舟山卓特电气安装服务有限公司招聘综合安装维修工。薪资待遇为6000-8000元/月，包含年终奖、绩效奖金和五险。岗位要求持有驾照，能够进行水电安装维修及焊切割工作。工作地址位于舟山市定海区昌洲大道与新桥路交叉口东北方向96米。有意者请点击下方“申请职位”后拨打联系电话。

1.负责个车间生产设施设备的日常运作检查，及设备的维护保养；2.掌握相关设备的操作程序和应急处理措施，确保正常运行；3.领导交代的其他事宜； 任职要求：具备实操及经历输送绞龙、皮带输送机、软管泵、绞肉机（打浆机）、反应釜（搅拌罐、酶解罐、浓缩罐）、超微粉碎机（乳化泵）、卧式离心机、振动筛、双效、多效浓缩器（浓缩设备）罗茨泵、隔膜泵…等输送泵；物料全部采用管道输送，蒸汽加热、熟化、浓缩、提纯；废气处理、废水处理等实操维修经验的人员。

招聘综合安装维修工。薪资为6000-8000元/月。要求持有驾照，能够进行水电安装维修以及焊切割工作。

万能工薪资福利:有竞争力的福利待遇，完善的晋升机制及广阔的发展空间工作地址:浙江舟山市普陀区东港街道塘头村青石子路北328米

展茅厂子招聘水产类综合维修工，工资7000-8000有五险一金联系：

工程人员薪资福利:5000元+/月工作地址:定海云林山庄

杭州市拱墅区招升降机/电梯维修、电梯安装

医院食堂招聘面点师，凌晨3点至12:15上班，月休4天，年龄50岁左右，身体壮实，面点技术扎实，做过大食堂优先，薪资面议。电话：

2.00-12.00工资1972.00-6.30工资90，日结去顺丰装卸快递包现大量要人满4人可车接车送

舟山市定海区招工地小工/杂工

舟山市岱山县招光伏安装

舟山定海太平洋船厂急招消控员2名，要求持证上岗，能熟练操作，12小时两班倒，月薪7000元，包住并提供一顿工作餐，年龄45岁以内。有意者可报名。 临城浙大对面招聘绿化工数名，工作时间根据季节调整为8小时制，单休，年龄45-60岁，身体健康结实者可放宽至65岁，需懂绿化季节性养护知识，月薪4000元左右，缴纳社保。 浙大对面招聘保安队长1名，年龄25-45岁，有相关工作经验，退伍军人或持有消监控证者优先，工作时间8:30至17:30，月薪5500-6000元，双休，缴纳社保，可提供住宿。有意者可报名。

高价小时工招聘，薪资已上调。每小时35元，综合月收入7500-8500元。工作表现优秀者后续可转为长期员工。工作地点位于临港知名汽车厂。返费政策：打卡10天返600元，再打卡20天返1000元。面试方式为视频面试，需提交电子简历报名。工作时间每天8小时起步，长白班。 岗位1：电气。要求18-45岁，机电一体化专业，持有电工证，有一定工作经验，熟悉空调、气暖的维修与养护。工作内容主要为厂区空调、气暖、机械设备等的维修与养护。 岗位2：水汽化。要求18-40岁，具备一定的废水处理、纯水制备系统知识。工作内容主要为厂区水汽化设备等的维修与养护。 岗位3：土建&绿化。要求18-40岁，会泥瓦工，有工地或室外工作经验者优先。工作内容主要为厂区门窗修整、墙体地面修整、水管道疏通等。 薪资待遇为每小时35元（包含每小时25元+5元补贴+5元奖励）。工期至11月。工作地点位于浦东新区江山路。

岗位职责： 1.负责小区内水、电、暖、电梯等设施设备的日常巡检、维护与故障维修 2.执行计划性保养任务，及时更换易损件，保障设备安全稳定运行 3.配合工程改造及装修项目，完成其他安装等辅助施工工作 4.填写维修工单及巡检记录，确保维修过程可追溯、数据真实完整 5.应对突发性设备故障，快速响应并高效处置。 任职要求： 1. 经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 持有电工证者优先 4. 责任心强，动手能力强，具备良好的安全意识和沟通协作能力

招聘岗位为楼宇服务主管，主要负责维修工与电工团队的管理工作。 岗位职责包括：负责酒店楼宇内各类设施设备的日常巡检、维护及保养，确保供水、供电、照明、空调等系统正常运行；带领维修班组完成客房、公共区域及后勤区域的报修任务，及时处理突发故障，保障酒店运营不受影响；制定并执行预防性维护计划，定期检查配电房、水泵房、电梯、消防系统等重点设备，做好运行记录与台账管理；监督外包维修或改造工程的质量与进度，参与设备验收，确保符合安全及运营标准；管理维修工具、备品备件及物料库存，控制维修成本，提出合理采购建议；协助部门领导开展安全培训、应急演练，落实电工操作规程及酒店安全管理制度；配合其他部门完成宴会、会议等大型活动的场地布置及临时用电保障工作。 岗位要求包括：熟悉酒店或物业常用机电设备、水电系统的运行原理及维修方法，具备独立排查常见故障的能力；持有电工证（低压或高压）或相关职业资格证书者优先考虑，若无证书但技术熟练，可安排带教考证；能吃苦耐劳，适应轮班及紧急抢修工作，具备较强的动手能力及安全意识；具备良好的沟通协调能力和服务意识，能与不同部门协作，妥善处理客人或内部报修需求；有带班经验或具备团队管理潜质者优先，学历、年龄、经验不限，欢迎踏实肯干、愿意长期发展的技术人才加入。 薪资待遇为4千至5千元。

招聘工程/维修助理，薪资面议。 岗位职责： 1. 施工监管：负责新店装修及老店改造项目的现场施工监督，管控施工质量、进度及安全文明施工。 2. 图纸审核：熟练运用CAD进行图纸审核与基础修改，确保施工图纸与现场条件匹配。 3. 设备管理：参与厨房设备、暖通、水电等机电系统的选型、安装、调试及后期运维支持。 4. 验收整改：组织隐蔽工程验收及竣工交付，跟进整改事项直至闭环。 5. 维修支持：协助处理门店日常工程报修问题，制定预防性维护计划。 任职要求： 1. 了解建筑施工、装饰装修、机电安装等流程与规范。 2. 精通CAD识图，熟悉水电、暖通、厨房设备等基本原理。 3. 负责新店装修、老店改造的施工现场监督，质量与进度管控。 4. 能适应短期出差，具备良好的沟通能力和团队协作精神。

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招聘：楼宇服务技工BuildingServiceTechnician薪资：3.5千-3.5千主要负责本专业系统及协助酒店各系统的维修保养，及时处理设备故障。确保每个系统正常运行，以及相应设备正常工作。<br/>负责系统运行正常；做到及时预防和正确维修。管理好备品备件的补仓和员工的工作效率。可独立完成一般设备例行保养及维修，并能组织并带领技术员协助完成较为复杂设备或系统的检修。<br/>协助参与每个系统的维修保养，并能熟悉其中相关设备的作用、位置、以及安全装置等。能提出问题的解决方法和改进建议。

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