鹰潭市贵溪市招钻工(钻孔)

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江西吉安新干县招聘：钻工副手薪资：-元/月职位详情：岗位要求：55岁以下，有力气能吃苦 工作地点：金川镇庙前村 工作时间：两班倒，12小时 薪资待遇：工资计件，保底6000元/月，包食宿 联系方式：电话+ 胡先生

南昌市招钻工

赣州市寻乌县招开挖/支护、钻工

宜春市丰城市招钻工

打井要放200的管下去

钻工(2人)，薪资11000元/月以上， 薪资待遇:11000元/月以上

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赣州富士康科技开招啦! 井号打卡满七天额外奖励300元 【生产产品】苹果手机配件 【工作岗位】组装/检验/测试/上下料 【薪资待遇】组装车间20.5元/小时，车间22.5元/小时，综合工资6000-7000元，每月7号发工资，。 【招聘要求】18 -45周岁，男女不限，无大面积纹身/染发即可! 能接受两班倒。 【吃住情况】吃饭自助餐形式，伙食很好❗电梯公寓宿舍4-6人间，上床下桌，配有洗衣房，空调，热水器，WIFI，独立干湿分离卫生间/卫浴，独立阳台等豪华设施。 【工作地址】赣州市经开区 招聘:

新年招聘以下岗位，要求熟手，服从管理安排： 1、扪床头 多名 地址：龙岭西区一路 电话：刘

----------------------------------- 招聘品管员多名 岗位要求: 1、高中学历，有相关经工作经验的可以放宽到初中学历。 2、性格外向，为人豁达，年龄35岁以内，视力良好。 3、能够接受加班。 4、生手可培训，男女不限（须有相关工作经验）。 二、待遇： 1、薪资面谈 2、包吃包住 联系人:彭先生

岗位职责： 1.负责钻井作业现场的技术支持与方案实施，确保钻井过程安全、高效、合规进行 2.参与钻井设计编制与优化，结合地质条件制定合理的施工参数和技术措施 3.监督钻井设备运行状态，及时排查和解决现场技术问题，保障作业连续性 4.配合项目团队完成钻井数据记录、分析与汇报，提升作业质量与效率 任职要求： 1.石油工程、电气、自动化、机械等相关专业优先 2.具备钻井现场工作经验者优先，有中石油体系服务经验者更佳 3.熟悉钻井工艺流程及HSE安全规范，能适应野外作业环境 4.适应野外工作环境，工作地新疆。

福利待遇：五险一金+意外险+年度体检++节日福利+月度/季度评奖（个人1400团队5000），休假：上三休一 薪酬待遇：基本工资+作业津贴+夜班津贴（每月10日准时发薪）年终奖另算 平台经理：面议 工程师：13000-15000 平台副经理：12000-14000 大 班：11000-14000 司 钻：11000-14000 副司钻：10500-13000 井架工：9000-11000 泥浆工：9500-11500 内钳工：9000-11000 外钳工：9000-11000 发电工：8500-11000 场地工：8000-10000 招聘要求 熟练工有限年龄18-45周岁 2、高中及以上文化程度（副司钻、井架工、井口工、发电工、场地工），大专及以上文化程度（工程师）； 2、吃苦耐劳，无违法记录，适应野外作业及夜班。电话（）

公司急需： （1）钻完井工程师 （2）完井与修井主管 （3）钻井监督/主管 （4）HSE主管（钻修井作业） ； IWCF/IADC/NEBOSH。 工资面议、有意者请跟我联系，电话：（）

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赣州崇义招矿工各种工种机电矿长

支柱工 招聘要求及工资待遇请点此次查看 薪资福利:公司每月准时发放工资。公司缴纳五险、另享有工龄补贴、全勤奖、优秀员工奖励等多项福利。免费提供食宿，24小时供应热水。 招工人数:2名 工作地址:崇义县长龙镇长龙村大珠坑组

招 聘:采矿45顶钻钻工40人，联系电话。

新安子钨锡矿】｜采矿风钻工｜1、初中及以上学历；2、有工作经验者优先；3、身体健康，能适应三班倒｜4名｜9000-16000元/月｜崇义县铅厂镇石罗村新安子钨锡矿｜刘女士（） ---

江西省赣州市兴国萤石矿招5技矿长，工资1.3到1.5万有意向联系喻工

招矿工看守机械设备摇床水泵等

轮式、钢丝绳式（耙矿工） 招聘要求请点此处查看 薪资福利:工资待遇请点此处查看；公司每月准时发放工资，缴纳五险，另享有工龄补贴、全勤奖、优秀员工奖励等多项福利，免费提供食宿，24小时供应热水 招工人数:2名 工作地址:矿山地址：崇义县长龙镇长龙村大珠坑组；县城地址：崇义县横水镇塔下村枫树下组

钻工(2人)，薪资11000元/月以上， 薪资待遇:11000元/月以上

有台车钻工操作手吗江西赣州要一个！雷

招聘：高级电声工程师 薪资：15K-20K 工作内容： 1、与主管人员合作,参与早期产品调研,提供初步方案可行性研究报告； 2、针对客户的技术类资料/问题进行收集/沟通.并选取技术方案； 3、本人项目电声开发工作，推进； 4、电声方案/设计/调试（包括成本考虑）； 5、安排/协调/推进项目任务； 6、部门内项目电声方案/疑难解决/对策思路（包括成本考虑）； 7、转工程部门的相关文件制订发放； 8、对相关部门进行所涉及的技术培训（市场人员，工程师，技术员）； 9、参加项目例会。 任职要求： 1、大专或以上学历，英语四级； 2、8年以上音箱类电声产品开发经验，有专业音响/智能音箱电声开发经验为佳； 3、熟练通过DSP或CODEC芯片调试音箱电声； 4、熟悉外资企业工厂及EMS运作流程； 5、了解电子产品安规知识，并有实际解决问题经验； 6、了解ISO9000等质量体系及运作； 7、具有良好的协调和沟通能力，心理素质好。