岗位职责: 1.借助抖音等社交平台开展线上汽车销售工作，挖掘并吸引潜在购车客户。 2.运用公司配备的销售工具与方法，完成客户筛选、沟通对接及最终成交闭环。 3.与团队成员紧密配合，共同推进并达成既定销售目标。 4.积极参与销售方案研讨，为产品改进及市场推广活动提供有效建议。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力与团队协作意识，能高效处理客户咨询与需求。 2.熟悉抖音等社交平台的运营特点，能结合平台优势开展营销转化。 3.掌握基础汽车行业知识，了解主流车型及基本销售流程。 4.抗压能力强，具备良好的适应性与持续学习意愿。

岗位职责: 1. 承担门店二手车鉴定评估任务，保障评估数据真实可靠。 2. 与客户进行有效交流，说明评估详情，给予专业指导建议。 任职要求： 1. 拥有良好的语言表达能力及主动服务客户的意识。 2. 熟悉二手车行业动态，具备相关兴趣与基础认知。 3. 可独立开展车辆评估作业，具备扎实的分析与决策能力。 4. 工作细致认真，同时具备优秀的协作配合态度。

工作内容 1、负责在线推广新车、二手车及新能源车型，提供低首付分期购车方案，为客户解答相关咨询并给予专业建议。 2、全程线上作业，无需面对面签约，公司提供运营平台支持；不需担心经验问题，新入职人员由主管一对一指导，快速掌握工作流程，使用手机即可操作，入门简单。 工作时间 1、上午8:50-12:00，午休两个半小时 下午14:30-18:00，每月休息四天，享受带薪假期 2、时间灵活，便于接送孩子上下学，适合宝妈群体兼职或全职参与 3、团队以90后、00后为主，氛围轻松活跃，定期组织团队建设活动 薪资待遇 1、基础薪资2000元，销售新车每台提成3000-6000元 二手车每单提成4000元 2、综合收入底薪加提成起步5000元，积极投入月入过万较容易，工作自主性强，团队氛围佳

岗位职责: 1. 通过线上渠道开展汽车销售业务，涵盖新车及二手车的推广与成交。 2. 借助公司配备的工具与资源，高效完成每日客户开拓及沟通任务。 3. 向意向客户讲解车辆性能、核心优势及购车流程，助力客户做出购买决定。 4. 关注客户意见与市场变化，动态优化销售方法与应对策略。 5. 持续维护客户关系，提升客户体验与长期信赖度。 任职要求： 1. 具备出色的表达能力与说服技巧，能与客户顺畅交流并建立信任。 2. 熟悉汽车行业基本情况，能够精准把握客户购车需求。 3. 熟练使用智能手机与计算机设备，快速融入数字化销售场景。 4. 学习能力强，积极主动，能在快节奏中保持稳定工作状态。 5. 富有团队协作意识，善于与同事协同配合、信息共享。

1. 通过手机操作完成每日客户开发任务 2. 工作时间上午8:50-12:00，中午休息两个半小时，下午14:30-18:00，每月休息四天，享受带薪年假 3. 公司主营新车低首付购车、分期购车服务，致力于满足大多数家庭的用车需求 4. 不必担心新人是否能胜任，无经验者也可加入，有资深员工全程带教指导 5. 工作时间灵活，不影响接送孩子上下学，适合宝妈群体

1. 通过手机操作完成每日客户开发任务 2. 工作时间8:50-12:00，午休2.5小时，14:30-18:00，月休四天，享带薪年假 3. 主营新车低首付购车、分期购车服务，满足广大家庭用车需求 4. 不需质疑新人能力，无经验也可上手，配备老员工全程带教 5. 时间灵活，方便接送孩子上下学，适合宝妈群体

工作内容: 1. 负责在抖音、快手、闲鱼等平台发布汽车相关信息 2. 对咨询客户进行初步需求了解，协助完成分期沟通并推动成交 3. 入职后有专人带教，即使无汽车相关经验也能快速掌握工作流程 4. 每月休息4天 5. 工作时间：8:50-12:00，14:30-18:30

工作内容 1、负责在线推广新车、二手车及低首付分期购车服务，为客户提供专业解答与购车建议。 2、全程线上操作，无需线下见面签约，公司提供专属平台支持，新手无需担心，入职后由主管一对一指导，快速掌握工作流程，手机即可办公，操作简单易学。 工作时间 1、上午8:50-12:00，中午休息两个半小时 下午14:30-18:00，每月休息四天，享受带薪假期 2、时间灵活，方便接送孩子上下学，适合宝妈群体兼职或全职参与 3、团队以90后、00后为主，氛围轻松活跃，定期组织团建活动 薪资待遇 1、基础薪资2000元，每成交一台车提成3500元至6000元 2、底薪加提成综合收入6000元起，积极投入月入过万较轻松，无强制个人业绩考核，工作自由度高，团队氛围融洽

