
新媒体运营专员
3000-4000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上不接受居家办公不接受无经验牛人
岗位职责
1.负责小红书、抖音平台日常内容发布与维护,结合企业服务业务,完成文案编辑、基础视频剪辑(剪映)、发布排版等工作,保证账号更新频率。
2.关注双平台热点与流量玩法,协助策划符合业务属性的基础选题,提升笔记/视频的曝光与互动量。
3.及时回复评论区、私信的用户咨询,收集用户需求与反馈,同步至相关业务部门。
4.协助完成运营数据统计(播放量、点赞、转化等),输出基础数据周报,配合优化运营策略。
5.完成上级交办的相关工作。
任职要求
1.大专及以上学历
2.新媒体运营经验或会计专业背景者优先。
3.具备口语化网感短文案撰写能力;能使用剪映完成视频拼接、配乐、加字幕等基础剪辑;对基础运营数据敏感。
4.执行力强,能按时完成工作任务;具备良好的沟通与团队协作能力;
5.对企业服务行业有好奇心,愿意主动学习。
新媒体运营主管
8000-12000元/月
新媒体运营3-5年大专及以上
岗位职责:
1)负责小红书、抖音图文类账号的日常内容运营工作
2)独立完成选题规划、内容撰写、封面设计、数据复盘及运营策略迭代
3)承担团队成员的培训指导、带教帮扶、绩效考核及相关团队管理事务
4)对团队在引流转化方面的成效以及成员专业能力的成长结果负责
任职要求:
1)******之间,大专及以上学历
2)具有3年以上相关工作经验,其中至少2年专注于小红书/抖音平台的内容运营
3)掌握从0到1冷启动及从1到10规模化增长的完整运营方法体系
4)具备强自我驱动力与目标导向意识;学习能力强,逻辑思维与归纳总结能力突出
5)有带领3人及以上团队的经历,且累计拥有1年以上团队管理岗位实操经验
线上运营专员/主管(抖音/小红书方向)
5000-10000元/月
新媒体运营1-3年大专及以上
1.负责公司线上运营平台的日常维护与持续优化。
2.跟踪并分析平台运营数据,制定相应的优化方案。
3.组织协调团队资源,保障线上运营项目高效推进。
4.与团队成员密切配合,协同达成线上推广及用户增长任务。
任职要求:
1.具备优秀的沟通能力与团队协作意识。
2.热衷于线上运营及互联网营销领域。
3.能够独立开展数据分析,并依据结果优化运营策略。
4.拥有较强的统筹规划与执行能力,适应快节奏工作环境。
新媒体运营
5000-6000元/月
新媒体运营1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责公司新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书等)的内容策划与日常运营,提升品牌曝光度与用户粘性
2.结合公司主营产品(电缆桥架、抗震支吊架等),制作专业性强、易于传播的图文、短视频内容
3.分析行业热点与用户需求,制定阶段性运营策略,提高粉丝增长与互动转化
4.定期跟踪推广效果,输出数据报告并优化运营方案
任职要求:
1.熟悉新媒体运营模式,具备良好的文案撰写与内容策划能力,有工业品或B2B行业经验优先
2.熟练使用剪映、Canva、PS等工具,能独立完成基础视频剪辑与图文设计者优先
3.具备较强的学习能力和团队协作意识,工作认真负责,能适应一定节奏的工作压力
4.学历不限,有成功运营过企业账号经验者优先考虑
【抖音/小红书】新媒体运营(瑞思英语)
6000-11000元/月
新媒体运营经验不限大专及以上矩阵营销策划热点事件公众号/朋友圈运营短视频运营社群运营抖音、小红书运营教育培训
有新媒体平台(抖音、小红书)全渠道运营经验及整体营销策略思维者优先!
