主动性强，工作态度积极，热爱汽车销售领域 【职位问答】 ·此岗位负责哪类产品的销售？ 二手车销售 ·此岗位提供哪些福利？ 实习期薪酬不打折扣 ·此岗位希望候选人具备哪些经验？ 4S店相关经验、持有C1及以上驾驶证 ·该职位主要运用哪种销售方式？ 电话销售、线下销售、网络销售

岗位要求 1、负责对二手车整体车况进行专业检测与评估，并形成规范的车辆评估报告； 2、积极开拓并维护合作渠道，确保完成公司下达的车辆收购任务及相关考核指标； 3、依据公司指导开展价格磋商与谈判工作，确保交易合理合规； 4、负责办理车辆过户及档案转移等相关手续； 5、及时收集、整理并向上反馈市场动态与行业信息。 任职要求： 1、诚实守信，具备良好的职业道德和从业背景； 2、持有C1或以上驾驶证，实际驾龄满3年以上； 3、综合素质突出者可适当放宽条件，有汽车行业相关经验者优先录用。 福利待遇： 1、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳社会保险； 2、公司重视人才培养与发展，为每位员工提供定制化的晋升通道； 3、薪酬结构科学合理，整体水平优于同行业市场标准； 4、拥有积极向上的企业文化与和谐的工作氛围，高度重视员工体验与满意度建设。

年前两个多月想增加收入，机会就在眼前，不画饼，只要肯干就有回报 1. 公司主营新车及二手车低首付、零首付分期业务，针对资质有瑕疵但有用车需求的客户群体提供金融服务，成功办理每台车提成4000元，收入可观。 2. 工作内容多样且易上手，获客渠道丰富，团队全程支持协助，目标明确，晋升通道畅通，欢迎有目标、想增收的人加入。 3. 无需外出跑市场，不受天气影响，冬暖夏凉，入职即培训多种线上获客方法，实打实赚钱，不空谈理想。 4. 做成两台车业绩收入不低于一万，收入上不封顶，多劳多得，适合踏实肯干的人，只想混日子的请勿打扰。 5. 工作时间9:00-18:30，每月带薪休班4天，缴纳五险一金，法定节假日正常休假，享受上市公司福利待遇，工作环境舒适。 6. 支持宝妈群体灵活兼顾工作与家庭

工作内容: 主要负责二手车收购 要求: 1. 熟悉汽车车型、配置及车况等相关知识 2. 需具备相关工作经验 3. 工作态度端正，踏实认真，积极进取 待遇: 底薪加提成，提成按每台车利润的20%～40% 多劳多得，收入无上限！！只要肯努力，月入过万轻松实现！ 欢迎热爱汽车行业的伙伴加入我们

车辆保险理赔，车辆保险销售，事故车辆处理 1：具备良好的营销管理思维，拥有组织协调与沟通能力，富有开拓意识与创新精神 2：工作认真负责，持有汽车驾驶证者优先考虑 3：薪资结构为1800+提成，一年内熟悉业务流程后月薪可达到10000元/月以上（起步虽难，坚持成就未来）

本公司主营新车及二手车低首付、零首付分期业务，面向资质略有瑕疵但有用车需求的客户群体提供金融服务，业务覆盖全国 1：工作时间上午8:40-12:00，下午2:00-6:30，标准八小时制 2. 以线上销售为主，运营模式类似淘宝、京东等电商平台，无需线下接待客户 3. 实行双休制度，每周休息两天，具体时间可灵活自主安排 4. 薪酬按时发放，每月18日为发薪日，如遇节假日则提前支付 5. 无强制加班要求，出勤弹性较大，管理氛围宽松，领导亲和易沟通 6. 新员工入职配备资深同事一对一指导，零经验可培养，有相关经历者优先考虑 7. 客户资源由公司统一提供，个人拓展主要通过新媒体渠道进行，不涉及电话营销与地面推广，无需户外作业 8. 定期组织团队建设活动，可按规定缴纳社保、五险及意外保险 9. 支持宝妈群体灵活安排工作时段，便于兼顾子女接送与家庭照护 10. 销售业绩位居山东省首位，成交转化率达95%，无需担忧成单难度 11. 主攻低首付及信用条件不完善的客户群体，杜绝外部渠道抢客问题，沟通技巧由公司系统培训，无需机械背诵话术 12. 工作流程简便，仅需一部手机即可开展（需自备工作用机及专用微信账号） 13. 底薪非固定形式，无责任底薪2000元，每成功销售一台额外奖励1000元，提成范围4000-7000元/台，活动期间成单再享1000-3000元激励，收入与业绩挂钩，月均完成两单即可轻松过万