1. 通过手机操作完成每日客户开发任务 2. 工作时间：早上8:50-12:00，午休2.5小时，下午14:30-18:00，每月休息4天，享受带薪年假 3. 公司主营线上新车、二手车销售，提供低首付分期购车服务，满足当前家庭用车多样化需求 4. 不必担心新人是否能胜任，无经验也可加入，有资深员工全程带教，手机操作简单易学 5. 工作时间灵活，方便接送孩子上下学，适合宝妈群体 6. 非居家办公，需到公司现场办公 7. 薪酬结构为底薪+提成，月薪5000元起，工作氛围轻松自由

岗位职责: 1. 落实销售流程，保障客户体验与满意度； 2. 持续维护并开发客户关系，提供高品质服务支持； 3. 结合市场变化优化销售方案，推动业绩增长。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能准确把握并响应客户需求； 2. 热爱汽车行业，可为客户提供建设性购车指导； 3. 性格积极进取，对销售岗位保有高度热忱。

烤肉摊招长期工 男女不限，16岁~50岁，打杂工 工作时间：7点半到半凌晨3点半 工资：80元一晚底新，加百份之5点提成 (欧姐)

招聘：印刷师傅 薪资：3001-5000元/月 听从安排、能吃苦耐劳

招聘：司机 薪资：7001-10000元/月 有经验者优先

招聘：五金部质检 薪资：3200-4000元/月 有五金质检优先

玉林找正手师傅跟冲击钻

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3.维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4.及时录入CRM系统，准确更新客户信息、跟进记录及销售进度，确保数据真实完整 5.积极参与厂家培训与产品知识学习，熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.具备销售敏感度和目标导向思维，能承受一定业绩压力并持续自我驱动 3.学历不限，有汽车销售经验者优先；无经验者提供系统化岗前带教与认证支持 4. 持有有效驾驶证，能熟练驾驶手动/自动挡车辆 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业价值观与服务理念

[庆祝][庆祝][庆祝][呲牙]如果可以我们能不能一起留在贵州，留在遵义！！不去所谓的北上广深打拼，不为外表光鲜的外企卖命。 [烟花]底薪 提成＋社保。 [玫瑰]熟悉每一条街道的名字，吃遍每一家好吃的小吃。有一大帮死党或闺蜜。和心爱的人慢慢变老~电话: 岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3.维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4.及时录入CRM系统，准确更新客户信息、跟进记录及销售进度，确保数据真实完整 5.积极参与厂家培训与产品知识学习，熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.有汽车销售经验者优先，无经验者可提供系统带教与岗前培训 3.学历不限，高中及以上学历优先，具备基本办公软件操作能力 4.具备较强目标感与抗压能力，能适应阶段性业绩考核与弹性工作节奏 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业服务理念与团队协作文化

招汽车销售

1，年龄22-35男女不限，会开车，话痨最好 2，环境轻松，定期团建 3，有销售经验，愿意与客户攀谈 4，，底薪2500+500全勤+提成（每个月7000+）

必须有从事网约车行业经验一年

1、积极对接客户，回应其对公司装修服务的相关咨询； 2、整理客户的需求及意见，并迅速与公司内部相关部门协调解决； 3、持续跟进客户关系，提供高效优质的服务体验，增强客户满意程度； 4、参与服务流程的优化工作，结合实际提出可行性改善建议。 任职要求： 1、具备较强的沟通技巧和主动服务意识，普通话表达清晰； 2、有电话客服经验或从事过相关行业者优先考虑

1. 使用手机完成每日客户拓展任务 2. 工作时间上午8:50-12:00，中午休息2.5小时，下午14:30-18:00，月休四天，享受带薪年假 3. 主营新车低首付购车、分期购车服务，满足广大家庭用车需求 4. 不必质疑新人是否胜任，零基础也可加入，配备资深员工全程指导 5. 时间灵活，方便接送孩子上下学，适合宝妈群体参与

