1.具备相关工作经验者，行业不限，优先考虑。 2.无经验、无基础者，可参与培训后上岗。 3.公司配备专业讲师，提供系统化岗前培训。 4.设有七天试用期。 5.工作时间：上午8:50-12:00，下午14:30-19:30。 6.工作内容： 1.学习并掌握与室内设计相关的各项技能。 2.协助设计师完成量房、验房工作。 3.绘制施工图纸及效果图。 4.配合设计师参与客户沟通与签单。 5.负责客户邀约及初步洽谈。 7.底薪5000元/月，包含3500元无责任底薪和1500元业绩底薪，享行业最高比例提成，上不封顶。 8.办公环境优良，节日福利齐全，定期组织团建活动，日常提供小零食。（不提供食宿） 9.要求责任心强，踏实勤奋，具备基本职业素养。 10.入职即安排资深设计师一对一指导（师徒制），薪酬结构为底薪+提成。

岗位职责: 1.配合设计师完成室内设计项目的前期筹备，负责相关资料的搜集与归档。 2.进行现场测量，精准记录空间结构及尺寸数据，为方案设计提供可靠依据。 3.参与设计思路研讨，结合专业视角提出可行性建议。 4.协助推进设计方案的修改与完善，保障设计成果顺利落地。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。 2.熟练掌握室内设计常用软件操作技能。 3.热爱室内设计行业，乐于接受创新设计理念。 4.工作细致认真，拥有较强的条理性，能有效跟进项目执行进度。

1. 具备相关工作经验者，不限行业，可优先考虑。 2. 无经验、无基础人员，可通过系统培训后上岗。 3. 公司配备专业培训讲师，提供全面的岗前指导。 4. 设置七天试用考核期，考核通过后正式办理入职手续。 5. 每月无责任底薪3000元，享受业内最高比例提成，上不封顶。 6. 办公环境舒适宜人，定期组织团队建设活动，日常提供休闲小零食。 7. 要求具备责任心，工作踏实认真，具备良好的职业操守。

职位描述 不是电销！不是电销！不是电销！ 工作内容 1、承担家装整体方案设计，依据客户实际需求完成室内空间的设计规划与落地执行； 2、按照公司标准规范，确保设计方案体现品牌调性并满足宣传推广需要； 3、统筹协调设计环节与材料供应资源，保障项目有序推进与高效交付。 任职要求 1、具有务实、细致的工作作风，责任心强，具备良好的团队协作意识； 2、能准确领会主管指令，同时拥有一定的创新思维与设计表达能力。

前期以学习家装设计工作为主，提供带薪培训

全员社保 1. 具备相关从业经验者优先考虑（不限行业） 2. 无基础、无经验者可通过系统培训上岗，公司配备专业培训讲师，提供完善的岗前培训体系 3. 设有七天试用期 4. 月薪结构为底薪5000元+提成 5. 提供行业内具竞争力的提成比例 6. 办公环境优良，定期组织团队建设活动 7. 节假日享受公司福利待遇 8. 要求具备责任心，工作态度踏实认真 9. 工作时间：8:50-12:00，14:30-18:30 10. 工作内容：学习并掌握室内设计师岗位所需各项技能 11. 入职后由公司安排对应专业设计师进行带教（实行师徒制） 12. 不提供食宿 13. 实习生实习满一个月可申请实习证明盖章

1. 具备相关工作经验者优先考虑（行业不限） 2. 无基础、无经验者可通过系统培训上岗，公司配备专业讲师提供全面岗前培训 3. 设有七天试用期 4. 每月固定底薪5000元，不扣责任绩效 5. 享有行业内具竞争力的提成机制 6. 办公环境优越，团队定期组织团建活动 7. 节假日享受公司发放的福利待遇 8. 要求具备责任心，工作态度踏实认真 9. 工作时间：8:50-12:00，14:30-18:30 10. 工作内容：学习并掌握与室内设计师岗位匹配的各项技能 11. 入职后由公司安排专业设计师进行一对一指导（实行师徒制培养模式） 12. 食宿需自行解决

岗位职责: 1.主动构思新颖的设计理念，并具备将创意转化为可执行设计方案的能力； 2.与客户保持顺畅交流，深入理解其实际需求与审美倾向，提供定制化设计服务； 3.精益求精地优化设计细节，确保交付成果符合客户预期； 4.跟进项目执行进度，保障设计任务在规定时间内高质量完成； 5.持续关注行业设计动态，结合客户意见推动设计创新与迭代。 任职要求： 1.拥有扎实的美术功底和创造性思维，能独立主导设计项目的实施； 2.具备良好的表达能力和客户导向意识，能够精准捕捉客户需求； 3.熟悉各类设计材料及制作工艺，具备合理统筹设计流程的能力； 4.具备协作意识，能与团队成员高效配合推进项目进展； 5.对设计潮流具有敏锐感知力，能准确判断客户审美偏好。

