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1、参与编制矿山采掘进度计划，并对计划执行过程进行跟踪与监督。 2、配合开展露天矿采掘现场的技术支持、施工监管及安全管控工作。 3、参与露天矿采矿生产技术管理，监督生产任务完成情况及技术改造实施进展。 4、参与采矿生产成本管理及技术经济指标的监控与分析。 5、参与拟定采矿领域新工艺、新设备、新技术的应用推广及研发规划。 6、协助建立并监督安全生产管理体系，落实安全生产责任目标，保障作业安全。 7、协助处置采矿生产中的技术问题，承担采矿技术资料的收集、整理与归档工作。

哈尔滨市巴彦县招(电带班工长)

哈尔滨金爵装饰招设计师一名，底薪加提成。试能力面议。招业务员3名。底薪2000加提成。工长一名，工资面议

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岗位职责： 1.负责钻井作业现场的技术支持与方案实施，确保钻井过程安全、高效、合规进行 2.参与钻井设计编制与优化，结合地质条件制定合理的施工参数和技术措施 3.监督钻井设备运行状态，及时排查和解决现场技术问题，保障作业连续性 4.配合项目团队完成钻井数据记录、分析与汇报，提升作业质量与效率 任职要求： 1.石油工程、电气、自动化、机械等相关专业优先 2.具备钻井现场工作经验者优先，有中石油体系服务经验者更佳 3.熟悉钻井工艺流程及HSE安全规范，能适应野外作业环境 4.适应野外工作环境，工作地新疆。

国内上市公司塔里木区域大修队伍组建招聘（即刻面试，立即上队） 福利待遇：五险一金+意外险+年度体检++节日福利+月度/季度评奖（个人1400团队5000），休假：上三休一 薪酬待遇：基本工资+作业津贴+夜班津贴（每月10日准时发薪）年终奖另算 平台经理：面议 工程师：13000-15000 平台副经理：12000-14000 大 班：11000-14000 司 钻：11000-14000 副司钻：10500-13000 井架工：9000-11000 泥浆工：9500-11500 内钳工：9000-11000 外钳工：9000-11000 发电工：8500-11000 场地工：8000-10000 招聘要求 熟练工优先年龄18-45周岁 2、高中及以上文化程度（副司钻、井架工、井口工、发电工、场地工），大专及以上文化程度（工程师）； 2、吃苦耐劳，无违法记录，适应野外作业及夜班。 电话

油藏工程师 工作地址:新疆克拉玛依 负责对接项目具体需求，承担油气藏生产能力评价与开采特征分析、措施潜力及效果评价等综合动态分析工作；承担油气藏合理开发技术政策研究、动态储量计算、产能评价等工作；负责应用物质平衡、不稳定递减、试井等方法开展单井动态及产能评价工作；负责不同类型油气藏数值模型建立及生产历史拟合、动态分析、生产预测等工作；与公司其他部门对接，综合项目需求，配合完成项目的油藏研究、建模及相关技术文件的提供，推行项目进展；完成部门其他工作任务。，负责对接项目具体需求，承担油气藏生产能力评价与开采特征分析、措施潜力及效果评价等综合动态分析工作；承担油气藏合理开发技术政策研究、动态储量计算、产能评价等工作；负责应用物质平衡、不稳定递减、试井等方法开展单井动态及产能评价工作；负责不同类型油气藏数值模型建立及生产历史拟合、动态分析、生产预测等工作；与公司其他部门对接，综合项目需求，配合完成项目的油藏研究、建模及相关技术文件的提供，推行项目进展；完成部门其他工作任务。，熟悉油气藏工程、试井分析、数值模拟等相关专业的基础知识和理论，能配合承担油气藏工程及数值模拟研究工作，至少精通一种主流数值模拟软件如Eclipse、CMG等，具备独立解决复杂数值模拟技术问题的能力；语言能力强，逻辑思维清晰，能独立完成项目交流及汇报；具有较强的开拓创新能力，能够独立承担课题报告编写，至少精通一种主流数值模拟软件如Eclipse、CMG等 石油工程或油气藏工程等相关专业本科及以上学历

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招聘风电土建基础工长2人要求土建经验丰富最好有风电基础经验黑龙江附近的

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生产经理2人工长2人（要求最好有钢塔风电施工经验会代工会看图纸可以把箱变基础图纸发过去）随时可以上岗

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