优秀候选人,薪资可面谈。
【岗位职责】
1、负责抖音、小红书平台的整体运营规划与执行;
2、主导公司抖音、小红书等新媒体平台的内容策划与账号运营管理;(涵盖选题策划、用户互动及数据转化等环节)
3、结合热点事件及目标用户需求痛点,进行内容选题设计,创作高质量图文与短视频内容,立足教培行业特性,挖掘热门话题,打造具传播力的短视频作品,提升品牌影响力与用户粘性;
4、精通各平台推广机制,善于与用户建立有效连接,提升账号流量表现,对推广成果负责,实现精准获客目标;
5、负责运营数据的收集与分析,持续优化内容策略与用户运营手段,增强账号曝光率与客户转化效率;
6、实时跟踪市场趋势与竞品动态,及时调整运营策略以应对变化;
7、完成上级交办的其他相关工作;
【任职要求】
1、大专及以上学历,市场营销、传媒、广告类专业优先考虑;
2、具有一年以上抖音、小红书账号实操运营经验,有教育行业投放引流经验者更佳;
3、熟知抖音、小红书平台运作规则与推荐算法,具备出色的内容策划与创新能力,能独立完成从内容构思到产出的全流程工作;
4、拥有较强的创意能力,可独立完成视频脚本撰写、拍摄与剪辑任务,熟练操作主流视频剪辑工具;
5、具备扎实的数据分析能力,能依据数据反馈调整并优化运营方案;
6、热爱新媒体领域,对教育行业有一定认知,能快速捕捉行业热点并转化为优质内容素材;
【完善员工保障】
·六险一金(试用期即享五险一金,转正后增加商业保险);
【假期多多】
·法定节假日、带薪年假、婚假、产假、哺乳假等;
【丰富福利】
·节日礼品、五星级酒店年度晚宴、不定期团队建设活动、年度集体旅游;
·员工子女享受入学优惠政策;
【工作地址】
天津和平区瑞思少儿中心(国际商场示范校区)和平区南京路211号国际商场A座3层(地铁1号线、3号线,营口道站);
新媒体运营与活动策划专员
6000-8000元/月
新媒体运营3-5年本科及以上
岗位职责:
1.制定新媒体运营的年度与季度规划,保障运营目标顺利落地执行。
2.负责线上平台的策略设计与实施,跟踪运营活动进展及绩效表现。
3.统筹线上账号的内容管理与运营模式优化,增强用户互动与品牌影响力。
4.持续改进新媒体团队的工作机制与内容生产流程,提升整体运作效率。
任职要求:
1.具备优秀的数据分析与内容策划能力,能独立完成运营方案制定。
2.熟悉抖音、小红书等主流社交媒体平台的运营规则与玩法。
3.能根据市场动态灵活调整运营方向,有效推动运营成效提升。
4.拥有团队管理经验,可带领成员高效达成项目任务目标。
新媒体运营4000~5000元/月
4000-5000元/月
新媒体运营1-3年学历不限能够懂工程资料相关优先弹性工作制不接受居家办公
工作内容:负责电脑办公线上公司网站维护,视频号推广,资料收集,招投标信息收集,能学到很多互联网知识运用实践。
一般没有太多经验的,人均到手薪资4000~5000,要根据你的学历,经验以及面试表现情况来定
铁锅炖前厅服务员月薪5000-6000
5000-6000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训3-5人月结全职
诚招铁锅炖前厅服务员,,,可以零基础,店内有培训,正式入职就起薪,包吃住,月工资5000-5500,月结。
长白电子厂军工企业,高新235一天,可带手机管理人性
200-300元/天
长白班车间普工电子厂免费培训包吃交通补助餐补11-20人周结
面试新成立长白班电子厂恒温车间,
普工10人,烙铁焊5人男女不限,18-45周岁
待遇:管工作餐。没有住宿可提供。
薪资:月结235一天含加班餐补。,周结215每周二发上周工资!
其它:,前三天33小时按照每天一百结算培训期。。离职提前15天提申请。急辞。工资月结,每月20号结算上月工资!
表现优秀者有机会转正,五险一金税后综合月薪8000以上!
