岗位职责： 1.为客户提供专业的汽车选购建议，深入挖掘需求并匹配适宜车型； 2.持续跟进客户动态，保障服务质量与客户体验满意度； 3.达成既定销售任务，借助高效沟通促进业绩增长； 4.参与各类市场推广活动，强化品牌曝光，拓展潜在客户资源。 任职要求： 1.具备出色的表达能力与销售策略，善于赢得客户信赖； 2.主动进取，能在高强度销售环境中保持稳定输出； 3.热爱汽车领域，乐于持续学习并精通产品相关信息； 4.拥有良好协作意识，可与交付、售后团队高效配合。

具备相同岗位工作经历 福利待遇详谈

诚聘乡镇车销销售代表1名负责区域内客户的维护与开发，有责任心执行力强有快消品销售经验优先公司代理产品光良汾杏宝丰尖庄等待遇面议

1.具备优秀的沟通技巧。 2.具有团队协作精神。 3.工作认真负责。 汽车销售顾问岗位职责和任职要求 岗位职责： 1.负责开展汽车销售相关工作，达成既定销售目标； 2.接待来访客户，洞察客户需求，提供专业化的购车咨询与建议； 3.协助客户完成试驾体验、合同签署、金融贷款等购车全流程服务； 4.持续维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 5.积极参与市场调研及各类促销活动，助力销售业绩增长。 任职要求： 1.拥有良好的沟通表达能力与客户服务意识，善于与客户建立长期信任关系； 2.熟悉汽车销售流程，掌握基本销售技巧，具备相关工作经验者更佳； 3.学习能力强，能迅速理解并适应公司销售体系与业务规范； 4.具备积极的团队合作态度和高效执行力，能够协同团队共同完成销售任务； 5.形象端正，举止得体，能良好展现企业专业形象。 行业经验：有相关从业经验者优先考虑。

【工作内容】本岗位主要负责销售「新车」上班环境好，中午管饭。月休四天，自由调休

【工作内容】 本岗位主要从事新车销售工作 办公环境舒适，中午提供工作餐。月休四天，可灵活安排调休

岗位职责: 1.负责吉利汽车的销售工作，提供专业的产品讲解与售前售后服务 2.建立并维护客户关系，提升客户体验与满意度 3.达成既定销售目标，推动个人及团队业绩达成 任职要求： 1.热爱汽车销售工作，具备优秀的沟通表达能力 2.能独立开展销售流程，拥有一定的市场洞察与分析能力 3.工作积极主动，适应高强度工作节奏，具备良好的团队协作意识

有无经验皆可，待遇佳，环境优

岗位职责: 1.为客户提供建议与指导，协助其根据需求挑选合适的汽车型号； 2.管理客户信息并及时更新，定期联络客户，掌握其最新购车意向； 3.组织安排客户试驾体验，并出具详尽的试驾反馈说明； 4.参与销售方案的规划与落实，确保销售业绩达标； 5.解答客户疑问，妥善处理购车流程中的各类问题。 任职要求： 1.具备优秀的交流能力与谈判水平； 2.熟悉汽车行业现状，能敏锐捕捉市场变化趋势； 3.拥有较强的客户导向思维，致力于提升客户满意度； 4.能适应高强度工作节奏，具备良好的协作意识； 5.工作踏实负责，可自主推进并完成销售工作任务。

大师们有闲着的搭钢管架子的师傅没？下午来帮忙一下。

电工 8小时，上六休一 2800--10000元

南阳三馆一院 公司发展需要现招聘保洁数名，要求58岁以下，60岁以下，要求身体健康，有工作经验的优先，工资1800，月休4天，8小时工作制，能够遵守公司各项管理制度。 工作地址:南阳三馆一院 面试联系电话：

《每一天24小时便利店》因公司发展需要特招聘员工2名，发展空间大。上班时间:三班倒，上一个班，休两个班，一周调换一次班次要求:20岁～40岁，能吃苦耐劳者、执行力强、有经验者优先 工作地址:《每一天中建小区店》《新华王府店》 有意者请

想找个粉墙师傅，电话

岗位职责： 1.贯彻执行厂家销售政策，在展厅经理指导下开展整车销售业务，确保销售流程规范高效； 2.严格执行公司各项规章制度及厂家接待、交车流程，负责客户接待、试驾安排、合同签订及上牌、保险等全流程服务； 3.准确完成客户信息录入、潜客跟进、销售数据统计与反馈，提升成交转化率； 4.积极参与公司组织的培训、外展活动及各类销售会议，持续提升专业能力与服务质量； 5.完成公司下达的月度销售目标，配合团队协作推进整体业绩增长。 任职要求： 1.大专及以上学历，持有有效驾驶证且驾驶熟练，形象良好，气质佳； 2.热爱汽车销售行业，具备较强的服务意识和沟通表达能力，能妥善处理客户咨询与异议； 3.主动性强，工作积极，有事业心和抗压能力，勇于接受挑战； 4.具备良好的团队协作精神，愿意参与集体活动与业务复盘； 5.有同品牌工作经验或通过厂家认证者优先录用。 公司福利：年度体检、包中餐、办理社保、生日福利