熟悉车辆配置及车况判断！ 具备良好的客户沟通能力！

沂南远通吉利店招聘汽车销售

因业务发展需要，集团现公开招聘直播汽车销售若干名，具体要求如下： 岗位内容： 1. 负责在抖音、快手等新媒体平台开展直播，清晰讲解车型亮点、价格政策及购车优惠等相关信息； 2. 维护直播间的互动氛围，及时回应客户咨询，引导用户留取联系方式，挖掘潜在购车需求； 3. 跟进线上意向客户，通过线上交流、线下邀约等形式推动成交，完成销售任务； 4. 协助公司进行账号日常运营，参与汽车类短视频拍摄与制作，提升账号关注度与影响力。 任职资格： 1. 年龄18-35岁，性别不限，形象良好，具备较强的沟通表达能力； 2. 熟悉抖音、快手等短视频平台的直播操作流程，有直播带货或汽车销售经验者优先考虑； 3. 具备良好的应变能力、问题解决能力和心理承受能力，表达流畅； 4. 具有团队合作意识和优质的服务理念； 5. 执行力强，乐于研究直播运营技巧，目标导向明确。 工作时间：8:30—17:30，不加班，设有午休，每日工作7.5小时，节假日按规定休息 薪酬结构：底薪+提成+销冠奖励+五险+绩效奖金+其他补贴，只要积极主动，月入过万较轻松，拥有具竞争力的薪资机制和丰厚的激励奖金 其他福利： 1. 公司定期举办团建活动、组织外出旅游； 2. 节日福利丰富，包含礼品与节日红包； 3. 注重员工关怀，提供下午茶等日常福利

临沂苍山县城附近老板找人砌砖，民房建楼，大工6个人，包点都行，钱及时

常年招聘缝纫机工和缝纫学徒工（25-45岁之间） 活简单不累 冬暖夏凉 工资按计件 + 全勤奖+工龄奖+保底工资 有餐厅 工作时间自由 综合工资5000—8000元 多劳多得 一个小时吃饭时间 缝纫学徒工实习一个月后按计件 有合适的给介绍介绍 电话 地址 太平镇沙岭子村（红旗厂）

