【公司介绍】 智华传奇成立于2005年，由创始人王智华先生倾力创办，经过20年的超速发展，现以北京、上海、深圳、重庆为中心在全国开设了300多家直营公司，目前智华传奇是中国最大的公开课、内训课供应商，也是中国规模最大的培训咨询公司之一。拥有庞大的国内一流的名师专家团，并以其独特的培训方式完全区别于传统教学模式，训练及服务方式独树一帜，效果十分显著。其核心品牌课程连续十多年学员平均满意率均超过90%，创下培训界的奇迹。目前智华传奇是全国唯一一家定时、定点开课、以后期落地服务为主的培训公司。 【工作内容】 1.为企业客户提供专业的咨询支持服务 2.主动联系客户，持续拓展新客户资源 3.跟踪培训成果，评估客户反馈，持续提升学习体验 【任职要求】 1.不限学历与经验，具备积极向上的工作态度 2.具备优秀的表达能力与团队合作意识 3.可独立开展工作，具备较强的问题应对与处理能力 【薪资福利】 1.底薪6000+提成+免费培训+福利补贴+晋升空间，月入轻松过万。 2.公司氛围轻松，不定时外出团建。 【工作时间】 8:30--11:40 13:40-18:00 中午休息2个小时，月休4天，自由调休，法定假正常休 【晋升空间】 公司为员工提供良好的职业发展空间和发展平台以及晋升方向。 销售顾问-主管-经理-讲师-总经理

回迁房装修招业务员。待遇丰厚。

岗位职责: 1.搭建与客户之间的高效沟通桥梁，保障信息交流的精准与及时。 2.阐述医药等相关产品的核心特性与竞争优势，提升客户理解与认可。 任职要求： 1.热衷于医药领域发展，具备优秀的表达能力及协作意识。 2.工作态度积极，责任心强，能自主推进并落实各项沟通工作。 3.具备良好的逻辑思维与应对挑战的能力，可妥善处理多变情况。 4.熟练掌握多样化沟通手段，实现信息的高效传达与互动。

岗位职责: 1.负责医考类产品的市场推广与销售，通过多种渠道拓展产品影响力 2.主动对接潜在客户，挖掘客户需求并提供针对性的专业解答 3.持续跟进已有客户，提升客户体验，增强客户粘性与长期合作意愿 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及销售推进能力，能高效完成产品推介 2.富有团队协作意识，积极配合团队达成整体业绩目标 3.熟悉医疗考试相关领域，具备较强的市场敏感度与应变能力

岗位职责： 1.在门店接待来访客户，提供房产买卖、租赁相关的专业咨询与解决方案； 2.登记并录入房源信息，负责钥匙的收取与管理； 3.新房源上线时，协调安排摄影师上门拍摄房屋图片，并及时上传至系统平台； 4.带领客户实地查看房屋，详细介绍房源情况及周边配套设施； 5.维护房源信息，开展线上线下的推广与更新工作； 6.协助客户完成合同签订及房产过户等相关流程服务。 任职资格： 1.不限学历、经验与年龄，愿意从零开始； 2.具备良好的团队合作意识，能适应快节奏工作环境； 3.形象良好，性格积极，具备较强的沟通表达能力与亲和力； 薪资福利： 底薪4000元，提成区间为25%-75%；试用期1-3个月； 培训体系： 1.理论培训：入职前将参与系统的房地产专业知识培训； 2.师徒带教：入职后配备资深员工作为导师，一对一指导成长； 工作地址：西安市区400家门店就近分配

工作职责： 1.通过线上方式与意向客户交流，介绍公司主营业务，客户主动添加微信了解服务流程，后续由销售完成签约，无需外出跑业务。 2.熟悉掌握公司相关专业知识，为客户精准提供技术支持与服务方案。 岗位要求： 1.年龄20-32岁，中专及以上学历 2.普通话流利，具备良好的沟通能力与亲和力 3.具备团队合作意识，有事业心、责任心及积极进取的工作态度，有销售经验者优先考虑 福利待遇： 1.综合薪资6000-12000元，上不封顶 2.工作时间：9:00—18:00，月休六天，法定节假日正常休息，无加班，无加班，无加班！！！ 3.工作氛围轻松，上手快收入高，团队成员均为90后，相处愉快，领导亲和好相处，杜绝无效加班！！！地铁口附近，通勤便利！！！

诚聘房产经理人！选择房地产行业的人，通常出于两种考虑：一是希望快速积累财富实现购房购车目标，二是希望通过销售工作提升个人综合能力。若这两点都不符合你的追求，或许朝九晚六、规律作息的工作更适合你。 【工资待遇】 1、底薪 本科毕业：7200， 全日制大专/士官/党员：6200， 非全大专/士兵：5200 2、提成点：租赁按一个月房租为业绩，个人提成35% 买卖按房屋售价的3%为业绩，个人提成15%-20% 3、缴纳社保 4、提供住宿 【岗位要求】 1、年龄18-27岁，具备大专及以上学历 2、接受零经验人员，公司配备带教机制 3、无不良记录，性格外向积极，普通话表达清晰流畅 4、有进取心，目标感强，渴望获得收入增长或自我成长 【工作内容】 1、负责网络平台维护，及时更新房源动态 2、依据客户需求精准匹配资源，带领客户实地看房 3、通过多渠道进行信息推广引流，如小红书、抖音、闲鱼等 4、参与合同磋商环节，推动交易顺利完成 【公司晋升空间】 1、晋升机制公开透明，以能力为核心依据，每三个月开放晋升通道 2、发展路径：客户经理—店长—区域总监—副总

