分拣员 16：00—3:00 综合工资6000➕；计件：前14天，保低180元/天；计时：18元/时，每天1998元，要求必须做到 商保: 认识26个字母蔬菜分拣，码货 16到45周岁男女不限。（优秀的可以放宽年龄）

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60岁高价工++非流水线+活简单自由+疑难杂症均可 【芜湖申通小时工】 ，主要是小件快递分拣，扫描，装车，卸车等，订单稳定，活简单自由，两班倒/长夜班根据厂区安排 班次 1: 夜12-白12 2:5-11，下午6-12 装车/卸车岗位 19元/时 分拣/扫描岗位 17元/时 薪资说明：到人走账清 简单识字认识字母，有身份证照片即可，纹身烟疤看不见，案底不行，其它疑难杂症均可 吃住厂区，住宿免费，水电均摊， 2块 联系电话 小汪

芜湖中世国际物流 16岁以上即可！缺口大，各位老板多多支持！ 日结240元/天 年龄16-55岁工人，24小时接人，安排宿舍！ 必须独立填表，认识英文字母，会用手机，服从加班管理 工作轻松自由，非流水线 模式一：月结：两班倒20元/时                     模式二：日结240（包含餐补） 备注：，8-8日结240，，剩余随着发薪日发放。 备注：非日结另补贴8-8点，20元餐补。 特别提醒：周六周天不出日结 普工工作内容：给奇瑞汽车配件做打包，整理，上架，分拣，发货。 ️️【招工要求】 1.普工要求：16-52周岁，提前报备。要求认识26个英文字母，不要有明显大量纹身（如脖子上） 2.薪资待遇：当月工资次月20号发放，餐补随工资一起发放 3.食宿条件：提供餐补，住宿4~6人间（空调，热水器，独立卫生间），，个人承担，。 【保险】 ，如有其他医院3个月报告可用。（有体检报告的提前带上） 特别提醒：离职提前一个月打离职报告。 面试时间：下午一点

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人走账清 不体检 吃住在厂 安徽芜湖快递分拣 工人:18-60岁 工人:18-55岁，员工装卸19/小时，分拣扫描17/小时，工作餐6元，住宿免费，吃住在厂，不体检，水电均摊， 人走账清，主要岗位小件快递的分拣，扫描，装卸等，要求身体健康，认识字母，！ 利润: 1.5元！。

南京浦口区，招贴水磨石师傅，规格800*8000，价格28一平方。

岗位职责: 1、负责客户邀约，及时解答客户疑问并做好后续跟进与维护工作，推进公司项目的招商与宣传推广（公司提供客户信息及相关资源）。 2、负责接待参观考察的客户，全程协助洽谈合作事宜，推动意向协议及正式合同的签署。 3、维护客户关系，协同相关部门共同提升公司品牌影响力及产品推广效果。 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、具备直销、会销、保险、餐饮、微商等相关行业经验者优先； 2、对互联网领域有浓厚兴趣； 3、具备良好的团队协作意识。 公司提供完善的晋升机制。随着我国垃圾分类政策的持续推进，作为“互联网+资源再生”领域的领先企业，您将获得广阔的发展平台与成长机会，诚邀志同道合的伙伴加入！

岗位职责： 1、主导汽车外饰设计项目从概念构思到设计落地的全过程； 2、承担外饰零部件的结构细化工作，完成3D建模及2D工程图输出； 3、与外饰配套供应商开展技术对接，保障设计方案可实施并兼顾成本优化； 4、参与样件试制与试验验证，及时处理设计阶段出现的技术难题； 5、协同项目团队推进外饰产品验证流程，确保最终成果符合客户要求。 任职要求： 1、掌握汽车外饰设计相关理论知识，具有机械设计、工业设计等专业基础； 2、精通CATIA等设计工具，具备实际项目执行经验； 3、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，适应高强度工作节奏； 4、熟悉汽车外饰常用材料与制造工艺，具备一定创新思维； 5、能积极参与跨部门协同，有效推动项目按时推进。

岗位要求： 1、具有5年及以上BMS HIL测试相关工作经验，熟练掌握HIL测试系统（如dSPACE、NI）的配置与操作，具备完整的BMS产品HIL测试项目实施经历。 2、具备7年及以上BMS整车冬夏标定经验，熟悉冬夏标试验流程，掌握极端温度条件下电池性能表现及BMS控制策略，曾主导完成至少一个完整车型的BMS冬夏标定项目。 BMS HiL系统主要由上位机（PC）、PXI机箱、处理器模块、数据采集模块、CAN通信模块、电池模拟装置、高压供电单元、低压供电单元等组成。 在BMS HiL测试中，需配备与BMS控制器硬件接口相匹配的IO资源，同时集成与BMS控制逻辑对应的整车仿真模型和电芯仿真模型。

1、掌握座舱及动力/底盘测试相关技能； 2、熟练使用CANOE工具； 3、需具备实际车载测试项目经验。

襄阳多多买菜 招寒假工，招年前短期工200人。 年前工期到，正常出勤做到工期结束小时工资额外+2元/小时！！ ⚠周结工资⚠周结工资⚠ ➡所有岗位全部周结工资，年底结清工资。 码货（装卸及转运） ①要求：18-55岁。 ②待遇：16元/小时，每周五结算上周工资！ ③上班时间：17:00-2:00左右 面试集合时间：16.30之前厂门口集合 分拣岗位 ①要求：男女不限，18-50岁以内，分拣需要手机满电，或者带着充电宝，冻库的人要穿厚衣服。 ②待遇：16元/小时，每周五结算上周工资！ ③上班时间17.00-02.00(忙时会到3.4点) 面试集合时间：16.30之前厂门口集合 ⚠面试需要试岗1小时。 地址：日日顺创新产业园（襄阳科技技师学院旁边）。

