
汽车销售
6000-10000元/月
汽车销售1-3年高中及以上4S店经验电话销售新车销售混动车一对一培训实习期薪酬不打折扣C1以上驾驶证燃油车新能源车定期团建线下销售
岗位职责:
1.向潜在客户详细介绍汽车产品性能与配置,并提供专业的购车建议;
2.持续关注市场变化及客户需求,优化销售方案以提升转化效果;
3.维护客户关系,保持高效互动,提升客户体验与长期信赖;
4.积极参与团队交流,总结并分享实用销售方法与实战心得。
任职要求:
1.具备优秀的表达能力与服务意识,能妥善回应客户各类疑问;
2.重视团队协作,能与组员共同推进销售任务达成;
3.热爱汽车领域,主动了解行业趋势与新品信息;
4.目标导向强,具备独立应对和解决突发问题的能力。
汽车销售
2000-7000元/月
汽车销售经验不限学历不限电话销售新车销售混动车一对一培训实习期薪酬不打折扣网络销售燃油车新能源车可兼职二手车销售定期团建
岗位职责:
1.为客户提供专业且全面的汽车销售咨询支持;
2.深入了解客户实际需求,精准推荐匹配的车型方案;
3.运用娴熟的商务沟通能力,助力完成公司设定的销售指标;
4.全程跟进车辆销售流程,保障客户各环节的服务体验;
5.持续维护并拓展客户关系,促进长期业务往来。
任职要求:
1.具备优秀的表达能力与谈判协调技巧;
2.热爱汽车领域,能够准确把握并响应客户需求;
3.富有团队协作意识,善于与同事高效配合;
4.拥有较强的客户服务理念,致力于优化服务品质;
5.学习能力强,能迅速融入新环境并胜任工作要求。
汽车销售
3000-5000元/月
汽车销售经验不限高中及以上
岗位职责:
1.为客户提供专业的汽车相关咨询,深入了解客户实际需求;
2.负责汽车销售全流程工作,包含客户接待、车型讲解、试驾协调及成交洽谈;
3.持续维护客户关系,跟进意向客户,提高客户满意度与长期信赖度;
4.及时收集并反馈市场动态与客户建议,助力公司调整和优化销售方案;
5.积极参与团队销售会议,协同推进并达成整体销售目标。
任职要求:
1.热爱汽车领域,具备良好的沟通能力与客户服务意识;
2.具备较强的市场敏感度和谈判技巧,能高效推动交易完成;
3.工作认真负责,适应销售工作节奏,拥有积极的团队协作态度;
4.持有有效驾驶证,熟练掌握驾驶操作;
5.表现优异的应届毕业生亦可考虑,有销售从业经历者优先录用。
汽车销售专员
100-110元/天
汽车销售经验不限学历不限4S店经验新车销售贷款销售经验C1以上驾驶证燃油车定期团建线下销售电话销售一对一培训实习期薪酬不打折扣汽车金融销售网络销售
岗位职责:达成每月既定的销售目标
任职要求:具备相关销售工作经验者优先考虑
岗位福利:可累计,每季度进行清零
汽车产品专员
4000-9000元/月
汽车销售经验不限大专及以上新车销售混动车一对一培训实习期薪酬不打折扣新能源车定期团建线下销售大专以上学历
岗位职责:
1.熟悉汽车市场环境及产品特点,为客户提供建设性的购车建议与专业咨询;
2.参与组织车辆展示与推广活动,积极与客户互动并建立长期联系;
3.持续学习产品更新内容及行业趋势,增强业务素养与服务质量;
4.配合销售团队达成业绩目标,提供必要的技术支持与产品方案;
5.整理客户意见及市场动向,协同团队进行研判,助力产品优化与研发决策。
任职要求:
1.具备优秀的表达能力与协作意识,能顺畅对接客户及内部成员;
2.热爱汽车领域,对各类车型及相关技术有一定认知与兴趣;
3.学习能力强,善于应对挑战,能迅速吸收新信息并应用实践;
4.工作踏实负责,能在高强度环境下稳定发挥工作效能;
5.拥有基础的市场洞察力与客户维护经验,可为营销规划提供有力支撑。
汽车销售顾问
8000-13000元/月
