岗位职责 　　1、达成公司下达的销售指标； 　　2、积极开拓潜在客户资源，开展有效对接并推动成交转化； 　　3、负责展厅客户接待，熟悉并执行标准化销售流程； 　　4、完善客户档案管理，按时提交客户相关信息； 　　5、配合处理客户疑问及反馈问题。 要求： 　　1、具备1年以上汽车销售从业经历； 　　2、拥有较强的沟通表达与谈判能力； 　　3、具备优良的服务态度和职业礼仪素养； 　　4、具备扎实的销售技能及客户需求挖掘能力；

职位描述:1、公司提供客户资源维护新老顾客2、协助销售管理人员进行公司产品的推广及品牌建设3、配合协助品牌推广大使做好新品发布推广活动任职要求：1.23岁—53岁,具备中专及以上学历。2.具备一定的人际沟通协调能力、计划与执行能力。3.有销售经验优先晋升渠道：销售专员--销售主管--销售经理--区域经理--区域总监（晋升考核时间2-3个月，以能力晋升公司氛围好）4.上班时间：早8点至晚5点半午休2-3小时薪资福利：试用期工资：底薪6500(3500无责+3000绩效有责）+提成2%转正工资：底薪5800元（2800无责+3000绩效有责）+提成（4-8%）＋年终奖≥8000-20000+员工额外福利：生日礼品、节假日福利、绩效奖、年终奖、15天超长带薪年假公司地址：江西省南昌市西湖区江信国际金融大厦8楼请各位求职者认真仔细看清楚工资及福利待遇，欢迎有志之士加入我们，共同创造进一步的辉煌！！！ 岗位职责: 1.负责市场调研和分析，为公司提供决策支持 2.制定并执行市场推广计划，提升品牌知名度 3.监控市场动态，及时调整市场策略 任职要求： 1.具备出色的市场分析和策划能力 2.能够独立完成市场推广任务，具有良好的团队合作精神 3.注重工作效率，能够在规定时间内完成任务，无需加班

职位描述 1、价值观建立：在日常工作中，践行蔚来价值观； 2、团队工作计划：根据销售策略目标，制定工作计划和目标分配，以确保完成订单目标； 3、销售达成：执行接待任务，将潜在用户转化为真正用户，完成销售并向客户交付车辆； 4、用户关系管理：维护现有蔚来车主，定期跟进追踪会员，增强现有车主品牌粘性； 5、市场/用户开拓：开拓潜在客户，与市场同事合作，开展店外营销活动；不断创新、积极主动地吸引潜在用户； 职位要求 1、大专及以上学历，销售经验丰富者可适当放宽要求； 2、2年以上零售、行业销售、大客户销售经验（中高端汽车/奢侈品行业优先），能够出色达成销售目标；优秀的商业拓展能力和商务谈判能力； 3、对销售数据敏感，优秀的数据分析能力和逻辑分析能力； 4、认可蔚来汽车的创业公司文化，具备创业公司需要的心理素质； 5、抗压能力强，能够适应在高速发展的环境中开展销售管理工作，达到公司业绩指标要求； 6、良好的自我管理能力及自我学习能力。

英雄不问出处，不看背景，只看能力。 工作时间：8:45-18:00，中午休息近两个小时，单休 工资待遇：2-4k底薪加提成加奖励 公司福利：生日、三节福利，不定期团建活动，13-15天超长带薪过年假！ 任职要求： 1、身体健康，具备基本沟通能力 2、目前处于起步阶段，渴望通过努力实现自我提升者 3、无资源背景依赖，愿凭自身奋斗改变现状的人

合作优势： 时间自由：无需坐班，线上线下均可开展业务，可利用碎片时间（下班/周末）开展工作。 零成本投入：无需囤货，公司提供产品资料、宣传物料、售后支持。 全程培训：免费提供产品知识、销售技巧培训，新手也能快速上手。 灵活合作：可兼职可全职过渡，合作期限无强制要求。 产品丰富：都是供给商超和企业的品质好货，跑量分销，可以简单理解为给你开了家线上珊姆店；目前上架主要包括年货礼品类、米面粮油、洗护套装、零食坚果、海产品、化妆品、品质牛肉、燕窝海参滋补品等。 搜索微信小程序惠小采可以查看代理的具体产品！！！ 收益说明： 销售提成高：商品差价的30%作为销售代理人的分利，平台自动结算，单笔交易分利金额全程可看，无底薪，纯提成制，上不封顶。 结算方式：平台申请提现，按月定期结算，方便快捷。 工作内容： 推广平台及产品，拓展客户资源（线上社群/朋友圈/线下人脉均可）。 对接客户咨询，解答产品疑问，促成订单成交。 跟进订单发货、售后沟通，维护客户关系。 定期反馈客户需求。 任职要求： 年满18周岁，有销售经验者优先。 沟通能力强，有一定人脉资源或愿意主动拓展。 认可平台价值，愿意长期合作优先。

