵活融入岗位，兼顾家庭与个人发展。

工作内容： 公司提供精准客户资源，通过线上渠道销售高需求石英石产品，成单路径明确，入职初期有系统培训且安排专人带教。 无责任底薪叠加高额提成，晋升后底薪与提成同步上调，并享有团队分红，收入随发展持续增长。 老客户资源随工作年限自然累积，三年以上员工可轻松承接“回头单”，无需从零开始开拓。 依法缴纳五险，杜绝加班现象，保障工作与生活的平衡。 晋升通道公开透明，能力达标即可晋升，职业成长不受限制。 每月休息4天，定期开展团建活动及集体旅游