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储备班长/领班
5000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年大专现场管理设备管理安全管理
岗位职责: 1. 生产执行:配合生产经理组织班组成员,依据生产计划及作业规范开展生产作业,保障产量目标如期达成。 2. 质量把控:掌握并落实公司质量标准,协助开展制程质量巡查,发现问题及时反馈并参与处置。 3. 现场管理:学习并维持班组内5S管理要求,保持生产现场整洁、规范、安全。 4. 设备与物料:协助对班组所用设备进行日常点检与基础维护;配合监控物料使用情况,确保物料正常供给。 5. 人员协助:在班长带领下,协助完成班组人员的日常管理、任务分配及技能指导工作。 6. 问题解决:学习识别生产过程中的异常与瓶颈,参与原因分析并协助提出改善方案。 7. 数据记录:协助完成生产日报相关数据的收集与统计,包括产量、品质、工时等信息。 任职要求: 1. 学历与专业:大专及以上学历,理工类相关专业优先考虑。 2. 工作经验:具备1-2年制造型企业一线生产或技术岗工作经验者优先;优秀应届生亦可接受。 3. 技能要求:持有叉车操作证者优先录用。 4. 具备责任心,拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识。 5. 学习能力突出,积极进取,有意向往管理方向发展。 6. 能够适应倒班制度,吃苦耐劳,踏实稳定。
生产组长/拉长1-3年大专
要求: 1、大专及以上学历,机电一体化专业优先考虑; 2、具备2年以上生产车间管理岗位工作经验; 3、掌握电脑基础操作技能; 4、具备良好的团队协作意识; 5、能适应高强度工作,态度积极进取,执行力强; 6、了解ISO9001质量管理体系
车间组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长经验不限大专生产计划与物流控制生产设备管理生产成本管理
负责班组日常工作的组织与执行,确保设备稳定运行,达成公司下达的生产任务指标 需具备大专及以上学历,机电一体化专业者优先考虑,2年以上生产车间带班经历,能适应一线工作环境,具备较强的责任心、团队协作能力及积极乐观的态度 入职即办理五险,提供食宿安排
生产组长/拉长1-3年高中电极段、装配段、化成段
负责电极段、装配段、化成段班组质量管理 1、依据《检验指导书》标准,按规定频次对生产过程中的首件进行检验确认,并如实完成相关记录; 2、按规范要求保存生产现场各类质量记录、数据及表单,包括但不限于电子文档和纸质文件; 3、执行巡检任务,监督作业人员是否遵循工艺文件操作,确保自检、互检等环节有效落实; 4、承担生产过程中工废、料废的判定职责,及时更新新增缺陷的应对规则; 5、对生产现场的变化点进行核实与跟踪,发现异常及时上报; 6、参与质量分析与改进工作,主动识别制程中的质量风险,推动预防措施实施,提升整体质量水平; 7、在异常发生后主导问题沟通、产品拦截及改善效果验证,必要时执行停机停线、冻结产品或暂停发货,确保不良品得到有效控制; 8、确保量检具的规范使用,配合计量器具管理员完成量具的基础维护与点检,定期核查校准状态,保障量检具处于清洁且有效的工作状态; 9、统筹过程质量人员的日常管理工作,包括绩效评估、排班安排、例会组织及人员管理。
生产组长/拉长1-3年大专
1、具备大专或以上学历,机电一体化专业者优先考虑; 2、拥有2年以上生产车间管理相关工作经验; 3、掌握电脑基础操作技能; 4、具备良好的团队协作意识; 5、工作踏实肯干,积极进取,执行力强; 6、了解ISO9001质量管理体系
生产班组负责人
5000-6000元/月
生产组长/拉长月结1-3年中专/中技现场管理
岗位内容: 1. 根据生产计划安排并推进生产任务,保障生产效率与产品品质达标。 2. 负责生产设备及工具的日常维护,及时排查并解决运行故障。 3. 落实生产现场安全管理,严格执行各项安全规范与操作流程。 任职要求: 1. 具备一定生产管理经验与实操能力,熟悉相关生产工艺及设备使用。 2. 责任心强,具备良好的团队协作意识,能高效协调工作并应对突发问题。 3. 具有基本安全防范意识和操作能力,自觉遵守安全生产制度及相关规程。