地址:空港联东U谷
天津东丽区湖学校食堂招聘:食堂项目经理要求有食堂管理经验工资4000-5000/月☎
其他餐饮人员餐饮主管
东丽湖学校食堂招聘:
食堂项目经理
要求有食堂管理经验
工资4000-5000/月
☎
品检工
东丽区工厂招聘分拣检测员要求年龄45岁之内月工资4500两班倒 8-9小时双休法定节假日全休 辅助招聘月工资5000-6500 8-9小时双休法定节假日全休 有意联系王队
物业保洁人员
面议
保洁开荒保洁消杀员3-5人
岗位职责:
1.负责售楼处指定区域的日常清洁与消毒工作,包含案场地面清洁拖洗、垃圾清运及卫生间保洁
2.定期擦拭门窗、玻璃、电梯轿厢、公共设施等,保持环境整洁有序
3. 按规范使用清洁工具、设备及药剂,做好日常维护与安全操作
4.配合完成临时性清洁任务(如活动后清理、雨雪天气应急保洁等)
5. 发现设施损坏或安全隐患及时上报,协助维护现场秩序与卫生标准
任职要求:
1.年龄18-55周岁,身体健康,无传染性疾病,能适应基础体力劳动
2. 工作认真负责,有较强的服务意识和团队协作精神
3.有保洁相关经验者优先,无经验者可提供岗前培训
4.学历不限,具备基本沟通能力与理解力
5.遵守规章制度,服从工作安排,注重职业形象与环境卫生规范
自媒体运营
5000-15000元/月
新媒体运营经验不限学历不限接受居家办公不接受无经验牛人
岗位职责:
1.负责微信公众号、视频号、小红书、抖音等新媒体平台的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营,聚焦婚礼案例展示、创意灵感分享与服务优势传递
2.策划并执行线上互动活动,及时响应粉丝评论与私信,提升用户粘性、活跃度及账号影响力
3. 结合婚庆行业特性开展话题营销与精准引流,推动线上流量向线下咨询及订单转化
4. 定期监测分析各平台数据(阅读量、互动率、转化率等),基于用户行为与内容效果持续优化运营策略
5. 协同市场、销售及策划团队,确保品牌调性统一,强化公司在目标客群中的专业形象与认知度
任职要求:
1. 大专及以上学历,1-2年新媒体运营经验,有婚庆、摄影、生活服务类行业经验者优先
2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,具备敏锐的热点捕捉力和内容审美能力
3. 文案功底扎实,能独立完成选题策划、脚本撰写、图片处理,熟悉ps,cdr等作图软件及短视频剪辑(剪映等)
4. 具备基础数据分析能力,责任心强,执行力高,善于跨部门沟通与协作
小红书运营
5000-10000元/月
新媒体运营1-3年高中及以上混合办公不接受居家办公不接受无经验牛人
岗位职责:
1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护
2.策划并执行线上营销活动,提升粉丝活跃度、互动率与转化效果
3.监测分析各平台数据(阅读量、涨粉数、完播率、转化率等),定期输出运营报告并优化策略
4. 协同设计、市场、销售等部门,推进品牌传播与项目落地
5. 关注行业动态与竞品动向,持续探索新兴内容形式与流量增长路径
任职要求:
1.新媒体运营相关经验不限,具备成功案例或个人运营账号者优先
2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,掌握基础剪辑、排版及数据分析工具
3. 具备良好的文字功底、网感敏锐、创意活跃,能独立完成选题到发布的全流程
4. 学历不限,市场营销、新闻传播、广告等相关专业背景更佳
5. 责任心强,具备较强的学习能力、沟通协作意识与抗压能力
运营
5000-8000元/月
新媒体运营经验不限大专及以上弹性工作制不接受居家办公接受无经验牛人
负责短视频剪辑、发布,日常回复客户咨询。
接受小白,做事认真、有责任心的来!
有意者欢迎咨询
运营
5000-8000元/月
新媒体运营经验不限大专及以上不接受居家办公接受无经验牛人
负责短视频剪辑、发布,日常回复客户咨询。
接受小白,做事认真、有责任心的来!