负责领克汽车的销售工作，具备责任感，沟通表达能力强

1、新能源二手面包车销售 2、新车销售 3、汽车租赁

招聘：销售顾问（曲靖五险包吃年假） 薪资：5-7K 职位要求： 1、形象良好、性格外向、反应敏捷、具有亲和力； 2、具备一定的市场分析及判断能力，有良好的客户服务意识；3、工作积极主动，心理素质佳，具有良好的团队协作精神； 4、具有独立解决问题的能力和良好的说服能力。 岗位职责： 1、负责汽车销售洽谈、交接手续的办理、潜在客户的跟进、后期回款的跟进； 2、维持与客户的良好关系，并及时更新客户资料； 3、通过追踪潜在客户，取得客户名单，促进销售； 4、填写销售报告，负责市场分析，提出拓展建议； 5、参与制定销售活动、市场开发、促销计划； 6、及时跟进客户反馈，建立客户回访档案，根据需求，及时联系客户看车。

岗位职责： 1。负责福田新能源微卡及轻卡的销售工作 2。与客户进行有效沟通，了解客户需求并提供专业建议3。维护客户关系，确保客户满意度 任职要求： 1。具备出色的沟通技巧和客户服务意识 2。能够快速掌握产品知识，为客户提供准确信息3。积极主动，能够适应变化，不断提升销售业绩

一、任职要求 大专及以上学历（学信网可查），年龄25-45岁 二、薪资待遇 1.薪资构成：底薪+绩效+奖金，综合收入8K-1.5W 2.社保+商业保险：涵盖医疗、意外、工伤、失业、生育保险，并配备商业重疾险，员工可享住房公积金，支持贷款购房及还贷 三、晋升空间与晋升机制 专员→主管→经理→总监，支持越级晋升 每季度组织晋升评定，晋升后月薪1万元起 四、工作时间 弹性半班制，无需加班，时间灵活，方便接送孩子上下学 周末固定双休，法定节假日带薪休假，女性员工享有180天带薪产假

要南阳本地人，双休包住，只要精英销售或者对赚钱渴望的人。

岗位职责： 1.负责动态场景下的新能源汽车销售工作，根据销售目标，制定工作计划，包括但不限于： -利用换电站、超充站等各类新能源服务场景主动挖掘潜在客户，完成试驾邀约与订单转化； -通过试驾车等移动化场景实时演示车辆功能，讲解产品核心卖点，完成从种草到订单签约全流程； 2.负责渠道资源整合，搭建新能源汽车服务场景下的异业合作生态，包括但不限于： -建立区域客户资源网络，包括但不限于超充站运营方、商场物业等，维护关键场地合作关系； -搭建小型异业合作生态，包括但不限于新能源服务场景周边餐饮/洗车/维修等，通过资源整合置换，策划小型营销活动，完成销售指标； 3.数据驱动运营，包括但不限于： -通过销售管理系统实时录入客户画像及跟进记录，通过销售过程数据管理，达成销售目标； -收集竞品动态及用户反馈，形成区域市场洞察、分析管辖区域转化率等； 任职要求： 1.大专及以上学历，持有C1驾照，驾驶技术熟练，过往无重大交通事故记录； 2.1-3年一线地推销售经验，行业包括但不限于互联网、金融保险、房产、快消、新能源汽车及上下游产业； 3.掌握成熟的陌拜技能，能在非固定场所与潜在用户快速建立信任关系； 4.良好的抗压能力及韧性，能够适应高频次户外作业与差旅工作； 5.强目标导向，能够在户外/嘈杂等各类非专业销售场景保持专业服务状态，擅长挖掘场景中的潜在销售机会； 6.热爱新能源汽车行业，具备一定的学习能力，实时更新产品知识库。

吉利银河护卫队，诚邀各路精英共谋发展 岗位职责： 1.负责展厅客户的接待及相关销售事务； 2.开发潜在客户资源，做好客户接待与长期关系维护，推动产品成交； 3.具备良好的沟通表达能力，富有团队精神，能适应高强度工作节奏； 4.提升客户互动频率，增强客户信赖感，稳固合作关系 任职要求： 1.欢迎无经验者加入，需具备高中及以上学历； 2.具有较强的集体协作意识，能有效应对工作挑战； 3.有汽车销售相关经验者，可优先安排与展厅经理直接沟通

