1.会使用CAD2.会沟通3.了解施工流程

熟悉家装室内设计，善于沟通全程服务客户。

洽谈项目需求 确认施工方案细节

会谈单 掌握工艺流程 了解设计美学理念 熟练操作CAD、PS等相关软件

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改意式风格设计图，要求年轻灵动

热爱工作 热爱岗位 热爱创作

招聘岗位：家装设计师/精装旧改设计师 --------------- 岗位要求: 1、年龄26-42岁，具备5年以上家庭装修设计或精装修、旧房翻新项目经验，熟悉房屋结构与施工工艺，实践积累扎实； 2、掌握精准测量及方案设计能力，具备良好的客户沟通技巧； 3、熟练操作CAD软件，能运用三维家完成效果图制作； 4、工作态度积极，细致认真，富有责任感和团队协作意识。 工作地点： 常德武陵区/桃源/汉寿/长沙，各城市均设有分公司，可按居住地就近分配。 待遇与福利: 定制设计师：无责任底薪3000元+效果图补贴300-800元+3%业绩提成+多项奖励金 家装设计师：底薪1800元+设计费80%分成+3%项目提成+达标奖金（月度达标奖金额2000-6000元）+公司组织旅游+年终奖金+五险一金（每月8号准时发放薪资，从不延迟） 工作内容： 负责客户接待，洽谈设计方案，签约后及时输出效果图；公司配备后端拆单人员，无需自行下单，仅需提供效果图与CAD图纸；施工阶段由专属项目经理对接协调。 工作时间： 上午8:25-12:00，下午14:00-18:00，每周固定星期一休息

独立完成谈单有想法的

岗位职责: 1. 负责家庭装修设计项目的整体方案规划与落地执行； 2. 参与设计方案的研讨过程，提供专业的设计建议； 3. 跟进设计项目施工现场，保障设计效果的准确呈现； 4. 汇总并整理现场相关资料，确保设计依据的真实可靠； 5. 与客户保持顺畅沟通，确保设计方案贴合客户需求。 任职要求： 1. 具备扎实的室内设计基础，能独立承担设计工作； 2. 具备良好的沟通能力，可与团队及客户高效交流； 3. 具有较强的团队合作意识，能协同团队推进项目完成； 4. 能够应对并解决设计与施工中出现的技术问题； 5. 熟悉家装设计流行趋势，具备准确捕捉客户需求的能力。

【最新招聘】澧县京源茶楼招聘： 服务员 1名 年龄50岁 薪资：2800-3200 有良好的服务意识及沟通能力，做事认真负责，能服从安排 工作地址：澧县金源国际二期1栋二楼东段202号 联系电话：

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

本岗位系本公司直招岗位（非中介），您可以直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解 亮点：月保底9500+！吃住全包！零费用入职！入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 薪资待遇: 1、长期正式工:9500元以上，每月十号发薪，遇节假日提前发放; 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇; 2、短期工:300-320一天，吃住都包。 （一）上班时间 (1）长白班 (2）每天上8-10小时 (3）上午4小时：08:00-12:00 (4）下午4小时：01:00-05:00 (5）晚上2小时：06:00-08:00 （二）工作环境 (1）一人一张办公桌。独立岗位 (2）坐着上班；穿个人服装上班。 (3）坐着上班，做事轻松简单，无污染． （三）伙食问题 (1）住宿免费；水电免费；伙食免费； (2）凭刷卡吃饭，自助餐形式。 (3）有清淡粤菜食堂＋辣味湘菜食堂． 有意者请直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解！！！可优先安排！！！

招聘岗位：普工，投料接料岗位。空闲时间可以抽烟吃冰棍啥的 任职要求： 1.年龄16-52周岁之间； 2.体内有无钢板钢钉 ？五指是否俱全？ 3.不能有传染性疾病

【最新招聘】澧县安踏专卖店招聘 店助、店员10名，年龄35岁以下，薪资3000～8000 要求：有上进心、形象佳、有责任心、服从管理、熟手优先 工作时间：7小时左右、月休2天、有年假、、生日福利、节假日福利 联系电话：华姐 工作地址：万达一楼