负责西安市内连锁便利超市的开发与维护。 招聘职位：业务员2名 薪资待遇：底薪+话补+保险补助+交通补助+全勤综合工资5000--10000上不封顶 福利待遇：配车跑店，法定假日正常休息。 1、具备良好的沟通技巧。 2、性别不限。 3、工作积极，执行力强。 4、踏实肯干，动手能力突出。 5、接受零经验入职。 6、不接受兼职应聘。 7.五险

薪资构成：无责底薪2800-3500+提成+奖金（含个人奖、内推奖、团队奖、激励奖、年终奖等），综合收入范围5000-30000 早九晚六，每月一号休息，其余时间固定周日单休；享受带薪休假5天。 1.享有国家法定节假日，试岗期间提供带薪培训！ 2.入职满一年后，每年可享5天带薪年假 3.每季度开放调薪与晋升通道； 4.年度评选优秀员工，享受带薪旅游福利； 5.晋升机制：公开透明的晋升路径，以能力定发展。管理方向（M序列）：专员→小老师（储备主管）→主管→团队经理→总监 工作内容： 1.公司内办公，无需外勤，公司提供客户资源，负责与国有银行或商业银行的逾期客户沟通，了解逾期原因，协助制定还款方案； 2.记录与客户的沟通情况，做好信息备注即可（入职后由老员工一对一指导） [任职要求] 1.年龄23~38岁 2.普通话流利，掌握电脑基础操作； 3.性格积极乐观，对工作和生活有热情，具备正确价值观，不传播负面情绪； 4.无犯罪记录。

老街鲜切牛肉火锅店位于交警二大队隔壁，现招聘服务员4名（月薪3800+200额外补贴）和收银员2名（月薪4000+200额外补贴），提供管吃住待遇，宿舍近且每月享有3天休息时间。

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1.18－28周岁,高中及以上学历； 2.身体心理健康，无纹身和大面积疤痕,无色盲无违法犯罪记录； 3.接收应届实习生和无经验从业人员； 薪资待遇: 1.实习期1-3个月，实习期综合薪资3000-4000，转正后综合薪资4500-7000元 ，按照国家规定缴纳社保，管吃管住，双休，节假日福利待遇优厚，25天以上超长带薪年假； 工作内容:(不参与救火) 1、熟悉消防安全管理工作、消防设施系统，消防法律规范。 2、按照管理制度和操作规程等对消防设施进行检查、维护和保养，保证消防设施和消防电源处于正常运行状态。 3、发现故障应及时排除，不能排除的应及时向上级主管人员报告。 4、执勤、备勤，例行训练。 工作地点：，根据工作需要，分配到陕西鑫峰正达消防安全服务有限公司企业消防队项目部,业务广泛覆盖陕西（西安、榆林、汉中、延安、商洛、渭南、宝鸡）、上海、、宁夏、青海、新疆、内蒙等全国核心省市。试用期需服从调剂，转正后可申请根据户籍就近项目部分配。

榆林锦界高速路口招聘厨师及二把手师傅，薪资55006500，包含奖金、工龄奖等福利。招聘联系方式为陕西榆林地区。

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岗位内容： 1.约见客户，介绍公司产品，跟进客户需求，提高客户满意度。 2.完成销售任务指标，开拓新客户，并积极维护现有客户。 3.为客户提供咨询、解答等售前及售后服务，提升客户黏性。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达和谈判能力，能够快速建立良好的人际关系； 2.具有较强的学习能力和适应能力； 3.有过销售工作经验的优先考虑。 【上四休三】3000+提成 【上五休二】4000+提成 【法定节假日】 可全职可兼职 拒绝加班！拒绝加班！拒绝加班！

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1、自有商用洗碗机租赁和销售；2、五险；3、法定假期；4、团建；5、晋升空间；6、交通补助；

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业务方向：外出开发交通事故、工伤案件相关案源 工作时间：早9点至晚6点，中午休息两小时；周末双休（本岗位为业务性质，若未按时完成既定任务，周六需正常出勤）。 工作内容： 1：根据个人实际情况，由公司安排对应区域开展案源拓展工作。 2：负责客户跟进、沟通洽谈，并促成委托协议的签署。 3：协调材料收集与整理，配合律师事务所推进案件处理流程。 岗位要求： 1：要求长期稳定发展！（不接受短期兼职）； 2：具备良好沟通能力、抗压能力及强烈赚钱意愿； 3：保持学习心态，为人诚恳，具有团队协作意识和集体荣誉感； 5：年龄范围25至40周岁。 一、薪酬待遇： 底薪+提成+月度绩效奖金+补贴，表现稳定者月薪可达10K以上； 二、培训体系： 提供免费系统的入职培训、业务专项培训、进阶能力提升培训及管理类课程支持； 三、保险福利： 依法缴纳养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险，同步缴纳住房公积金； 四、员工福利： 享受周末双休，国家法定节假日正常休假； 节日慰问、各类津贴、定期组织团建活动及旅游等多元化福利政策。 工作区域：西安

1、负责产品销售服务，客户咨询和接待服务； 2、负责开拓产品的销售市场，完成各项销售指标； 3、执行销售经理下达的其他销售任务和工作。