有意者欢迎私信联系~
新媒体运营
3000-5000元/月
新媒体运营经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责:
1.负责装修行业新媒体账号(如小红书、抖音、微信公众号等)的日常运营,包括内容策划、图文/短视频制作与发布
2.搭建并维护装修类私域流量池(企业微信、社群等),开展用户互动与精准触达
3. 撰写并发布原创装修干货笔记、案例分享、避坑指南等高质量图文内容,提升专业形象与用户粘性
4.配合节日节点及品牌活动策划线上推广方案,提升曝光与转化效果
5.及时响应客户咨询,做好初步需求收集与客服支持工作,不涉及线下销售环节
任职要求:
1.学历不限,具备基础审美能力与文字表达能力,有装修、家居、设计相关兴趣或经验者优先
2.熟悉主流新媒体平台规则与内容调性,能独立完成选题、编辑、排版全流程
3. 具备良好的沟通意识与服务心态,耐心细致,责任心强
4. 能适应弹性工作节奏,接受合理加班安排(加班费按国家规定1.5倍/2倍计发)
5.有基础PS、剪映等工具使用能力者更佳
临时工包吃1-2人
⭐聘小时工2名,工作时间7:00-13:00。管吃。地点:东丽区先锋路招远路附近,有意者联系电话
☎:
天津东丽区淘宝闪购张贵庄一号桥站开工福利,3000元新人奖,车电住宿先用后付,联系电话
临时工包住
淘宝闪购东丽张贵庄一号桥站开工福利,3000元新人奖,车电住宿先用后付,联系电话
临时工包吃1-2人
⭐聘小时工2名,工作时间7:00-13:00。管吃。地点:东丽区先锋路招远路附近,有意者联系电话
☎:
天津东丽区招工年龄45到65岁工资4000-4500元,工作地点电话
4000-4500元/月
临时工月结
招工年龄45到65岁工资4000-4500元,工作地点天津东丽电话
运营经理(多面手型)
5000-10000元/月
直播运营1-3年学历不限才艺直播不接受居家办公抖音(抖音火山)娱乐/时尚直播
【职位类型】:全职
【工作地点】:天津市
【薪资构成】:底薪 + 团队业绩提成(具体面议)
【我们希望你】
1. 经验:具备1年以上直播运营、短视频运营或MCN机构相关从业经历,熟悉抖音平台的直播逻辑、短视频推荐机制及流量分发规则。(作为新成立团队,核心成员将享有更具竞争力的薪酬空间)
2. 技能:掌握主播人设打造、直播脚本撰写、话题策划等能力,熟练操作直播间控场、引流策略、数据追踪与复盘流程。
3. 策划能力:能够设计高参与度的直播活动(如主题专场、连麦PK等)以及具备传播潜力的短视频内容。
4. 沟通与管理:拥有良好的协调沟通技巧,可有效管理主播团队,统筹排练安排与直播计划。
5. 抗压能力与主动性:适应初创环境节奏,具备多任务处理能力,能主动识别问题并推动解决。
【你的工作内容】
1. 主导主播日常运营管理,涵盖直播方案制定、内容优化、数据监测与总结改进。
2. 负责主播抖音账号的整体运营,规划短视频内容路径,提升粉丝增长与用户互动。
3. 承担直播间后台全流程操作,包括商品上下架、促销设置、场控管理等执行事项。
4. 持续跟踪行业趋势与竞品动向,动态优化运营打法与执行策略。
5. 参与主播人才的筛选与面试环节,协助搭建优质主播队伍。
天津东丽区招工人年龄45到65岁工资4000-4500元,工作地点电话
4000-4500元/月
临时工月结
招工人年龄45到65岁工资4000-4500元,工作地点天津东丽电话
抖音运营助理
5000-6000元/月
新媒体运营经验不限学历不限性格开朗,热爱学习。真诚友善代理商/经销商招募渠道运营管理消费品/快消品教育培训具有线上渠道销售经验代理商体系搭建
招聘要求
我们依托前沿AI技术实现持续稳定的客户引流,结合线下实体酱酒业务,在为国商城完成高效转化。现诚邀具备进取心、富有创业热情、愿意拥抱新事物,看好大平台发展机会,并对互联网获客有兴趣的优秀人才加入团队。
工作报酬
变现周期短,无需资源积累,无需人脉基础,纯新手也能快速入门实现月入过万,另有额外红包奖励。
适合人群
应届大学毕业生、创业新人、全职宝妈、希望改善经济状况的朋友、实体店经营者、销售从业者、寻求职业转型者,不限年龄、不限经验,只要想干,皆有机会成功。
其他备注
期望一周内掌握流程并实现万元收入,请认真准备个人介绍,非诚勿扰。
任职要求
需到公司现场参加面试,公司地址位于南开区
管培生/实习生/应届毕业生/在校大学生
3000-7000元/月
新媒体运营经验不限大专及以上弹性工作制不接受居家办公接受无经验牛人
【管培生/实习生】
一、岗位名称
AI教育行业管培生
二、岗位职责
1.参与日常运营管理,客户接待、销售达成、学员服务等!
