打钻工保底9000一个月，自己装炸药，过节费5000元。55岁以下的有没有人会做？地点在辽宁锦州。，黄总

现博越钻井队诚招钻井工人： 主要工作扛钻杆，140斤一根3米长 最好有B2证，会开车长期合作的 吃苦耐劳 有责任心的 供吃供住 电话联系 非诚勿扰

鞍山市立山区招工地小工/杂工、强电 常年活，招啥都会点的，早八晚五，中午供饭，入职6险，有保底，带薪休假，

招聘钻工一名要求会画线，55岁以下工作地址首山，联系王总

鞍山市立山区招工地小工/杂工、强电 常年活，招啥都会点的，早八晚五，中午供饭，，有保底，带薪休假，

辽宁省本溪市缺一名90钻师傅，年龄50岁以下体检能过，每个月10号验收，30号开工资。电话

有没有闲着的钻工兄弟，要熟手，铁矿在辽宁建平打平巷4✕3的，炸材150，管4块有干的联系，

招钻工一人，工资面议。 工作地点：红旗台附近 联系电话：

抚顺清原招钻工打天井，1.8×1.6米的47米高

需要两套金科590钻工（能打预裂优先）工地在本溪桓仁自己电话联系杨师傅

招工人包装小干鱼，4-5人，计件工资，常年有活，工人2-3人，日工，工作环境好，四季如春。车接车送 ( 找鞍子山周边人)

泡崖市场附近招聘闷炖一名 人品好有基本功就行不会可带 月休息四天 电话 面案包饺工一名工资5500到6000

西南距孙家沟诚聘！！！过油一名7000元，展板一名8000元 月休3天

东财公寓旁（好歌地摊烤肉） 高薪招聘：服务员一名，后厨一名。 令寻找合作伙伴有意面谈。 电话

许家窑招聘小工一名，有干的联系

岗位职责： 1.负责钻井作业现场的技术支持与方案实施，确保钻井过程安全、高效、合规进行 2.参与钻井设计编制与优化，结合地质条件制定合理的施工参数和技术措施 3.监督钻井设备运行状态，及时排查和解决现场技术问题，保障作业连续性 4.配合项目团队完成钻井数据记录、分析与汇报，提升作业质量与效率 任职要求： 1.石油工程、电气、自动化、机械等相关专业优先 2.具备钻井现场工作经验者优先，有中石油体系服务经验者更佳 3.熟悉钻井工艺流程及HSE安全规范，能适应野外作业环境 4.适应野外工作环境，工作地新疆。

管理、技术人才培养岗 本科及以上（应往届理工科专业大学毕业生），石油钻井工程、地质工程、资源勘查等相关专业优先；，具备较强的责任心与良好的沟通协调能力；能够适应野外及钻井现场工作环境；有志于在油气行业长期发展；吃苦耐劳，积极进取；能够接受阶段性离家或项目调动安排。入职初期，公司将安排以“驻井管理员”为起点，深入钻井现场一线，全面熟悉钻井工艺流程、现场管理与技术规范。具体工作内容及培养安排如下：1、负责钻井现场的日常安全监督与运营保障工作。2、参与油气钻井现场实施与后期维护，提供现场数据收集与技术信息支持。3、系统采集钻井过程中的进尺、进度、成本、效率、人员技术素质等关键数据，进行科学分析，为项目降本增效提供数据支撑和决策依据。4、协助钻井工程生产的现场协调，推动工作流程的高效执行，保障生产作业顺畅、不误事。5、坚持常态化学习，参与公司组织的钻井工程、泥浆工艺、现场管理等专项培训，不断提升专业素养与岗位胜任力，为后续发展打下坚实基础。 薪资福利:公司提供具有市场竞争力的薪酬体系和完善的福利保障，真正实现“能力决定收入、业绩决定高度”。1、驻井管理员（培养期）：基本工资+，具体待遇根据专业水平及能力面议；2、井队长/技术员：基本工资+业绩+激励奖金，年收入可达数十万元至百万元；3、工程师/项目管理人员：薪酬与绩效紧密挂钩，绩效工资可达百万元/年或更高；4、高层发展与合伙人机制：对表现突出、具备经营意识和领导能力者，公司将重点扶持其向项目合伙人、区域负责人等方向成长，成就百万、千万级行业领军人才。福利保障：1、缴纳（五险）；2、提供交通补贴、通讯补贴、差旅保障、驻外津贴；3、定期组织职业技能培训与职业发展辅导；4、配备完善的劳动保护和生活保障设施，保障员工身心健康。 招工人数:10名 公司将结合招聘人员专业背景、岗位表现与成长意愿，量身定制职业发展路径，提供多元成长通道。通过“驻井管理员”岗位的系统学习与实操锻炼，配合专业师傅“一对一”带教和定期专项培训，导师带教、岗位轮训、外派学习、专项激励等方式，助力实现招聘人员可在2 - 3年内逐步成长为各类型专业高素质人才，五年成专家、十年成精英”的职业目标。主要发展方向：1、技术通道：技术员/泥浆大班/智能化钻机操作员→工程师→技术专家/高级工程师；2、管理通道：驻井管理员→井队长→项目经理→区域负责人；3、复合通道