职位详情 现场办公 周末单休 五险 岗位职责: 1.设计创新的家装方案，满足客户需求; 2.与客户沟通，确保设计方案的准确传达和实施; 3.对设计方案进行调整和完善，直至客户满意; 4.与供应商和施工团队紧密合作，确保设计方案的顺利完成。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神; 2.对家装设计富有创意，能够独立完成设计任务; 3.能够准确理解客户需求，并据此调整设计方案; 4.对设计细节有深入理解，能够在实施过程中处理好相关问题。

招聘 办公楼消防中控员1名。上12休24，或者上24休48-年龄55以下，持有中级证，无犯罪证明，身体健康，有责任心5层办公楼，海湾主机。 地址，市政府对面华茂民居附近。 电话，

呼和浩特市赛罕区招风电安装

酿皮店招聘： 店员一名（35-50岁）左右 地址:区钢铁路便民市场 电话:

装载机司机一位，长期干的一位，最好家在大学城附近的

声音优质，打游戏唱歌，情商高

岗位职责: 1. 协助工作室设计师完成方案设计、图纸绘制及材料整理等日常工作 2.协助工作室主理人处理相关日常设计工作(创作设计作品，探索设计风格方向) 3.作为工作室替补设计师参与客户谈单(独立自主) 任职要求： 1. 本科学历，精通CAD，su建模；D5，ens等其他渲染工具。 2. 热爱设计，有良好的设计功底以及色彩搭配能力，有审美 3. 有意向1年内转正式设计师 4，参加我司举行的线下考试，择优录取。 打招呼咨询请先发5张左右原创设计加渲染的家装作品图片到聊天窗口

有3年以上的设计工作经验 能独立量房画图谈单签单。

岗位要求：有独立完成量房画图谈单的能力，对接工人技术交底，有3年以上的设计经验。

有经验优先

岗位职责： 1、全面统筹设计部日常管理工作，制定部门工作计划、流程规范，管控设计团队考勤、分工、工作落地； 2、牵头家装全案设计、整装方案研发，优化户型方案、软装搭配、预算配比，把控设计落地效果； 3、对接市场部、工程部、业务部，协同谈单、方案复盘、工地交底，解决设计落地中的各类问题； 4、负责设计师团队培养、考核、带教，提升团队谈单能力、设计审美与签单转化率； 5、审核所有出图方案、施工图、报价单，杜绝设计漏洞、增项隐患，保障客户满意度； 6、收集行业流行风格、新材料、新工艺，更新设计素材库，打造公司核心设计竞争力； 7、完成公司下达的部门业绩指标，管控设计成本，复盘月度 / 季度业绩数据。 任职要求： 1、3 年以上家装 / 整装公司设计部管理经验，熟悉全屋整装、水电布局、软装搭配、施工工艺； 2、精通 CAD、酷家乐、3Dmax 等设计软件，能独立做全案方案，懂预算、懂工地落地； 3、具备优秀的团队管理、沟通谈判能力，擅长带教设计师，能提升团队签单率； 4、熟悉家装行业谈单流程、主材选型、供应链对接，有成熟客户资源优先； 5、审美在线，责任心强，抗压能力强，能接受偶尔工地巡检、客户对接加班； 6、有本地家装行业从业经验、自带设计团队者优先录用。 福利保障： 1、完善晋升通道：设计经理→总监→副总 2、公司客源充足，常态化专业培训 3、正规福利，团队氛围高效务实，急招靠谱在岗

会做木工施工图纸

职位描述 工作内容 1、前期由资深人员带教，提供系统培训，零基础也可入门。担任客户经理期间通过电话沟通了解客户需求，推介装修材料，学习使用CAD、酷家乐等设计软件，从基础岗位起步，逐步成长。助理底薪四千，另享提成，综合收入约5000至10000元。适合对未来职业方向尚不明确，或有意朝设计方向发展的求职者咨询应聘。表现优异者可向设计师岗位晋升，或转向管理路线，储备为营业经理。 2、晋升通道 设计师助理 → 设计师 → 初级 / 中级 / 高级设计师 管理路径：储备经理 → 营业经理 3、依据客户对品质与形象的要求，独立完成符合需求的室内空间设计方案。 4、需具备认真细致的工作作风和责任感，拥有良好的团队合作意识与职业操守，能准确领会工作指令，同时具备一定的创新思维能力。

毕业时间：不限 招聘截止时间：2025.12.31 1. 具备相关工作经验者优先考虑（行业不限） 2. 无基础、无经验人员可通过系统培训上岗，公司配备专业讲师提供全面岗前培训 3. 设有七天试用期 4. 月薪结构为每月5000元底薪+业绩提成 5. 提供同行业中具有竞争力的提成比例 6. 办公环境优良，团队定期组织团建活动 7. 节假日享受公司发放的福利待遇 8. 要求应聘者具备责任心，工作态度踏实认真 9. 工作时段：8:50-12:00，14:30-18:30 10. 工作职责：学习并掌握室内设计师所需各项实操技能 11. 入职后由公司安排资深设计师进行一对一指导（实行师徒带教模式） 12. 食宿需自行解决 13. 实习人员工作满一个月可申请实习证明盖章