车间组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年高中生产计划与物流控制团队管理包装/印刷库存/仓储管理
负责本组的生产与日常行政事务管理。按照生产计划安排生产任务,科学调配人员配置。 负责监督本组生产记录的规范填写,掌握物料消耗及使用动态,严格控制生产过程中的质量环节,发现问题及时上报并协调处理。
机修班长(化工)
7000-12000元/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技生产设备机电设备电气设备电工证焊工证特种设备作业人员证
任职要求: 1、中专、技校或以上学历,机械、机电、化工设备维修等相关专业; 2、5年以上化工行业设备维护工作经验,具备至少2年班组管理经历; 3、精通反应釜、离心泵、压滤机等化工设备的检修流程,可独立完成常见故障的判断与处理; 4、持有焊工证或电工证之一,能够识读机械及电气图纸; 5、掌握PLC与DCS系统基本原理,能协同电气技术人员开展故障排查; 6、工作认真负责,具有较强的抗压性与突发事件应对能力。 岗位职责: 1、负责机修班组的日常管理,科学安排维修任务,把控维修质量与进度; 2、主导反应釜、离心泵、压滤机、MVR蒸发系统等关键设备的故障分析与紧急抢修; 3、落实设备维护保养计划,组织执行日常巡检,保障设备安全平稳运行; 4、严格执行动火作业、受限空间等高风险作业审批制度,杜绝违规操作行为; 5、提出备品备件采购申请,负责班组工具管理,参与到货备件的验收工作; 6、组织开展班组内部技术培训,持续提升团队专业维修水平; 7、及时完成领导交办的其他临时性或专项工作任务。 福利: 五险一金,提供住宿和工作餐,有班车,节日福利,工龄工资等
生产班组负责人
6000-10000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限
招聘蜂窝主管(薪资6000-8000),试用期通过后调整为8000-10000。 年龄要求35至45岁之间。 需具备管理岗位相关经验,有铝板行业从业背景者优先考虑。
生产主管
8000-13000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
【岗位职责】 1、负责生产线的日常运营,保障生产环节高效有序进行; 2、跟进生产进度,及时协调处理生产过程中出现的各类突发状况; 3、带领团队成员开展工作,持续提升团队作业效率与产出质量; 4、参与生产设备的日常维护与保养工作,并提出优化改进方案; 5、定期向上级反馈生产运行情况,协助完成生产计划的制定与落实。 【任职要求】 1、有生产管理相关经验,具备金属加工行业背景者优先考虑; 2、具备较强的团队管理能力及良好的沟通协调技巧; 3、能适应高强度工作节奏,具备较强的应变与问题解决能力; 4、工作认真负责,关注细节,抗压能力强; 5、富有进取心,期望在生产管理方向长期深耕发展。
工厂搬运工夜班补贴保险餐补高温补贴社保包住加班补贴包吃五险五险一金20人以上周结
急招15-20斤的货物装卸工人 ---------------------------- 【薪资】 30一小时,保底月薪9000一月 工作7天可提前预支薪水 ---------------------------- 【时间】 早8-晚8,一天工作十小时,中途吃饭两小时 月休4天,可以自由安排休息,可连休 ---------------------------- 【福利】 全额缴纳五险一金 年终奖金12000 享有带薪年假,婚假,丧假等 ---------------------------- 【吃住】 提供4-6人间的宿舍,吃饭管三餐,吃住全免,有夫妻宿舍,外宿房补500 ---------------------------- 【地址】 在芜湖市工作!!!在芜湖市工作!!!
