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一、工作内容: 1.协助运营支持修改平台价格，开关房等； 2.接听客人订房电话，回复平台咨询； 3.协助客人选房，订房； 4.根据客人的入住体验引导客人评价； 5.协助运营支持做好平台其他数据。 二、工作要求: 1.大专及以上学历，具备民宿或住宿类运营相关经验者优先 2.具备良好的沟通技巧，性格亲和，易于协作 3.形象端正，气质佳，工作耐心细致 4.能承受工作压力，责任心强 三、工作时间和工资福利待遇: 1.上班时间：9:30-19:00，每月休息四天 2.薪资：底薪3500-4000+绩效800+门店超额利润分配，月综合收入4500-5500 3.福利待遇：节假日福利+下午茶+生日福利+每月团建+五险

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岗位名称：清水模现场打样专员；地下室墙体模板安装工程师；散拼模板装配式施工工程师。 岗位要求：1.解决普通红模板制作高品质难题；2.熟练操作打样设备，具备现场打样能力；3.熟悉地下室墙体模板开槽免打孔技术，能够安装三段防松止水螺杆。 薪资待遇：薪资包干，包工包料，单价55元/㎡。

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1.负责各类车厢生产焊接工作，确保焊接质量和效率 2.配合团队完成车厢生产任务，保证生产进度 3.持续改进焊接技术，提升工作效率和产品质量 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够与团队成员有效协作 2.能够按时完成上级交付的任务，保持工作积极性 3.具有团队合作精神，能够快速适应团队工作环境

岗位名称：钣金机加检验员、后处理工（两班倒）、仓管； 岗位要求：1.年龄18–50岁，；2.钣金机加检验员和后处理工需有经验，仓管需具备叉车证（市场监督管理局证件）、收发货物经验；3.仓管岗位可接受学徒。 薪资待遇：1.钣金机加检验员：底薪4000元+加班费+其他福利；2.后处理工：底薪3000元，平时加班20/h，周日26.5/h，一个月后个人计件；3.仓管：综合月薪60008000元，包含底薪、加班费和其他福利，如包吃包住、上六休一、上班可带手机、出勤七天以上可预支等。10号准时发薪。

重庆市巴南区招焊工，7000-9000 巴南界石要6个焊工，其中3个氩弧焊，二保焊3人。白班，八小时。综合工资七千到九千。 制版工 上班时间，早上8点30到下午5点 工资，6000-7000，加加班工资 提供食宿

调试工 工作地址:重庆志成机械 08：00-20：00 两班倒 综合5000-9000元/月 调试工（机加/铸造），会调试或者铸造设备调试要经验 25-45岁以内

1、根据机械图纸进行夹具、线体、防护类机构、非标机构、标准设备的安装； 2、机械安装物料领取； 3、对机构出现的问题进行修磨调试整改，修磨无法实现则报设计进行设计整改； 4、带领外派到我司人员进行现场设备的安装； 5、客户现场机械设备的售后工作； 任职要求： 1、年龄：22岁-40岁 2、机械相关专业或有相关工作经验优先； 3、有焊工、登高证相关的资质证书优先； 4、能适应出差； 5、愿意付出、学习欲望强、执行力强； 6、会使用角磨机、手电钻、电磨头 7、有自动化系统集成、非标设备、标准设备安装钳工工作经验 职位福利：五险一金，带薪年假，出差有补贴， 职位亮点：多劳多得

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招聘：数控操作工（五险+22~40） 薪资：4000-7000元/月 任职要求： 1. 具备大专及以上学历，数控、机械专业优先。此专业背景能使您更快熟悉岗位所需技能，在工作中发挥专业优势。 2. 正值精力充沛、学习能力较强的阶段，可更好地适应工作节奏。 3. 能适应两班制工作模式，展现您的工作韧性与责任心。 福利待遇： 1. 综合薪资4000-7000元/月，包含基本+计件+岗位工资，收入与您的工作表现紧密挂钩。 2. 享有五险保障您的权益，还有节假日福利、年终奖金等，让您感受到企业的关怀。 3. 工作环境良好，设有全勤奖，交通便利，提供技术培训与晋升机会，助您职业发展。 工作时间：两班制

招聘 冲压成型工3名 工资计件，年龄50岁以下 地址：新工业园区，十里店希格玛内4幢 金：

双福长白班汽配厂~~厂区直签 ♦长白班♦长白班♦ 1⃣岗位：二保焊 （需熟手） 要求：男女不限50岁以下，有焊接0.6薄件经验，烧过圈焊，补缝 薪资：计件制，综合工资6500-8000 ➕ ‼以上岗位均为长白班，忙时能接受加班，厂区包吃，提供宿舍 面试时间：8：30准时 ☎联系：贺

招聘：CNC调试技术员（永川/巴南） 薪资：8000.00-9000.00 1、负责公司机加生产线的现场调试工作，保证生产的正常运行。 2、负责协调解决生产现场的技术问题。 3、负责现场刀具领用、保管、修磨、使用记录。 4、负责对产品三坐标尺寸进行监控，保持三坐标尺寸合格。 5、负责对操作者进行操作培训和检查。 6、负责对工艺试验的跟踪及反馈。 7、负责对试模件进行加工跟踪并对问题进行记录。 8、每周对现场工艺执行情况检查，并向上级汇报。 9、负责对机加操作员工的培训；负责对刀仪管理。 10、防呆防错工作每周检查。 11、对可疑工序、烧机油工序进行检查确认。 12、负责对工艺装备的使用及管理，及时通报问题。 13、负责本岗位的6S规范实施。 14、按时完成上级临时交办工作任务。

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