工资6000，月休4天（包吃住） 工作地点在安游部队 岗位职责: 1.负责日常办公文件的整理与处理，确保信息准确无误。 2.配合团队成员完成项目相关的文字及资料准备工作。 3.负责办公室日常管理，保持环境干净整洁、有序运行。 4.接待来访人员，提供相应的行政协助与服务支持。 5.完成上级交办的其他行政类工作事项。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能妥善安排日常办公事务。 2.具有良好的沟通表达能力，能够与同事及相关部门高效协作。 3.熟悉常用办公软件操作，可快速完成文档编辑与数据处理。 4.具备主动服务意识，对待访客热情礼貌、耐心周到。 5.工作认真负责，态度积极，有较强的执行力和责任心。

兼职文员助理，协助会议记录及word处理

我公司在三亚设立分公司，主营业务涵盖光伏、风电、源网荷储及电站运维等领域。 现招聘行政人事专员，承担销售内勤、人员招聘、行政事务等相关工作。 要求具备大专及以上学历，年龄******，且拥有3年以上相关岗位工作经验。

协助招聘｀销售等基本运营工作

1、负责各类文稿的打印与传送，以及文件资料的领取和分发。 2、处理各类文件的接收、登记、传阅、回收、整理、归档及保密事务。 3、承担办公室日常事务管理，包括接待来访人员、处理投诉、收发传真、考勤统计、电话接听等工作。 4、参与部门会议的前期准备，撰写并发布会议通知，做好会议记录及相关材料的整理工作。 5、收集相关信息资料，为领导决策提供信息支持。 【岗位要求】 1、具备大专及以上学历。 2、责任心强，具备良好的职业操守。 3、身体健康，仪表整洁大方。 4、具备较强的文书表达能力，熟练操作常用办公软件

岗位职责： 1.负责日常文件的起草、修改及格式化排版工作； 2.协助完成会议纪要整理以及相关资料的归类与存档； 3.配合团队内部信息传达，保障沟通内容准确及时； 4.负责办公耗材的管理，维持办公区域的整洁与有序。 任职要求： 1.熟悉使用Office办公工具，具备基础文档处理技能； 2.具备较强的条理性和协调能力，关注细节执行； 3.表达清晰，具备良好协作意识，能及时应对工作任务； 4.工作踏实负责，可同时高效推进多项事务处理。

玻璃厂文员接单流程及任职要求 玻璃厂文员的接单工作涵盖接收订单、核对信息、打印流程卡以及与客户进行有效沟通等环节。在实际操作中，需以严谨细致的态度对待每一笔订单，确保产品名称、规格参数、数量、交货时间、包装方式等关键信息准确无误，并完成订单审核。根据确认后的订单内容，及时制定并下达生产计划，保障生产安排与客户交付需求同步推进。若在接单过程中发现信息不全或存在疑问，须第一时间与客户联系确认，确保订单处理的准确性与时效性。 岗位基本要求如下： 细致认真：在处理订单时需逐项核对内容，避免出现差错。 责任心强：对经手的每一份订单负责到底，保障后续生产有序开展。 沟通能力良好：能与客户顺畅交流，快速响应并协调解决订单相关问题。 具备基础专业素养：熟悉玻璃制品的生产流程及相关技术要求，有助于提升接单效率与服务质量。 部分企业设有“以老带新”培养机制，协助新员工快速掌握岗位操作规范。对于熟练人员，除常规接单外，还可能参与订单复核及生产排程工作，确保生产节奏与客户预期保持一致。文员的核心职责在于实现订单信息的精准传递与生产指令的有效落实，助力产品质量稳定和生产高效运行。

岗位职责 1.参加公司组织的培训学习，熟悉岗位职责、业务流程、行业及集团平台； 2.负责所在岗位的业务开拓和日常管理等诸项工作； 3.根据集团人才梯队建设规划进行定向培养，并执行完成工作目标； 4.协助完成领导交代的其他事项。 二、任职资格 1.普通高校本科以上学历，工程管理、旅游管理、人力资源管理、汉语言文学、经济学、金融学、财务管理、审计、市场营销、企业管理等专业； 2.品学兼优，在校期间表现良好，无不良记录，专业知识扎实；3.具备突出的开拓创新能力、分析判断能力、沟通交流能力、自我驱动能力；4.具有良好的学习、协调、创新意识，良好的团队合作精神和执行力。

玻璃厂文员接单流程及任职要求 玻璃厂文员的接单工作涵盖接收订单、核对信息、打印流程卡以及与客户进行有效沟通等环节。该岗位要求具备细致严谨的工作作风和较强的责任意识，因在接单阶段需准确记录客户订单中的产品名称、规格、数量、交货时间、包装标准等关键信息，并完成初步审核。随后根据确认后的订单内容安排生产计划，确保生产节奏与客户交付需求同步推进。若在处理过程中发现信息不明确或存在疑问，需第一时间联系客户核实，保障订单执行的准确性与时效性。 岗位基本要求如下： 细致认真：在订单录入与核对环节做到精准无误，避免因信息偏差影响后续生产。 责任心强：对经手的每一笔订单负责到底，确保生产安排符合客户实际需求。 沟通能力良好：能与客户顺畅交流，及时协调解决订单执行中的各类问题。 具备基础专业认知：熟悉玻璃制品的生产工艺及相关作业流程，有助于提升工作效率与对接质量。 部分企业设有“以老带新”培养机制，助力新员工快速掌握岗位操作规范。有工作经验者除日常接单外，还可能参与订单复核及生产排程工作，协助保障生产进度与客户要求保持一致。整体职责在于确保订单数据准确传递、生产指令有序下达，从而维护产品质量与制造效率。