汽车销售经验不限学历不限4S店经验一对一培训实习期薪酬不打折扣贷款销售经验新车定期团建线下销售汽车销售经验
1、达成销售团队下达的各类销售目标与任务指标;
2、遵循标准化的销售服务流程及经销商规范,执行展厅管理、客户接待以及交车等相关工作;
3、落实客户回访机制,持续维护客户关系,保障客户满意体验;
4、参加厂家、集团及公司组织的培训学习任务,并通过相应考核,提升营销水平与服务能力;
5、配合完成上级交办的其他工作任务。
汽车销售顾问
8000-13000元/月
汽车销售经验不限学历不限4S店经验一对一培训实习期薪酬不打折扣贷款销售经验新车定期团建线下销售汽车销售经验
1、达成销售团队下达的各项销售目标;
2、遵循标准化销售服务流程及经销商规范,执行展厅管理、客户接待以及交车等相关工作;
3、开展客户回访工作,持续维护客户关系,保障客户满意度;
4、参加厂家、集团及公司组织的各类培训与学习任务,并通过相应考核,持续提升营销水平与服务能力;
5、落实上级交办的其他工作任务。
新能源汽车销售顾问
3000-8000元/月
汽车销售经验不限大专及以上4S店经验电话销售新车销售一对一培训实习期薪酬不打折扣新能源车定期团建线下销售大专以上学历
工作内容
1、开展新能源汽车销售业务,为客户提供专业的购车咨询服务
2、利用电话沟通、实地拜访等形式开发潜在客户,完成既定销售任务
3、积极参加团队培训活动,持续优化销售能力与服务品质
任职要求:
1、有新车销售相关经验,了解4S店日常运作流程
2、能独立开展客户讲解与指导,提供定制化购车方案
3、乐于参与定期团队建设活动,强化团队协作意识
汽车销售
1000-6000元/月
汽车销售经验不限学历不限电话销售新车销售混动车一对一培训实习期薪酬不打折扣燃油车新能源车二手车销售线下销售
岗位职责:
1、为客户提供专业化的汽车咨询支持,回应客户疑问,精准把握客户需求;
2、负责汽车销售全流程工作,包含客户接待、车型讲解、试乘试驾协调及签约促成;
3、持续维护客户关系,跟进意向客户,提高客户满意度与长期信赖度;
4、及时收集并反馈市场动态与客户建议,助力公司完善销售方案;
5、积极参与团队销售会议,协同达成整体销售任务。
任职要求:
1、对汽车领域有热情,具备出色的沟通能力和客户服务意识;
2、有汽车销售或相关行业经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑;
3、拥有敏锐的市场感知能力和谈判技巧,能高效推动成交;
4、责任心强,适应销售工作节奏,具备良好的协作精神;
5、持有有效驾驶证,驾驶技术熟练。
客房服务员服务员
滨河新区芦水湾度假小镇诚聘:
1⃣客房服务员 2人,45岁以下,正常班,底薪3000+奖金+补助
2⃣餐厅服务员 1人,40岁以下,底薪4800-5500+奖金,包吃住
电话:()
联系人:马经理
配菜面点
张掖市华辰国际大酒店诚聘以下人员:
面点师傅二名男女都行。
配菜师傅一名,男女均可。
以上人员享受酒店节假日各种福利,每月工休四个半天,工资每月十四号按时发放,包吃包住。
以上人员均招长期人员,短期勿扰!
具体事宜面议,有意者打电话咨询
服务员餐饮学徒
想找一份稳定又福利满满的工作吗?快来加入我们的餐饮大家庭!现诚聘以下岗位:
服务员:6名,月薪3300-4200元。 短期服务员2800----3300
后厨学徒工:2名,月薪2000元+200元全勤奖。要求品德良好,身体健康,能吃苦耐劳,责任心强。
我们的福利待遇超棒:
- 工资每月1号准时发放,绝不拖欠。
- 每月享有2个半天的公休时间,让你劳逸结合。
- 一经录用,奖金、福利拿到手软,还有丰厚的年终奖、工龄工资以及令人心动的年底分红!