职位详情 [岗位描述] 1. 公司设有售前客服团队，负责为销售岗位精准邀约客户，你只需对接已确认意向的客户资源，按所分配区域开展拜访工作（可自主选择服务区域），无需电话推销，杜绝陌生拜访，高效实现精准成交！ 2. 工作时间灵活自由，无需上下班打卡，完成下午的外勤任务后即可离岗，无强制回公司签到要求！ 3. 入职即享系统化培训，每位新员工均配备专属销售导师，全程一对一指导帮扶，三天内快速掌握业务流程，解决实操中各类问题，聚焦业绩产出，助力新人快速出成绩！ 4. 岗位上手迅速，无需长期积累经验，出单周期短，销售门槛低，1-3天即可独立操作；底薪保障8000元起！资深员工月薪最低2万元以上，团队平均月收入3-4万元，上月销售冠军收入达6万元！ 5. 薪酬支持日结模式，收入灵活到账！ [岗位职责] 1、需自备小轿车，年龄40周岁以内，具备强烈的赚钱动力与发展意愿！ 2、零经验亦可胜任，岗位极易上手，由职业经理人全程带教，责任到人，确保顺利入职上岗

职位名称：跨境ERPSaaS销售 负责忆托ERP跨境电商软件系统的销售 职位亮点 1.锁定黄金赛道：专注于跨境电商供应链核心环节——生产型工厂的数字化，市场潜力明确，客户付费意愿强。 2.销售高价值产品：提供的是提升工厂效率、助力其接驳电商订单的核心系统，而非简单工具，客单价与价值感高。 3.赋能式销售：你不是简单的推销员，而是客户的“数字化转型顾问”，通过解决真实业务痛点（如订单混乱、生产追溯难）来赢单。 4.清晰的资源与路径：我们提供明确的客户画像、成熟的解决方案及销售工具，让你能快速切入。 岗位职责 1.客户开发与商机挖掘：通过自主开拓、线索跟进及合作伙伴等多种渠道，精准定位并触达有数字化转型需求的印花及制造工厂决策人。 2.需求诊断与方案价值呈现：深入理解客户在订单管理、生产流程、电商对接中的痛点，通过专业咨询与系统演示，清晰呈现ERP解决方案如何为其降本增效、增加营收。 3.全流程销售推进：独立负责从初次接触到商务谈判、合同签订的全销售周期，完成个人销售指标。 4.内部协同与市场反馈：与实施、产品团队紧密协作，确保客户需求被准确传递，并将一线市场竞争信息反馈给公司，助力产品迭代。 任职要求 必备条件：2年以上ToB软件/SaaS销售经验，具备从0到1开拓客户并独立成单的能力，对业绩目标有强烈的自驱力。 经验加分项： 1.有制造业（纺织、印花、服装、家居等）或跨境电商SaaS销售经验者优先。 2.熟悉工厂生产管理流程或电商卖家运营痛点者优先。 核心能力： 1.顾问式销售能力：擅长倾听与提问，能快速建立专业信任，而非单纯产品推销。 2.复杂决策沟通能力：能够与工厂老板、生产主管、电商运营等多角色有效沟通，推动决策。 3.坚韧与学习力：能适应销售过程中的挑战，并持续学习跨境业务与工厂管理知识。 我们提供 1.有竞争力的薪酬：“高底薪+高提成”的激励模式，收入上不封顶，优秀者回报丰厚。 2.系统的赋能体系：全面的产品培训、销售方法论辅导及持续的商机资源支持。 3.清晰的成长路径：销售专家线与管理线双通道发展，在快速扩张的团队中获得广阔空间。 4.优质的客户基础：公司已在该垂直领域建立品牌口碑，你将从优质起点出发。