招砂光人员两名也可临时工资现结新桥西大埠

明天需要无边字 平面发光字 组装师傅一名

明天需要无边字组装师傅一名

高薪急聘汽车销售主播，零基础可学，提成上不封顶！ 公司简介 我们是本地专业汽车销售门店，主营多款热门家用、商用、新能源汽车，客源稳定、口碑良好，拥有专业的直播团队和完善的培训体系，现因业务拓展，急需招聘优秀汽车销售主播，一起玩转线上直播卖车，轻松赚高薪！ 岗位亮点 1. 薪资待遇优厚：无责底薪+高额销售提成+绩效奖金+全勤奖，综合薪资6000-15000元，上不封顶，卖得多赚得多，努力干月薪过万很轻松！ 2. 工作时间灵活：每天直播时长4-6小时，不用熬夜加班，排班合理，兼顾工作与生活，月休4天，法定节假日福利齐全。 3. 零基础可学：无需专业汽车知识，无需资深直播经验，公司提供免费一对一培训，从车型讲解、直播话术、互动技巧到客户转化，全程手把手教学，新手也能快速上手。 4. 工作环境舒适：门店直播间设备齐全，灯光、音响、拍摄器材配套完善，室内工作冬暖夏凉，不用风吹日晒，轻松办公。 5. 晋升空间大：表现优秀者可晋升直播组长、直播主管，带领团队，薪资和职位同步提升，平台广阔，只要有能力，未来可期。 6. 福利完善：提供员工餐、交通补贴，入职，节日福利、团建活动不断，工作氛围轻松融洽，没有职场内耗。 岗位职责 1. 负责抖音、视频号等平台的汽车直播工作，日常开播展示车型，清晰讲解汽车配置、性能、价格、购车优惠、金融政策等核心信息，吸引观众停留。 2. 积极与直播间粉丝互动，热情解答粉丝购车疑问，引导粉丝点赞、关注、留资，邀约客户到店看车、试驾，配合线下销售团队完成客户转化。 3. 配合团队拍摄汽车相关短视频，辅助账号涨粉引流，提升直播间人气和品牌知名度。 4. 记录直播数据，总结直播经验，优化直播话术和内容，配合团队完成销售目标。 5. 遵守公司规章制度和平台直播规范，维护公司品牌形象，保持良好的直播状态。 任职要求 1. 年龄18-40岁，男女不限，形象大方、气质得体，普通话标准流利，沟通表达顺畅，有亲和力。 2. 性格外向开朗，敢于面对镜头，不怯场，有较强的表现力和应变能力，能快速调动直播间氛围。 3. 热爱销售行业，有赚钱欲望，做事认真踏实，有责任心，能吃苦耐劳，具备良好的团队合作意识。 4. 有汽车销售经验、直播带货经验、主持经验者优先录用；无经验但热爱直播、愿意学习的，公司全力培养。 5. 熟悉基本手机操作，愿意学习汽车知识和直播技巧，服从公司工作安排。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时跟进潜在客户，做好客户信息登记与销售过程记录 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及竞品信息 3. 形象气质佳，亲和力强，具备一定的抗压能力与目标感 4.有汽车销售经验者优先，无经验者可接受系统带教培训 5.学历不限，热爱销售工作，愿意在汽车行业发展

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售经验者优先 3.积极主动，具备较强抗压能力与团队协作能力

负责车辆介绍 客户沟通维护 洽谈等

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成车辆业务目标 2.深入了解客户需求，提供专业的咨询与个性化用车方案 3.协助客户办理选车，制定方案正式上路等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与老带新业务 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升形象与到店转化率 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备销售经验者优先，无经验者可接受系统培训 3. 学历不限，高中及以上学历优先 4.形象端正，亲和力强，具备较强的抗压能力与目标感 5.持有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶自动挡车辆优先

岗位职责： 1.负责开发和维护渠道合作伙伴，建立长期稳定的合作关系，提升渠道销售业绩 2.挖掘潜在合作资源，拓展新市场和新客户群体，完成公司下达的销售目标 3.定期开展渠道培训与业务支持，提升合作伙伴的专业能力与协作效率 4.收集市场反馈信息，分析行业动态，为公司产品优化和市场策略提供有效建议 5.协调内外部资源，推动项目落地执行，确保合作流程顺畅高效 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力和人际交往能力，能够独立开展商务洽谈 2.有渠道拓展或销售类工作经验者优先，具备一定客户资源者优先考虑 3.目标感强，具备较强的执行力和抗压能力，能适应阶段性出差 4.熟悉销售基本流程，有团队协作精神，愿意接受挑战并追求业绩成长 5.学历不限，对销售工作有热情，有志于在渠道管理方向长期发展

岗位职责： 1.通过电话推广移动类相关产品，邀请客户到店办理业务 2.利用电话、微信及其他沟通方式与客户联系，开发新客户并维护现有客户关系 任职要求： 1.具备一定工作经验，有电话销售或互联网销售背景者优先考虑 2.具备较强的沟通与表达能力 3.面试通过后提供专业的一对一岗前培训 岗位福利： 1.底薪加提成，收入上不封顶 2.工作时间上午8:30-12:00，下午2:00-5:30，无需加班 3.每月安排四天休息

任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养

发宣传单和销售折扣卡

岗位职责: 1. 负责金融类产品的推介与销售工作 2. 利用多种方式拓展客户资源，完成既定销售任务 3. 无罚款机制，不设通话时长频次限制，无硬性业绩指标 4. 每周六轮休，享受法定节假日休息，定期组织月度团建及下午茶等员工福利 任职要求: 1. 具备优秀的沟通表达能力与营销能力 2. 可独立开展业务，拥有一定的市场洞察与分析能力 3. 态度积极，对金融领域具备基础认知和从业热情

