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汽车销售，形象气质好，具备良好的语言表达能力。公司提供专业培训

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工作内容 1、开展汽车产品的销售及市场推广工作 2、向客户提供专业的汽车相关咨询与配套服务 3、持续维护客户关系，提升客户体验与满意度 任职要求： 1、具有较强的沟通能力和销售意识 2、热爱汽车行业，熟悉汽车产品基本知识 3、能准确把握客户需求，及时解决疑问，提供高效优质服务

诚招汽车主播二手车销售，二手车学徒，待遇优厚底薪提成上不封顶！ 要求；会开车，有驾驶本，无不良嗜好，有销售经验者，想赚钱上进青年，优先，另招实力中介人数不限！待遇同享！

• 达成展厅新车零售的既定任务目标 • 完成附件精品及各类增值业务的销售指标 • 获取潜在客户线索，进行等级评估，并制定相应的跟进策略 • 搭建、维护并分析销售相关业务资料档案 • 协同销售主管制定潜在客户开发、客户关系维护及战败客户回访方案 • 汇总整理新车销售相关的市场动态、竞品信息及客户需求数据 公司配备健全的培训机制，助力快速适应岗位。薪资发放准时无拖欠。 团队氛围融洽（真诚直接不内卷），工作节奏有挑战（销售属性）也有乐趣！ 欢迎你的加入

市场部经理岗位，具备相关经验者优先考虑

工作内容 1、开展汽车产品的销售及市场推广工作 2、为客户提供全面、专业的汽车相关咨询与服务支持 3、持续维护客户关系，提升客户体验与满意度 任职要求： 1、具有较强的沟通能力和销售技巧 2、热爱汽车行业，熟悉汽车产品相关知识 3、具备客户需求分析与问题解决能力，能提供高质量服务

二手车销售，每天俩场直播，一次俩小时，会开车，有责任心，月新一万

岗位职责: 1. 积极投身汽车领域，致力于高标准完成各项工作； 2. 按时高效完成上级安排的各项工作任务； 3. 与团队成员紧密协作，共同推动项目顺利进行。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力； 2. 能够迅速适应新环境，顺利融入团队氛围； 3. 持续优化工作流程，提高工作效率。

招聘服务员一名和抬轿子人员一名工资面议地址石峡村电话有意者请打电话哦，工资也挺多的

【薪资待遇】 小时工、日结工：30/小时，综合收入8800-9800元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底7800元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。年底留任奖金5000元 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭时间算上班） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：不限年龄，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 江苏无锡

10.巴蜀辣韵招聘：销售、厨师长、餐饮管理经理

有喜欢打娃娃菜压头二元一件。

地址：蔚县 东北大院铁锅炖招春节服务员1名，厨房配菜大姐1名，要求手脚麻利。电话

有销售经验，最好有汽车销售经验，到手4000底薪，海量线索，总收入会高到离谱

岗位职责： 1.负责汽车展厅客户接待、产品介绍及试乘试驾安排，精准挖掘客户需求并匹配合适车型 2. 独立完成销售全流程，包括报价、谈判、合同签订、交车及售后跟进 3. 定期维护老客户关系，开展回访与转介绍邀约，提升客户复购与口碑传播率 4.协同市场部参与车展、团购、线上直播等营销活动，达成个人及团队销售目标 5. 及时录入CRM系统客户信息，确保销售数据真实、完整、可追溯 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达力与服务意识，形象气质佳 2.具备销售经验者优先，无经验者可提供系统化岗前培训与带教支持 3. 学历不限，高中及以上学历优先，接受应届毕业生及转行人员 4.具备基础办公软件操作能力，能适应快节奏工作与阶段性业绩压力 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同诚信销售与长期职业发展理念

招汽车销售

主要销售延保、置换类非车险产品。 工资组成：提成+绩效 底薪2500-3000+绩效（阶梯式提成，干得多赚得多）+奖金 工作时间：8:00-17:00（根据店内规定弹性调整），月休4天（根据店内安排调整）。年假+保险（异地驻点租房补助） 要求：有销售行业相关工作经验。 年龄35周岁之内（有经验适当放宽） 五官端正形象气质好 大专及以上学历（有从业经验适当放宽）

1. 年龄20-45岁，高中及以上学历，有汽车（尤其货车、商用车）销售经验者优先。 2. 具备良好的沟通表达、谈判能力，能承受销售业绩压力。 3. 持有驾驶证（C1及以上），了解货车性能、配置及行业市场者优先。 4. 责任心强，有团队协作意识，具备客户服务意识。 • 薪资：综合月薪8000-15000元。 • 福利：五险、节日福利、带薪年假、定期团建、免费产品培训、晋升空间（销售专员-销售主管-销售经理）。

岗位职责: 1.通过电话进行食品百货的销售与推广 2.维护和拓展客户群体，建立良好的客户关系 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和说服能力 2.能够独立完成销售任务，具有较强的执行力 3.积极参与团队合作，共同完成销售目标

岗位职责: 1. 通过电话渠道开展财税类产品的推广与销售工作 2. 回应客户疑问，提供专业化的财税咨询服务与解决方案 3. 持续跟进客户动态，维护良好客户关系，保障服务品质符合公司规范 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力及沟通说服力 2. 能够融入团队协作氛围，具备较强的适应能力 3. 对财税领域有基础认知，具有持续学习与发展的意愿