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报及资料归档工作 任职要求： 1. 学历不限，室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业优先 2. 设计经验不限，欢迎应届毕业生及转行设计师投递，需提供个人作品集 3. 熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 4.具备良好的审美能力、沟通表达能力及团队协作意识 5. 工作地点灵活，可适应本地项目现场勘查与客户对接

做效果图，沟通客户，谈客户。工资面议。

一，招聘家装设计师 岗位要求： 1，与客户经理对接，对业主家进行实际尺寸测量 2，有良好的沟通能力，陪同客户讲解风格工艺样板间配合签单 3，安排家装工地和监理对接标准化施工 应聘要求：2-4年家装设计经验 二，家装销售经理3名 岗位要求： 1，熟悉并掌握整套销售流程负责客户沟通了解客户需求 2，寻找销售机会并完成销售业绩 3，配合设计师完成前期销售工作 应聘条件：口齿清晰，沟通能力强，有一定的销售经验

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报及资料归档工作 任职要求： 1. 室内设计、建筑学等相关专业优先 2. 有效果设计经验者优先，需提供个人作品集 3. 熟练使用AutoCAD、酷家乐、柜柜等设计软件 4. 具备良好审美能力、沟通表达能力及团队协作意识 5.能胜任从谈单方案沟通到落地，可适应本地项目现场勘查与客户对接

装修设计+业务助理

岗位职责: 1.设计方案与签单负责：深入了解客户的家居定制，房屋局部改造需求，包括空间布局、风格偏好、功能需求等，据此提供专业、个性化的设计方案。全程跟进方案的修改与完善，直至客户满意，对最终签单结果负责。 2.客户关系维护：与客户保持长期稳定、良好的互动关系，及时响应客户的咨询和反馈，为客户提供专业的家居知识解答和建议，成为客户值得信赖的家居顾问，提升客户满意度和忠诚度。 3.设计软件运用：凭借丰富的空间想象力，熟练运用 CAD、酷家乐、3D、UG 等各类绘图软件，精准绘制设计图纸，确保设计方案能够清晰、准确地呈现。同时，能对设计图纸进行审核与优化，保证图纸的规范性和可实施性。 4.效果图设计：具备良好的专业功底，精通各类家居效果图设计，能够根据设计方案制作出高质量、符合客户预期的效果图，直观展示家居定制后的效果。注重色彩搭配、材质表现等细节，提升效果图的表现力和吸引力。 5.客户沟通与谈判：拥有良好的谈判和客户心理把握能力，反应敏捷、沟通能力强。在与客户沟通交流过程中，准确把握客户心理，有效进行谈判，促成合作意向，解决沟通中出现的问题。 6.方案落地跟进：在设计方案确定后，与销售、客服等相关部门紧密沟通协作，提供必要的技术支持，确保定制产品按照设计方案精准安装。跟进安装过程，及时处理安装中出现的设计相关问题，保障项目顺利完成。 7.行业动态与产品学习：密切关注家居行业的最新设计趋势、新材料、新工艺以及竞争对手的产品与服务信息，不断学习和积累专业知识，将前沿元素融入设计方案中，提升自身设计水平。 8.团队协作配合：积极参与销售团队内部的交流与培训活动，分享设计经验和创意想法，配合团队完成各项设计任务。协助其他岗位人员解决与设计相关的问题，共同提升团队的整体工作效率和服务质量。 岗位要求: 1.基本条件：全日制本科及以上学历，年龄在 ****以下，具备销售相关经验者优先考虑。 2.能力与经验：具有相当的家居定制项目经验，具备出色的设计能力、沟通能力和谈判技巧，能够高效推进项目进展。 3.客户拓展与维护：具备较强的客户拓展能力，能够主动挖掘潜在客户资源；同时拥有良好的客户关系维护能力，确保客户资源的稳定与增长。 4.综合素养：具备良好的职业形象，在与客户接触过程中展现专业、得体的风貌；拥有优秀的沟通能力、分析和解决问题的能力，能及时应对各种突发状况。 5.自我管理能力：具有较好的自我激励能力，具备良好的压力管理技巧，时刻保持良好的工作状态。 6.新媒体工具运用能力：具备新媒体运营与获客能力，能通过新媒体工具宣传公司业务及进行销售转化; 7.持续学习能力：能主动学习与积极求变，与时俱进，不断充实自己的专业知识和能力。 工资待遇： ※全日制本科及以上学历，综合待遇（税前工资）： （1）试用期基本工资2500元/月，转正后基本工资3000元/月。 （2）试用期起给予一星级职级工资（300元/月）。 综合工资： 试用期薪资将根据求职者综合能力评估划分三挡，所有档位均包含固定薪资部分（基本工资2500元/月 + 职级工资300元/月），并匹配对应保底绩效，具体如下： 1、试用期前3个月保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资1500元/月，合计4300元/月。试用期后3个月不保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资（不保底）； 2、试用期前3个月保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资2000元/月，合计4800元/月。试用期后3个月不保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资（不保底）； 3、试用期前3个月保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资2500元/月，合计5300元/月。试用期后3个月不保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资（不保底）； 转正后：基本工资3000元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资，合计3300元/月+实际绩效工资（不保底）； 此为税前工资，包含个人所得税和社保个人所缴纳部分，试用期6个月。 其他福利： （1）节日福利+年终福利。 （2）公司提供社保（五险）、工作餐。 （3）内部培训和外部培训。