圆通夜班9点~9点装卸280，分拣260，加班或提前下班按照22一小时结算，下班结算 电话

1今天夜班日结 分拣员 185元 卸车员 200元 上18点---下6点 装车员 185元 上18点---下5点 明天白班 分拣卸车员 185元 20--52周岁 下班结账 必须有智能手机，别穿带帽子的衣服 有身份证照片就可以。

明天早七晚五用二个力工库房分捡120供吃

打卡七天返三百 有高必跟 今天下午一点面试 当天可提供住宿 要求:过春节不**老家 2.11-期间上班，每天补贴200元 ~19号上班 普工工价69元/时 叉车工工价72元/时 不用体检，面试成功第二天入职 诚达物流派上汽仓库 仓库普工 18-45岁 23元/小时 初中学历  （两班倒） 工作内容：理货 扫描 打包翻包，开牵引车给线上送料等（不会开会教） 综合工资7500左右 ②料账员 男女不限，18~45岁 要求 ：大专学历，电脑熟练，没有经验可以教 23/每小时，长白班，加班多 综合工资7500元左右 叉车工 25-50岁   24元/小时，岗位津贴400 要有叉车证（建筑证免） 主要平叉 只要技术可以 （两班倒） 综合工资7500-8000左右 国家法定节假日加班三倍工资 上班时间7:30-19:30，计11.5H 吃饭自理，厂里有食堂可以吃，（7.5一餐） 面试地址：宝钱公路3888-1 上班地址：朱桥上汽世盛路599 联系电话：

1.负责商品的摆放和整理，确保货架整洁有序 2.负责收银工作，包括收银工作结算 3.积极参与团队工作，与同事协作完成日常工作任务

在百线广场附近招聘一名仓库配货员，要求能够打单子，优先考虑年龄不太大的应聘者，工作地点在安徽芜湖，联系方式将通过其他途径提供。

城北物流3天‮日后‬结工资 [爱心]普工20元/小时日结240/天 [爱心]叉车工23元/小时日结273/天 另补贴8-8点20元餐补 年龄20-50周岁，每月3天后‮每后‬天日结预支240-273元，剩‮工余‬资发薪日补发

城北物流（海外海 上班） 小时工： 理货员 6名，18元/时，男女不限，55岁以下，识字会写字，认识字母，能吃苦耐劳，两班倒，根据订单需求备货发货，服从当班领导安排等。分拣现场的卫生工作。 吃：本厂提供免费工作餐 海外海先吃后补，餐补20元/天 正式工： B2驾驶员缺2， 55岁以下 ，综合薪资：7500-8500元/月，需要b2照，货运资格证，责任心强，两班倒。有奇瑞送货工作经验者优先。 吃：公司提供免费工作餐 住：厂内宿舍。

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，了解客户需求并提供专业的商品介绍和推荐服务 2.主动维护卖场陈列秩序，保持商品整洁、陈列美观，提升客户购物体验 3.完成销售目标，积极跟进售后服务，处理客户咨询与反馈，提高客户满意度 4.协助门店进行促销活动的执行，宣传推广新品及优惠信息，提升销售额 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和团队协作精神，能适应轮班工作安排 3.有销售或导购工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.工作地点在本地城区范围内，需能稳定长期发展

仓库分拣员 工作地址:启航路01号01幢 4000-5000元 18-45周岁识字

申通快递集团直招，非第三方招聘，工作地点在芜湖申通转运中心。 【岗位名称及工作内容】 负责快递包裹的分拣，扫描，装卸车工作，确保包裹的顺利入库； 【工作时间】 整班（全职）：进港0-12（分、卸）或者出港18-6（分拣） 【岗位要求】 1、无案底，18-53岁 2、身体健康、品行端正、能吃苦耐劳； 3、识字，会使用智能手机； 【公司福利】 1.入职满一个月即有晋升操作组长的机会 2.免费住宿（6人间，带空调，24h热水），宿舍1楼就是食堂，每月餐补300元 3.节日福利，高温福利，员工生日会，工龄奖等等 【薪资内容】 工资：基本工资+绩效奖金，综合薪资6000-10000。 装卸车：8000-15000元纯卸车：7000-9000元普岗：6000-6500元 备注：每月15号准时发工资绝不拖欠；面试通过，试岗当天可安排住宿。 入职顺序：面试-试岗1天-体检入职。 【晋升空间】 储备干部-组长-主管

下午要八个人打包快递能来的联系，

上班时间上24小，休24小时，待遇4000十

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，确保店面整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业的产品介绍和咨询服务，促进销售达成 3.准确完成收银操作，妥善处理退换货及客户疑问，提升顾客满意度 4.定期盘点库存，及时上报损耗情况，保障商品安全与账实相符 5.配合门店促销活动执行，主动宣传推广新品及优惠信息 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的服务意识和沟通能力 2.工作认真负责，能适应轮班制和节假日在岗安排 3.具备基础电脑操作能力，会使用收银系统者优先考虑 4.有零售行业工作经验者优先，无经验者可接受带薪培训 5.持有健康证，遵守门店管理制度，团队协作能力强