管理、技术人才培养岗 本科及以上（应往届理工科专业大学毕业生），石油钻井工程、地质工程、资源勘查等相关专业优先；，具备较强的责任心与良好的沟通协调能力；能够适应野外及钻井现场工作环境；有志于在油气行业长期发展；吃苦耐劳，积极进取；能够接受阶段性离家或项目调动安排。入职初期，公司将安排以“驻井管理员”为起点，深入钻井现场一线，全面熟悉钻井工艺流程、现场管理与技术规范。具体工作内容及培养安排如下：1、负责钻井现场的日常安全监督与运营保障工作。2、参与油气钻井现场实施与后期维护，提供现场数据收集与技术信息支持。3、系统采集钻井过程中的进尺、进度、成本、效率、人员技术素质等关键数据，进行科学分析，为项目降本增效提供数据支撑和决策依据。4、协助钻井工程生产的现场协调，推动工作流程的高效执行，保障生产作业顺畅、不误事。5、坚持常态化学习，参与公司组织的钻井工程、泥浆工艺、现场管理等专项培训，不断提升专业素养与岗位胜任力，为后续发展打下坚实基础。 薪资福利:公司提供具有市场竞争力的薪酬体系和完善的福利保障，真正实现“能力决定收入、业绩决定高度”。1、驻井管理员（培养期）：基本工资+，具体待遇根据专业水平及能力面议；2、井队长/技术员：基本工资+业绩+激励奖金，年收入可达数十万元至百万元；3、工程师/项目管理人员：薪酬与绩效紧密挂钩，绩效工资可达百万元/年或更高；4、高层发展与合伙人机制：对表现突出、具备经营意识和领导能力者，公司将重点扶持其向项目合伙人、区域负责人等方向成长，成就百万、千万级行业领军人才。福利保障：1、缴纳（五险）；2、提供交通补贴、通讯补贴、差旅保障、驻外津贴；3、定期组织职业技能培训与职业发展辅导；4、配备完善的劳动保护和生活保障设施，保障员工身心健康。 招工人数:10名 公司将结合招聘人员专业背景、岗位表现与成长意愿，量身定制职业发展路径，提供多元成长通道。通过“驻井管理员”岗位的系统学习与实操锻炼，配合专业师傅“一对一”带教和定期专项培训，导师带教、岗位轮训、外派学习、专项激励等方式，助力实现招聘人员可在2 - 3年内逐步成长为各类型专业高素质人才，五年成专家、十年成精英”的职业目标。主要发展方向：1、技术通道：技术员/泥浆大班/智能化钻机操作员→工程师→技术专家/高级工程师；2、管理通道：驻井管理员→井队长→项目经理→区域负责人；3、复合通道