1、具备装饰设计、室内设计等相关专业本科及以上学历； 2、需两年以上相关领域工作经验，具备大中型项目设计经历者优先； 3、熟练掌握CAD、酷家乐、三维家等设计软件，拥有丰富的家庭装修及衣柜设计实操经验

家装全案设计师，具备相关经验者优先考虑，具体事宜可面议

岗位职责 1. 负责客户装修项目的平面布局与施工图纸的绘制及出图工作； 2. 参与方案构思、初步设计、施工图深化以及现场预算编制； 3. 对在建项目进行全程跟进，落实过程监督与协调管理； 任职资格 1. 具备两年以上家庭装修领域从业经历，主修室内设计、环境艺术或相近专业方向； 2. 熟练掌握CAD、3Dmax、酷家乐等常用设计工具； 3. 擅长与客户互动沟通，具备独立接单能力，能精准理解客户需求并清晰表达设计思路； 4. 熟知设计至施工全流程节点及常见问题，具备灵活应对和解决实际问题的能力； 5. 对设计充满热情，富有创造力和探索精神； 工作时间：8:30—12:00 14:00—18:00，午休2小时，月休4天。 高于行业的薪资：底薪+设计费提成+施工提成+绩效+奖金（综合工资5千起，上不封顶） 最丰富的福利：全勤奖+活动奖+生日福利+节日福利+年终奖+每年两次国内/国外游+超长春节假期； 透明化的晋升通道：设计师--主任设计师--高级设计师--首席设计师--总监（合伙人—享有公司股份）。

岗位职责: 1、负责公司客户装修项目的平面布局及施工图纸的设计与绘制； 2、参与方案设计、初步设计、施工图深化设计及工程预算工作； 3、对项目进展进行全程跟踪，并做好现场监督与协调； 任职要求: 1、装饰设计、室内设计等相关专业大专及以上学历，具有1年以上设计行业工作经验； 2、能够独立完成各类空间的设计方案，并具备整套施工图的绘制能力； 3、具有较强的审美与色彩搭配能力，熟练操作CAD、酷家乐等设计软件； 4、拥有独特的设计思维与表现手法，具备良好的独立接单和客户沟通能力； 福利待遇:具体面议 晋升渠道:主任设计师-高级设计师-首席设计师-设计部组长-运营总监(股东合伙人)-分公司总经理(股东合伙人) 薪酬结构:底薪+设计费提成+施工提成+绩效奖金+两次旅游(年中省内旅游、年底省外旅游)+节假日福利+年终奖