宣城宣州区招电焊
300-400元/天
电焊1-2人
宣城市宣州区招电焊
宣城 宣州区
7月2日 10:07拨打电话
宣城宣州区招阳光房光伏安装,130元一张板子,一户一结(安装完一户立即安排验收,。
130-140元/件
光伏安装6-10人完工结算
宣城市宣州区招阳光房光伏安装,130元一张板子,一户一结(安装完一户立即安排验收,。)
宣城 宣州区
7月2日 10:04拨打电话
光伏安装6-10人完工结算
宣城市宣州区招阳光房光伏安装,130元一张板子,一户一结(安装完一户立即安排验收,。)要求自带焊机,切割机等工具
宣城 宣州区
7月2日 10:03拨打电话
宣城宁国市招工地小工/杂工,包吃,包住,宿舍有空调,洗澡方便
220-240元/天
小工包住包吃1-2人
宣城市宁国市招工地小工/杂工,包吃,包住,宿舍有空调,洗澡方便
宣城 宁国市
7月2日 10:01拨打电话
生产组长
6000-7000元/月
生产组长生产管理包住月结1-3年大专
岗位职责 1.全面负责保洁/日化/个护产品灌装生产线的全流程运营管理,统筹达成营运成本、营运质量、营运安全。 2.保障产线高效、稳定、合规运行。工厂三级培训后上岗;合理安排白/夜班人员排班与运作,保障生产秩序与交付。 2.负责生产部门人员管理:协助部门推进产线人员补充与招聘,通过线上线下多渠道开展招聘、面试,组织新员工完成 3.严格落实安全生产管理:负责现场安全检查、隐患排查,对不符合安全生产、绿色生产的行为及时整改;熟练掌握现场 LOTO (上锁挂牌)、电动地牛的使用与管理,所有安全工作同步录入公司伙伴云系统。 4.负责产线人员全周期人事管理:组织员工入职/离职培训、岗位技能培训,开展员工绩效考核,推进团队建设,提升团队执行力与稳定性。 5.维护项目客户关系:对接客户需求,同步生产进度,处理客户反馈,保障客户满意度,配合完成客户相关的生产、质量、安全审核。 6.完成上级安排的其他生产管理相关工作。 任职要求 1.,大专及以上学历。 2.必须拥有 1年以上保洁/日化/个护行业灌装生产线生产管理经验,熟悉灌装、旋盖、包装等全流程工艺。 3.能独立管理产线,具备人员排班、现场异常处理、团队管控能力。 4.责任心强、抗压能力强,沟通协调能力优秀,服从管理。 两班倒,单休 7k,包住,不包吃 入职买五险一金,广州的
生产管理包吃包住20人以上月结经验不限大专全职
精工汽车车间班长 负责班组日常生产安排,人员管理 要求:有半年以上工厂带班经验,大专及以上学历 待遇:月6K+,后期待遇有提升 包吃住,班车接送
包装班长
6000-12000元/月
生产管理包吃1-2人月结3-5年高中全职团队管理生产设备管理生产跟单包装/印刷机械设备/机电/重工
汽车配件厂包装部班长 长白班 需要有带班经验,最好是奉贤本地人,节假日需要加班,可交本地社保
生产管理包吃免费培训3-5人月结经验不限初中及以下全职团队管理生产计划与物流控制包装/印刷
本公司驻厂施耐德公司(新厂在翔安这边)专业做木箱或缠绕膜包装, 现业务扩大,急需管理带班人才(3名)和包装工(多名) 第一,,22-55周岁,能吃苦耐劳,无经验也行,初中学历以上, 班组长岗位要求∶有过管理和会使用叉车者优先,(无经验,只要愿意学习,也可以破格提拔) 第二,工作时间∶长白班,上六休一,正常每天8-11个小时(包含加班时间) 第三,岗位薪资∶ 底薪3000元/月 +加班费、计件绩效另计,包装工:综合月薪5500-7000元 班组长∶在6500-8000不等 第四,福利补贴∶ 免费提供工作餐(包吃) 、交六险(社医保、商业险)、生日福利、享国家法定假日、年休、中秋博饼、年终尾牙,过年不回家还有1900元的稳岗补贴等 岗位名额有限,招满既停,如有兴趣的可加我微信沟通
楼面经理服务员
