岗位职责：从事金融贷款业务，为客户制定贷款方案，并协助前往银行办理贷款申请 任职要求：特别欢迎有强烈赚钱意愿的人员加入，这一行业将为你带来可观的发展空间和回报！ 行业经验：接受无经验者，入职后易上手，快速入门 无责任底薪4500元，无需考核，业绩优异者月收入可达六万元以上，真实可期

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 制定计划：结合招生指标与市场动态，规划推广方案，明确在校园、社区等区域开展宣传的具体时间、地点及实施方式。 •宣传渠道拓展：整合线上线下载体进行信息传播，例如在社交平台、教育类网站发布招生内容，在学校附近、居民区张贴宣传资料、派发宣传页等。 •活动组织执行：策划并落地招生说明会、体验课、校园参观日等活动，增强潜在学员及家长的参与意愿。 客户开发与维护 •线索收集：通过电话来访、线上登记、现场活动等方式获取意向客户资料，完善客户信息档案。 •客户跟进：利用电话、微信、电子邮件等形式与意向客户保持联系，讲解课程特色与招生政策，回应咨询，引导参加试听课程。 •客户关系维护：为已入学学生及其家庭提供持续服务，定期沟通回访，及时处理问题，提升满意度与信赖感，鼓励口碑推荐。 销售转化 •需求挖掘：在交流过程中掌握学生的学习情况、兴趣方向与发展期望，精准匹配适合的课程内容与学习路径。 •促成报名：运用有效沟通策略，解决客户顾虑，如费用、课程安排等方面疑问，推动完成报名及缴费流程。 •数据分析与报告：统计招生相关数据，包括报名数量、转化比例、线索来源等，评估推广成效，支撑后续决策，编制招生工作汇报材料。 其他工作 •与教学部门协作：将客户反馈与实际需求传递至教学团队，配合优化教学方案，保障教学服务契合学生与家长预期。 •参与团队建设：出席团队例会与业务培训，交流实战经验，促进整体专业能力提升，落实上级安排的其他招生支持任务。

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电话销售岗位职责： 朝九晚六+5A级写字楼办公环境，团队年轻有活力，晋升通道畅通，工作氛围和谐融洽，诚邀您的加入！ 福利待遇： 1、重点强调三遍：提成最高可达40%，行业顶尖水平！！！无责任底薪4500元（不含任何绩效与奖金，实打实底薪4500！！！！）+ 提成＋额外奖金，综合月薪普遍达10K，上不封顶； 2、每日工作时段为9:00-18:00，午间休息1.5小时； 3、享受法定节假日、带薪年假、五险保障及通讯补贴； 4、每两个月开放一次晋升评定，不看入职时长，不看出身资历，唯重品德与实力，晋升机制公开透明； 5、办公氛围轻松愉悦，定期组织多样化的部门活动，如户外拓展、国内短途旅行、生日会等精彩福利不断； 6、每月及年度均设有团队集体活动，包含国内外旅游项目，以及丰富的聚餐交流机会； 7、新员工入职即享系统化岗前培训，涵盖销售技能提升，并提供后续管理能力发展课程与专业进阶培训支持。 工作内容： 1、公司统一提供意向客户资源，配备办公电话、手机及微信账号，高端写字楼办公，无需自行开发客户，通过沟通挖掘客户实际需求； 2、根据客户具体意向，进行精准化方案推荐，突出产品核心优势，有效促成交易达成； 3、主要职责为电话邀约客户到访或进一步沟通，后续由专职团队经理跟进洽谈，快速上手，学习成长无忧； 5、具备强烈收入目标感，追求高薪回报，抗压能力强，积极进取者优先。

岗位职责：从事金融贷款业务，为客户制定融资方案，协助客户向银行提交贷款申请 任职要求：特别欢迎渴望高收入的求职者，这一领域将为你提供可观的发展空间！ 行业经验：接受无经验者，入职简单，快速上手！ 无责底薪4500元，无业绩考核，优秀销售人员月收入可达六万元以上，真实可查

1、央企背景，平台可靠。中国人民财产保险股份有限公司是国内知名的大型国有财产保险公司，具备深厚历史积淀与雄厚实力。续保客服岗位主要通过电话、微信等方式对接车险即将到期客户，协助完成车险续费事宜。车险为刚需产品，销售压力较小，整体工作性质为半销售半服务类型，无需自主开发客户，公司统一提供全部意向客户资源，负责客户关系维护，建立长期稳定的业务合作关系。 2、薪资及福利待遇： 薪资构成：无责底薪2500元+1000元新人补贴（有效通话时长500分钟以上+全勤500元）+500元开单奖励+高比例业绩提成+各类奖金；月收入区间6000-15000元，上不封顶。 福利保障：入职后经培训考核达标者，正式上岗首日即计薪，试用期通过后可签署全日制劳动合同，培训期间享100元培训补贴+餐补（入职满一个月起发放），享有生日福利、节日礼品等多项员工关怀，完整享受国家规定节假日休假权益；提供公开透明的晋升机制及团队建设激励培训支持。 工作时间：每周一至周六，上午8:30-18:00，中午休息两个半小时。 3、招聘要求：********，全日制大专及以上学历（优秀者可适当放宽条件），性格积极乐观，具备良好沟通表达能力，有相关行业从业经验者优先考虑。

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过磅员招聘启事 公司因业务发展需要，现面向社会诚聘过磅员2名，具体要求如下： 一，岗位职责 1。负责货物过磅称重工作，准确记录过磅数据，确保数据真实，完整。2。核对过磅货物的名称，规格，数量等信息，与相关单据进行匹配核验。3。维护过磅设备的日常清洁与基础保养，发现设备异常及时上报处理。4。妥善保管过磅记录台账，按时完成数据汇总，上报工作。5。遵守公司规章制度，服从上级安排的其他相关工作。 二，任职要求 1。年龄18-45周岁，高中及以上学历，有过磅，仓储，物流相关工作经验者优先。2。熟悉过磅设备操作流程，具备基础的数据统计和电脑操作能力。 3。工作认真负责，细心严谨，有较强的责任心和原则性，能承受一定的工作压力。4。具备良好的沟通能力和团队协作精神，无不良从业记录。 三，福利待遇 1。薪资：试用期1个月，工资5000元，转正后工资6000元/月。2。福利：交纳五险，定期体检，免费食宿。 1。联系人：韩军贺 联系电话： 2。工作地点：大柴旦饮马峡

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岗位职责: 1.负责酒店相关产品的销售工作，涵盖客房、餐饮、会议服务等内容 2.利用多元化的销售渠道开展产品推广，提升市场占有率 3.与客户保持长期稳定沟通，建立良好合作关系，确保服务质量 任职要求： 1.拥有出色的沟通能力与销售技能，能高效对接客户需求并推介酒店服务 2.具备团队协作意识，能够与团队协同推进，达成整体销售任务 3.具备敏锐的市场感知能力，能准确分析市场动向，制定切实可行的销售方案

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