2.协助开展学员服务,包括助教、学习进度跟踪、家长沟通反馈,提升学员学习体验和满意度。
3.参与市场运营活动,如招生推广、体验课组织、品牌宣传等,了解教培行业市场获客模式。
4.学习校区管理基础工作,包括学员考勤、师资协调、教务等,熟悉校区日常运营流程。
5.参加公司系统化培训,在导师指导下轮岗学习,为未来成为教学、教研、运营或管理岗核心人才做准备。
三、任职要求
1.届应届毕业生,大专及以上学历,专业不限(教育学、心理学、学科教学、市场营销等相关专业优先)。
2.热爱教育行业,认同教培行业价值,有强烈的责任心和教育情怀,致力于长期在教育领域发展。
3.具备良好的沟通表达能力、亲和力和团队协作精神,能快速理解并传递教育理念。
4.学习能力强,积极主动,有一定的抗压能力,能适应教培行业阶段性忙碌的工作节奏。
5.有教学实习、家教、校园社团管理等相关经验者优先。
四、薪资福利
1.薪资结构:基本工资+绩效奖金+年终奖金+项目提成,综合年薪80000-15000元(根据个人能力调整)。
2.福利保障:五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、员工子女及亲属报课优惠,工作满半年提供住宿。
3.培训体系:提供为期6个月的专属培训,包括入职培训、岗位轮岗、技能专项培训(教学/教务/运营),配备一对一导师指导。
4.晋升路径:管培生→专项岗(教务/教研/运营)→主管→储备校长→校区校长,清晰的多赛道职业发展通道。
5.其他福利:表现突出者可提前转正或晋升。
五、工作地点
天津河北区运行中心
小红书内容运营
6000-11000元/月
新媒体运营3-5年大专及以上账号运营内容引流获客团建小红书旅游图文内容
岗位职责:
1.负责小红书平台旅游团建类账号的图文内容运营
2.承担选题规划、封面设计、内容撰写及私信评论互动维护
3.进行账号内容数据的统计分析,优化运营策略与内容质量
4.对内容运营带来的引流效果与客户获取成果负责
岗位要求:
1.******,大专及以上学历
2.熟悉小红书、知乎、公众号等新媒体平台的运营机制与规则
3.具备扎实的文案能力、审美素养及图像制作技能
4.拥有较强的逻辑思维、归纳分析与自主学习能力
5.自我驱动力强,具备明确的目标导向意识
资深新媒体运营师五险一金
6000-10000元/月
新媒体运营3-5年本科及以上时尚后期剪辑专业拍摄短视频运营专业脚本
岗位职责:
1.短视频全流程执行:负责女装类短视频的内容创意、拍摄实施、剪辑制作,同时兼顾账号日常运营、内容推广及数据复盘,确保各环节顺畅推进,实现宣传效果最大化。
2.服装业务洞察:深入分析女装线下实体与线上销售的协同模式,结合市场动态输出专业见解,推动品牌线上线下一体化发展。
3.内容品质管理:准确把握女装搭配潮流与流行元素,通过符合审美标准的镜头语言、画面呈现和后期处理提升视频质感;围绕行业特征策划多样化剧情,在选题与拍摄中体现创新思维。
4.数据反馈与迭代:依托数据分析跟踪内容传播效果与流量变化,根据结果及时调整运营方向,持续优化内容策略,保障目标达成。
任职要求:
1.具备良好审美能力和敏锐的网络感知力,对短视频创作有独立思考和深度认知,能突出展现女装领域的视觉吸引力。
2.深度使用抖音、视频号等主流短视频平台,具备实际账号运作经验,熟悉平台机制与推荐逻辑。
3.沟通表达能力强,能清晰阐述创作思路与内容重点,具备较强主动性与执行力,确保任务高效落地。
4.精通剪映、Premiere、FinalCut、达芬奇等视频剪辑工具,可独立完成从素材整合到成片输出的全流程后期工作。
栏目概述
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