您好，我们是一家板材店，地址在津海建材城，想找一位有财务经验（内帐）爱学习的文员，试用期3500元八点上班，六点下班，提供中晚餐社保表现好一个月也可转正，平时节假日有休息，但是没有那么多天，额外有年终奖。岗位职责:①录入库出库单②应收帐款应付帐款③日常流水账④做报表⑤合同归档

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招A2司机2名，沙石运输，直顶自卸，全程高速，长期稳定，吃苦耐劳，服从工作安排，车辆日常维护 5到10年驾龄 薪资:16000到20000元 工作地点:海南省三亚市 联系电话:

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整、准确、可追溯 2.协助部门完成基础数据录入、报表统计与信息更新，保证工作高效有序进行 3.接待来访人员并处理来电咨询，做好内外部沟通协调工作 4.配合完成会议安排、物资领用、办公用品管理等行政支持事务 5.根据上级要求完成临时交办的其他事务性工作，保障部门运转顺畅 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关文员或行政助理工作经验者优先考虑，无经验可提供带教培训 4.具备较强的时间管理能力，能适应多任务并行的工作节奏 5.性格踏实稳重，服从工作安排，具备良好的职业素养和保密意识

我们主要就是开销货单子，有时候报价单之类的，电脑管家婆系统，类别基本上都有的，稍微熟悉一下产品就能操作！店里配货，发货之类的，一个月2天休息，中午管饭，3个月试用期4500一月，后续看你熟练程度，适当增加薪资

底薪5000包住不包吃有驻场经验 工作内容：要会开车有驾照，需要每天带人去工厂面试

打印复印制作标书

泽华生鲜配送招聘啦 男女不限 年龄 18-45岁 学历不限 招聘生鲜送货司机3名送货司机凌晨4点到下午4点市里送货， 招聘电脑打字文员 联系方式:张经理 通辽市运达市场泽华商贸有限公司

本岗位店里直聘，包吃住。承诺入职不收任何费用 应聘要求: 无需任何经验，五官端正，诚实守信，做事踏实 薪资待遇: 保底4.5 包住，公寓宿舍，家电配套齐全，拎包入住 入职可接送，可 月休4天，自主安排可以连休

网销客服： 上班时间：8.30-12.00,14.30-18.30 工作地址：中恒建材城4栋4楼品房阁 月休四天，节假日多一天，休假自由安排 工作内容：平时会发布一些房源，房源资料公司提供，端口费用公司提供，如果有客户咨询这套房源，然后给客户解答问题就行，如果客户想进一步了解，客户留联系方式，然后我们把联系方式对接销售。 福利薪资： 1.工薪：无责任底薪是2500，无责任底薪是分几个阶段涨薪，3000-3500-4000-4500，底薪封顶是4500，每上一个阶段，工资涨500，正常做一年是3500-4000这样，做的好的话一年底薪就有4500（简单理解就是累积30万-70万-100万-250万，每过一个多500） 2.提成是：3%，销售帮我们卖一套房，收佣10万就有3000，收佣20万就有6000，平均一套住宅房，收佣在10万-25万之间，平均一套别墅，收佣30万-300万之间，做的越久就越想，累计客户多了，平均一个月能卖个10万佣金-20佣金之间。（提成不上限） 3.首单奖励：新人来公司前三个月开单，有一个开单红包。 5.现金奖：月达标奖励：3万有300，5万有500，10万有1000，15万有1500，20万有2000，当月完成，下个月1号就可以申请领取！ 6.网销销冠奖励：每个月都会评比一个网销第一名，会颁奖和获得红包。 7.旅游奖励：一年累计的业绩达标后，公司出钱去旅游，省外或者国外（正常工作都能完成） 8.生日会：公司给员工办的生日会，每个月都会有，时间每个月25号左右。 9.节日福利：公司会送礼品或者食品 10.团建福利：每个月都会有团建，可能会晚上买食材找场地烧烤，也可能会包游艇出海玩，等等.... 上班时间：8.30-12.00,14.30-18.30 工作地址：中恒建材城4栋4楼品房阁

形象气质佳，有无工作经验均可

岗位职责： 负责网络信息的整理与录入，接听并转接来电，及时在线回复客户咨询。 开拓新的客户资源渠道，协助置业顾问完成客户跟进工作。 任职资格： 普通话标准流畅，掌握基础办公软件操作！ 不要求工作经验，公司提供带薪免费培训。 年龄在20至30岁之间优先考虑。 薪资待遇： 底薪+提成+奖金激励，综合月薪过万。 办公室办公为主，偶尔需外出，具备团队协作精神，能吃苦耐劳！ 工作时间： 上午08:30-12:00，下午14:30-18:30 工作地点： 三亚河东路中恒建材城