期待长期稳定的伙伴加入!
有意者请致电: 。
客房服务员服务员
九孔桥湖畔逅院大酒店招聘:
1.客房服务员 1人,45岁以下,正常班,底薪3000+奖金
2.餐厅服务员 ,40岁以下,4000——4500
联系人:王经理
二手车销售
1-1.1万元/月
二手车评估师6-10人经验不限学历不限电话销售网络销售门店销售基本坐班按单提成二手车销售汽车金融销售一对一培训定期团建燃油车新能源车混动车
岗位职责:
1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待,提供专业的产品讲解和试驾安排
2.挖掘客户需求,为客户推荐合适的车型配置和购车方案
3.完成销售目标,跟进订单进度,协助客户办理购车手续
4.维护老客户关系,促进转介绍及售后服务的衔接
5.及时更新市场信息,反馈客户意见,配合门店营销活动执行
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2.热爱汽车行业,有销售经验者优先考虑
3.工作积极主动,具备较强的目标感和团队协作精神
4.持有有效驾驶证,能够熟练驾驶各类车型
汽车销售
6000-11000元/月
汽车销售社保包吃五险3-5人1年以下学历不限门店销售基本坐班销售额提成新车销售定期团建燃油车混动车4S店经验C1以上驾驶证
岗位职责:
1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待,了解客户需求并推荐合适的车型
2.完成试驾安排、报价讲解及购车合同签订等全流程销售服务
3.维护新老客户关系,提升客户满意度,促进二次销售和口碑传播
4.及时更新市场信息,反馈客户意见,协助优化销售策略
5.配合门店活动推广,完成公司下达的销售目标
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识
2.热爱汽车行业,有销售经验者优先考虑
3.工作积极主动,具备较强的目标感和团队协作精神
4.持有有效驾驶证,能熟练驾驶各类汽车
5.诚实守信,形象良好,适应快节奏的工作环境
二手路虎汽车销售专员
5000-20000元/月
汽车销售1年以下学历不限
【岗位职责】
-负责门店汽车销售,对接个人及企业客户
-开发渠道资源,完成市场推广与大客户销售任务
【职位要求】
-有1年内销售经验者优先,具备市场或渠道销售经验更佳
-熟悉汽车行业优先,接受无经验者,有创业经验者优先考虑
公司氛围好,不加班销售不加班的很少哈我们公司就是其中一个需要大家积极主动,所付出的每一分,都会得到回报
【工作时间】
-不需出差,具体时间班次面议
【薪资福利】
-综合薪资:6000-15000元优秀者面议
汽车销售1-2人1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待,提供专业的产品讲解和试驾服务
2.开拓新客户资源,维护老客户关系,完成月度及年度销售目标
3.熟悉店内各类车型配置、性能特点及促销政策,准确匹配客户需求
4.协助客户办理购车手续,包括金融贷款、保险、上牌等一站式服务
5.及时更新客户信息档案,跟进潜在客户,提升转化率
任职要求:
1.学历不限,有销售经验者优先考虑
2.热爱汽车行业,具备良好的沟通能力和服务意识
3.工作积极主动,责任心强,能适应快节奏的工作环境
4.持有有效驾驶证,熟悉当地交通路况者优先
5.诚实守信,具备团队合作精神,愿意长期发展
新能源车销售顾问
5000-10000元/月
汽车销售经验不限学历不限4S店经验新车销售
1负责新车销售、咨询和售后服务;
2提供专业的车辆推荐和配置方案;
3维护客户关系:促进销售业绩;
4有汽车销售经验者优先考虑。
张掖甘州区司机兼业务员驾龄2年以上,具备吃苦耐劳的精神,,有销售经验优先,能够长期发展。负
3000-4000元/月