管理、技术人才培养岗 本科及以上（应往届理工科专业大学毕业生），石油钻井工程、地质工程、资源勘查等相关专业优先；，具备较强的责任心与良好的沟通协调能力；能够适应野外及钻井现场工作环境；有志于在油气行业长期发展；吃苦耐劳，积极进取；能够接受阶段性离家或项目调动安排。入职初期，公司将安排以“驻井管理员”为起点，深入钻井现场一线，全面熟悉钻井工艺流程、现场管理与技术规范。具体工作内容及培养安排如下：1、负责钻井现场的日常安全监督与运营保障工作。2、参与油气钻井现场实施与后期维护，提供现场数据收集与技术信息支持。3、系统采集钻井过程中的进尺、进度、成本、效率、人员技术素质等关键数据，进行科学分析，为项目降本增效提供数据支撑和决策依据。4、协助钻井工程生产的现场协调，推动工作流程的高效执行，保障生产作业顺畅、不误事。5、坚持常态化学习，参与公司组织的钻井工程、泥浆工艺、现场管理等专项培训，不断提升专业素养与岗位胜任力，为后续发展打下坚实基础。 薪资福利:公司提供具有市场竞争力的薪酬体系和完善的福利保障，真正实现“能力决定收入、业绩决定高度”。1、驻井管理员（培养期）：基本工资+，具体待遇根据专业水平及能力面议；2、井队长/技术员：基本工资+业绩+激励奖金，年收入可达数十万元至百万元；3、工程师/项目管理人员：薪酬与绩效紧密挂钩，绩效工资可达百万元/年或更高；4、高层发展与合伙人机制：对表现突出、具备经营意识和领导能力者，公司将重点扶持其向项目合伙人、区域负责人等方向成长，成就百万、千万级行业领军人才。福利保障：1、缴纳（五险）；2、提供交通补贴、通讯补贴、差旅保障、驻外津贴；3、定期组织职业技能培训与职业发展辅导；4、配备完善的劳动保护和生活保障设施，保障员工身心健康。 招工人数:10名 公司将结合招聘人员专业背景、岗位表现与成长意愿，量身定制职业发展路径，提供多元成长通道。通过“驻井管理员”岗位的系统学习与实操锻炼，配合专业师傅“一对一”带教和定期专项培训，导师带教、岗位轮训、外派学习、专项激励等方式，助力实现招聘人员可在2 - 3年内逐步成长为各类型专业高素质人才，五年成专家、十年成精英”的职业目标。主要发展方向：1、技术通道：技术员/泥浆大班/智能化钻机操作员→工程师→技术专家/高级工程师；2、管理通道：驻井管理员→井队长→项目经理→区域负责人；3、复合通道

招聘：钻井工程师 薪资：10000.0-12500.0 职位详情： 设计、实施并优化油气井的钻探与完井技术方案，确保工程安全、高效且符合成本效益。

大连市瓦房店市招井下爆破员，持有效资质证件。

钻工 薪资福利:待遇优厚，具体薪资待遇面议 （） 工作地址:庄河市徐岭镇杨屯，104路公交车大东市场站前行100米

钻工 薪资福利:待遇优厚，具体薪资待遇面议 （） 工作地址:庄河市徐岭镇杨屯，104路公交车大东市场站前行100米

招二个爆破员，实习二个月，实习工资1600，，有提成！年龄三十到六十，无前课

大连普兰店中昱有限公司招聘一名短期摇臂转工作者，日薪范围在300至400元，有意者可联系王先生

储备人才 全日制本科及以上学历往届毕业生，安全工程、爆破专业、采矿专业、财务专业、化工专业、机械、电气自动化专业、中文或文秘专业，要求30岁左右，能吃苦耐劳，有工作经验的优先。 薪资福利:交五险一金，工资面议，符合条件的退伍军录取 工作地址:庄河市徐岭镇

要个司钻带两个钻工，已上队，

因扩大规模，大连金矿招聘如下人员： 一、跟班矿长两名 要求：年龄35岁到50岁，身体健康，具有与矿山有关的地质、采矿专科以上学历，三年以上金矿地质、采矿从业工作经验，有一定的沟通协调能力。 主要职责： 1、加强对井下重点部位、关键环节的安全检查及检查巡视，全面掌握井下的安全生产情况； 2、及时发现和组织消除事故隐患和险情，及时制止违章违纪行为； 3、遇到险情时，立即下达停产撤人命令，组织涉险区域人员及时、有序撤离到安全地点； 4、督促落实各项安全措施； 5、及时反馈跟班过程中出现的问题，并通过措施予以解决； 6、及时检查和处理其他与安全生产有关的问题。 二、测量工程师一名，具有测绘专业大专及以上学历，具有五年以上矿山一线从业经历，有团队合作精神。 电话☎：(）猎头勿扰

招爆破员8人，保管员1人 项目：辽宁大连，露天矿山 薪资：爆破员到手7000 保管员到手6000 年龄56以内，有相关经验，东三省河北内蒙优先 联系电话☎李丽

大连普兰店中昱有限公司招聘一名短期摇臂转工作者，日薪范围在300至400元，有意者可联系王先生