室内设计，熟练使用CAD、酷家乐或三维家软件，提供学习平台助你成长

岗位职责： 1、为客户提供涵盖空间规划、风格定位、材质搭配等在内的整体家装设计解决方案； 2、结合客户实际需求，量身定制个性化设计方案，兼顾美学表现与功能实用性； 3、全程跟进设计落地执行，协调施工方与客户间的对接，保障设计还原度； 4、参与主辅材料选型及供应商沟通，把控方案成本与施工品质的平衡； 5、定期进行客户回访，收集意见建议，推动设计服务流程与质量持续提升。 任职要求： 1、室内设计、艺术设计或相关专业背景； 2、具有3年以上家庭装修设计工作经验，具备完整落地项目经验者优先考虑； 3、精通AutoCAD、SketchUp、Photoshop等常用设计工具； 4、具备较强的审美素养与创意能力，能精准捕捉并实现客户需求； 5、良好的沟通协调能力与团队合作意识，可高效推进客户对接及项目执行工作。

**招聘室内整体设计师** **职位描述**： 我们正在寻找一位有经验的室内整体设计师，能够独立完成设计任务，对室内设计有独到的见解和创意，并能将客户的需求和期望转化为实用且美观的设计方案。 **职位要求**： 1.**专业背景**：拥有室内设计、环境艺术设计或相关专业的本科或以上学历。 2.**工作经验**：至少5年以上室内设计相关工作经验，有成功完成多个室内设计项目案例。 3.**设计能力**：熟练掌握室内空间规划、色彩搭配、材质选择及照明设计等技能；对时尚和潮流有敏锐的洞察力。 4.**独立工作**：能够独立完成从初步设计到施工图纸的全过程，包括与客户沟通需求、制定设计方案、绘制设计图纸及施工跟进等。 5.**软件技能**：精通AutoCAD、3DMax、Photoshop等设计软件，能够制作高质量的设计效果图。 6.**沟通能力**：具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与客户、施工团队及其他相关人员有效沟通。 7.**责任心强**：对工作认真负责，注重细节，能够承受一定的工作压力。

岗位职责: 1.负责室内空间的方案设计与平面布局，确保满足客户功能需求及美学偏好。 2.清晰阐述设计构思与具体方案，保障客户全面了解设计各阶段内容。 3.全程跟进施工执行，确保设计方案得以精准落地与呈现。 4.保持项目各阶段的高效沟通与指导，推动工程有序开展。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧与审美能力，能准确把握并实现客户需求。 2.可独立承担并完成整套设计流程工作。 3.善于与团队成员协作交流，具备较强的团队配合意识。 4.热爱室内设计领域，积极学习行业新趋势与技术应用。 5.拥有良好的统筹规划能力，能合理安排与推进项目进度。

任职要求： 教育背景：不限，专科及以上学历，室内设计、环境艺术、平面设计、艺术设计及相关设计类专业在读生优先 工作经验：无要求（欢迎在校生） 技术职称：无要求 具备较强的主动性与良好的学习意识； 性格开朗，思维活跃，对艺术设计怀有持续的热情与追求；有微信公众号策划经验及扎实的文字表达能力者优先； 执行力强，积极进取，具备较强的抗压能力。 职位待遇： 丰厚的薪酬回报：底薪+补贴+年终奖+优秀员工激励奖金等 完善的福利体系：五险+国内旅游+餐费及交通津贴+绩效奖金+年底双薪+节日礼金+工龄工资+员工购房无息贷款 多元的假期组合：单休+带薪年假+带薪病假+国家法定节假日（甲级办公区，舒适办公环境，每日提供丰富下午茶） 轻松融洽的工作氛围：团队年轻有活力，汇聚有理想、有抱负的青年人才 丰富的员工活动：团队聚餐、年度体检、节日晚会、外出旅游、运动会、优秀员工表彰等 广阔的职业发展空间：提供专业与管理双通道发展路径 系统化的培训支持：涵盖新人培训、职业能力提升培训、管理技能训练等

沧州东方华美装饰公司即将开业招施工队伍

1、热爱室内设计，目标清晰，具备良好的团队协作精神； 2、拥有出色的审美素养与创新思维能力； 3、有相关工作经验者优先考虑； 4、熟练掌握CAD、PS、Su、3Dmax等设计软件。

岗位职责： 1.协助设计师完成各项设计相关工作； 2.可独立开展房屋实地测量，并完成户型草图绘制； 3.运用设计软件（如AutoCAD、3DMAX等）制作施工图纸与效果图； 4.根据施工图及效果图核算对应工程量。 任职要求： 1.熟练操作3DMAX、VR、CAD、PS、PPT、PDF等绘图工具，具备相关工作经历，了解装饰材料、施工工艺及报价体系者优先考虑； 2.具备较强的学习能力，主动提升专业水平与审美素养； 3.综合素质良好，责任心强，富有创新意识，具备优秀的沟通表达及协调能力； 4.设计执行过程中计划明确、逻辑清晰，能高效按时完成设计任务。