1. 基础要求：年龄通常在18-35周岁，普通话标准流利。 2. 能力要求：具备良好沟通表达与倾听能力，能清晰理解用户需求；有基本电脑操作能力，熟悉办公软件及客服系统；具备一定情绪管理能力，可应对用户咨询或投诉。 3. 素质要求：工作态度积极负责，有耐心和服务意识；遵守公司规章制度，具备团队协作精神；无经验者可接受公司培训。 4. 其他要求：无不良职业记录；部分远程客服岗位需具备稳定网络和独立办公环境。

德材通讯 诚聘精英电话销售专员20名 [烟花][烟花]以电话形式在线为客户导购，问题解答；负责回复客户咨询，促使成交！ [爱心]任职要求： 1.22-45岁，不限学历。 2.口齿清晰，喜欢沟通交谈表达能力强； 3.工作努力踏实，思路清晰； 4.具备服务意识、销售意识、团队合作精神。 [爱心]工作亮点: 1.提供岗前培训，工作容易上手，操作简单，有无经验均可。 2.纯办公室行政办公，不轮班，不加班，无需外出跑业务，不出差，无需日晒雨淋，无需穿工作服。 3.月休4天，综合月薪3500-6000+ 上班时间:8:30-12:0014:00-18:00 应聘热线：

岗位职责： 1.通过电话回访与客户进行有效沟通，了解客户情况，挖掘客户需求，帮助客户解决资金困难的问题; 2.接待来访客户，根据客户的实际需求，为客户提供最优的产品方案，签订服务合同，后期跟踪协调业务各环节的进展情况; 3.建立客户管理档案，定期维护老客户，建立良好的、长期的合作关系; 4.积极参加公司组织的业务培训、产品培训、渠道培训、技能培训等; 5.公司提供系统和客户，没有任何扣费，不需要上交手机。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够处理客户的各种需求; 2.有责任心，能够独立完成工作任务，对工作有热情; 3.能够熟练使用公司提供的工具和系统进行工作，快速适应工作环境; 4.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通，共同完成工作目标。

客户接待与咨询 - 热情、礼貌地接待到店客户，引导客户参观展厅和车辆，解答客户关于奇瑞车型的各种疑问，包括车辆性能、配置、价格、优惠政策等。 - 对于电话或网络咨询的客户，及时、准确地回复信息，了解客户需求，提供专业的建议和解答。 需求分析与产品推荐 - 通过与客户的沟通交流，了解客户的购车需求、预算、用途等信息，为客户推荐合适的奇瑞车型，并详细介绍车型的特点和优势，满足客户需求。 车辆销售与成交 - 协助客户办理购车手续，如签订购车合同、办理贷款、保险、上牌等相关事宜，确保整个销售过程顺利进行。 - 与客户保持良好的沟通，及时了解客户的购车意向和决策过程，处理客户的异议和顾虑，促成车辆销售成交。 客户关系维护 - 定期回访已购车客户，了解客户使用车辆的情况，解答客户在使用过程中遇到的问题，提供售后支持和服务。 展厅与车辆管理 - 负责展厅车辆的展示和陈列，确保车辆清洁、整齐，展示效果良好。 - 协助展厅经理进行展厅环境的维护和管理，保持展厅的整洁、舒适，营造良好的销售氛围。

一、工作内容: 利用公司提供的资源，主动联系意向客户，邀请客户到店面谈，在法务经理的协助下为客户制定专属解决方案。 二、任职资格: 1、公司提供免费系统培训，无经验可入职，有销售背景优先，学历、专业、性别均不限，要求表达清晰，热爱销售工作，具备挑战意识，能吃苦耐劳。 三、公司优势! 集团化运营模式，晋升通道完善，晋升路径：销售顾问—销售主管—销售经理—门店总经理。 四、薪酬福利: 1、浮动底薪（2000~3500）+高额提成+绩效奖金，综合收入4-7k，资深员工月薪8k-1w以上。 无需担心底薪起点低，薪资按能力定级，开单即享2500底薪，多数同事底薪达2800。 2、上班时间9:00-12:00，14:00-18:00 3、月休6-8天（大小周，根据业绩情况安排后半月是否冲刺，每月至少休息6天），缴纳社保，享受法定节假日、婚假、产假等福利待遇

餐饮的光瓶酒的销售

陆川县招光伏业务员，屋顶、庭院、工商业光伏都可以做。 主要开发创维庭院光伏安装，业务费高，合作共赢！

要求： 1.吃苦耐劳 2.能画现场简易图 3.有良好沟通表达能力 4.独立谈签单 5.有工作经历优先 薪酬：底薪十提成（面议）