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汽车销售顾问
5000-6000元/月
汽车销售经验不限学历不限新车销售混动车一对一培训实习期薪酬不打折扣汽车金融销售网络销售燃油车新能源车二手车销售定期团建
线上发布产品资讯 通过多种渠道获取客户
汽车销售专员
3000-8000元/月
汽车销售经验不限高中及以上4S店经验电话销售新车销售实习期薪酬不打折扣汽车金融销售C1以上驾驶证网络销售新能源车线下销售
工作内容 1、从事新车型的销售工作,为顾客提供专业的购车咨询服务 2、推进汽车金融产品的推广与销售,精准匹配客户实际需求 3、在4S店服务场景中,维护客户关系,建立长期稳定的互动合作 任职要求: 1、拥有良好的沟通表达能力及销售实战能力 2、善于洞察客户意图,快速响应并制定针对性服务方案 3、热爱汽车领域,具备主动学习意识,能在岗位实践中持续提升
销售
3000-8000元/月
汽车销售3-5人经验不限学历不限网络销售区域销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成二手车销售新车销售汽车金融销售
贵州省毕节市威宁彝族回族苗族自治县海边街道凤山大道与乌撒大道交叉口东南100米威宁奥园广场购物中心F1招汽车销售
汽车销售顾问
5000-8000元/月
汽车销售1-3年高中及以上电话销售4S店经验混动车新车销售一对一培训实习期薪
工作内容 1、负责新车型的销售工作,为客户提供专业的汽车选购建议与服务支持 2、参与系统化的一对一指导及定期团队建设活动,持续提升销售专业水平 3、在4S店工作场景中,为客户打造高效、舒适的购车服务体验 任职要求: 1、持有C1及以上驾驶证,具备熟练的驾驶操作能力 2、能够适应线下门店与线上渠道融合的销售工作方式 3、熟悉新能源汽车及混合动力车型相关知识,可提供专业解答与推荐
汽车销售专员
5000-8000元/月
汽车销售1-3年高中及以上电话销售4S店经验混动车新车销售一对一培训实习期薪酬不打折扣C1以上驾驶证网络销售新能源车定期团建线下销售大专以上学历
工作内容 1、开展新车型销售工作,提供专业化的汽车咨询服务 2、参与系统化的一对一指导及定期团队建设,持续提升销售技能 3、在4S店场景下,为顾客打造高品质的购车服务体验 任职要求: 1、持有C1及以上类驾驶证,具备熟练的驾驶能力 2、能适应线下与线上融合的销售工作方式 3、熟悉新能源及混合动力车型,可提供专业选购建议
汽车销售
5000-10000元/月
汽车销售1-3年中专及以上
岗位职责: 1. 为客户提供专业化的购车咨询及销售支持服务; 2. 深入了解客户实际需求,精准推荐适配的车型信息并提供合理购买建议; 3. 配合团队完成销售任务,持续提升客户满意度与品牌忠诚度。 任职要求: 1. 具备出色的沟通技巧,能与客户进行高效、顺畅的交流; 2. 拥有良好的团队协作意识,能够协同同事共同实现销售业绩目标; 3. 熟悉汽车市场基本情况,具备较强的学习能力,可迅速掌握各类产品知识。
二手车销售
二手车评估师
二手车销售人员数名30岁至40多沟通能力强,能吃苦耐劳的
汽车销售餐补经验不限学历不限代理商销售基本坐班按单提成TOB
招聘: 1:全职车抵销售,工作轻松 2:性格开朗,有工作经验优先 3:薪资5-8k,双休+节假日 4:工作地点:德溪九龙台 5:联系电话
汽车销售
5000-8000元/月
汽车销售经验不限学历不限电话销售新车销售混动车一对一培训网络销售燃油车
线上发布产品及相关信息,通过多种渠道获取客户。
毕节织金县招钻工、钻机
钻机钻工
毕节市织金县招钻工、钻机
毕节 织金县
3月22日 12:02拨打电话
贵州毕节招聘:发包时装鞋凉鞋熟练发包
库管
招聘:发包 时装鞋 凉鞋 熟练发包
毕节
3月22日 12:02拨打电话
毕节纳雍县招砼工/打灰/浇筑
1-1.1万元/月
砼工打灰浇筑3-5人包工吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅
毕节市纳雍县招砼工/打灰/浇筑
毕节 纳雍县
3月22日 11:59拨打电话
毕节黔西市招砍伐工、绿化种植
8000-9000元/月
绿化砍伐工长期6-10人月结全职
毕节市黔西市招砍伐工、绿化种植
毕节 黔西市
3月22日 11:58拨打电话
汽车销售
2000-8000元/月
汽车销售11-20人经验不限学历不限按单提成
岗位职责: 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待,完成销售目标 2.深入了解客户需求,提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系,开展回访与增值服务,提升客户满意度与复购率 5.参与展厅日常管理及市场活动执行,提升品牌形象与到店转化率 任职要求: 1. 对汽车行业有热情,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售经验者优先,无经验者可接受系统培训 3. 学历不限,高中及以上学历优先 4.形象端正,亲和力强,具备较强的抗压能力与目标感 5.持有C1及以上驾驶证,能熟练驾驶自动挡车辆