岗位职责： 1. 与客户进行有效沟通，明确客户需求，并依据公司标准完成室内装饰及装修方案的设计与提交； 2. 参与方案设计、初步设计及施工图设计的审核工作； 3. 跟进施工现场的工艺执行与质量控制，确保设计落地效果； 4. 掌握公司套餐相关政策，入职后参加公司统一组织的岗位培训； 5. 与市场营销部、客服部及工程部保持协作，共同推进项目顺利实施。 任职资格： 1. 具备装饰设计、室内设计等相关专业大专及以上学历，能够独立完成设计方案并具备客户洽谈能力； 2. 具备良好的审美与色彩搭配能力，熟练操作各类室内设计相关软件； 3. 学习能力突出，对设计工作充满热情，具备创新意识； 4. 擅于表达与倾听，能精准理解客户需求，并清晰传达设计理念； 5. 熟悉设计至施工全过程流程，了解各环节常见问题，并具备灵活应对与解决的能力； 6. 具备良好的职业操守，认同企业文化和价值观； 7. 富有创造力且执行力强； 8. 年龄要求20-45周岁，性别不限； 上班时间：8:45-18:00（含两小时休息时间） 薪资待遇： 1. 额外收入：周度排名奖励＋月度排名奖励＋现场激励奖（现金＋实物）＋其他现金类激励； 2. 员工人均月收入过万； 3. 缴纳五险； 4. 国内旅游——每年安排不定期国内游，优秀员工享境外旅游机会； 5. 带薪培训——提供专业的岗前技能培训； 6. 带薪年假（超长假期）、产假、婚假、丧假等法定及企业福利假期

岗位职责 1. 负责与客户进行有效沟通，深入理解客户需求，并依据要求细致完成设计规划 2. 负责项目现场的对接与协调工作，确保实施进度、视觉效果及整体质量达标 3. 公司采用先施工后付款模式，客户掌握主导权，项目成交率较高 任职要求: 1. 室内设计、室内外环境艺术设计、建筑学或相关专业者优先考虑 2. 具备3年以上装饰类室内设计工作经验 3. 熟练掌握各类常用设计软件操作

任职要求： 1.具备一年以上设计师相关工作经验。 2.能够独立完成客户洽谈与签约。 3.语言表达清晰流畅，具备良好的沟通协调能力，掌握多种谈单技巧，应变能力强。 4.具有较强的团队协作精神和高度的工作责任感。 设计师岗位待遇： 设计师年薪范围20-50万，派单机制公正透明，月均接单量8-15户，拥有专属预算及售后支持团队，无需参与应酬与营销推广，成交量位居公司第二，优先分配公司周边重点房源，配备助理协助量房及绘图工作，年终奖金1-5万，提成比例4%-6%，平均客单价15万，设计费收入对应薪资区间为8000-50000元，提供住宿安排。 招聘要求：年龄23-35岁，平台发展稳定，福利保障完善，订单来源持续稳定；要求表达清晰、情商较高、个性务实、做事稳重，适应能力突出，熟悉长沙本地市场情况，有两年以上设计师从业经验者优先考虑，本次仅招聘5人，名额有限。

职位要求： 1、工作态度端正，积极进取，具备较强的事业心和赚钱动力，掌握基本的CAD操作技能。 2、具备良好的语言表达与沟通协调能力。 3、遵守工作安排，执行力强，能按时完成各项任务。 4、热爱设计行业，有美术基础者优先，富有热情，性格开朗，能适应高强度工作节奏。 薪资福利： 1、底薪+高额提成+绩效奖金+团队旅游+专业培训+导师带教+带薪年假 2、享受节日福利、年终奖金、社会保险及项目设计补贴 3、健全的晋升体系+灵活的转岗政策+舒适宜人的办公空间 4、员工活动：公司定期举办各类团建与福利活动

具备5年以上相关经验，可独立承担设计项目，沟通能力出色，富有创造力。 精通预算报价、施工工艺及材料应用。