汽车岗位职责： 1、性别不限，具备较强的主动性，工作积极投入，对汽车销售工作充满热情； 2、具有进取精神，敢于迎接工作中的各项挑战； 3、具备优秀的沟通表达能力、应变能力及问题解决能力，心理承受力强； 4、拥有良好的团队合作意识与客户至上的服务理念； 5、有相关销售工作经验或市场营销专业背景者优先考虑； 6、通过专业化的销售服务流程，为客户推荐匹配的汽车产品，实现销售业绩目标，同时持续维护客户关系，提高客户满意度与品牌形象，助力企业长期发展； 7、主动与团队成员保持良好沟通，交流销售心得与技巧，互相协作支持，共同达成团队销售任务，营造积极融洽的团队工作氛围。

周口锦汇凯翼4S店招聘： 销售顾问：11名，学历不限，性别男女均可，年龄25—35之间，有销售相关工作经验优先，热爱销售行业，愿意提升自己综合能力！接受实习生！工资：综合工资5000以上 销售经理：2名，有汽车4S店销售经理工作经历，薪资待遇保底8000元，＋五险一金，＋绩效提成，＋管理津贴 综合专员：4名，大专学历以上，有会计相关专业和工作经历者优先！工作认真，精通office办公软件！薪资待遇保底5000元 事故外拓专员：4名，有相关工作经历，川汇区上班！薪资待遇：底薪：5000元，＋业绩提成，＋售后股份分红！ 抖音主播：6名，有相关带货工作经历者优先，热爱主播带货行业，性格开朗活泼，语言组织能力优秀者优先，接受实习生！薪资待遇保底5000元，＋业绩提成，＋带货产品和渠道分红！ 维修技师：4名，大工，中工，学徒，有相关技术资质者优先。工资：底薪＋业绩提成！

负责进店客户新车销售

汽车销售，汽车知识培训 岗位职责： 1.负责汽车产品的市场推广与销售工作，开展客户开发、关系维护及业务拓展； 2.提供系统化的汽车知识讲解与培训服务，协助客户全面了解车辆性能、产品优势及选购指导； 3.按时参加销售例会，传递行业资讯，参与销售方案的优化与执行调整； 4.全程跟进销售流程，保障客户体验质量，提升客户满意度与复购意愿； 5.配合团队协作，共同达成既定销售任务与业绩指标。 任职要求： 1.热爱汽车领域，具备出色的表达能力与团队协作意识； 2.学习能力强，能快速掌握并应用汽车相关专业知识； 3.具备较强的客户服务理念，可高效响应客户需求并解决疑问； 4.工作积极主动，具有抗压能力与职业责任感。

‌汽车销售岗位的核心职责包括客户接待、车辆销售、客户关系维护及市场拓展‌，需具备汽车专业知识、销售技巧和服务意识。

岗位职责: 东风风神、奇瑞凯翼汽车新车销售，300平展厅，涵盖新能源、燃油及混动车型，薪资与能力挂钩，上不封顶！有经验者待遇可面议！ 工作时间8:30-18:00，无需加班，中午提供免费工作餐。 1.主动开展汽车销售业务，为客户提供专业购车建议； 2.深入了解客户需求，推荐匹配的车型方案； 3.持续维护客户关系，提升客户体验与满意度； 4.全程跟进销售流程，保障销售任务顺利完成。 任职要求： 1.具备出色的沟通与表达能力，能妥善处理客户疑问； 2.富有团队协作意识，能与同事高效配合； 3.热爱销售岗位，具备较强的客户服务理念； 4.可独立应对并解决客户在购车过程中遇到的问题。

汽车岗位职责： 1、男女不限。主动性强，工作态度积极，热爱汽车销售工作； 2、有较强的事业心，勇于面对挑战； 3、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳； 4、良好的团队协作精神和客户服务意识； 5、有销售经验或市场营销专业优先。 6、通过专业的销售服务，向客户推介合适的汽车产品，达成销售目标，同时建立和维护良好的客户关系，提升客户满意度和品牌美誉度，为企业的持续发展贡献力量 7、积极与团队成员沟通交流，分享销售经验和技巧，相互支持、配合，共同完成团队的销售目标，维护团队的和谐氛围。

【招聘】吉利汽车沈丘宏羿店 岗位财务，销售专员 岗位要求： 性格稳重，能吃苦耐劳，踏实工作，服务意识强;具备良好的团队合作精神和沟通意识 具有较强的上进心和责任心;品性良好，身体健康，有工作经验者优先。 薪资福利.工资面议 有意向联系~