薪资福利:无责底薪高额奖金高额提成，早九晚六，月休8天，双休，法休 公司不卷，不画饼，事少，老板年轻；上班做好自己的工作，工作氛围好；公司靠谱，稳定 工作地址:沙城格林国际

新员工入职第一个月5000无责底薪 岗位职责: 1. 通过电话开展食品及日用百货的销售与推广工作 2. 负责客户资源的维护与开发，持续建立稳定的客户关系 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达能力与说服力 2. 能够自主完成既定销售任务，执行力强 3. 乐于参与团队协作，合力达成销售业绩目标

销售＋会计 1、22岁以上不限制，沟通好，普通话好，语言具有感染力；2、有1 - 3年的销售工作经验优先；3、抗压能力强，想赚钱；4、入职一个月表现优秀者可直接晋升管理岗位。1、联系开发全国客户、进行公司业务的营销推；2、通过电话寻找客户，找出客户的需求点，约见并促单成交；3、上岗有培训，很简单，无压力 薪资福利:底薪3000 + 绩效 + 浮动奖金，只要听话照做我们手把手教人第二个月轻松达到5000；1、双休+法定节假日+五险；2、公司福利多多(各种节日福利、生日礼品等)；3、8:30 - 17:30午休1.5小时；4、还可以陪伴孩子实现城市家庭财务自由，没有你做不到的只有你想不到的实现边玩边赚钱 工作地址:尚义县祥福园小区南底商笨鸟邦会计服务公司

招聘销售 电话销售岗位

世界五百强企业，平台稳定有保障。底薪3200-4000， 早8:30晚6:00，中午休息两小时，周末双休，节假日带薪休假， 拒绝加班，到点准时下班，团队活动丰富，下午茶定期供应。 工作内容： 张家口市区划分为130个服务网格，每人负责一个区域，满编130人， 定向维护并深度开发所属区域客户资源。 通过企业微信与客户建立联系，负责企微社群的日常运营与维护， 拥有平安旗下全系产品销售授权（涵盖人寿、车险、理财、信托、 平安银行、信用卡、信贷、证券、日化等），提成区间为20%-50%， 是全国范围内资质最完备的综合服务平台。 发展空间： 若持续深耕业务线，可选择精英路线TE岗， 同时提供组长及主管岗位晋升机会，底薪随之上调； 若有志于横向发展，具备培训授课能力者， 可担任内部讲师，享受额外课时奖励。 岗位优势： 1、公司提供充足的客户与资源支持 2、依托世界五百强的强大背景与平台实力 3、契合平安居家养老与社区医疗的战略布局 4、人均享有200-400名高粘性、高忠诚度的老客户基础 5、配备私人专属品牌Pad，实现移动化办公 6、构建系统化、多层次的专业培训成长体系 7、收入结构兼具稳定性与无限增长空间 8、配置专属线上坐席辅助客户经营管理 9、晋升机制公开、透明且高效 薪资构成： 基础薪资3200-4000（根据面试表现定薪，优秀者可更高）+续期服务津贴+各类激励奖金， 提成按产品类别划分，比例在10%-50%之间， 职级分为普通、中级、高级、资深、主管、经理等多个层级，每季度评定一次，成长路径清晰。 在职满三个月员工平均综合月薪达1W+，业绩优异者突破2W者众多，上不封顶。 公司福利： 六险一金、所有法定节假日带薪休假、节日补贴及礼品、 不定期组织团建活动、生日礼品发放， 另设多样化激励方案，以现金、购物卡、加油卡、 实物（如冰箱、洗衣机、烤箱、电动车、油、米、纸品等）形式兑现。 入职资格： 1.大专及以上学历，需持有毕业证原件，学信网可查 2.年龄要求25-40周岁，有相关经验者可适当放宽 3.有金融、客户运营、房地产、教培等行业销售经验者优先 4.具备较强的学习能力、优秀的沟通表达能力和应变能力，形象良好 职位福利： 不加班、六险一金、年度多次调薪、多次晋升机会、团队氛围年轻化、无需固定坐班

岗位职责: 1. 负责社群的日常维护与运营，涵盖内容更新、互动回应、活动设计等工作； 2. 结合品牌调性及用户特点，创作并推送相关内容，提升社群互动氛围； 3. 定期收集社群反馈与用户行为数据，调整内容方向与运营方式，优化使用体验； 4. 与成员保持有效交流，洞察用户需求，动态完善运营策略； 5. 关注行业动态，快速响应热点趋势，推动内容形式持续创新。 任职要求： 1. 具备优秀的文案撰写与用户沟通能力，能独立完成内容构思与输出； 2. 熟悉社群运作机制与用户行为特征，善于激发用户参与热情； 3. 拥有较强的数据解读能力，能依据数据分析改进运营方案； 4. 具备良好的协作意识与创新能力，适应高强度工作节奏； 5. 对互联网生态及社交平台发展具有敏锐判断力，能精准捕捉用户关注点。

周末双休，法定节假日，话补，保险

负责日常客户维护线下客户陌拜