本岗位不加班！！5点半准时下班！！非卖车岗，不涉及续保业务，新兴行业发展空间大，客户资源充足，无需电话沟通，无需外出陌拜，仅需接待到店客户即可，工作环境优越 一、岗位职责： 1、在4S店接待前来提车、保养或维修的精准客户，介绍并推广汽车用车无忧保险服务，协助客户完成保险升级或延保产品购买，推动车辆质保期延长服务； 2、负责客户合同签署及资料收集整理； 3、面向已购车客户进行保险政策调整说明，客户资源由公司提供，无需自主拓客，专注面谈成交； 4、每日统计接洽客户数量，并维护门店客户关系。 二、薪资架构： 1、无责任底薪3500-4000，根据月度业绩动态调整； 2、提成按阶梯式结算，比例5%-12%，上不封顶； 3、月综合收入普遍过万，面销能力突出者可达20K以上； 4、享有多种团队激励奖金。 三、培训与发展： 1、提供2天岗前培训+12天理论学习+实操训练，配备专人一对一指导，培训期间带薪； 2、晋升路径：销售顾问→见习销售经理→销售经理→储备分总→分公司总经理。 四、岗位要求： 1、中专及以上学历，需持有毕业证书或学信网可查信息； 2、性格外向，表达流畅，具备良好沟通能力，有面销经验或愿意挑战面销岗位者优先。

20岁到70岁健康勤快开朗销售人员30名，时间不限，多劳多得

一、【任职要求】 男女不限，18岁至48岁 二、【待遇】 高提成+奖金。新人综合收入5000-8000元，公司员工80%收入在8000-30000，多劳多得，上不封顶 三、【内容】 1.与同事一起在社区、广场做摆台免费试喝促销，地推等。 2.服务好自己区域内的客户，跟进后期续订。 （注：前期有师傅一对一带） 五、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，2、3人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境好。 另外：公司提供做饭工具，时常聚餐，气氛好！ 六、【免费培训】 入职前有专业的入职培训指导，技能培训、专业知识培训、销售技能培训等。 七、【就近安排】章贡、南康、信丰（门店12公里以内可以就近安排区域）

会摆球服务热情服从安排

萍乡湘东招道路施工员

招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，380/460天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄18-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励6400！

招厨师2名工资面谈联系方式

本公司招聘:危险品，爆炸品（16.5米厢车）双驾，夫妻驾，单驾，押运员多名（长期）年龄25-55周岁，有3年以上危险品驾驶经验，身体健康，无不良嗜好，有责任心，吃苦耐劳，善于沟通。服从车队安排，遵守公司制度。 1：保底15000元（包月） 2: 双驾每公里1.2元 3：夫妻驾3000元一个月保底，绩效公里0.9元一公里（空重车一样）。 4：如果是公司货源影响绩效公里未达到，按保底工资15000元计算。 5：工资发放时间，次月15号发放上个月工资。 6：所以车辆正常运行时，严格按照公司规划路线行驶（特殊情况报备） 电话:吴总

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3.维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4.及时录入CRM系统，准确更新客户信息、跟进记录及销售进度，确保数据真实完整 5.积极参与厂家培训与产品知识学习，熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.有汽车销售经验者优先，无经验者可提供系统带教与岗前培训 3.学历不限，高中及以上学历优先，具备基本办公软件操作能力 4. 具备较强目标感与抗压能力，能适应阶段性业绩考核与灵活排班 5.持有有效驾驶证，驾驶技术熟练，无重大交通违法记录

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、热情的购车咨询与试驾服务 2. 按照销售流程完成客户接待、需求分析、方案推荐、合同签订及交车全流程 3. 主动开发新客户资源，维护老客户关系，提升客户满意度与复购/转介绍率 4.准确录入客户信息及销售数据，及时跟进意向客户，达成个人月度/季度销售目标 5. 参与展厅日常管理、车辆展示布置及品牌活动执行，展现良好职业形象 任职要求： 1.学历不限，热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有汽车销售经验者优先，无经验者可提供系统带教与岗前培训 3. 具备较强的学习能力、抗压能力及团队协作精神 4.持有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶自动挡车型 5.诚信正直，积极进取，认同所售品牌价值观

岗位职责: 1、公司提供资源，邀约微信抖音后台的高意向客户到店 2、负责汽车订单的跟进与管理，确保交易流程的顺利进行 3、与客户保持有效沟通，及时解决订单相关问题 4、协调内部资源，提高订单处理效率 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧，能够处理客户咨询 2.能够在团队中发挥积极作用，与团队成员协作完成任务 3.具有良好的问题解决能力，能够在压力下保持工作质量 岗位福利:包吃包住月休四天，节假日福利，发礼品红包等