汽车销售
5000-10000元/月
汽车销售6-10人经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待,完成销售目标 2.深入了解客户需求 4.维护老客户关系,开展回访与增值服务,提升客户满意度与复购率 5.参与展厅日常管理及市场活动执行,提升品牌形象与到店转化率 任职要求: 1. 对汽车行业有热情,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售经验者优先,无经验者可带薪培训 3.形象气质佳,亲和力强,抗压能力与目标感突出 4.学历不限,中专及以上学历者更受青睐
汽车销售
4000-8000元/月
汽车销售交通补助3-5人经验不限学历不限网络销售基本坐班二手车销售新车销售汽车金融销售一对一培训
岗位职责: 1.通过电话、微信、在线客服等网络渠道主动联系潜在客户,介绍花生好车“先用后买,终身服务”的汽车新零售模式 2.精准匹配客户需求与车型方案,完成线上咨询、试驾预约、金融方案推荐及订单转化全流程 3.维护客户关系,及时跟进意向客户,提升线索转化率与客户满意度 4.协同线下门店完成交付支持,确保线上线下服务无缝衔接 5. 定期反馈市场信息与客户需求,助力产品与服务优化 任职要求: 1.普通话标准,沟通表达清晰,具备良好的服务意识和抗压能力 2.热爱销售工作,有网络销售、电销、汽车/金融/电商行业经验者优先 3.熟练使用办公软件及主流社交工具,具备基础数据分析意识 4.学历不限,积极进取,目标感强,认可长期职业发展路径 5.遵守合规要求,诚实守信,无不良从业记录
汽车销售五险一金年终奖20人以上3-5年大专及以上高端车企新能源汽车销售经验面销小米汽车门店销售基本坐班按单提成TOC新车销售定期团建新能源车4S店经验
广汽华为新品牌启境 新能源汽车销售招聘 岗位要求: 1~3年以上汽车行业销售经验,有新能源品牌(蔚来/小鹏/理想/特斯拉/小米等)经验者优先 大专及以上学历,非应届生,形象气质佳 薪酬福利: 综合年薪22-30万(不含提成) 入职即缴五险一金 工作地点:武汉市硚口区解放大道武汉K11购物艺术中心门店 1. 销售主管 职责:目标分解、团队培训、流程优化、数据分析、现场管理、市场反馈 薪酬:月薪 8-12k + 提成(1000-1800元/台) 2. 产品销售(客户服务) 职责:客户接待、需求分析、产品讲解、试驾体验、订单管理、客户维护 薪酬:月薪 6-10k + 提成(1000-1800元/台) 备注:车型为轿跑(均价约25万) 关键总结 新能源品牌销售岗侧重全国线上面试,年薪较高(22-30万); 武汉门店岗为线下实体店岗位,月薪+提成制,适合本地求职者; 两类岗位均对销售经验、沟通能力、产品专业度有明确要求。 有意者准备简历,详细咨询后统一安排线上面试。
汽车销售餐补学历不限代理商销售网络销售面销/陌拜区域销售门店销售按单提成销售额提成
本公司是江淮轻卡一级代理商,主营江淮品牌各类卡车,售前售后及租赁多种销售形式。 岗位要求:邀约客户到店洽谈成交,维护老客户。有汽车销售工作经验优先考虑,如有卡车销售工作经验更好,无经验愿意学习可培养,必须要有销售的经验。 工作时间:做六休一 8:00-17:00 提供工作餐 工作地址:上海市青浦区北青公路9206号 薪资待遇:底薪+提成(完成任务有额外的奖金)
门窗厂业务员
3000-8000元/月
销售专员1-2人经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队,保障客户服务体验与项目顺利落地 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强,愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4.诚实守信,责任心强,有团队协作意识 5. 学历不限,有销售经验者优先
(毕)市场经理
4000-6000元/月
BD经理1年以下大专及以上销售经验渠道/机构客户开发(销售方向)商务谈判能力对企业/机构(To B)销售经验电话O2O/生活服务行业商户拓展经验用户拉新品牌合作(市场/PR方向)拜访渠道开发能力地推市场营
市场经理岗位职责: 1、商户开发:积极拓展符合标准的新商户资源 2、商户管理:策划并落地执行营销活动,促进商户销售增长与用户服务体验优化 3、商户关系维护:定期高效走访合作商户,增强合作黏性与满意度 岗位要求:自带笔记本者优先考虑,具备良好抗压素质,有销售类从业经历者优先录用,无经验人员提供专人带教
电话销售
5000-8000元/月
电话销售3-5人经验不限中专及以上
通过电话咨询客户有无贷款需要,需要的话邀约到店完成邀约,办理成功有相应提成?