周口市西华县招光伏安装

农村自建房 施工 放线 管理

周口市项城市招水电、工地学徒工

安钢5号楼5楼有个业主找改水电的，伙计们注意有点不地道。

【小时工】 1、纯工价30每个小时，12小时计薪（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资8500元到10000之间（可以预支工资） 4，不压工资，人走账清。 郑重承诺，厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，暂时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路， ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄16至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。 有意者请直接【添加微信 】或者《拨打电话》详细了解！！！可优先安排！！！

职位介绍 公司主要经营：BBA、新能源等综合新车、高端二手车销售（单价50万以上的二手车），综合薪资8000+ 岗位职责： 1. 根据公司分配意向客户线索，充分了解客户需求，做好客户维护跟进； 2. 负责进店客户咨询服务，带领客户选车； 3. 保持与客户良好沟通，维护新老顾客关系。 任职资格： 1. 21岁以上，可接受应届毕业生、小白； 2. 事业心强、工作积极主动、勇于面对挑战，热爱汽车销售工作； 3. 良好的团队协作精神和客户服务意识； 4. 不强制要求需要驾照。 福利待遇： 1. 我们有免费的带薪培训，有老员工一对一指导工作 2. 薪酬：5000+提成+奖金激励 3. 提供内部员工购车优惠 4. 节日关怀等各项员工福利

岗位职责： 1、及时跟进网络营销员分配的客户资源，完成建档及系统信息录入； 2、负责到店客户的接待、洽谈、签约、交车及后续相关事宜的处理； 3、达成公司制定的个人销售目标及毛利指标； 4、积极参与各类培训，提升专业水平与综合素养。 任职要求： 1、大专及以上学历，持有驾驶证且驾驶熟练，形象气质良好； 2、具备同品牌工作经验或已取得品牌厂家认证者优先考虑； 3、具备较强的主动性，工作积极，对汽车销售有热情； 4、具备良好的沟通表达能力、应变能力与问题解决能力，心理素质良好； 5、具有团队合作意识和优秀的客户服务意识； 6、试用期为3个月，享受保底薪资（5K-6K）。 职位福利：节日福利、五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、高温补贴

岗位职责： 1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作； 2、负责各类车型销售资料的归集与客户信息的整理归档； 3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标； 4、负责深入了解客户需求，推动实现销售转化； 任职资格： 1、具备大专及以上学历，持有驾驶证且熟练驾驶； 2、具备较强的主动性，工作积极投入，对汽车销售有热情； 3、具有进取心，敢于迎接工作中的挑战； 4、具备优秀的沟通表达能力、应变能力及问题处理能力，心理承受力强； 5、具备良好的团队合作意识与客户服务体系思维； 6、有销售从业经历或市场营销相关专业背景者优先考虑。 职位福利：加班补助、餐补、节日福利、定期体检、五险一金

吉利新能源银河系列销售顾问

有销售相关经验，35岁以下

推销一次性餐盒

【招聘部门】平安集团-网格部（非代理人，非区拓）平安未来10年核心业务单元 【招聘岗位】社区网格专员（老客户维护+二次续费/二次开发） 【产品】涵盖平安集团旗下全部产品线 【工资】2200-3800底薪+补贴（600-10000新人补贴）+提成5%-50%（月均实收15000以上）保底薪资与考核无关，全额发放 【福利待遇】六险一金 【工作内容】 1、通过线上方式提供服务并维系存量客户关系（客户导入企业微信），由公司统一分配服务区域及客户资源 2、负责老客户的日常管理与持续服务，推动续费及深度需求挖掘 【产品】 覆盖平安集团全系产品，包括但不限于：保险、理财、贷款、信用卡等金融类服务，以及教育、医疗等非金融板块（根据客户需求匹配） 【上班时间】 1、上午8:30-10:30，下午5:00-6:00，其余时段无需驻场 2、周末双休，无加班安排 3、法定节假日正常休息，不设加班