宁国市润鼎餐饮有限公司岗位:储备经理(双休+朝九晚四+五险)薪资:4000/6500接受无经验,带薪培训岗位:楼面经理(时间自由,压力小,工作内容简单)薪资3000-4500岗位:服务员(晋升空间大+轻松工作自由)2800-3500工作地点:宁国市港口镇中港商业广场肯德基店联系方式:石经理
宣城 宁国市
6月29日 16:54拨打电话
厂长/主管3-5年大专现场管理ISO16949
负责锂电池化成工序的工艺管控,制定并持续优化化成工艺参数、操作规范及标准作业流程,确保产品性能与品质稳定。 主导化成生产线的日常运行管理,监控设备状态、生产效率及良品率,快速响应并处理生产过程中的工艺异常与技术故障。 组织团队完成既定生产目标,实施人员排班、技能培养与绩效评估,提升团队作业能力与协同效率。 参与化成设备的选型、调试及维护策略制定,推进产线自动化与智能化改造,实现降本增效。 协同质量等相关职能,反馈工艺相关问题并推动改进措施落地,支持新产品工艺验证及量产导入。
生产厂长
1.2-2万元/月
厂长/主管5-10年大专设备管理质量管理现场管理热处理工艺铸造工艺装配工艺全面质量管理体系
岗位要求 1. 具备大专或以上文化程度; 2. 在机械或金属加工领域具备5年以上相关岗位从业经历; 3. 有过管理100人以上团队的经验,且在同一家企业连续服务满3年以上; 4. 逻辑思维清楚,具备良好的沟通与领悟能力; 5. 具有务实作风,能深入基层工段发现问题、分析问题并推动解决; 6. 熟悉Office、ERP等常用办公系统操作; 7. 能有效带领团队,并推动整体能力持续提升; 8. 具备基础的数据采集、归纳及分析能力; 9. 面对突发状况具备快速响应与处理能力。 岗位职责与工作任务 一、实现生产目标 1. 依据既定生产计划,统筹调配资源保障生产顺利开展; 2. 主动协调应对生产中出现的插单、缺料、设备故障、质量异常、新品试制等情况,确保产线高效运转; 3. 跟踪各项生产任务进展,及时调整资源配置或向上反馈争取支持,确保按时交付。 二、保障产品质量 1. 落实公司质量战略,按分厂分解指标严格执行质量管控; 2. 强化员工自检、互检及现场管理人员抽检机制,防止批量性质量问题发生; 3. 主动识别因设备、工艺、辅助材料、工装夹具等因素引发的质量风险,并联动相关部门快速整改; 4. 积极协助品质与技术部门开展问题溯源及纠正预防措施落地; 5. 对需返工或重做的产品,依照专项会议决议调配资源如期完成; 6. 发生品质事故后,迅速执行相应奖惩措施,杜绝拖延。 三、推进成本管理 1. 围绕公司年度降本目标,将分厂指标细化至各生产工段并组织实施; 2. 监控各工段日常消耗情况,在确保品质、效率、安全与环保的前提下开展降本优化试验; 3. 检查各区域资源使用情况,及时制止浪费行为,涵盖能耗、辅材、工具损耗、材料利用率等方面; 4. 合理评估岗位人力配置,在不影响品质、效率与安全的基础上优化冗余人力。 四、维护安全、环保与消防 1. 持续排查并整改厂区内的安全、环保及消防隐患; 2. 发生突发事件时,积极配合行政部门进行应急处置; 3. 主动配合政府及相关单位组织的安全、消防演练工作。 五、部门与跨部门协同管理 1. 负责作业指导书等文件的起草、推行及执行监督; 2. 指导部门内各职能人员提升专业技能,提升整体运作效率; 3. 监督员工日常作业行为,确保各项工作有序高效推进; 4. 确保厂区6S管理符合公司标准并常态化落实; 5. 积极配合行政部例行检查,针对发现的问题立即整改并对责任人进行教育引导; 6. 妥善处理员工关系,减少人员流动,营造稳定和谐的工作氛围; 7. 提升跨部门协作主动性,确保协同任务完整闭环; 负责部门内部工作作风的建设与管理。
宣城广德市招钢筋工、涵洞
钢筋绑扎涵洞钢筋工3-5人月结
宣城市广德市招熟练预制箱涵师傅和熟练钢筋绑扎工、
宣城 广德市