咱们的优势： 1、团队氛围超级棒，全员95后、00后，沟通零障碍，工作轻松上手， 充满干劲，正能量满满； 2、不设学历门槛，不限性别，无论有无经验都欢迎加入； 3、免费提供小区宿舍，三室一厅配置，环境整洁卫生，设施齐全， 治安有保障，住得安心又舒适； 4、薪资待遇优厚，绝不拖欠工资，月薪发放，底薪4000+高提成， （综合收入6000+～1W以上不封顶），实习生同样可开具实习证明，月入过万不是目标，是常态！ 5、工作内容简单易学，无需经验也能快速上手，新手小白也不用担心， 入职前2-3天带薪培训，专人指导，只要会沟通，就能胜任！ 6、公司管理人性化，定期组织团建活动，放松身心，精致下午茶每日供应， 日常还有各类激励奖励，五险一金按规定缴纳，福利到位！ 7、享受带薪休假，每周上六休一，赚钱更轻松，还在观望什么？想增收的赶紧来！ 既然已经看到这里，何必再犹豫，早加入早赚钱，早日实现财务自由，直接甩开同龄人！

薪酬福利： 无责底薪+绩效奖金+年终奖+五险一金，13薪，公 费旅游，带薪年假，节日福利、结婚礼金等。 入职满6个月，员工子女可享受班课免费，其他课 程福利正常享受 满1年的员工，除了正常的五险一金以外，公司额 外提供重大医疗保险 满3年的员工，购买住房首付可提供无息贷款 满5年的员工，家庭出现重大变故，公司提供20万 以内员工基金 工作内容： 1、利用公司提供的客户资源，通过电话、微信回 应学员主动提出的问题； 2、根据意向学员的实际需要，推荐匹配课程，提 供专业支持，完成业绩目标； 3、无需外出拓展，无需自行开发客户，资源由公 司统一提供； 4、采用顾问式咨询服务模式，是否具备销售经验 均可胜任； 5、热爱销售岗位，积极进取，具备责任感，能承 受一定工作压力；

公司业务范围：为中小微企业提供财务、工商等咨询服务（记账报税 公司注册 税务筹划 资质 商标 专利业务等） 岗位职责： 整理并拓展市场客户资源，开发潜在客户群体 开展市场推广与销售工作，维护新老客户的日常关系 结合客户需求及现行税务政策，提供专业、精准的咨询解决方案 任职要求： 具备良好的语言表达能力，善于人际沟通交流 责任心强，工作态度积极主动，细致严谨 持续学习行业相关知识，不断提升专业服务能力 岗位福利： 提供“老带新”机制，无需担心经验不足，享有系统化带薪培训 3000+业绩提成+绩效奖金 月休四天，法定节假日正常休息，享受年假、产假，节日福利及生日礼品

高薪诚聘销售精英 薪资范围：综合收入4000-6000元（底薪+提成+年终奖），上不封顶 工作时间：9:00-12:00，13:30-17:30 福利待遇： 1、带薪试岗期。 2、享受节假日福利。 3、每月休息4天。 4、欢迎宝妈及无经验者加入。 职位详情： 1、负责客户关系维护及日常办公室事务处理。 2、收集并整理客户资料，定期回访老客户，通过多种渠道拓展新客户资源。 3、公司提供意向客户信息，通过电话进行沟通与销售跟进。 4、维护电商平台及微信端客户，开展回访与销售工作。 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、初中及以上学历，有电话销售经验者优先，具备基础电脑操作能力者优先；无经验者可享受公司免费培训。 2、学习能力突出，表达清晰，具备良好的沟通技巧和应变能力。 3、具备强烈的收入提升意愿和清晰的职业发展目标。 4、年龄18-40岁，能力优异者年龄可适当放宽。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与项目顺利落地 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识 5.经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入 6.遵纪守法，。

有销售经验者优先需要会开4.2的箱货出去跑业务底薪加提成