岗位职责： 1、专注于周口市本级及所辖各县区的政府单位与高等院校大客户的销售工作，依据公司提供的客户资料，迅速建立沟通渠道，深入挖掘客户需求，提供匹配的软件产品及服务解决方案。 2、负责辖区内客户的实地拜访，持续构建并维护长期稳定的合作关系； 3、结合公司年度销售规划，推动区域市场开拓，确保完成既定的销售目标； 4、全程跟进项目销售流程，协调解决各类市场相关问题。 任职要求： 1、大专及以上学历；20岁****。 2、具备财务软件或政府、高校领域软件销售经验者优先考虑； 3、逻辑清晰，具有基本销售思维，勇于应对挑战，表达能力良好。 薪酬待遇： 1、无责任底薪+绩效奖金+销售提成+五险； 2、周末双休、法定节假日正常休假、加班可调休、定期组织团建活动、享受节日福利。 公司优势： 1、与行业主管单位保持紧密合作，能够获取优质且现成的客户资源信息。 2、配备专业售前支持团队，从需求调研到系统演示提供全流程协助。 3、所推广的软件产品及服务符合国家政策导向，有明确政策文件支持；参与数字政府建设进程，共享国产化替代带来的市场发展机遇。

【关于我们】: 这是平安新成立的部门“社区综合金融服务部”，也是未来集团的重点核心项目。岗位名称是“社区金融运营专员”。 【工作内容】： 公司系统分配400个固定区域买过平安产品的老客户建立专属长久合作关系(平均每月分配20-30个)，不电销！用公司企业微信加他们微信，后期用企业微信跟他们互动维护（如热点话题、健康养生、免费洗车券、加油八折优惠、家庭医生、免费赠险、生日抽奖……众多免费权益给他们赠送）主要是维系客户跟客户”、平安银行信贷及理财、平安陆金所，互联网+线上商城……全子公司产品都在我们的销售范围内出单我们有相对应的10-50%的提成 （该岗位客户服务运营为主，续费为辅有额外提成。不需要给客户强推，做好服务，我们平安的产品范围和业务范围总有触发客户需求的点儿，我们做好推荐和介绍就可以，也可以主动销售，多劳多得，工作时间越久服务客户越多的员工光每个月续费佣金都几千到几万不等） 总结：不电销!!!工作内容类似小区社群运营管家，也是未来的趋势。维护客户的同时如果客户有产品需求可以推送或者续费原产品。工作强度小且工作不加班。 【岗位优势】： 1.我们提供精准的客户资源（在保），不需要自己拓客，公司就近区域划分。 2.我们有全金融系的产品体系，（鸡蛋不放在同一个篮子里，什么业务好做做什么)。 3.我们有高额的无责底薪和高额的新人津贴，第一年双倍佣金，平稳过渡新手期，确保了综合薪资比较高。 4.工作轻松简单，主管一带一上手快，谈客户全程有主管陪同，金融老师带队手把手教。 5.公司线上接听坐席+电销给你找新客并帮你建立私域池。 6.对接所有渠道，不懂直接问。 7.双轨用工模式，转正后根据自身情况自选。 8.提团提供免费进修技能认证培训，金融，医疗，保险，等等！ 9.时间还给到的是充分自由且周末还双休，生活挣钱两不误。所以么现在这个岗位招聘要求比较高。 【岗位要求】： 学历：大专及以上（学信网可查毕业） ​年龄：25-40周岁 经验: ①2年保险销售经验/或3年金融行业经验/或10年销售经验/无经验也可，体系健全的培训 ②热爱金融行业，有客户服务意识，善于沟通协作，学历能力强 ③进取心强，对未来有规划，乐于挑战高收入​​ 【福利待遇】： 1、工资构成: 基础无责底薪+职级津贴+岗位津贴+绩效，综合薪资8k-60k 2、缴纳社保:医疗保险，意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+企业保险+住房公积金。 缴纳六险一金，并提供完善的晋升通道，新部门新岗位3-6个月晋升主管。 3、工作时间: 早上:8:30-10:30，下午17：00-18：00 周末双休，拒绝加班。 周末双休。带薪年假，年底双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假。 世界500强企业福利等你解锁! !

招聘： 1.美的光伏招聘业务人员100名。要求:男女不限,年龄不限; 可兼职可全职，提成高,结算快;负责各乡镇各村光伏开发安 装资源;善于沟通，有强烈的目标达成意识;有团队意识，有 责任心，小白也可以做，公司免费教; 同行业者及有销售经验者优先录取。薪资待遇:薪资8000~20000，凭个人能力，上不封顶。 2.诚招合作伙伴及乡镇代理要求:有工作经验只要你有能力 有关系， 3.招聘光伏组件安装队·电焊工·电工 4.诚招文员两名月薪10000+(要求:沟通能力强、具备拍摄短视频制作能力)工作内容:负责每天拍摄发布短视频、线上直播、线上线下招聘工作作、优化公司形象 年轻就要勇敢闯 工作地址:沈丘境内