1.能够独立量尺，出3D效果图 2与客户沟通设计思路 3熟悉基础材料 4.爱说，会沟通 5.没有销售性质

岗位职责： 1.协助设计师完成各项设计相关工作； 2.可独立开展房屋实地测量，并完成户型草图绘制； 3.运用设计软件（如AutoCAD、3DMAX等）制作施工图纸与效果图； 4.根据施工图及效果图核算相应工程量。 任职要求： 1.熟练操作3DMAX、VR、CAD、PS、PPT、PDF等绘图工具，具备实际工作经验，了解装饰材料、施工工艺及报价系统者优先考虑； 2.具备较强的学习意识，能持续提升专业能力与审美素养； 3.综合素质良好，责任心强，富有创新思维，具备优秀的沟通表达与谈判技巧； 4.设计工作有计划性，逻辑清晰，能高效按时完成任务，注重工作效率。

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青塔附近家庭招春节带孩子保姆腊月二十开始用半个月一天200春节四天双薪

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招工：优秀售货员一名，要求沟通能力强，爱干净，干活利落，有工作经验。工资3000—4500.联系电话

岗位职责： 1.负责室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化，确保设计方案符合客户需求与实际施工要求 2.与客户沟通需求，提供专业装修建议，完成从概念到落地的全流程设计服务 3.配合施工团队进行现场交底与施工跟进，及时解决施工中的设计相关问题 4.根据项目进度合理规划设计节点，确保按时交付高质量设计成果 5.关注行业趋势与新材料应用，持续优化设计方案提升客户满意度 任职要求： 1.学历不限，室内设计、环境艺术或相关专业优先 2.经验不限，有实际项目经验者优先考虑 3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、3dsMax、Photoshop等设计软件 4.具备良好的审美能力、沟通能力和团队协作意识 5.热爱设计工作，责任心强，能适应创业型公司快节奏发展环境

岗位职责 1.负责设计团队的日常运营与管理，涵盖团队搭建、设计师成长辅导、业绩指标推进及落地执行。 2.依据公司分配的客户资源，统筹资源调度、跟进转化进度、管控设计签约流程，并组织阶段性复盘总结。 3.维护良好的客户关系，协同处理客户反馈、施工落地环节，持续提升服务体验与品牌口碑。 任职要求 1.大专及以上学历，具备3年以上家庭装修领域团队管理经验，精通设计流程与施工交付环节。 2.具备高效的应变能力、扎实的逻辑分析能力及清晰的思维表达，性格积极外向。 3.自信乐观，敢于突破自我，拥有强烈的上进心与学习动力，对工作充满热情，具备优秀的计划推动与执行能力。 加分项 具备以下行业背景者优先：室内装饰装修

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急聘 岗位职责: 1.规划与设计全屋定制方案，保障设计风格、配色及产品搭配的协调统一。 2.依据客户具体需求优化调整设计内容，提升客户体验与满意度。 3.与客户保持顺畅交流，准确传递设计构思与方案细节。 4.全程跟进产品生产及配送进度，确保设计方案有效落地执行。 任职要求： 1.具备优秀的创意构思与设计执行能力，可独立承担项目设计任务。 2.拥有良好的沟通表达能力，能精准把握并响应客户需求。 3.熟练操作CAD等相关设计工具，具备扎实的软件应用技能。 4.对色彩搭配、材质选用及设计流行趋势具有敏锐感知力。

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工装设计师 岗位职责： 1.负责公司工装店面的设计工作，包括店铺的布局规划、风格设计、材料选择及施工图和效果图的制作。 2.根据项目需求，与客户进行沟通，确保设计方案满足客户要求和公司标准。 3.使用专业设计软件（如CAD、3DMax、Photoshop等）进行设计工作，确保设计质量和效率。 4.清楚具体施工工艺和材料，懂相关的规范，可以独立完成施工图和效果图的制作。 5.协助团队完成项目管理，包括时间安排、成本控制和质量监督。 6.与其他部门协作，确保设计工作与项目施工的顺利对接。 岗位要求： 1.专科及以上学历，室内设计、环境艺术设计等相关专业背景。 2.至少5年以上工装店面设计经验，有丰富的施工图和效果图制作能力。 3.具备良好的审美能力，能够独立完成设计项目，有创新意识和设计热情。 4.熟练掌握CAD、3DMax、Photoshop等设计软件，能够高效完成设计任务。 5.有工装项目经验者优先，能够提供相关作品集或案例。 6.良好的沟通和团队协作能力，能够与客户和团队成员有效沟通。 7.能够适应工作压力，按时完成设计任务，并确保设计质量。 8.有责任心，能够对设计成果负责，确保设计符合安全规范和行业标准。

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任职要求： 教育背景：不限，专科及以上学历，室内设计、环境艺术、平面设计、艺术设计及相关设计类专业在读生优先 工作经验：无硬性要求，零基础提供免费培训（欢迎在校学生报名） 技术职称：不作要求 具备较强的主动性与良好的学习能力； 性格积极开朗，思维灵活，对艺术设计怀有浓厚热情； 有微信公众号运营经验及文字撰写能力者优先考虑； 执行力强，富有进取心，能适应一定工作压力。 职位待遇： 具有竞争力的薪酬体系：底薪+补贴+年终奖+优秀员工激励奖金等 全面的福利保障：国内旅游、住宿支持、绩效奖金、年底双薪、节日礼金、工龄工资 多样化的休假安排：单休+带薪年假 办公环境优越：甲级办公区域，舒适宜人，每日提供丰富下午茶 团队氛围轻松融洽：汇聚有理想、有拼劲的年轻力量 丰富多彩的员工活动：团队聚餐、节日联欢、外出旅游、运动会、优秀员工表彰等 广阔的职业发展空间：设置专业与管理双通道晋升路径 系统化培训机制：涵盖新人培训、职业能力提升培训、管理技能训练等

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