销售人员,须有驾驶证
7000-10000元/月
销售专员包住包吃餐补20人以上经验不限学历不限区域销售渠道销售门店销售较多出差按单提成销售额提成其他产品/服务快消品其他行业批发/零售无经验要求面销/陌拜经验
能吃苦耐劳,一年以上驾驶经验,有快消品,白酒,销售经验者优先,包吃,包住,必须具备出差的条件。
业务员
1-3万元/月
销售专员20人以上
招光伏业务员100名工作内容:下乡开展大方县农村屋顶的户用光伏用户要求:男女不限,对大方情况熟悉者优先。 只要熟悉当地情况,沟通能力强,思路清晰,善于交流,我们都欢迎。有业务员,农村地推,销售经验者优先。我们是大公司品牌,团队能力强,落地能力强,产品优势大,业务容易开发,待遇丰厚,月薪10000-30000以上多劳多得,业务照每单结算,结算速度快。
销售专员
5000-10000元/月
销售专员6-10人经验不限学历不限
1.客户开发与销售执行: ·主动寻找、识别并开发潜在客户,通过电话、网络、拜访等多种方式进行销售触达。 ·深入理解客户需求,提供专业的解决方案和产品/服务演示。 ·准备并提交具有竞争力的报价和销售方案,积极促成交易,完成个人销售指标。 2.客户关系维护: ·与现有客户保持定期沟通,维护并深化客户关系,提高客户满意度和忠诚度。 ·及时响应客户咨询,处理客户反馈和投诉,提升客户服务体验。
销售
4000-12000元/月
渠道销售20人以上1-3年学历不限按单提成阶梯式提成
【职位要求】 · 1-3年相关经验,不限学历 · 有销售或房产行业经验者优先 【工作时间】 · 月休四天、节假日 【薪资福利】 · 综合薪资:3500-8500元/月 · 多劳多得,收入上不封顶 【薪酬结构】 1.底薪:无责底薪(3000-3500)+绩效(1000) 2.提成:多劳多得(实际业绩35%起)5000-30000(注:非承诺性表述) 【岗位职责】 1.为客户提供房屋买卖、租赁服务 2.通过电话、网络渠道开发客户资源 3.安排实地看房,维护房产信息
家居顾问
3000-8000元/月
电话销售经验不限学历不限销售经验客户邀约客服经验售后服务谈判/方案制定企业服务售前服务客户签约
岗位职责: 1. 为客户提供专业化的家庭装修咨询支持,确保准确理解并满足客户需求; 2. 主动对接客户,通过高效沟通推动设计方案落地及订单达成; 3. 持续维护客户关系,及时更新信息,保障服务品质与客户满意水平; 4. 整理并分析市场与客户相关数据,为公司提供有关市场变化和客户需求的专业洞察。 任职要求: 1. 具备优秀的表达能力与客户服务意识; 2. 能够独立应对工作中的各类问题并妥善解决; 3. 具备良好的协作精神,可与团队成员顺畅配合; 4. 热爱家装领域,积极面对挑战并持续学习新技能。
线上销售兼职
8000-13000元/月
网络销售年终奖20人以上经验不限高中及以上基本坐班阶梯式提成TOC互联网/科技电子商务房地产零售/快消互联网金融面销/陌拜经验对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验网络营销经验客户关系维护微信营销
目前公司缺20名销售专员[强][强], 居家办公,时间自由, 男女不限,免费培训, 工资日结300-2000元不等, 全程不花钱请放心,要求有学习力,能讲普通话,马上上岗
销售专员包住20人以上1-3年学历不限地推销售较多外勤按单提成TOC
农村屋顶光伏安装推广人员招聘 1. 招聘岗位:农村屋顶光伏安装推广人员 2. 招聘人数:数名 3. 核心待遇:每谈成1单业务,提成最低1000元(上不封顶,业绩越高收入越丰厚) 4. 工作内容:面向农村地区,推广屋顶光伏安装业务,对接农户需求,协助完成业务洽谈。 5. 任职要求: -熟悉农村环境,有农村人脉资源或推广经验者优先。 -沟通能力强,能清晰向农户介绍光伏产品优势与收益。 -有责任心,能积极跟进客户,完成推广目标。
汽车销售3-5年学历不限工程机械商用车重卡
岗位职责: 1. 专注于市场拓展,依据公司整体销售规划及部门KPI指标,推进新能源业务发展,重点开发B端及G端潜在重卡客户资源; 2. 维护客户关系,落实大客户满意度管理,通过日常运营保持与客户的高效沟通,及时识别并闭环解决客户在产品、服务、配件等方面的需求与问题; 3. 深入市场一线开展调研工作,涵盖基础充换电设施、政策动态、销量趋势及商用车市场状况等内容,收集潜在市场需求、竞品价格信息并进行分析研判; 4. 协同相关部门优化大客户业务流程与制度体系,完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 具备3年以上汽车行业相关工作经验,有重卡销售背景,熟悉纯电动或燃油车型方向者优先; 2. 汽车类、管理类、公共关系、市场营销或相关专业毕业; 3. 掌握扎实的销售技巧,具备出色的沟通协调能力、应变能力及谈判技巧; 4. 对商用车市场具有敏锐洞察力,了解公务采购政策及相关业务开发流程,具备一定市场开拓能力; 5. 具备良好的沟通协作能力、评估分析能力、抗压能力、学习能力及团队合作意识; 6. 学习能力强,抗压性好,责任心强。
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