[烟花]招兵买马！于洪沙岭！ 沈阳地区规模最大的二手车销售公司！ 2万平方室内展厅，1000余辆现车！ 诚聘二手车销售:高底薪+高提成+高福利！ 一分钱工资嘎嘎准，干着得劲就干就完了搞钱，干着但凡有一点不舒服随时撤，氛围嘎嘎好，来了我亲自带你帮你助你圆梦，敢拼敢干认干的来，必须安排

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2. 主动沟通客户，报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3. 维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4. 及时录入CRM系统，准确更新客户信息、跟进记录及销售进度，确保数据真实完整 5. 积极参与厂家培训与产品知识学习，熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求： 1. 热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2. 具备销售敏感度和目标导向思维，能承受一定业绩压力并持续自我驱动 3. 学历不限，有汽车销售经验者优先；无经验者提供系统化岗前带教与晋升通道 4. 遵纪守法，诚信正直，无不良从业记录

江西柒禾节能科技有限公司是专业致力门窗、玻璃加工，国内及国际贸易销售的企业，公司成立于2023年10月09日，公司地址位于：江西省萍乡市上栗县赤山镇工业园158号，厂房多间，占地面积约50余亩。 主要经营范围：门窗制造加工，门窗销售，玻璃制造，建设工程施工，施工专业作业，节能管理服务，五金产品制造、零售、研发，密封胶制造、国内贸易代理等。 因公司发展需要，现急招聘以下人员： 一、（销售员：多名） 要求：（学历：专科以上、年龄不限，有门窗、玻璃加工销售经验者优先） 待遇：（综合工资5000元-20000元/月） 工作时间：（8:30-12:001:00-5:30）月休3天 （工龄工资，三节福利，包中餐，试用期3个月） 联系地址：萍乡市赤山工业园区158号 联系电话：（微信同号）联系人：袁女士 最终解释权在本司

招聘：莲芯公司招聘销售 薪资：2000-10000元/月 岗位职责 1.完成公司产品的销售任务，开发新客户并维护老客户关系； 2.处理客户咨询、订单跟进及售后问题处理； 3.参与公司营销活动策划与执行，统计销售数据； 4.收集市场信息，配合团队完成其他销售相关工作。

2年以上业务跟单或市场开发经验 熟悉电子行业业务流程； 熟练操作ERP系统、办公软件 能运用阿里巴巴、谷歌等平台及外贸工具开展业务。

负责业务销售签单

福利：提供工作餐、法定节假日休息、三节福利、工龄工资、带薪年休假、在岗培训与晋升机会、团队建设活动、外派学习机会、社会保险等。 任职要求： 1、年龄在*******，大专及以上学历； 2、会操作电脑，打字速度达到每分钟不少于50个字； 3、熟悉淘宝购物交易流程，掌握淘宝平台软件的基本操作； 4、工作踏实认真，具备耐心与细致的工作态度，拥有电话销售经验及议价能力； 5、具有责任心、积极进取心以及良好的学习能力； 6、有外地相同岗位工作经验者优先录用； 7、薪资待遇：4000—8000元/月左右，收入上不封顶。

需要3个电销专员，工资保底3000，提成%2，每天八个小时，双休，。工作地点，矿物局附近，电话

电话联系客户询问是否需要代理记账业务。

电话销售员，，25-40岁，五官端正，思维敏捷，沟通能力强，有亲和力。有经验者优先

岗位职责: 1.开展市场调研，了解行业趋势，制定销售策略； 2.建立和维护客户关系，确保客户满意度和忠诚度； 3.收集并分析竞争对手信息，为产品优化和市场策略调整提供依据； 4.参与销售团队会议，分享市场动态和销售技巧； 5.协助客户解决产品相关问题，提供专业的解决方案。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和谈判技巧； 2.对销售工作充满热情，能够在压力下保持良好的工作状态； 3.具有较强的市场洞察力和客户服务意识； 4.能够独立工作，同时具备团队合作精神； 5.积极主动，具备良好的问题解决能力。

★法务前端电销 职位要求 ★23-35岁，男女不限，高中以上学历积极进取，有责任心，有良好的沟通能力，可以团队合作，有销售工作经验者优先。 ★底薪+提成+周末双休+法定节假日正常休 联系人：林 地址:安源区翡翠城2栋B座2616