销售专员交通补助生日福利年终奖高温补贴餐补1-2人1-3年高中及以上面销/陌拜渠道销售门店销售较多外勤按单提成回款提成销售额提成TOB
司机兼业务员
驾龄2年以上,具备吃苦耐劳的精神,,有销售经验优先,能够长期发展。负责超市开发配送以及客情维护
薪资福利:底薪3000提成年终奖金,待遇优厚
招工人数:2名
详情电联或面议
汽车销售
5000-10000元/月
汽车销售经验不限高中及以上4S店经验新车销售贷款销售经验C1以上驾驶证燃油车新能源车定期团建线下销售电话销售混动车一对一培训实习期薪酬不打折扣网络销售
1、负责客户的接待与沟通交流;
2、为客户详细介绍商品车辆的性能、配置、价格及付款方式等购车相关信息;
3、维护客户关系,开展日常市场拓展与客户开发,积极挖掘潜在客户资源;
4、办理新车销售相关手续及公司安排的其他工作任务。
任职要求:
1、认同公司及长安汽车产品理念,思维敏捷,工作条理清晰;
2、具备1年以上工作经验,学习意愿强烈;
3、持有有效C1驾驶证,并能熟练驾驶车辆。
张掖甘州区招聘:网络销售薪资:8000-12000元本公司主要运营网络销售、网络拍卖,招聘
3000-12000元/月
网络销售五险一金6-10人1-3年大专及以上电话销售基本坐班
招聘:网络销售
薪资:8000-12000元
本公司主要运营网络销售、网络拍卖,招聘熟悉各种网络销售技巧,能利用网络进行公司产品的销售及推广的工作人员。待遇从优,收入丰厚。招聘有活力、爱交流的工作人员。
张掖甘州区【曲美家居|曲美整装】公司扩大规模火爆招聘中公司统一培训……………………1.薪资
3000-10000元/月
销售专员社保交通补助保险生日福利年终奖20人以上经验不限学历不限电话销售网络销售区域销售地推销售渠道销售门店销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB不接受居家办公其他产品/服务房地产其他行业无经验要求退伍军人
【曲美家居|曲美整装】
公司扩大规模火爆招聘中公司统一培训……………………
1.薪资:
3000—10000+
2.年龄:22—60岁男女不限退休职工优先录用
3.上班时间:
上午9:00—12:00
下午14:00—19:00
4.带薪月休+带薪节假日+带薪年休+每月团建+社保
5.,赚钱欲望强
电话:
微信:
地址:甘肃省张掖市甘州区滨河新区金安丽源小区5号楼2层商铺曲美家居|曲美整装
客户经理
5000-6000元/月
客户经理五险一金年终奖经验不限本科及以上政府/社会团体对企业/机构(To B)销售经验六
【泰康养老招聘-对公客户经理】
世界五百强企业诚邀您的加入:
签订劳动合同,享受六险二金
双休+年假+多项福利假期
注重人文关怀,倡导工作与生活平衡
我们期待这样的你:
沟通高手:善于交流,轻松建立客户信赖
学习达人:适应力强,迅速掌握岗位技能
性格阳光:亲和力佳,以真诚赢得认可
踏实进取:稳重务实,敢于迎接各项挑战
机会宝贵!加入我们,共启职业发展新篇章!
立即投递简历,下一个职场精英就是你!
任职要求:
*****,全日制大专及以上学历,具备较强的抗压能力,积极主动,富有团队协作精神。
薪资待遇:
基本工资/绩效奖金/年终奖励/长期服务津贴/六险二金等
新能源车销售专员
3000-8000元/月
汽车销售经验不限大专及以上4S店经验新车销售一对一培训实习期薪酬不打折扣C1以上驾驶证新能源车新车定期团建完成销售指标线下销售汽车销售经验大专以上学历
1、达成销售团队下达的各类销售目标与任务指标;
2、严格执行标准化销售服务流程及经销商规范,负责展厅日常管理、客户接待以及交车相关事宜;
3、落实客户回访机制,持续维护客户关系,提升客户满意水平;
4、参加厂家、集团及公司组织的各类培训学习,并通过相应考核,持续提升营销技巧与服务水平;
5、完成领导交办的其他工作任务。
栏目概述
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