岗位要求25-45周岁～大专及以上学历，学信网可查 企业文化: 我们固定早九晚六周末双休我们绝对不加班，下班就走，我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压力的人(不打电话不电销)同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的发展及培训空间。 人性化工作时间+周末双休不加班! 福利待遇: 工资构成: 1、基础底薪+职级津贴+岗位津贴+绩效，综合薪资8-25k。 2、缴纳社保:医疗保险，意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+企业保险+住房公积金。 工作时间: 早上:08:20-10:30，下午:17:00-18:00其余时间自由安排，绝不加班。 周末双休。带薪年假，年底双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假。 工作内容: 1、集团优质客户社群的建联与售后服务。 2、网格区域内客户关系维护与客服运营。 3、维护老客户二次开发新的业务办理金融产品 发展空间: 需要锻炼自己、提升自己，那么平台就很重要，上市公司五百强晋升培养机制完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持!绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派。 ●培训 不用担心自己不会哦 1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾。 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教。 工作环境: 1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好，团队年轻而富有活力) 2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起) 3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦) 4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻) 5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作nhan北的同时放松一下) 6、丰富的企业活动，团建聚餐等。 员工关怀 1、为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助。 2、为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心。 员工福利 补充医疗保险定期体检年终奖

公司分配客户无需主动联系根据公司提供的客户资源跟单处理

薪资待遇： 无责底薪＋全勤＋奖励＋提成，综合薪资3000-8000 福利待遇：免费培训，有节日福利，每月团建， 间，下午茶，绩效奖金，全勤奖岗位职责： 手机配件线上批发，公司提供客户资源，都是本行业精准客户，主要负责通过电话开发客户，微信聊天跟进并促进成交

广告助理销售（线上日结全职） 工作内容：对接广告，协商合作细节，有销售经验的优先！ 工作时间：工作时间：8:00-18:00，午休12:00-14:00 要求：有电脑或者2个手机或ipad，需要打电话 休假：双休，节假日休 薪资：日结100-300,加提成

职责： 1、通过电话、微信等线上方式联系、开发并获取潜在客户资源； 2、协助客户解决相关需求，建立长期稳定、互利互惠的合作关系； 3、负责招商过程中的沟通洽谈、产品答疑及售后支持等相关工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄25-45岁； 2、语言表达清晰流畅，具备良好的电话销售沟通技巧和抗压能力； 3、目标导向明确，责任心强，善于与客户互动并产生共鸣； 4、有销售、电销或招商工作经验者优先考虑。 福利待遇： 1、薪资待遇：岗位薪资+绩效薪资+激励奖金+销售提成 2、系统岗前培训+职业培养培训+学历/认知提升培训 3、发展空间广阔，晋升机制明确，团建活动丰富，各项福利多多

公司专注于为中小企业及个人提供常年法律咨询服务，涵盖股东合伙合规、劳动用工合规、企业内外部合同合规等领域。加入法保会员，即可享受公平、公正、透明且高效的法律支持，助力每一家企业建立专属的法务保障体系。操作简单，提成丰厚。现诚邀有志之士加入我们，共创财富未来——在这里，高收入与轻松假期兼得！ 薪资结构：无责任底薪（阶梯式）+多层级提成+各类奖励+岗位津贴+团队提成+团队绩效奖金+超额业绩激励+孝顺基金+旅游基金+订单红包+……=综合月薪8500-17000+ 岗位职责： 1.公司提供客户资源，客户经理负责对接并推广服务内容，持续挖掘客户需求； 2.通过电话、微信等方式与客户高效沟通，销售模式结合电销、网销与面销，能力决定方式，结果导向为核心； 3.定期回访合作客户，维护长期稳定关系，同时拓展新的法律服务项目； 4.预约并实地拜访客户，现场提供专业产品讲解与定制化解决方案，不断提升客户满意度； 任职要求： 1、年龄20-36岁，表达清晰，普通话标准，语言表达具有亲和力和感染力，公司将提供系统化岗前培训； 2、具备良好的沟通能力和人际交往技巧，善于与人交流； 3、责任心强，热爱销售事业，敢于追求高收入目标； 工作时间：不强制加班，法定节假日正常休息 福利待遇： 1、孝顺基金 2、工龄奖励基金 3、不定期团队旅游 4、全面培训支持 5、父母生日带薪休假 6、员工生日福利、入职周年纪念福利 7、节日专属礼包 8、业绩突破奖励 9、师徒带教奖励 10、带薪年假（3-6天） 11、季度与年度利润分红 12、伯乐推荐奖励 13、办公室零食、下午茶供应 上班时间：8:30-12:0014:00-18:00 公司在本地已稳健运营18年，是政府重点扶持的投资项目之一。后续法律服务由专业律师团队采用“线上+线下”融合模式，精准对接客户需求并落地执行。对于岗位人员而言，无需具备法律背景，但在实际工作中可逐步掌握相关专业知识，实现个人能力的持续提升。 期待你的加入！

岗位职责: 1.负责展厅内汽车销售工作，为客户提供专业购车咨询与建议； 2.结合市场变化及客户实际需求，讲解车辆性能与核心优势； 3.达成既定销售任务，并配合提供售后相关支持服务； 4.持续维护客户关系，保障客户服务质量与满意度； 5.协助客户完成车型选择，及时解答购车过程中的各类疑问。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与销售敏锐度； 2.学习能力强，能快速掌握新产品知识； 3.具有基础市场分析判断力和客户服务意识； 4.工作认真负责，适应一定强度的工作压力； 5.富有团队精神，能够与团队成员有效协作。