5月5日 21:05拨打电话
厂长/主管3-5年高中有生产管理经验质量管理经验新月型高速纸机经验印刷/包装/造纸经验
任职资格: 1、具备高中或以上学历,年龄在35至45岁之间,拥有3年以上新月型高速卫生纸机车间管理岗位工作经验; 2、可独立编制生产计划并落实执行,熟悉生产成本管控与物料管理流程,具备实际操作经验; 3、具备较强的沟通协调能力及团队合作意识,抗压能力强,责任意识突出,能够发挥带头示范作用; 4、严格执行上级指令,工作态度严谨、细致。 工作职责: 1、依据整体生产排程,结合各工序产能情况进行分析与调配,制定科学高效的车间每日作业计划,保障生产任务按时完成; 2、统筹车间生产运行,协调各环节进度,实施过程监督,确保产品准时交付; 3、主导车间工艺优化与改进工作,推动质量提升与成本降低; 4、全面负责车间现场5S管理与安全生产管理工作; 5、实时掌握设备运行状态,组织落实设备的日常点检、维护及保养工作; 6、组织开展员工技能培训,推进团队能力建设与人员成长。
宣城郎溪县招钢筋工,有电焊工证
钢筋工
宣城市郎溪县招钢筋工,有电焊工证
宣城 郎溪县
2月17日 09:33拨打电话
实习生
80-120元/天
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限本科实习储备干部offer直通车推荐信实习证明工作氛围好
招聘管培生,涵盖生产管理、品质、供应链及技术方向 表现优异者,可纳入公司储备干部培养计划 可提供实习证明及推荐信 食宿全包
储备厂长
8000-12000元/月
厂长5-10年大专有生产管理经验精密机械经验
岗位职责: 1. 全面负责工厂日常生产管理,统筹计划、物料、质量、设备、安全及人员等各环节工作,确保订单准时高质量交付 2. 制定并落实生产运营目标与KPI,持续优化工艺流程与产能配置,提升人均效能与资源利用率,主导现场6S管理、精益生产 3. 主导ISO9001质量管理体系运行与维护,配合国内外客户社会责任及质量审核,保障合规性与客户满意度 4. 建设并培养一线管理团队,推动标准化作业与员工技能提升, 5. 协同采购、仓储、外贸销售等部门,强化供应链协同,支持Walmart、Target等国际客户订单稳定履约 任职要求: 1. 5年以上羽绒、家纺或纺织类制造企业生产管理经验,具备3年以上厂长/生产总监实绩者优先 2. 大专及以上学历,工业工程、纺织工程、工商管理等相关专业背景为佳 3. 熟悉ISO9001体系及欧美客户验厂标准,具备跨部门协作与多基地管理视野 4. 具备较强的执行力、问题解决能力及团队领导力
宣城宣州区招钢筋工
260-300元/天
钢筋工1-2人
宣城市宣州区招钢筋工
宣城 宣州区
6月24日 18:46拨打电话
宣城泾县招钢筋工
钢筋工
宣城市泾县招钢筋工
宣城 泾县
4月30日 20:06拨打电话
生产管理包吃包住6-10人月结经验不限学历不限全职空调环境 无异味 无噪音 不穿防尘服生产成本管理生产设备管理生产跟单包装/印刷化工机械设备/机电/重工食品/饮料
岗位职责 1.协助线长进行生产现场管理,确保生产任务按时完成。 2.负责员工的考勤记录、生产数据统计等日常事务。 3.及时传达上级指示,协调解决生产过程中的问题。福利待遇 薪资:6k/月,平均240-260/天,薪资透明清晰,不乱克扣 上班时间:8-20点,休息2小时,在岗时间10小时,不加班 基础保障:五险一金、带薪年假、节日福利、包吃包住,可预支工资。 任职要求 1. 学历经验:学历不限,但需要会识字,相关工作经验,有制造业厂区仓库经验者优先。 2. 其他条件:身体健康,无传染疾病,无不良职业记录。 加入我们,与专业团队共同打造高效仓储体系!
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