当天安排完吃饭住宿，入职20天，!人走帐清! 过年三倍薪资！过年三倍薪资！人走账请！人走帐清！人走帐清！ 意工作请直接点击【立即投递】在线咨询24小时在线回复!新员工零费用入职，入职不收取任何费用 目前招聘320一天，月综合工资9000。无需工作经验，工作简单，不要经验，培训期间按正常上班计算工资! 一、薪资福利 [小时工】 1、纯工价320一天(可自由选择岗位) 2、现在正处于公司生产旺季，每天加班2小时。 3、平均8-10小时/天工作时间，吃饭休息时间算工资。 4、月综合收入9000元以上，每月10日发薪。5，新员工入职补助3000-5000/人，根据工作时 长，时间越久越高 【正式工】 1、基本保底6000 2、加班费:平时1.5倍，周六日2倍，节假日3倍。3、薪资详情=保底6000+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。 4、周一至周五为正常班，周六周日休息 二、招聘要求 1、年满16-45周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，不穿无尘服，坐班，长白班(可自主选择及申请安排) 2、不会有人教，简单好学一年四季26恒温车间，无需经验 四、伙食住宿 1、免费提供一日三餐，工作餐种类多样可自选 2、免费提供4人间宿舍，配备卫生间、空调、热水器、无线网、洗衣机等。 3、车间环境:车间配有饮水机，休息间。每工作2小时休息15分钟都是坐着上班，上班气氛好，管理宽松 【涉及工作地址在苏州】 福利待遇 1、保险:公司为员工缴纳五险，员工离职时可转出或。 2、休假:享受节假日、婚假、丧假、产假，长期工有 15天带薪休假 3、年终奖金:每年春节前按当年度工作绩效及整体贡献发放年终奖金: 欢迎投递简历，在线咨询!厂区面试，厂区签合同一式两份 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

职位描述（核心工作内容） 1.高端商务接待：负责接待首次咨询客户及重要合作伙伴到访，展现公司专业、可信赖的对外形象。 2.日程与关系管理：合理规划总经理日常行程；维护重点客户联系信息，定期开展节日问候与客户关系维系工作。 3.会议与项目跟进：组织筹备各类商务会议，准确记录会议要点；监控项目关键进展（如证照办理情况），及时向总经理与客户反馈动态。 4.文书与材料处理：熟悉撰写和整理工商注册、资质申报等文件材料；独立完成商务函件、合同初稿及常规行政文书的起草。 5.内部协调：协助总经理推动内部团队协作，保障客户委托事项在各部门间顺畅衔接、高效执行。 任职要求： 1.基本要求：大专及以上学历，行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先考虑。具备1-3年相关岗位经验，有企业服务、政务窗口、前台接待或销售支持背景者更优。 2.核心素质： ·形象良好，沟通表达能力强：待人接物自然得体，普通话标准，掌握基本商务礼仪规范。 ·具备主动服务意识与保密原则：能够站在客户角度思考问题，积极响应需求；严格保护客户商业信息，品行端正。 ·应变能力突出：可灵活应对临时性接待任务或突发客户需求。 ·了解本地环境：本地户籍或熟悉当地语言、民俗者优先，有助于快速融入工作场景。 3.技能要求：精通Office办公软件操作，尤其擅长Word文档编辑与Excel表格制作，可用于清单及数据整理。 4.具备运营相关经验者优先录用。

江苏常州电子厂包吃包住，月薪9000，不限经验。

1、熟悉本岗位职责和日常工作情况， 2、热爱沟通交流，能够为顾客提供规范化，标准化服务。 3、乐于学习，积极参加各项培训，不断提高服务技能，任职资格: 1、年龄18-35岁，身体健康，形象气质佳; 2、熟练掌握本岗位工作流程，具备本岗位所需的专业技术能力; 3、热爱本职工作、工作勤恳、有责任心 4、具有工作经验优先

岗位要求： ●年龄18-36岁，身高170cm以上 ●外形出众，气质良好，具备自信从容的仪态 ●能接受出差安排，适应弹性工作节奏 我们需要一位既能胜任日常行政协调，又能代表团队形象的你！ 待遇优厚，发展空间广阔，诚邀你的加入～ 有意向者请私信发送简历，期待遇见闪耀的你

岗位职责： 1、负责公司行政管理体系的搭建与优化，确保行政工作高效运转； 2、统筹管理日常行政事务，包括但不限于办公环境维护、安全卫生、固定资产等； 3、制定并执行公司行政预算，控制成本，提高资源使用效率； 4、推动企业文化建设，组织各类员工活动，增强团队凝聚力； 5、处理突发事件，保障公司运营顺畅，提供后勤支持。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先； 2、3年以上行政管理经验，有互联网行业背景者优先； 3、具备出色的组织协调能力，能够处理复杂事务； 4、熟悉行政管理流程，精通办公软件操作，具备良好的文档处理能力； 5、具有较强的责任心和服务意识，能够在快节奏环境中保持高效工作。