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1、贯彻执行安全生产法律法规和有关国家标准、行业标准，为本单位安全生产决策提出意见和建议;2、组织编制矿井“一通三防”管理制度，审查职责范围内的安全生产责任制和操作规程; (1)45岁以内，大专及以上学历，采矿工程相关专业;(2)5年以上高瓦斯或煤与瓦斯突出矿井通防管理工作经俭，3年以上同岗位工作经验: 3、参与制定矿井重大事故隐患治理方案，对难以管理、易发生事故的工序、地区、时段、人员等薄弱环节进行预判，督促落实矿井重大危险源、重大隐患的安全管理措施:对矿井各基层单位的一通三防及防突工作进行指导、服务、协调、监督和检查考核;5、负责煤矿井下通风系统的设计、优化及日常管理，确保通风系 (3)熟悉煤矿“一通三防”和“瓦斯治理”管理;(4)具有较高的工作责任心和敬业精神，身体健康能长期驻 统稳定可靠，符合国家《煤矿安全规程》要求:6、组织测定风量、风压、瓦斯浓度等参数，分析通风网络稳定性，提出改进方案。

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工作职责 1.协助完成石油钻井现场的日常技术操作，包括钻具检查、钻井参数记录与井筒状况监测。 2.参与钻井作业中的地质资料采集与分析，配合工程师完成岩屑、泥浆性能等数据的整理上报。 3.学习并掌握钻井设备的基础维护保养技能，确保现场设备的安全稳定运行。 4.严格遵守油田安全生产规范，执行井控、防喷等现场作业流程，保障施工安全。 任职要求 1.石油钻井、机械/电气自动化等相关专业，毕业两年内（含应届生）。 2.身体健康，能适应长期野外驻井作业环境，具备吃苦耐劳的职业精神。 3.品行端正，责任心强，具备良好的团队协作意识与安全合规意识。 4.对石油能源行业有热情，愿意投身一线技术岗位成长，接受油田现场的系统化培养。 补充说明 1.薪资范围：综合年收入10-15w 2.薪酬福利：包吃包住、缴纳油田社保、、免费年度职工体检 3.培养路径：石油钻井相关装也契合度高的人才到岗后按石油钻井技术人员职业路径进行定向培养 4.优秀人才有转入市场化机会

钻井工/钻井储备干部 1.年龄：18 - 35岁，钻井熟练工放宽至40岁内。2.学历：高中及以上，大专及以上学历重点培养、转录。3.其它：持有有效身份证件；能适应野外工作环境；无传染病史和其它遗传病史等。4.休假：根据各井队生产任务及人员数量安排轮休。5.优先条件：专业不限，石油工程类相关专业和拥有石油类职称者优先录用。6.转录：每年选拔部分表现优秀的员工转入石油编制员工。1.负责操作钻井设备、仪器、仪表等，进行起钻、下钻、取心、下套管等作业。2.负责填写报表，管理台账，测量泥浆性能等工作。3.负责现场管理钻井设备、仪器、仪表等作业。负责指重表、传感器、自动记录仪等的安装使用、维护保养等 薪资福利:1、每月按时发放全额工资，新员工实习期3个月，月工资4500元至6500左右；经考核能独立顶岗后，月工资20天考勤6500元左右，30天考勤8200元左右；新员工全年收入在8 - 10万元左右，关键岗位人员收入12万—15万/年，工程师岗位15万+，各岗位待遇逐年提升。2、社保：缴纳六险及部分商业险，。3、劳保：免费发放工作服、工作鞋等劳保及小劳保（生活用品）。4、津贴：节假日加班3倍工资，工龄工资，高温补贴、关键岗位享受交通补贴，石油对口专业享受安家费补助等。5、其它：免费提供食宿，组织学历提升、评定职称等

工程师 大专及以上学历、油田项目工作经验，须持有主操证、西钻三小证（井控证、硫化氢、HSE）。 薪资福利:380元/天，缴纳社保 招工人数:2名 工作地址:乌鲁木齐高新区（新市区）果岭新天地F座1203号

钻井工程师 工作地址:新疆 薪资面议 深入了解各区块的特点及钻井难点，根据优化建议结合现场情况指导现场工程师制定单井策划、技术交底、趟钻优化方案、作业指令等材料，巡视现场分析问题，提出解决方案，帮助现场工程师落实作业指令的执行。，具备独立处理井下各类复杂事故的能力，有一定的工作经验，具备计算机操作能力

钻井工程师 工作地址:新疆项目 薪资面议 深入了解各区块的特点及钻井难点，根据优化建议结合现场情况指导现场工程师制定单井策划、技术交底、趟钻优化方案、作业指令等材料，巡视现场分析问题，提出解决方案，帮助现场工程师落实作业指令的执行。，具备独立处理井下各类复杂事故的能力，有一定的工作经验，具备计算机操作能力 55岁以下，中石油监督证

宁夏银川信息化维护工，5 综合收入：13-14万/年 煤矿行业同岗位或相关岗位1年工作经验以上 22至40周岁，持煤矿安全监测监控作业特作证优先录用，高中/中专以上文化程度，专业不限

1、土地利用规划、水利水电工程、水文与水资源工程等相关专业背景； 2、主要从事水土保持、水资源论证、水平衡测试、防洪影响评价、土地复垦、建设项目节地评价、矿山治理等方面的技术咨询与服务工作； 3、具备良好的语言表达和沟通协调能力，工作认真负责、踏实肯干、积极进取、学习能力强，能胜任中短期外出驻场或差旅任务； 5、有相关从业经验者优先考虑。

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岗位职责: 1. 负责水利工程项目的设计与优化，保障方案兼具功能性与视觉协调性； 2. 运用专业设计工具完成施工图的绘制及调整工作； 3. 参与项目实施过程的监督，确保设计方案符合技术规范与行业标准。 任职要求： 1. 熟练操作相关设计软件，能高效推进各项设计工作； 2. 深入了解水利工程设计流程，具备提出专业技术建议的能力； 3. 具备较强的沟通技巧与应对实际问题的解决能力； 4. 拥有良好的协作意识，可与团队成员顺畅交流与配合； 5. 有同类领域工作经验者优先考虑。

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岗位职责: 1. 负责水利工程项目的设计与优化，保障方案兼具功能性与视觉协调性； 2. 运用专业设计工具完成施工图的绘制及修订工作； 3. 参与项目实施过程的监督，确保设计方案符合相关规范与标准要求。 任职要求： 1. 熟练操作各类设计软件，能高效推进设计任务的完成； 2. 深入理解水利工程设计流程，具备提出专业技术建议的能力； 3. 具备较强的沟通技巧与实际问题处理能力； 4. 拥有良好的协作意识，可与团队成员保持顺畅配合； 5. 有相关领域从业经历者优先考虑。

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岗位职责： 1、承担水利工程的规划与设计及水文分析计算工作； 2、编制水资源论证报告及洪水影响评价相关技术文件； 3、为公司水文水资源类业务提供专业技术支持。 任职资格： 1、本科及以上学历，毕业于工科类或综合类院校，专业包括水文水资源、水环境、水利工程、农田水利等相关方向； 2、有水文水资源、水利工程或水环境领域的规划、分析计算、论证评估等实际项目经验者优先；具备水文模型运算能力者优先； 3、具备良好的职业道德，具有全局观念和团队合作意识，沟通能力良好，学习能力强； 4、持有水资源论证上岗资格证、水资源调查评价资质证者优先考虑；