岗位职责: 1. 负责室内空间规划与设计，涵盖住宅、商业及公共空间等功能区域； 2. 对接客户并深入交流，准确把握需求，提供专业且可行的设计方案； 3. 统筹调配相关资源，保障设计方案具备可执行性及落地精准度； 4. 持续对方案进行审查与优化，确保整体设计品质达标； 5. 保持与供应商及施工方的有效沟通，推动项目按计划顺利实施。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与创新设计理念； 2. 熟练操作CAD等专业设计工具； 3. 关注并理解室内设计领域的最新动向与发展趋势； 4. 具有较强的团队协作意识，能妥善处理多方协作关系； 5. 可独立承担设计任务，具备高效的时间安排与项目推进能力。

1.具备相关工作经验者优先考虑，行业不限。 2.无经验、无基础人员可通过系统培训后上岗。 3.公司配备专业讲师开展系统化岗前培训。 4.设有七天试用期。 5.工作时间：上午8:50-12:00，下午14:30-18:30。 6.工作内容：学习并实践室内设计师所需各项技能，服从上级工作安排。 7.月薪3000元起（无责任底薪），享行业最高比例提成，上不封顶。 8.办公环境舒适，节假日享福利待遇，定期组织团建活动，日常提供小零食。（不包食宿） 9.要求具备责任心，踏实认真，具备基本职业素养。 10.入职后由资深设计师一对一指导，实行师徒制培养模式。

1、 熟练掌握AUTOCAD、PHOTOSHOP、3D MAX及常用办公软件，具备较强的制图软件操作能力； 2、 毕业于室内设计、装饰工程、环境艺术、美术或相关专业； 3、 具备良好的职业素养，能适应高强度工作，勇于追求高收入目标。

岗位职责: 1. 负责项目创意构思与落地执行 2. 协同团队推进项目，把控设计品质与进度 3. 持续追踪行业设计动态，精进专业能力 任职要求： 1. 具备扎实的设计思维与创新意识 2. 具有良好的团队协作能力及沟通表达能力 3. 热爱设计工作，积极面对挑战并追求成长 薪资待遇： 1. 上班时间 8：50-12：00 中午休息两个半小时 14：30-18：30 2. 薪资 5000 底薪加提成，稳定客源签单设计师薪资都一万以上。 3. 福利：公费旅游，公费聚餐，带薪年假 1 月。

岗位职责: 1.与客户深入交流，准确把握需求，提供量身定制的家居装修设计方案； 2.负责方案的设计及优化，持续调整至达到客户认可的标准； 3.制作设计可视化效果图，直观呈现最终装修效果供客户确认； 4.独立推进设计项目的洽谈及合同签订全过程。 任职要求： 1.精通各类室内设计常用软件，包括3DCAD、Photoshop、SketchUp等； 2.具备优秀的表达与沟通能力，善于与客户建立良好互动； 3.关注家装设计流行趋势，能结合市场变化灵活调整设计思路； 4.拥有较强的创意构思与美学鉴赏力，可独立承担设计任务。

招家居设计

岗位职责： 1、统筹家装设计项目的全过程规划与执行，确保设计方案满足客户期望并符合企业规范； 2、主导团队完成从前期接洽至施工落地的各阶段设计任务，涵盖创意策划、图纸制作及方案讲解； 3、整合内部协作资源，与工程团队、材料供应方高效对接，保障设计品质与项目按时推进； 4、跟踪行业动态，汇总客户意见，推动设计服务流程与方案内容的持续升级； 5、维系客户良好互动，提高服务体验满意度，助力后续合作及口碑传播。 任职要求： 1、本科及以上学历，室内设计、环境艺术设计等相关专业背景，具有扎实的家庭装修设计实践经验； 2、精通家装项目运作流程，具备典型项目管理成果，可独立负责大型住宅空间设计项目； 3、拥有出色的团队管理能力，能有效引导成员成长，提升团队整体专业能力； 4、具备较强的沟通协调技巧，妥善应对客户需求变化及跨部门协作事项； 5、熟悉装饰材料特性与施工工艺，能输出兼具创意性与落地性的设计方案。

毕业时间：2023年 招聘截止时间：2027.05.19 1. 具备相关工作经验者优先考虑（行业不限） 2. 无基础、无经验者可参与培训后上岗，公司配备专业讲师，提供系统化岗前培训 3. 设置七天试用期 4. 每月固定底薪3500元，不设业绩考核压力 5. 享有行业内具竞争力的提成机制 6. 办公环境优良，团队定期组织团建活动 7. 节假日享受公司统一福利待遇 8. 要求具备责任心，工作态度踏实认真 9. 工作时间：8:50-12:00，14:30-19:00 10. 工作内容：系统学习并掌握室内设计师所需各项实操技能 11. 入职后由公司安排资深设计师一对一指导（实行师徒制培养模式） 12. 食宿需自行解决