新能源充电桩销售 岗位职责：销售新能源汽车用的充电桩，不用担心客源，除提成外的差价都是自己的，（如底价5000的产品，你成交价7000，那2000的差价就是你自己的） 岗位福利：底薪4000+300全勤，提成2%，月休四天（可连休） 冬季上班时间：8.30-12.001.00-5.30中午有工作餐 公司提供员工的新能源汽车免费充电 崔女士

职业要求: 有时间观念，为人处事端庄大方 有职业操守，有独立性思维方式。 做事胆大心细，要有挣钱的欲望。 我不会营销，我更不会销售。

线上线下销售本公司产品

《职位介绍》 主题：“服务+销售” 2025新项目新岗位：社区网格专员。突破传统模式，启用全新运营机制，组建一支高学历、高素质、高稳定性、高收益，以客户服务为核心的新队伍。 工作内容主要面向已有客户群体，服务对象为已购买过产品的存量精准客户。公司将安排专属线上坐席负责电话邀约，将老客户邀请至公司，由专员进行面对面接待。主要负责免费权益的发放、信息更新与维护，前期以服务维系为主，后期在客户有产品需求时进行二次转化，覆盖各类综合金融产品，所有金融类目均可操作，属于半服务半业务拓展性质。 《岗位详情》 1.时间：弹性工作制，早8:30-10:30,17:30-18:00打卡，中间时段自由安排 2.收入：底薪2200-3900（根据面试评定）+提成（5～40%）+津贴（600-10000/月） 3.培训：享有业内“黄埔军校”之称的完整培训体系 4.旅游：实行奖励机制，享受全球旅行机会 5.晋升：不看关系，公开透明 6.福利：六险一金，商业保险，周末双休，法定节假日，带薪产假陪护假，带薪年假 《岗位要求》 1.学历大专及以上（需学信网可查） 2.年龄25岁-45岁之间（以身份证信息为准）

岗位职责： 1、负责汽车类抖音直播的出镜执行工作，通过直播向观众传递产品信息，解答疑问，引导用户完成下单转化。 2、直播过程中积极与观众互动，营造活跃氛围，提升粉丝参与感和直播间热度。 3、在直播中对产品进行专业讲解，吸引用户关注，促进粉丝留存并达成销售指标。 4、独立或协同完成直播内容策划，编写直播话术脚本，助力提升直播及视频板块的整体收益。 5、配合团队参与短视频内容拍摄及相关活动创意讨论，完成日常视频制作任务。 6、跟踪直播数据表现，定期复盘直播效果，分析关键指标并提出优化方案。 7、项目配备专业运营支持团队，依托广电资源平台开展直播业务。 任职要求： 1、具备汽车领域基础知识，有直播行业从业经历，具备直播带货实操经验，播音主持类专业背景者优先考虑。 2、熟悉主播岗位工作流程，能根据直播间实时状态灵活应变，具备良好的临场发挥能力。 3、普通话流利，性格开朗健谈，擅长制造话题，能与观众有效沟通，带动现场情绪。 4、形象良好，气质出众，发音清晰，反应迅速，具备较强的表达与应变能力。 5、有相关工作经验者优先

岗位职责： 1.负责到店客户的接待工作，提供专业的汽车销售咨询与服务，完成既定销售任务； 2.熟悉掌握公司各类车型信息，开展产品讲解与品牌推广，提升客户购车感受； 3.运用良好的沟通能力，引导客户参与试驾并推动成交，保障销售流程高效推进； 4.持续维护客户关系，定期进行回访，收集客户意见，提高满意度与长期信赖； 5.协同团队参与销售方案的规划与实施，助力整体业绩目标的实现。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力与服务意识，能妥善解答客户各类咨询； 2.目标感强，能在快节奏的销售环境中稳定达成个人业绩； 3.熟悉汽车行业基本情况，具备汽车销售工作经验者优先录用； 4.持有有效的中国驾驶执照，具备实际驾驶操作能力； 5.工作积极，富有责任感，能适应一定的工作强度与压力挑战。

工作内容 1、负责展厅日常运营与管理，保障销售环境的有序运行 2、指导销售团队工作，优化客户服务体验与销售效能 3、持续维护客户关系，推动长期合作与客户满意 任职要求： 1、具有优秀的团队协作与沟通协调能力 2、能灵活应对市场动态，具备较强的应变与问题处理能力 3、热爱本职工作，拥有高度的责任感与进取精神