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销售工作的内容可以简述为以下几个方面：1.客户开发：销售人员在市场中寻找潜在客户，并争取与他们建立联系和合作关系。这包括通过电话、邮件或面谈等方式与客户沟通，了解他们的需求和问题，并提供相应的解决方案。2.销售谈判：销售人员与客户进行谈判，努力推动交易达成。这包括与客户商讨价格、产品规格、交货时间等交易条件，并通过协商达成双方满意的交易结果。3.产品推广：销售人员负责向客户介绍公司的产品或服务，并强调其优势和特点。他们需要具备一定的产品知识，能够向客户解答问题和提供咨询，并根据客户的需求推荐适合的产品。4.销售跟进：销售人员需要与客户保持良好的关系，定期与他们进行联系，了解他们的需求和反馈。他们需要及时解决客户的问题和投诉，并跟进交易的执行情况，确保交易顺利完成。5.销售报告：销售人员需要准确记录和报告销售活动的情况，包括客户的反馈、销售数量、销售额等数据。他们还需要及时向上级汇报工作进展和业绩情况，以便公司能够做出相应的决策和调整。综上所述，销售工作的主要内容包括客户开发、销售谈判、产品推广、销售跟进和销售报告等。通过这些工作，销售人员能够促成交易，实现公司销售目标。

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①负责挖掘客户需求，实现整车销售和租赁服务，开拓产品的销售市场，完成各项销售指标；②负责整理各车型的销售资料及客户档案，售前业务跟进及售后客户维系工作，在交车三天内100%地对顾客进行回访；③负责签定销售、租赁合同，协调、审核与销售服务有关的帐目和记录；④通过专业知识、标准流程接待顾客，并为顾客解答咨询问题，为顾客提供服务，及时和准确地完成顾客登记，达成交易；⑤每日例行的业务工作，开拓、回访客户，并完成公司规定的任务目标；⑥按时参加部门例会、周会、月会、培训，并汇报工作情况和工作计划；⑦及时呈交公司规定的各类报表至部门经理；⑧定期对市场情况进行调查，搜集相关信息，并呈报部门经理；⑨积极参与公司组织的各项活动，提升团队凝聚力和向心力；⑩完成上级安排的其他工作任务。

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岗位职责：1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩；3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力；4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。任职资格：1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；2、对销售工作有较高的热情；3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。公司不是会员，有意者电话联系：

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