【行车工】2（名） 招聘要求：男女不限，，48岁以下，55岁以下，持有效行车证1年以上响彻吊装工作经验。身体健康能吃苦耐劳。 工作时间：三班两倒（12小时制）上四休二； -综合薪资：4800～7000元/月

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武汉市新洲区招车间内小工/杂工、指挥/司索工、行车工 车间内用行车吊运角钢，年龄50岁以内。操作简单，包教包会，需要有团队意识。长期稳定的工作！

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招聘行车工30元/小时 【招聘岗位】：行车工 【要求】：18-48岁，必须有行车经验！，有证。遥控行车，熟手年龄可放宽 【上班时间】8.30-18.3018.30-4.30每天10小时工时 【工资待遇】：30元/小时，月薪8000+ 包吃工作餐，提供宿舍，水电费均摊 面试地址：江夏金口 面试时间：有人提前报备。

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岗位职责： 1. 负责起重设备（如汽车吊、履带吊等）的安全操作与日常点检，确保作业符合《起重机械安全规程》要求 2. 根据施工方案及指挥信号，精准完成构件吊装、就位、校正等全流程作业 3. 配合现场技术人员进行吊装工艺确认，识别并规避吊装风险点（如重心偏移、绑扎不牢、风载影响等） 4. 做好起重作业记录，及时上报设备异常或安全隐患，参与班组安全交底 5. 协同完成索具检查、场地清理及辅助工器具管理，保障吊装作业高效有序 任职要求： 1. 优先考虑持有市场监管局颁发的有效《特种设备作业人员证》（项目代号：Q2），证件在有效期内且可查验 2. 具备基本的机械常识与故障判断能力，能配合维保人员完成简单设备巡检与润滑保养 3. 无恐高、眩晕等影响高空/临边作业的生理缺陷，身体健康，服从现场安全管理规定 4. 遵守职业道德，责任心强，具备团队协作意识与基础沟通能力

主要职责： -负责钢板、钢构件的货物装卸、转运等工作； -操作各种起重设备（手持遥控器），如桥门式起重机、电动葫芦等； -确保货物的安全和准时出入库； -遵守公司的各项规章制度，确保操作安全和规范； -完成上级领导交办的其他工作。 职位要求： -具有初中及以上学历； -年龄50岁以下； -具备一定的起重机操作经验，熟悉桥门式起重机、电动葫芦等设备的使用方法； -具备良好的身体力和抗压能力，能够承受工作中的强度和压力； -具备团队合作精神和良好的沟通能力，能够与同事和上级保持良好的合作关系。

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招聘物流专员 【工作内容】 1.负责公司车辆、充电站等日常工作的运营、维护、协调工作，根据后台数据出具日报、周报、月报； 2.收集并分析运营数据，提出优化建议以提升整体效率； 3.与其他部门协作，推动公司业务的持续运营。 【任职要求】 -大专及以上学历，专业不限； -具备良好的沟通能力和团队协作意识； -工作认真细致，责任心强，乐于学习新鲜事物，头脑灵活，随机应变能力强； -熟悉操作各类办公软件等。 【任职要求】 -具备良好的组织协调能力和问题解决能力； -对物流行业有一定了解，熟悉物流管理流程； -能够熟练使用办公软件，如Excel、Word等； -工作认真负责，具备较强的执行力和抗压能力； -优秀的沟通技巧和团队合作精神； -一年以上工作经验，优秀应届毕业生亦可； 薪资待遇 月薪基础工资4500+项目补贴1000+餐费补贴1000+绩效工资 工作地点：湖北省十堰市神农架阳日镇

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招聘行车工 工作地点：邦逸云仓数字化钢铁产业园（中板仓库） 岗位要求： 50岁以下，身体健康 • 熟练操作行车，必须有吊运中厚板经验； • 吊运速度快，安全意识强； • 吃苦耐劳，责任心强，服从安排； • 持证上岗者优先。 工作内容： • 负责仓库中厚板的吊运、装卸 • 配合调度和库管，确保作业安全高效； • 按照管理员安排，完成临时交办的其他工作。 薪资待遇： • 工资：面谈 • 休息：每月休息4天 • 长期稳定，发展空间大 ️联系方式：（电话/微信同号）

吊车起重工和起重指挥工、信号工 工作内容： 1、挂钩、卸钩，配合起重机吊车装卸作业 2、配合完成日常作业 3、工作时间不定时制：倒班 交五险，有夏季高温补贴，聚餐及节假日补贴等多重福利 任职要求： 1、有Q1司索证优先，1年以上相关经历 2、熟练使用各种吊车起运工具如:钢丝绳、卸扣、板钩、翻身钩； 3、动手能力强，身体素质强，能适应高强度工作； 4、熟记十不吊，现场安全意识强。爱惜公司设备工具；

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